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文檔簡介
2025年《零售管理實(shí)務(wù)》知識考試題庫及答案解析單位所屬部門:________姓名:________考場號:________考生號:________一、選擇題1.零售企業(yè)在制定促銷策略時(shí),首先需要考慮的因素是()A.產(chǎn)品的價(jià)格定位B.消費(fèi)者的購買習(xí)慣C.競爭對手的促銷活動D.企業(yè)的營銷預(yù)算答案:D解析:企業(yè)的營銷預(yù)算是制定促銷策略的基礎(chǔ),它決定了企業(yè)能夠投入多少資源進(jìn)行促銷活動。在預(yù)算確定之前,其他因素如產(chǎn)品價(jià)格定位、消費(fèi)者購買習(xí)慣和競爭對手的促銷活動都無法有效規(guī)劃和實(shí)施。因此,首先需要考慮的是營銷預(yù)算。2.在零售店鋪中,商品陳列的主要目的是()A.提高店鋪的裝修水平B.增加商品的曝光率,刺激購買欲望C.方便員工進(jìn)行商品管理D.展示店鋪的經(jīng)營特色答案:B解析:商品陳列的主要目的是增加商品的曝光率,刺激顧客的購買欲望。通過合理的陳列,可以使商品更加醒目,吸引顧客的注意力,從而提高銷售機(jī)會。店鋪的裝修水平、員工管理和經(jīng)營特色雖然也是重要的,但不是商品陳列的主要目的。3.零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理的主要目標(biāo)是()A.減少庫存成本B.提高庫存周轉(zhuǎn)率C.確保商品供應(yīng)的連續(xù)性D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理的主要目標(biāo)是多方面的,包括減少庫存成本、提高庫存周轉(zhuǎn)率和確保商品供應(yīng)的連續(xù)性。減少庫存成本可以降低企業(yè)的運(yùn)營費(fèi)用,提高庫存周轉(zhuǎn)率可以加快資金回籠,確保商品供應(yīng)的連續(xù)性可以滿足顧客的需求,提高顧客滿意度。因此,以上都是庫存管理的主要目標(biāo)。4.在零售服務(wù)過程中,顧客滿意度的主要影響因素是()A.商品的價(jià)格B.服務(wù)的態(tài)度和效率C.商品的種類D.店鋪的裝修答案:B解析:在零售服務(wù)過程中,顧客滿意度的主要影響因素是服務(wù)的態(tài)度和效率。良好的服務(wù)態(tài)度可以讓顧客感受到尊重和關(guān)懷,提高顧客的購物體驗(yàn)。高效的服務(wù)效率可以減少顧客的等待時(shí)間,提高購物效率。商品的價(jià)格、種類和店鋪的裝修雖然也是重要的,但不是顧客滿意度的主要影響因素。5.零售企業(yè)進(jìn)行市場調(diào)研的主要目的是()A.了解市場需求B.分析競爭對手C.制定營銷策略D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)進(jìn)行市場調(diào)研的主要目的是多方面的,包括了解市場需求、分析競爭對手和制定營銷策略。了解市場需求可以幫助企業(yè)開發(fā)適銷對路的產(chǎn)品,分析競爭對手可以幫助企業(yè)制定有效的競爭策略,制定營銷策略可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)市場目標(biāo)。因此,以上都是市場調(diào)研的主要目的。6.在零售店鋪中,商品的價(jià)格標(biāo)簽應(yīng)()A.清晰明了,易于閱讀B.設(shè)計(jì)美觀,與店鋪風(fēng)格一致C.盡量隱蔽,避免顧客注意D.以上都不是答案:A解析:在零售店鋪中,商品的價(jià)格標(biāo)簽應(yīng)清晰明了,易于閱讀。價(jià)格標(biāo)簽是顧客了解商品價(jià)格的重要途徑,如果標(biāo)簽不清晰,會影響顧客的購物體驗(yàn),降低顧客的滿意度。設(shè)計(jì)美觀和盡量隱蔽雖然也是考慮因素,但不是價(jià)格標(biāo)簽的主要要求。7.零售企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)的主要目的是()A.提高員工的專業(yè)技能B.增強(qiáng)員工的服務(wù)意識C.提高員工的團(tuán)隊(duì)合作能力D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)的主要目的是多方面的,包括提高員工的專業(yè)技能、增強(qiáng)員工的服務(wù)意識和提高員工的團(tuán)隊(duì)合作能力。提高員工的專業(yè)技能可以更好地服務(wù)顧客,增強(qiáng)員工的服務(wù)意識可以提高顧客滿意度,提高員工的團(tuán)隊(duì)合作能力可以提高店鋪的整體運(yùn)營效率。因此,以上都是員工培訓(xùn)的主要目的。8.在零售店鋪中,商品的生命周期可以分為()A.導(dǎo)入期、成長期、成熟期、衰退期B.研發(fā)期、生產(chǎn)期、銷售期、回收期C.上市期、高峰期、穩(wěn)定期、退出期D.以上都不是答案:A解析:在零售店鋪中,商品的生命周期可以分為導(dǎo)入期、成長期、成熟期和衰退期。導(dǎo)入期是商品剛剛上市的階段,成長期是商品銷售量快速上升的階段,成熟期是商品銷售量達(dá)到峰值的階段,衰退期是商品銷售量逐漸下降的階段。研發(fā)期、生產(chǎn)期、銷售期、回收期和上市期、高峰期、穩(wěn)定期、退出期雖然也是商品的階段,但不是商品生命周期的標(biāo)準(zhǔn)劃分。9.