建筑設(shè)計師綠色建筑方案設(shè)計績效考核表員工姓名：輸入姓名 直接上級：輸入姓名所在部門：輸入部門 崗位編制：全職編制員工職位：輸入職位 考核周期：輸入部門考核維度指標(biāo)名稱權(quán)重目標(biāo)值評分標(biāo)準(zhǔn)得分方案創(chuàng)新性與技術(shù)可行性綠色技術(shù)應(yīng)用數(shù)量30%至少應(yīng)用3項綠色建筑技術(shù)每應(yīng)用1項綠色建筑技術(shù)得20分，最高得60分節(jié)能方案優(yōu)化程度節(jié)能設(shè)計指標(biāo)提升15%以上每提升1%得10分，最高得60分方案創(chuàng)新點數(shù)量至少提出2個創(chuàng)新設(shè)計點每個創(chuàng)新設(shè)計點得30分，最高得60分技術(shù)可行性評估得分技術(shù)可行性評估得分達(dá)到85分以上每增加1分得2分，最高得20分方案評審?fù)ㄟ^率方案首次評審?fù)ㄟ^率達(dá)到90%以上每增加1%得10分，最高得50分成本控制與經(jīng)濟效益設(shè)計方案成本節(jié)約率25%相比傳統(tǒng)設(shè)計方案節(jié)約成本10%以上每節(jié)約1%得8分，最高得40分后期運維成本降低率預(yù)計后期運維成本降低8%以上每降低1%得10分，最高得50分材料使用合理性可回收材料使用率超過30%每增加5%得10分，最高得30分投資回報周期投資回報周期縮短至5年以內(nèi)每縮短1年得20分，最高得40分成本控制方案完整度提供完整成本控制方案并通過審核方案完整且通過審核得100分，否則為0分用戶體驗與空間優(yōu)化室內(nèi)自然采光優(yōu)化率20%自然采光滿足率提升20%以上每提升1%得10分，最高得60分室內(nèi)空氣質(zhì)量指標(biāo)室內(nèi)空氣質(zhì)量達(dá)到GB/T18883標(biāo)準(zhǔn)完全達(dá)標(biāo)得100分，每項指標(biāo)不達(dá)標(biāo)扣20分，扣完為止空間利用效率空間利用效率達(dá)到90%以上每增加1%得10分，最高得50分用戶滿意度調(diào)研得分用戶滿意度調(diào)研得分達(dá)到85分以上每增加1分得2分，最高得20分無障礙設(shè)計達(dá)標(biāo)率無障礙設(shè)計要求全部達(dá)標(biāo)全部達(dá)標(biāo)得100分，每項未達(dá)標(biāo)扣20分，扣完為止合規(guī)性與交付質(zhì)量綠色建筑認(rèn)證達(dá)標(biāo)率25%設(shè)計方案滿足綠色建筑一星認(rèn)證要求完全達(dá)標(biāo)得100分，每項不達(dá)標(biāo)扣15分，扣完為止設(shè)計文件完整度提供完整符合規(guī)范的設(shè)計文件文件完整且符合規(guī)范得100分，每項缺失或不符合規(guī)范扣10分，扣完為止設(shè)計變更次數(shù)項目實施過程中設(shè)計變更次數(shù)不超過2次0次變更得100分，每次變更扣20分，最低得0分圖紙錯誤率圖紙錯誤率低于5%每降低1%得10分，最高得50分交付時間準(zhǔn)時率設(shè)計方案交付時間準(zhǔn)時率達(dá)到95%以上每增加1%得10分，最高得50分本考核表旨在全面評估建筑設(shè)計師在綠色建筑方案設(shè)計方面的綜合能力。請根據(jù)各維度指標(biāo)進行評分，權(quán)重為各維度得分占比。最終得分為各維度得分與其權(quán)重的乘積之和?？己私Y(jié)果將作為績效評估的重要依據(jù)。評分（分）維度一維度二維度三維度四維度五員工評分合計上級評分合計最終得分獎金系數(shù)=(員工評分合計*30%)+(上級評分合計*70%)=績效面談直接主管簽名：被考核者簽名：