工地上班生病協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方工地上班期間生病，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）合同雙方身份1.甲方為在[工地具體名稱]從事工程建設(shè)的用人單位，具有合法的用工資格和經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。2.乙方為在甲方工地上提供勞務(wù)的勞動(dòng)者，與甲方建立了勞動(dòng)關(guān)系。（二）標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方在甲方指定的工地上按照甲方的工作安排從事[具體工作內(nèi)容]，工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段]。乙方在工作期間因自身身體原因突發(fā)疾病，疾病種類為[具體疾病名稱]。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解乙方病情及治療情況。根據(jù)法律法規(guī)及本協(xié)議約定，對(duì)乙方的病假申請(qǐng)及相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行審核。2.義務(wù)按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)等，確保乙方在生病時(shí)能夠享受相應(yīng)的醫(yī)療待遇。在乙方生病期間，根據(jù)實(shí)際情況，合理安排工作崗位或給予適當(dāng)?shù)募倨?，保障乙方的休息?quán)利。協(xié)助乙方辦理病假手續(xù)，提供必要的證明文件和協(xié)助。根據(jù)法律法規(guī)和本協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)比例的醫(yī)療費(fèi)用等相關(guān)支出（如有）。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定，享受病假待遇，包括病假工資等。有權(quán)要求甲方按照規(guī)定協(xié)助辦理醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷等事宜。2.義務(wù)如實(shí)向甲方告知病情及治療情況，提供真實(shí)有效的病歷、診斷證明等相關(guān)材料。按照甲方的要求，及時(shí)辦理病假申請(qǐng)手續(xù)，提交相關(guān)證明文件。在病情允許的情況下，積極配合甲方的工作安排，如提供必要的工作交接等。按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定，承擔(dān)自身應(yīng)承擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用等相關(guān)支出（如有）。三、病假待遇及費(fèi)用承擔(dān)（一）病假待遇1.乙方在生病期間，甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付乙方病假工資。病假工資計(jì)算基數(shù)為[具體計(jì)算基數(shù)，如勞動(dòng)合同約定工資或當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)等]，病假工資支付比例為[具體比例，如80%等]。2.乙方的病假期限根據(jù)醫(yī)院出具的診斷證明和建議確定，最長(zhǎng)不超過[具體期限，如醫(yī)療期規(guī)定的期限等]。在病假期限內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方要求定期提交病情復(fù)查報(bào)告。（二）費(fèi)用承擔(dān)1.乙方因生病產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，按照國(guó)家及地方醫(yī)療保險(xiǎn)政策規(guī)定，由醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分，甲方協(xié)助乙方辦理報(bào)銷手續(xù)；應(yīng)由乙方個(gè)人承擔(dān)的部分，由乙方自行支付。2.若乙方因病情嚴(yán)重需要進(jìn)行特殊治療或使用自費(fèi)藥品、醫(yī)療器械等，超出醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷范圍的費(fèi)用，雙方根據(jù)公平合理原則協(xié)商分擔(dān)。具體分擔(dān)比例為：甲方承擔(dān)[X]%，乙方承擔(dān)[100X]%。四、工作交接及崗位安排（一）工作交接1.乙方在生病前應(yīng)及時(shí)與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接，確保工作的順利過渡。交接內(nèi)容包括但不限于工作任務(wù)、工作進(jìn)度、相關(guān)文件資料等。2.乙方應(yīng)向接手工作的人員詳細(xì)說明工作情況，提供必要的指導(dǎo)和協(xié)助，直至工作交接完畢。（二）崗位安排1.在乙方病假期間，甲方根據(jù)工作需要和乙方的身體狀況，合理安排其他人員接替乙方的工作崗位。2.若乙方病情好轉(zhuǎn)且身體狀況允許，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，優(yōu)先考慮恢復(fù)乙方原工作崗位或安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫?，但乙方?yīng)具備從事該崗位工作的身體條件和工作能力。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體期限，如2年等]。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照法律法規(guī)和本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，導(dǎo)致乙方無法享受相應(yīng)醫(yī)療待遇或遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額為乙方因未享受醫(yī)保待遇而實(shí)際支出的合理醫(yī)療費(fèi)用等損失。2.如果甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方病假工資或承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付，并按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金。3.若甲方違反本協(xié)議其他條款約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方提供虛假病情材料或不如實(shí)告知病情，騙取病假待遇或相關(guān)費(fèi)用的，甲方有權(quán)追回已支付的款項(xiàng)，并要求乙方返還不當(dāng)?shù)美Ｍ瑫r(shí)，乙方應(yīng)按照騙取金額的[X]倍向甲方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方實(shí)際損失確定，但最低不低于[具體金額，如5000元等]。3.若乙方違反本協(xié)議其他條款約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等