零售企業(yè)在制定商品組合策略時(shí),應(yīng)考慮的因素包括()A.目標(biāo)顧客的需求B.商品的關(guān)聯(lián)性C.商品的利潤率D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)在制定商品組合策略時(shí),應(yīng)考慮的因素是多方面的,包括目標(biāo)顧客的需求、商品的關(guān)聯(lián)性和商品的利潤率。目標(biāo)顧客的需求是商品組合的基礎(chǔ),商品的關(guān)聯(lián)性可以提高顧客的購物體驗(yàn),商品的利潤率是企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。因此,以上都是制定商品組合策略時(shí)應(yīng)考慮的因素。10.零售企業(yè)在進(jìn)行顧客關(guān)系管理時(shí),主要的方法包括()A.建立顧客檔案B.定期進(jìn)行顧客調(diào)查C.提供個(gè)性化服務(wù)D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)在進(jìn)行顧客關(guān)系管理時(shí),主要的方法是多方面的,包括建立顧客檔案、定期進(jìn)行顧客調(diào)查和提供個(gè)性化服務(wù)。建立顧客檔案可以了解顧客的購物習(xí)慣,定期進(jìn)行顧客調(diào)查可以了解顧客的需求和滿意度,提供個(gè)性化服務(wù)可以提高顧客的忠誠度。因此,以上都是進(jìn)行顧客關(guān)系管理的主要方法。11.零售企業(yè)制定員工薪酬策略時(shí),應(yīng)優(yōu)先考慮的因素是()A.市場薪酬水平B.企業(yè)的經(jīng)營狀況C.員工的工作績效D.員工的個(gè)人能力答案:B解析:企業(yè)的經(jīng)營狀況是制定員工薪酬策略的基礎(chǔ)和前提。只有在企業(yè)財(cái)務(wù)狀況健康、經(jīng)營狀況良好的情況下,才能保證薪酬的支付能力,并在此基礎(chǔ)上考慮市場薪酬水平、員工的工作績效和個(gè)人能力等因素。因此,企業(yè)的經(jīng)營狀況是優(yōu)先考慮的因素。12.零售店鋪選址時(shí),最關(guān)鍵的考慮因素是()A.店鋪的交通便利性B.目標(biāo)顧客的集中程度C.競爭對手的距離D.店鋪的租金成本答案:B解析:零售店鋪選址時(shí),最關(guān)鍵的考慮因素是目標(biāo)顧客的集中程度。店鋪的吸引力主要取決于能否吸引到足夠的目標(biāo)顧客流量。交通便利性、競爭對手的距離和租金成本雖然也是重要的考慮因素,但它們都是服務(wù)于吸引目標(biāo)顧客這個(gè)核心目標(biāo)的。如果目標(biāo)顧客集中程度低,其他因素再好也難以帶來好的銷售業(yè)績。13.零售企業(yè)進(jìn)行商品分類的主要目的是()A.方便商品的管理和儲存B.便于顧客查找和購買商品C.提高店鋪的裝修效果D.增加商品的陳列空間答案:B解析:零售企業(yè)進(jìn)行商品分類的主要目的是便于顧客查找和購買商品。合理的商品分類可以幫助顧客快速找到他們需要的商品,提升購物效率和顧客滿意度。方便商品的管理和儲存、提高店鋪的裝修效果和增加商品的陳列空間雖然也是商品分類帶來的好處,但不是其主要目的。14.在零售服務(wù)過程中,處理顧客投訴的首要原則是()A.堅(jiān)持公司的規(guī)定,不輕易讓步B.快速回應(yīng),耐心傾聽顧客的訴求C.將責(zé)任推給其他部門或員工D.立即提供物質(zhì)補(bǔ)償答案:B解析:在零售服務(wù)過程中,處理顧客投訴的首要原則是快速回應(yīng),耐心傾聽顧客的訴求。這表明企業(yè)重視顧客的意見和感受,是解決投訴的基礎(chǔ)。堅(jiān)持公司規(guī)定、將責(zé)任推給他人或立即提供物質(zhì)補(bǔ)償都可能在處理投訴時(shí)適得其反,不利于問題的解決和顧客關(guān)系的維護(hù)。15.零售企業(yè)通過會員制度來()A.提高店鋪的知名度B.獲取顧客的消費(fèi)數(shù)據(jù),增強(qiáng)顧客粘性C.降低店鋪的運(yùn)營成本D.吸引更多的競爭對手答案:B解析:零售企業(yè)通過會員制度的主要目的是獲取顧客的消費(fèi)數(shù)據(jù),增強(qiáng)顧客粘性。會員制度可以為企業(yè)提供詳細(xì)的顧客消費(fèi)信息,幫助企業(yè)更好地了解顧客需求,進(jìn)行精準(zhǔn)營銷。同時(shí),會員專屬的優(yōu)惠和服務(wù)可以增加顧客的歸屬感和忠誠度,提高顧客粘性。提高知名度、降低運(yùn)營成本和吸引競爭對手通常不是會員制度的主要目的。16.零售店鋪的商品陳列應(yīng)遵循的原則不包括()A.突出重點(diǎn)商品,吸引顧客注意力B.保持商品陳列的整潔有序C.盡可能減少商品陳列的成本D.充分考慮商品之間的關(guān)聯(lián)性答案:C解析:零售店鋪的商品陳列應(yīng)遵循突出重點(diǎn)商品、保持整潔有序、充分考慮商品關(guān)聯(lián)性等原則,以提升顧客的購物體驗(yàn)和促進(jìn)銷售。盡可能減少商品陳列的成本雖然是一個(gè)需要考慮的經(jīng)濟(jì)因素,但不應(yīng)作為商品陳列的主要原則,甚至有時(shí)可能與陳列效果相沖突。良好的陳列需要投入一定的成本,但能帶來更高的回報(bào)。17.零售企業(yè)進(jìn)行庫存盤點(diǎn)的主要目的是()A.確定庫存商品的實(shí)際數(shù)量B.計(jì)算庫存商品的成本價(jià)值C.評估庫存管理的效率D.