2025年稅務(wù)師職業(yè)資格考試經(jīng)濟(jì)法模擬試卷（含答案）考試時間：______分鐘總分：______分姓名：______一、單項選擇題（每題1分，共40分）1.根據(jù)經(jīng)濟(jì)法基本原則，下列哪一項不是其核心內(nèi)容？A.公平原則B.效率原則C.自愿原則D.公開原則2.經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的主體是指能夠依法享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的（）。A.物B.行為C.人D.組織3.甲公司與乙公司簽訂了一份合同，合同中約定由丙公司提供貨物。后來，丙公司拒絕履行合同義務(wù)，甲公司和乙公司應(yīng)當(dāng)向誰追究違約責(zé)任？A.只能向丙公司追究違約責(zé)任B.只能向乙公司追究違約責(zé)任C.可以向丙公司或乙公司追究違約責(zé)任D.不可以向任何一方追究違約責(zé)任4.合同的生效要件不包括下列哪一項？A.合同當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事行為能力B.意思表示真實C.不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定D.必須采用書面形式5.下列哪一項不屬于合同變更的方式？A.協(xié)商一致B.提示C.撤銷D.確認(rèn)6.合同履行應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括下列哪一項？A.全面履行原則B.誠實信用原則C.合理原則D.自愿原則7.甲向乙借款10萬元，約定一年后歸還，并支付利息。乙在借款時明知甲公司經(jīng)營狀況不佳，但仍然將借款給甲。一年后，甲公司破產(chǎn)，乙無法收回借款。下列哪一項說法是正確的？A.乙的債權(quán)無效B.乙的債權(quán)部分無效C.乙的債權(quán)仍然有效，但甲公司可以拒絕支付利息D.乙的債權(quán)仍然有效，甲公司應(yīng)當(dāng)償還借款本金和利息8.甲公司通過拍賣的方式購買了一臺設(shè)備，但在拍賣前，乙公司知道該設(shè)備存在嚴(yán)重質(zhì)量問題，但仍然參與競拍并最終獲勝。下列哪一項說法是正確的？A.乙公司不能主張該買賣合同無效B.乙公司可以主張該買賣合同無效C.甲公司可以要求乙公司承擔(dān)違約責(zé)任D.該設(shè)備的質(zhì)量問題由甲公司和乙公司共同承擔(dān)9.有限責(zé)任公司的股東人數(shù)限額為（）。A.50人以下B.100人以下C.200人以下D.500人以下10.股份有限公司的發(fā)起人人數(shù)不得少于（）。A.2人B.3人C.5人D.10人11.公司的法定代表人由誰擔(dān)任？A.股東B.董事長C.總經(jīng)理D.監(jiān)事會主席12.有限責(zé)任公司的股東可以轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，但應(yīng)當(dāng)提前（）通知其他股東。A.15日B.30日C.60日D.90日13.股份有限公司的股東轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)出席會議的股東所持表決權(quán)的（）通過。A.二分之一B.三分之二C.四分之三D.全體14.公司合并，應(yīng)當(dāng)由合并各方簽訂合并協(xié)議，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財產(chǎn)清單。合并各方應(yīng)當(dāng)自合并協(xié)議簽訂之日起（）內(nèi)通知債權(quán)人，并于30日內(nèi)在報紙上公告。A.10日B.15日C.30日D.60日15.公司分立，應(yīng)當(dāng)由分立各方簽訂分立協(xié)議，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出分立決議之日起（）內(nèi)通知債權(quán)人，并于30日內(nèi)在報紙上公告。A.10日B.15日C.30日D.60日16.公司解散，應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起（）內(nèi)成立清算組，開始清算。A.10日B.15日C.30日D.60日17.增值稅的基本稅率一般為（）。A.3%B.6%C.9%D.13%18.消費(fèi)稅的征稅范圍包括（）。A.煙、酒、化妝品、貴重首飾及珠寶玉石B.書籍、報紙、雜志C.食品、衣著D.水、電、氣19.企業(yè)所得稅的稅率一般為（）。A.10%B.20%C.25%D.33%20.個人所得稅的稅率包括（）。A.綜合所得稅率B.分類所得稅率C.綜合所得稅率和分類所得稅率D.固定稅率21.資源稅的征稅對象是（）。A.增值稅應(yīng)稅貨物B.消費(fèi)稅應(yīng)稅貨物C.自然資源D.所得額22.