替代勞動(dòng)合同的協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下替代勞動(dòng)合同的協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的本協(xié)議旨在替代甲乙雙方之間原有的勞動(dòng)合同，對雙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)進(jìn)行重新約定和明確，以確保雙方的合法權(quán)益得到充分保障，同時(shí)規(guī)范雙方在工作過程中的行為，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方同意在甲方指定的崗位上，按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。具體工作崗位為，工作內(nèi)容包括但不限于。乙方應(yīng)按照甲方的合理安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。三、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)年。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，對乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。協(xié)助乙方辦理與工作相關(guān)的手續(xù)，如工作證、出入證等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)報(bào)酬。有權(quán)享受甲方提供的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假等。有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議和意見。有權(quán)要求甲方為其提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。接受甲方的工作安排和管理，服從甲方的指揮和調(diào)度。定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中遇到的問題和困難。五、勞務(wù)報(bào)酬及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬：乙方的勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣元（大寫元整）。甲方應(yīng)在每月日前將上月的勞務(wù)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方的勞務(wù)報(bào)酬將根據(jù)其工作表現(xiàn)、工作成果和甲方的經(jīng)營狀況等因素進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整幅度由雙方協(xié)商確定。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金個(gè)人繳納部分，由甲方從乙方的勞務(wù)報(bào)酬中代扣代繳。2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：帶薪年假：乙方在甲方工作滿一年后，每年可享受天帶薪年假。年假天數(shù)根據(jù)乙方在甲方的工作年限逐年遞增。病假：乙方因病需要請假的，應(yīng)按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)。病假期間，甲方按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定支付病假工資?；榧伲阂曳椒蠂曳煞ㄒ?guī)規(guī)定結(jié)婚的，可享受天婚假。婚假期間，甲方按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定支付工資。其他福利待遇：甲方按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定以及企業(yè)的實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。七、工作時(shí)間及休息休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的工作制度執(zhí)行。甲方實(shí)行工作制，每周工作天，每天工作小時(shí)。2.乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括但不限于周末休息、法定節(jié)假日休息、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方應(yīng)按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自離崗的，按照曠工處理。八、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的安全和健康。2.甲方按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，采取有效的職業(yè)病防治措施，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。3.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)保護(hù)制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，積極配合甲方做好職業(yè)病防治工作。九、保密條款1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款所稱商業(yè)秘密和工作機(jī)密包括但不限于甲方的技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。3.乙方違反本保密條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)，如一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按照本協(xié)議約定支付勞務(wù)報(bào)酬或提供福利待遇的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定支付乙方相應(yīng)的賠償金，并按照未支付金額的%向乙方支付違約金。3.乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、解除協(xié)議等處理，并要求乙方賠償甲方因此遭受的全部損失。4.乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。十二、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行