以上都是答案:D解析:零售企業(yè)進(jìn)行庫存盤點(diǎn)的目的是多方面的,包括確定庫存商品的實(shí)際數(shù)量、計(jì)算庫存商品的成本價(jià)值以及評估庫存管理的效率。準(zhǔn)確的庫存數(shù)量是進(jìn)行銷售和補(bǔ)貨的基礎(chǔ),成本價(jià)值是財(cái)務(wù)核算的重要依據(jù),而盤點(diǎn)結(jié)果可以反映出庫存管理的各個(gè)環(huán)節(jié)是否存在問題,從而評估其效率。因此,以上都是庫存盤點(diǎn)的主要目的。18.零售企業(yè)在制定促銷活動時(shí),需要考慮的關(guān)鍵要素不包括()A.促銷的目標(biāo)B.促銷的預(yù)算C.促銷的時(shí)間D.促銷的地點(diǎn)答案:D解析:零售企業(yè)在制定促銷活動時(shí),需要考慮的關(guān)鍵要素包括促銷的目標(biāo)(如提高銷量、清理庫存等)、促銷的預(yù)算(決定了促銷活動的規(guī)模和形式)以及促銷的時(shí)間(選擇合適的時(shí)機(jī)進(jìn)行促銷)。促銷的地點(diǎn)雖然對促銷效果有影響,但相對于目標(biāo)、預(yù)算和時(shí)間來說,不是制定促銷活動時(shí)需要考慮的最關(guān)鍵要素,因?yàn)榇黉N活動可以在多個(gè)地點(diǎn)進(jìn)行,或者通過線上線下結(jié)合的方式進(jìn)行。19.零售企業(yè)提升員工滿意度的方法不包括()A.提供具有競爭力的薪酬福利B.營造積極向上的工作氛圍C.限制員工的職業(yè)發(fā)展空間D.提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會答案:C解析:零售企業(yè)提升員工滿意度的方法包括提供具有競爭力的薪酬福利、營造積極向上的工作氛圍以及提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。這些都有助于增強(qiáng)員工的歸屬感和工作動力。限制員工的職業(yè)發(fā)展空間會挫傷員工的積極性,降低員工滿意度,因此不是提升員工滿意度的方法。20.在零售店鋪中,商品的價(jià)格策略不包括()A.差異定價(jià)B.心理定價(jià)C.成本定價(jià)D.掛牌定價(jià)答案:C解析:零售店鋪中的商品價(jià)格策略通常包括差異定價(jià)(根據(jù)不同顧客、不同時(shí)間、不同渠道等制定不同價(jià)格)、心理定價(jià)(利用顧客的心理感受制定價(jià)格,如尾數(shù)定價(jià))以及掛牌定價(jià)(明碼標(biāo)價(jià))。成本定價(jià)是基于商品成本來制定價(jià)格的方法,更多是企業(yè)在定價(jià)前的成本核算環(huán)節(jié)考慮的因素,而不是面向顧客的具體價(jià)格策略。因此,成本定價(jià)不屬于店鋪中的商品價(jià)格策略。二、多選題1.零售企業(yè)制定商品組合策略時(shí),需要考慮的因素有()A.目標(biāo)顧客的需求特征B.商品的關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性C.企業(yè)的資源能力和經(jīng)營目標(biāo)D.市場競爭狀況和趨勢E.商品的成本和利潤率答案:ABCDE解析:零售企業(yè)制定商品組合策略是一個(gè)復(fù)雜的決策過程,需要綜合考慮多個(gè)因素。目標(biāo)顧客的需求特征是商品組合的出發(fā)點(diǎn),決定了企業(yè)應(yīng)該提供哪些類型的商品。商品的關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性可以促進(jìn)連帶銷售,提高銷售額。企業(yè)的資源能力和經(jīng)營目標(biāo)限制了商品組合的范圍和深度,同時(shí)也要服務(wù)于整體戰(zhàn)略。市場競爭狀況和趨勢影響著商品的選擇和組合,企業(yè)需要根據(jù)競爭環(huán)境調(diào)整自己的策略。商品的成本和利潤率是衡量商品組合效益的重要指標(biāo)。因此,以上所有因素都需要在制定商品組合策略時(shí)予以考慮。2.零售店鋪的商品陳列應(yīng)遵循的原則有()A.突出重點(diǎn)商品和暢銷商品B.保持商品陳列的整潔、有序和美觀C.考慮商品之間的關(guān)聯(lián)性,進(jìn)行關(guān)聯(lián)陳列D.根據(jù)商品的特性選擇合適的陳列位置和方法E.最大化商品陳列空間,增加商品曝光率答案:ABCD解析:零售店鋪的商品陳列需要遵循一系列原則以保證其效果。突出重點(diǎn)商品和暢銷商品可以吸引顧客的注意力,促進(jìn)銷售。保持商品陳列的整潔、有序和美觀可以提升店鋪的形象,給顧客良好的購物體驗(yàn)。考慮商品之間的關(guān)聯(lián)性,進(jìn)行關(guān)聯(lián)陳列(如將相關(guān)的商品放在一起)可以促進(jìn)連帶銷售。根據(jù)商品的特性選擇合適的陳列位置和方法(如懸掛、堆疊、端架陳列等)可以更好地展示商品,方便顧客選擇。最大化商品陳列空間固然重要,但不應(yīng)以犧牲陳列效果和顧客體驗(yàn)為代價(jià),因此E選項(xiàng)雖然目標(biāo)正確,但表述不夠全面和準(zhǔn)確。綜上,A、B、C、D是商品陳列應(yīng)遵循的主要原則。3.零售企業(yè)進(jìn)行員工培訓(xùn)的內(nèi)容可以包括()A.產(chǎn)品知識培訓(xùn)B.銷售技巧和服務(wù)禮儀培訓(xùn)C.庫存管理系統(tǒng)的操作培訓(xùn)D.領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力培訓(xùn)E.