城市維護(hù)建設(shè)稅的計稅依據(jù)是（）。A.增值稅、消費(fèi)稅、營業(yè)稅的稅額B.增值稅、消費(fèi)稅的稅額C.消費(fèi)稅的稅額D.營業(yè)稅的稅額23.教育費(fèi)附加的征收率為（）。A.1%B.3%C.5%D.10%24.印花稅的征稅對象是（）。A.書立、領(lǐng)受、轉(zhuǎn)移應(yīng)稅憑證的行為B.購買應(yīng)稅憑證的行為C.銷售應(yīng)稅憑證的行為D.使用應(yīng)稅憑證的行為25.稅務(wù)管理包括（）。A.稅務(wù)登記B.稅款征收C.稅務(wù)檢查D.以上都是26.稅務(wù)檢查的方式包括（）。A.查賬B.查證C.查詢D.以上都是27.稅務(wù)處罰的種類包括（）。A.罰款B.沒收違法所得C.停止出口退稅D.以上都是28.勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的（）。A.協(xié)議B.合同C.協(xié)議或合同D.其他29.勞動合同的期限分為（）。A.有固定期限B.無固定期限C.以完成一定工作任務(wù)為期限D(zhuǎn).以上都是30.勞動合同中約定試用期最長不得超過（）。A.1個月B.3個月C.6個月D.1年31.用人單位解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前（）以書面形式通知勞動者。A.10日B.30日C.60日D.90日32.社會保險包括（）。A.養(yǎng)老保險B.醫(yī)療保險C.失業(yè)保險D.以上都是33.養(yǎng)老保險的繳費(fèi)主體包括（）。A.職工B.用人單位C.國家D.以上都是34.醫(yī)療保險的基金來源包括（）。A.職工個人繳費(fèi)B.用人單位繳費(fèi)C.國家財政補(bǔ)貼D.以上都是35.失業(yè)保險的領(lǐng)取條件包括（）。A.符合法定條件B.非因本人意愿中斷就業(yè)C.已辦理失業(yè)登記D.以上都是36.勞動爭議的解決方式包括（）。A.協(xié)商B.調(diào)解C.仲裁D.訴訟37.勞動爭議仲裁的時效期間為（）。A.1個月B.3個月C.6個月D.1年38.勞動爭議訴訟的管轄法院是（）。A.勞動爭議仲裁委員會所在地的基層人民法院B.用人單位所在地的基層人民法院C.勞動者所在地的基層人民法院D.以上都可以39.經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的內(nèi)容是指經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的主體所享有的（）。A.權(quán)利B.義務(wù)C.權(quán)利和義務(wù)D.法律責(zé)任40.經(jīng)濟(jì)法律事實是指能夠引起經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更或消滅的（）。A.行為B.事件C.行為或事件D.法律規(guī)范二、多項選擇題（每題2分，共40分）1.經(jīng)濟(jì)法的基本原則包括（）。A.公平原則B.效率原則C.自愿原則D.公開原則2.經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的要素包括（）。A.主體B.客體C.內(nèi)容D.法律事實3.合同的效力分為（）。A.有效合同B.無效合同C.可變更、可撤銷合同D.效力待定合同4.合同的變更應(yīng)當(dāng)遵循的原則包括（）。A.平等原則B.自愿原則C.公平原則D.誠實信用原則5.合同的解除方式包括（）。A.協(xié)商解除B.約定解除C.法定解除D.解除權(quán)行使6.有限責(zé)任公司的組織機(jī)構(gòu)包括（）。A.股東會B.董事會C.經(jīng)理D.監(jiān)事會7.股份有限公司的組織機(jī)構(gòu)包括（）。A.股東會B.董事會C.經(jīng)理D.監(jiān)事會8.公司合并的方式包括（）。A.吸收合并B.新設(shè)合并C.股權(quán)轉(zhuǎn)讓D.股份回購9.公司分立的方式包括（）。A.派生分立B.新設(shè)分立C.股權(quán)轉(zhuǎn)讓D.股份回購10.增值稅的納稅人分為（）。A.小規(guī)模納稅人B.一般納稅人C.特定納稅人D.所有納稅人11.消費(fèi)稅的納稅人包括（）。A.生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人B.進(jìn)口應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人C.銷售應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人D.所有單位和個人12.企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠包括（）。A.高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠B.