預(yù)算員崗位勞動(dòng)合同

甲方（用人單位）：________________________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：________________________地址：____________________________________乙方（勞動(dòng)者）：________________________身份證號(hào)碼：________________________住址：____________________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方的工作崗位為預(yù)算員，主要負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的預(yù)算編制、審核及管理工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地，如甲方有其他工作地點(diǎn)安排，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。2.甲方依法保障乙方的休息休假權(quán)利，乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資、加班工資等，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)公司規(guī)章制度和乙方的工作表現(xiàn)確定。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資，每月____日為發(fā)薪日。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方根據(jù)公司實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如住房公積金、帶薪年休假等。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康。2.甲方應(yīng)依法對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和防護(hù)能力。第七條勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。2.有下列情形之一的，本合同可以解除：（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.本合同期限屆滿，甲乙雙方不再續(xù)訂合同的，本合同終止。第八條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資的，應(yīng)支付賠償金；乙方未按照本合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第十條其他1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）簽字：______________________