企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)答案:ABCDE解析:零售企業(yè)的員工培訓(xùn)內(nèi)容是多元化的,需要根據(jù)不同崗位和層級的需求來設(shè)計(jì)。產(chǎn)品知識培訓(xùn)是基礎(chǔ),讓員工了解所售商品的性能、特點(diǎn)等信息。銷售技巧和服務(wù)禮儀培訓(xùn)可以提升員工的服務(wù)水平,促進(jìn)銷售。庫存管理系統(tǒng)的操作培訓(xùn)是針對相關(guān)崗位員工的必要培訓(xùn),確保其能夠熟練使用系統(tǒng)進(jìn)行工作。領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力培訓(xùn)是針對管理崗位或潛力員工的提升培訓(xùn),幫助他們更好地管理團(tuán)隊(duì)和店鋪。企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)則有助于增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。因此,以上所有選項(xiàng)都可以作為員工培訓(xùn)的內(nèi)容。4.零售企業(yè)在進(jìn)行市場調(diào)研時(shí),常用的方法有()A.問卷調(diào)查B.訪談?wù){(diào)查C.觀察法D.實(shí)驗(yàn)法E.二手資料分析答案:ABCDE解析:零售企業(yè)在進(jìn)行市場調(diào)研時(shí),會根據(jù)調(diào)研目的和對象選擇合適的方法。問卷調(diào)查是一種常用的方法,可以收集大量標(biāo)準(zhǔn)化的數(shù)據(jù)。訪談?wù){(diào)查可以深入了解顧客或市場的具體情況,獲取更豐富的信息。觀察法通過直接觀察顧客的行為和店鋪的運(yùn)營情況來獲取信息。實(shí)驗(yàn)法通過控制變量進(jìn)行小范圍試驗(yàn),測試營銷策略的效果等。二手資料分析則是利用已有的公開或內(nèi)部數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。以上方法都是市場調(diào)研中常用的手段,企業(yè)會根據(jù)實(shí)際情況組合使用。5.零售企業(yè)制定促銷策略時(shí),需要考慮的因素有()A.促銷的目標(biāo)(如提高銷量、新品推廣)B.促銷的對象(目標(biāo)顧客群體)C.促銷的預(yù)算D.促銷的時(shí)間選擇和持續(xù)時(shí)間E.促銷活動的形式(如折扣、贈品、積分)答案:ABCDE解析:零售企業(yè)制定促銷策略需要系統(tǒng)性地考慮多個(gè)因素。首先要有明確的促銷目標(biāo),是提高銷量、清理庫存還是推廣新品?其次要確定促銷的對象,是所有顧客還是特定的目標(biāo)群體?然后需要根據(jù)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況確定促銷的預(yù)算。接下來要選擇合適的促銷時(shí)間,包括開始時(shí)間和持續(xù)時(shí)間,以避開銷售淡季或與其他重大活動沖突。最后要設(shè)計(jì)具體的促銷活動形式,如打折、贈送禮品、積分兌換等。這些因素相互關(guān)聯(lián),共同構(gòu)成了完整的促銷策略。6.零售店鋪提升顧客滿意度的途徑有()A.提供優(yōu)質(zhì)的商品和服務(wù)B.營造舒適的購物環(huán)境C.提供便捷的支付方式和售后服務(wù)D.建立有效的顧客溝通和反饋機(jī)制E.提高店鋪的裝修檔次答案:ABCD解析:零售店鋪提升顧客滿意度的途徑是多方面的。提供優(yōu)質(zhì)的商品是基礎(chǔ),商品的質(zhì)量和種類要滿足顧客的需求。提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)包括熱情周到的導(dǎo)購、專業(yè)的咨詢等。營造舒適的購物環(huán)境包括整潔衛(wèi)生的店鋪、合理的動線設(shè)計(jì)、宜人的燈光和音樂等。提供便捷的支付方式和完善的售后服務(wù)(如退換貨政策)可以提升顧客的購物體驗(yàn)。建立有效的顧客溝通和反饋機(jī)制可以及時(shí)了解顧客的意見和建議,不斷改進(jìn)服務(wù)。提高店鋪的裝修檔次雖然也能提升形象,但并非唯一或最重要的途徑,關(guān)鍵在于整體的購物體驗(yàn)。因此,A、B、C、D是更核心的途徑。7.零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理時(shí),需要監(jiān)控的關(guān)鍵指標(biāo)有()A.庫存周轉(zhuǎn)率B.庫存持有成本C.缺貨率D.庫存準(zhǔn)確率E.商品損耗率答案:ABCDE解析:零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理時(shí),需要監(jiān)控一系列關(guān)鍵指標(biāo)以評估和優(yōu)化庫存績效。庫存周轉(zhuǎn)率反映了庫存的流動速度和銷售效率。庫存持有成本包括倉儲、保險(xiǎn)、損耗等費(fèi)用,是庫存管理的重要經(jīng)濟(jì)考量。缺貨率衡量了未能滿足顧客需求的程度,影響銷售和顧客滿意度。庫存準(zhǔn)確率指庫存記錄與實(shí)際庫存的符合程度,是庫存管理的基礎(chǔ)。商品損耗率反映了在存儲和銷售過程中商品因各種原因損失的比例,需要有效控制。這些指標(biāo)共同構(gòu)成了庫存管理的績效評估體系。