小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠C.加計扣除D.資源稅減稅13.個人所得稅的應(yīng)稅所得包括（）。A.工資、薪金所得B.勞務(wù)報酬所得C.稿酬所得D.財產(chǎn)租賃所得14.資源稅的納稅人包括（）。A.開采應(yīng)稅資源的單位和個人B.進(jìn)口應(yīng)稅資源的單位和個人C.銷售應(yīng)稅資源的單位和個人D.所有單位和個人15.城市維護(hù)建設(shè)稅的納稅人包括（）。A.增值稅的納稅人B.消費(fèi)稅的納稅人C.營業(yè)稅的納稅人D.所有納稅人16.稅務(wù)管理的內(nèi)容包括（）。A.稅務(wù)登記B.稅款征收C.稅務(wù)檢查D.稅務(wù)宣傳17.勞動合同的主要內(nèi)容包括（）。A.工作內(nèi)容B.工作地點C.工作時間D.休息休假18.社會保險的特征包括（）。A.互助性B.強(qiáng)制性C.福利性D.公平性19.勞動爭議的解決原則包括（）。A.自愿原則B.和解原則C.公平原則D.及時原則20.經(jīng)濟(jì)法的淵源包括（）。A.憲法B.法律C.行政法規(guī)D.地方性法規(guī)三、案例分析題（每題20分，共40分）1.甲公司與乙公司簽訂了一份合同，約定由甲公司向乙公司提供一批貨物，貨值為100萬元，約定3個月后交貨。合同簽訂后，甲公司按照合同約定向乙公司提供了貨物，但乙公司以貨物質(zhì)量不符合合同約定為由拒絕支付貨款。甲公司要求乙公司支付貨款，乙公司則要求甲公司承擔(dān)違約責(zé)任。請根據(jù)合同法的相關(guān)規(guī)定，分析甲公司和乙公司各自的權(quán)利和義務(wù)，并說明乙公司是否應(yīng)當(dāng)支付貨款，為什么？2.A公司是一家股份有限公司，其股東會作出決議，決定將公司分立為B公司和C公司。分立前，A公司的資產(chǎn)總額為5000萬元，負(fù)債總額為2000萬元。分立后，B公司承擔(dān)了A公司資產(chǎn)總額的60%，C公司承擔(dān)了A公司資產(chǎn)總額的40%。請根據(jù)公司法的相關(guān)規(guī)定，分析A公司分立是否符合法律規(guī)定，并說明B公司和C公司各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)哪些責(zé)任？試卷答案一、單項選擇題1.C解析思路：經(jīng)濟(jì)法基本原則包括：公平原則、效率原則、自愿原則、誠實信用原則、公序良俗原則、綠色原則。自愿原則屬于民商法原則，而非經(jīng)濟(jì)法基本原則。2.C解析思路：經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的主體是指能夠依法享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的公民（自然人）、法人以及其他組織。3.A解析思路：根據(jù)合同相對性原則，丙公司作為合同當(dāng)事人之外的第三人，其不履行合同義務(wù)，甲乙公司不能直接向其追究違約責(zé)任，但可以追究其侵權(quán)責(zé)任。4.D解析思路：合同的生效要件包括：合同當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事行為能力；意思表示真實；不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。合同形式并非所有合同都必須采用書面形式。5.B解析思路：合同變更的方式必須經(jīng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致。提示、撤銷、確認(rèn)屬于合同消滅或效力相關(guān)的情形。6.D解析思路：合同履行原則包括全面履行原則、誠實信用原則、協(xié)作原則、經(jīng)濟(jì)合理原則。自愿原則是合同訂立的基礎(chǔ)，非履行原則。7.D解析思路：根據(jù)《民法典》關(guān)于合同效力的規(guī)定，乙公司作為善意相對人，且其知道甲公司經(jīng)營狀況不佳仍提供借款，構(gòu)成惡意，其債權(quán)仍然有效，甲公司應(yīng)償還借款本金和利息。8.B解析思路：根據(jù)《民法典》關(guān)于欺詐的規(guī)定，乙公司明知設(shè)備存在嚴(yán)重質(zhì)量問題仍參與競拍并獲勝，構(gòu)成欺詐，乙公司可以主張該買賣合同無效。9.D解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東人數(shù)限額為50人以下，但法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外，例如股東人數(shù)可以超過50人，只要滿足特定條件并依法登記。10.B解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，股份有限公司的發(fā)起人人數(shù)不得少于2人。