8.零售企業(yè)設(shè)計(jì)員工薪酬體系時(shí),應(yīng)考慮的因素有()A.市場薪酬水平B.企業(yè)的經(jīng)營狀況和支付能力C.崗位的職責(zé)和要求D.員工的工作績效和貢獻(xiàn)E.企業(yè)的薪酬策略和哲學(xué)答案:ABCDE解析:零售企業(yè)設(shè)計(jì)員工薪酬體系是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要綜合考慮多種因素。市場薪酬水平是制定薪酬的外部參照,確保企業(yè)在人才市場上具有競爭力。企業(yè)的經(jīng)營狀況和支付能力是薪酬設(shè)計(jì)的內(nèi)部基礎(chǔ),決定了薪酬的總體水平和結(jié)構(gòu)。崗位的職責(zé)和要求決定了不同崗位的價(jià)值和相應(yīng)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。員工的工作績效和貢獻(xiàn)是決定薪酬差異的重要依據(jù),體現(xiàn)了多勞多得的原則。企業(yè)的薪酬策略和哲學(xué)(如是否強(qiáng)調(diào)激勵(lì)、是否注重福利等)則指導(dǎo)著薪酬體系的具體設(shè)計(jì)。因此,以上所有因素都是設(shè)計(jì)薪酬體系時(shí)需要考慮的。9.零售店鋪選址需要考慮的因素有()A.目標(biāo)顧客的可達(dá)性和集中程度B.店鋪周邊的商業(yè)環(huán)境和競爭狀況C.交通便利性(道路、公共交通等)D.店鋪的租金成本和面積大小E.地理位置和可見性(是否容易被看到)答案:ABCDE解析:零售店鋪選址是決定店鋪未來發(fā)展的關(guān)鍵一步,需要系統(tǒng)性地評估多個(gè)因素。目標(biāo)顧客的可達(dá)性和集中程度是選址的核心,店鋪需要位于目標(biāo)顧客容易到達(dá)且數(shù)量集中的地方。店鋪周邊的商業(yè)環(huán)境和競爭狀況會影響店鋪的吸引力和經(jīng)營壓力。交通便利性包括道路的通暢程度、公共交通的便捷性等,影響顧客的到達(dá)率。店鋪的租金成本和面積大小直接關(guān)系到企業(yè)的投資規(guī)模和運(yùn)營成本。地理位置和可見性(如是否臨街、是否容易被看到)影響店鋪的曝光率。因此,以上所有因素都是選址時(shí)需要重點(diǎn)考慮的內(nèi)容。10.零售企業(yè)進(jìn)行顧客關(guān)系管理(CRM)的目的是()A.提高顧客滿意度和忠誠度B.獲取和保留有價(jià)值顧客C.增加顧客的購買頻率和客單價(jià)D.收集顧客數(shù)據(jù),進(jìn)行精準(zhǔn)營銷E.提升企業(yè)的品牌形象和聲譽(yù)答案:ABCDE解析:零售企業(yè)進(jìn)行顧客關(guān)系管理(CRM)的目的具有多維性。通過CRM活動,企業(yè)可以提升顧客的滿意度和忠誠度,與顧客建立長期穩(wěn)定的關(guān)系。其核心目標(biāo)之一是獲取和保留有價(jià)值顧客,將精力集中在能帶來持續(xù)利潤的顧客身上。CRM有助于增加顧客的購買頻率和客單價(jià),通過個(gè)性化服務(wù)和優(yōu)惠提高顧客的消費(fèi)意愿。CRM系統(tǒng)可以幫助企業(yè)收集和分析顧客數(shù)據(jù),進(jìn)行精準(zhǔn)營銷,提高營銷效率。同時(shí),良好的顧客關(guān)系也能提升企業(yè)的品牌形象和聲譽(yù),帶來正面的口碑效應(yīng)。因此,以上所有選項(xiàng)都是CRM的重要目的。11.零售企業(yè)在制定商品定價(jià)策略時(shí),需要考慮的因素有()A.商品的成本B.目標(biāo)顧客的消費(fèi)能力和價(jià)格敏感度C.市場競爭狀況和競爭對手的定價(jià)D.商品的品牌價(jià)值和質(zhì)量E.企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)和利潤率要求答案:ABCDE解析:零售企業(yè)的商品定價(jià)策略是一個(gè)綜合性的決策過程,需要考慮多方面因素。商品的成本是定價(jià)的基礎(chǔ),確保覆蓋成本并獲得利潤。目標(biāo)顧客的消費(fèi)能力和價(jià)格敏感度決定了價(jià)格的接受程度,直接影響定價(jià)的高低。市場競爭狀況和競爭對手的定價(jià)需要被分析和應(yīng)對,以在市場中獲得優(yōu)勢地位。商品的品牌價(jià)值和質(zhì)量也影響定價(jià),高品質(zhì)、知名品牌通??梢远ǜ叩膬r(jià)格。企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)和利潤率要求則決定了定價(jià)的最終區(qū)間和策略方向。因此,以上所有因素都是制定商品定價(jià)策略時(shí)需要納入考慮的。12.零售店鋪的商品分類方式可以包括()A.按商品的功能和用途分類B.按商品的產(chǎn)地或品牌分類C.按商品的價(jià)格水平分類D.按商品的適用人群分類E.按商品的物理屬性(如顏色、尺寸)分類答案:ABCDE解析:零售店鋪的商品分類方式是多樣化的,可以根據(jù)不同的管理需求和服務(wù)目標(biāo)采用不同的分類標(biāo)準(zhǔn)。按商品的功能和用途分類(如服裝、食品、家居)是最基本和常見的分類方式,便于顧客按需求查找。按商品的產(chǎn)地或品牌分類(如國產(chǎn)、進(jìn)口、A品牌、B品牌)可以滿足部分顧客的特定偏好。按商品的價(jià)格水平分類(如高端、中端、低端)可以滿足不同消費(fèi)能力的顧客。按商品的適用人群分類(如男裝、女裝、童裝)也是常見的分類方式。按商品的物理屬性(如顏色、尺寸)分類則多用于具體單品的管理和陳列。因此,以上所有分類方式在零售實(shí)踐中都可能被采用。13.零售企業(yè)進(jìn)行員工績效考核的目的是()A.評估員工的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)B.為員工薪酬調(diào)整和晉升提供依據(jù)C.激勵(lì)員工提升工作積極性和效率D.發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)勢和不足,提供培訓(xùn)方向E.維護(hù)企業(yè)的管理秩序和規(guī)章制度答案:ABCD解析:零售企業(yè)進(jìn)行員工績效考核的目的主要體現(xiàn)在激勵(lì)、評估和發(fā)展方面。通過考核評估員工的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),可以了解員工是否達(dá)到了崗位要求,完成了工作目標(biāo)??己私Y(jié)果是員工薪酬調(diào)整和晉升的重要依據(jù),體現(xiàn)了公平公正的原則。績效考核可以激勵(lì)員工看到自己的成就,對于未達(dá)標(biāo)的方面則可以起到警醒作用,促進(jìn)其提升工作積極性和效率。同時(shí),考核結(jié)果有助于發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)勢和不足,為企業(yè)提供針對性的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,幫助員工成長。維護(hù)管理秩序和制度雖然也是企業(yè)管理的一部分,但通常不是績效考核的主要目的。因此,A、B、C、D是進(jìn)行員工績效考核的主要目的。14.零售企業(yè)通過線上渠道進(jìn)行銷售時(shí),需要關(guān)注的關(guān)鍵要素有()A.電商平臺的選擇和店鋪的搭建B.線上商品展示和描述的質(zhì)量C.線上支付流程的便捷性和安全性D.線上客戶服務(wù)的響應(yīng)速度和效率E.線上營銷推廣活動的效果答案:ABCDE解析:零售企業(yè)通過線上渠道進(jìn)行銷售時(shí),需要關(guān)注一系列關(guān)鍵要素以確保運(yùn)營的順暢和銷售的成功。電商平臺的選擇(如淘寶、京東、拼多多等)和店鋪的搭建(頁面設(shè)計(jì)、功能設(shè)置等)是基礎(chǔ)。線上商品展示和描述的質(zhì)量直接影響顧客的購買決策,需要圖文并茂、信息準(zhǔn)確。線上支付流程的便捷性和安全性是顧客信任的關(guān)鍵,需要提供多種支付方式并確保交易安全。線上客戶服務(wù)的響應(yīng)速度和效率關(guān)系到顧客的購物體驗(yàn)和售后問題處理。線上營銷推廣活動的效果(如廣告投放、社交媒體營銷)則影響著店鋪的流量和轉(zhuǎn)化率。因此,以上所有要素都是進(jìn)行線上銷售時(shí)需要重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容。15.零售企業(yè)在處理顧客投訴時(shí),應(yīng)遵循的原則有()A.及時(shí)響應(yīng),耐心傾聽顧客的訴求B.尊重顧客,態(tài)度誠懇,不與顧客爭執(zhí)C.調(diào)查核實(shí)情況,了解問題的根本原因D.積極尋求解決方案,盡可能滿足顧客合理要求E.事后進(jìn)行跟蹤回訪,確保問題得到徹底解決答案:ABCDE解析:零售企業(yè)在處理顧客投訴時(shí),應(yīng)遵循一系列原則以妥善解決問題,維護(hù)顧客關(guān)系。及時(shí)響應(yīng)是第一要務(wù),讓顧客感受到企業(yè)重視他們的意見。耐心傾聽顧客的訴求,不打斷,不辯解,理解顧客的感受。尊重顧客是基本要求,態(tài)度要誠懇,即使不能完全滿足顧客,也要保持禮貌,不與顧客爭執(zhí)。調(diào)查核實(shí)情況是解決問題的關(guān)鍵,需要了解投訴的具體細(xì)節(jié)和問題的根本原因。在了解情況的基礎(chǔ)上,要積極尋求解決方案,對于顧客的合理要求應(yīng)力求滿足。處理完后,進(jìn)行事后跟蹤回訪可以確保問題得到徹底解決,并給顧客一個(gè)滿意的交代。因此,以上所有原則都是處理顧客投訴時(shí)應(yīng)遵循的。16.零售店鋪的商品采購管理需要考慮的因素有()A.采購的商品種類、數(shù)量和規(guī)格B.供應(yīng)商的選擇和評估C.采購的價(jià)格談判和成本控制D.采購的時(shí)機(jī)和頻率E.采購商品的運(yùn)輸和驗(yàn)收流程答案:ABCDE解析:零售店鋪的商品采購管理是一個(gè)復(fù)雜的過程,涉及多個(gè)環(huán)節(jié)和因素。首先需要確定采購的商品種類、數(shù)量和規(guī)格,這需要基于銷售數(shù)據(jù)、庫存水平和市場趨勢來決策。供應(yīng)商的選擇和評估是保證商品質(zhì)量和服務(wù)的基礎(chǔ),需要選擇可靠、有信譽(yù)的供應(yīng)商。采購的價(jià)格談判和成本控制直接關(guān)系到企業(yè)的盈利能力,需要談判爭取有利的采購價(jià)格。采購的時(shí)機(jī)和頻率需要與銷售節(jié)奏相匹配,避免積壓或缺貨。采購商品的運(yùn)輸和驗(yàn)收流程需要規(guī)范,確保收到商品的質(zhì)量和數(shù)量符合要求。因此,以上所有因素都是商品采購管理時(shí)需要考慮的。17.零售企業(yè)進(jìn)行市場分析時(shí),需要收集的信息有()A.目標(biāo)市場的規(guī)模和增長潛力B.目標(biāo)顧客的人口統(tǒng)計(jì)特征和心理特征C.主要競爭對手的分布、優(yōu)勢和劣勢D.行業(yè)的發(fā)展趨勢和政策法規(guī)環(huán)境E.社會文化和經(jīng)濟(jì)環(huán)境因素答案:ABCDE解析:零售企業(yè)進(jìn)行市場分析時(shí),需要全面收集相關(guān)信息,以便了解市場狀況,制定有效的經(jīng)營策略。目標(biāo)市場的規(guī)模和增長潛力是評估市場機(jī)會的關(guān)鍵。目標(biāo)顧客的人口統(tǒng)計(jì)特征(如年齡、性別、收入)和心理特征(如生活方式、價(jià)值觀)有助于精準(zhǔn)定位顧客。主要競爭對手的分布、優(yōu)勢和劣勢分析有助于制定競爭策略。行業(yè)的發(fā)展趨勢(如新技術(shù)應(yīng)用、消費(fèi)模式變化)和政策法規(guī)環(huán)境(如標(biāo)準(zhǔn)、稅收政策)影響著企業(yè)的運(yùn)營方向和風(fēng)險(xiǎn)。社會文化和經(jīng)濟(jì)環(huán)境因素(如文化習(xí)俗、經(jīng)濟(jì)周期)也間接影響市場需求。因此,以上所有信息都是進(jìn)行市場分析時(shí)需要收集的。18.零售店鋪提升員工積極性的方法有()A.提供具有競爭力的薪酬福利B.營造積極向上、相互支持的工作氛圍C.提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會和晉升通道D.公平公正的績效考核和獎懲機(jī)制E.定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動和員工關(guān)懷答案:ABCDE解析:零售店鋪提升員工積極性的方法是多方面的,需要關(guān)注員工的需求和感受。提供具有競爭力的薪酬福利是滿足員工基本需求的基礎(chǔ)。營造積極向上、相互支持的工作氛圍可以增強(qiáng)員工的歸屬感和工作滿意度。提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會和晉升通道可以讓員工看到未來的希望,激發(fā)其潛力。建立公平公正的績效考核和獎懲機(jī)制可以激勵(lì)員工努力工作,獲得應(yīng)有的回報(bào)。定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動和員工關(guān)懷可以增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提升員工的整體士氣。因此,以上所有方法都是提升員工積極性的有效途徑。19.零售企業(yè)制定促銷活動方案時(shí),需要包含的內(nèi)容有()A.促銷活動的目標(biāo)B.促銷活動的具體形式(如折扣、贈品)C.促銷活動的時(shí)間安排和持續(xù)時(shí)間D.促銷活動的目標(biāo)顧客群體E.促銷活動的預(yù)算和資源投入計(jì)劃答案:ABCDE解析:零售企業(yè)制定促銷活動方案是一個(gè)需要周密規(guī)劃的流程,方案中需要包含關(guān)鍵要素以確保活動的有效執(zhí)行。促銷活動的目標(biāo)是制定方案的前提,明確活動期望達(dá)到的效果(如提升銷量、新品推廣等)。促銷活動的具體形式(如打折、滿減、贈品、積分活動等)是吸引顧客的核心手段。促銷活動的時(shí)間安排(開始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間)和持續(xù)時(shí)間需要精心選擇,以匹配銷售周期和顧客習(xí)慣。明確目標(biāo)顧客群體有助于將資源集中在最有可能響應(yīng)的顧客身上。促銷活動的預(yù)算和資源投入計(jì)劃(人力、物力、財(cái)力)是活動能否順利開展的基礎(chǔ)保障。因此,以上所有內(nèi)容都是制定促銷活動方案時(shí)需要包含的。20.零售企業(yè)進(jìn)行庫存盤點(diǎn)的方法有()A.實(shí)地盤點(diǎn)(逐一清點(diǎn))B.查閱庫存記錄和系統(tǒng)數(shù)據(jù)C.抽樣盤點(diǎn)(對部分商品進(jìn)行清點(diǎn))D.交叉盤點(diǎn)(由不同人員同時(shí)盤點(diǎn)同一批商品)E.分析盤點(diǎn)差異原因,制定改進(jìn)措施答案:ABCD解析:零售企業(yè)進(jìn)行庫存盤點(diǎn)可以采用多種方法,根據(jù)店鋪規(guī)模、商品特性和管理需求選擇合適的方式。實(shí)地盤點(diǎn)是最基本的方法,通過逐一清點(diǎn)實(shí)際庫存商品,核對數(shù)量。查閱庫存記錄和系統(tǒng)數(shù)據(jù)是盤點(diǎn)前的準(zhǔn)備工作,也是盤點(diǎn)后核對差異的重要依據(jù)。抽樣盤點(diǎn)適用于商品種類繁多、價(jià)值差異大的情況,通過對部分有代表性的商品進(jìn)行清點(diǎn)來推算整體庫存。交叉盤點(diǎn)是一種核對手段,由不同人員同時(shí)盤點(diǎn)同一批商品,可以減少人為錯(cuò)誤。分析盤點(diǎn)差異原因,制定改進(jìn)措施是盤點(diǎn)后的重要工作,旨在找出庫存管理中存在的問題并加以改進(jìn)。因此,A、B、C、D是進(jìn)行庫存盤點(diǎn)的方法,E是盤點(diǎn)后的工作內(nèi)容。三、判斷題1.零售企業(yè)的商品組合策略主要是為了降低庫存成本。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)的商品組合策略目標(biāo)并非單一,而是綜合性的。雖然優(yōu)化組合有助于提高庫存周轉(zhuǎn)率、減少積壓,從而降低庫存成本,但其更主要的目標(biāo)是滿足目標(biāo)顧客的需求、提升顧客滿意度和忠誠度、增加銷售額和利潤,以及建立競爭優(yōu)勢。因此,降低庫存成本只是商品組合策略的一個(gè)方面,而非唯一或主要目標(biāo)。2.零售店鋪的商品陳列越復(fù)雜越好,更能吸引顧客。()答案:錯(cuò)誤解析:零售店鋪的商品陳列并非越復(fù)雜越好。有效的陳列應(yīng)當(dāng)清晰、有序、美觀,并突出重點(diǎn)商品,便于顧客快速找到所需商品。過于復(fù)雜的陳列可能會讓顧客感到困惑,走馬觀花,反而不利于銷售。陳列設(shè)計(jì)需要遵循顧客的使用習(xí)慣和視覺心理,以提升購物體驗(yàn)和促進(jìn)銷售為目標(biāo),而不是單純追求形式上的復(fù)雜。3.零售企業(yè)進(jìn)行員工績效考核時(shí),應(yīng)該完全基于量化的銷售數(shù)據(jù)。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)進(jìn)行員工績效考核時(shí),雖然銷售數(shù)據(jù)是重要的衡量指標(biāo)之一,但不應(yīng)完全基于量化數(shù)據(jù)。員工的績效還包括服務(wù)態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作、知識技能提升、處理顧客投訴能力等多個(gè)維度。過度依賴銷售數(shù)據(jù)可能會忽視員工在其他方面的貢獻(xiàn),甚至導(dǎo)致員工為了追求銷售數(shù)字而采取不恰當(dāng)?shù)男袨?,不利于企業(yè)的長期發(fā)展。因此,應(yīng)采用多元化的考核指標(biāo)。4.零售店鋪選址時(shí),租金成本越低越好。()答案:錯(cuò)誤解析:零售店鋪選址時(shí),租金成本是重要的考慮因素之一,但并非越低越好。選址需要綜合考慮目標(biāo)顧客的可達(dá)性、競爭環(huán)境、交通狀況、店鋪形象等多個(gè)因素。有時(shí),為了獲得更好的位置(如人流量大、競爭小的區(qū)域),可能需要接受較高的租金。關(guān)鍵在于租金成本與預(yù)期收益是否匹配,能否通過好的選址帶來足夠的客流和銷售,最終實(shí)現(xiàn)盈利。一味追求低租金可能導(dǎo)致選址不當(dāng),影響店鋪經(jīng)營。5.零售企業(yè)線上銷售的優(yōu)勢在于可以完全避免與顧客的直接互動。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)線上銷售雖然主要依賴平臺和自動化系統(tǒng),但也需要大量的顧客互動。這包括售前咨詢解答、訂單處理、售后問題解決、客戶關(guān)系維護(hù)等。線上互動的質(zhì)量直接影響顧客體驗(yàn)和滿意度,進(jìn)而影響復(fù)購率和口碑。因此,線上銷售并非可以完全避免與顧客直接互動,反而需要更加注重線上服務(wù)和管理。6.零售企業(yè)處理顧客投訴時(shí),最好的方法是迅速給出物質(zhì)補(bǔ)償,以平息事態(tài)。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)處理顧客投訴時(shí),迅速響應(yīng)和真誠溝通是基礎(chǔ),但最好的方法并非一味給出物質(zhì)補(bǔ)償。更重要的是了解顧客的訴求,站在顧客的角度解決問題,提供合理的解決方案。物質(zhì)補(bǔ)償可以是其中一種方式,但應(yīng)根據(jù)具體情況判斷是否必要和合適。過度或不當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)補(bǔ)償可能帶來負(fù)面影響。關(guān)鍵在于解決顧客的實(shí)際問題,恢復(fù)顧客的信任。7.零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理的主要目標(biāo)是確保所有商品都不斷貨。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)進(jìn)行庫存管理的主要目標(biāo)是在保證銷售需求的基礎(chǔ)上,平衡庫存成本和商品缺貨風(fēng)險(xiǎn)。確保所有商品都不斷貨是不現(xiàn)實(shí)的,也是不必要的。過度備貨會增加庫存成本、占用資金,并可能導(dǎo)致商品過時(shí)或損耗。庫存管理的目標(biāo)是通過科學(xué)預(yù)測和合理控制,保持適量的庫存,既能滿足顧客需求,又能將成本控制在合理范圍內(nèi)。8.零售店鋪的商品分類應(yīng)該完全按照商品的物理屬性進(jìn)行。()答案:錯(cuò)誤解析:零售店鋪的商品分類方式是多樣的,可以根據(jù)不同的管理需求和顧客習(xí)慣采用不同的分類標(biāo)準(zhǔn)。雖然按商品的物理屬性(如顏色、尺寸)分類是常見的方式,但更常見和基礎(chǔ)的是按商品的功能和用途(如服裝、食品、家居)進(jìn)行分類,這更符合顧客的購物習(xí)慣。單一地按照物理屬性分類可能無法滿足顧客按需求查找商品的需要。因此,商品分類應(yīng)綜合考慮多種因素。9.零售企業(yè)制定薪酬策略時(shí),只需要考慮企業(yè)的支付能力即可。()答案:錯(cuò)誤解析:零售企業(yè)制定薪酬策略時(shí),企業(yè)的支付能力是重要的考慮因素,
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