11.B解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，股份有限公司的董事長、執(zhí)行董事或者總經(jīng)理擔(dān)任公司的法定代表人。12.B解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東可以轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，應(yīng)當(dāng)提前30日通知其他股東。13.B解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，股份有限公司的股東轉(zhuǎn)讓其股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)出席會議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過。14.C解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，公司合并，應(yīng)當(dāng)由合并各方簽訂合并協(xié)議，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財產(chǎn)清單。合并各方應(yīng)當(dāng)自合并協(xié)議簽訂之日起30內(nèi)通知債權(quán)人，并于30日內(nèi)在報紙上公告。15.C解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，公司分立，應(yīng)當(dāng)由分立各方簽訂分立協(xié)議，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出分立決議之日起10內(nèi)通知債權(quán)人，并于30日內(nèi)在報紙上公告。16.C解析思路：根據(jù)《公司法》規(guī)定，公司解散，應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起15內(nèi)成立清算組，開始清算。17.D解析思路：根據(jù)《增值稅暫行條例》規(guī)定，增值稅的基本稅率一般為13%。18.A解析思路：消費(fèi)稅的征稅范圍包括煙、酒、化妝品、貴重首飾及珠寶玉石等奢侈品和非必需品。19.C解析思路：根據(jù)《企業(yè)所得稅法》規(guī)定，企業(yè)所得稅的稅率一般為25%。20.C解析思路：個人所得稅的稅率包括綜合所得稅率和分類所得稅率。21.C解析思路：資源稅的征稅對象是自然資源。22.B解析思路：根據(jù)《城市維護(hù)建設(shè)稅暫行條例》規(guī)定，城市維護(hù)建設(shè)稅的計稅依據(jù)是增值稅、消費(fèi)稅的稅額。23.B解析思路：根據(jù)《征收教育費(fèi)附加的暫行規(guī)定》規(guī)定，教育費(fèi)附加的征收率為3%。24.A解析思路：根據(jù)《印花稅法》規(guī)定，印花稅的征稅對象是書立、領(lǐng)受、轉(zhuǎn)移應(yīng)稅憑證的行為。25.D解析思路：稅務(wù)管理包括稅務(wù)登記、稅款征收、稅務(wù)檢查、稅務(wù)稽查、稅務(wù)宣傳等。26.D解析思路：稅務(wù)檢查的方式包括查賬、查證、查物、查詢、詢問等。27.D解析思路：稅務(wù)處罰的種類包括罰款、沒收違法所得、停止出口退稅、吊銷稅務(wù)登記證等。28.B解析思路：勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的合同。29.D解析思路：勞動合同的期限分為有固定期限、無固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限。30.C解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，勞動合同中約定試用期最長不得超過6個月。31.B解析思路：根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知勞動者或者額外支付勞動者一個月工資。32.D解析思路：社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。33.D解析思路：根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，養(yǎng)老保險的繳費(fèi)主體包括職工、用人單位和國家。34.D解析思路：根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，醫(yī)療保險的基金來源包括職工個人繳費(fèi)、用人單位繳費(fèi)和國家財政補(bǔ)貼。35.D解析思路：根據(jù)《失業(yè)保險條例》規(guī)定，失業(yè)保險的領(lǐng)取條件包括符合法定條件、非因本人意愿中斷就業(yè)、已辦理失業(yè)登記。36.D解析思路：勞動爭議的解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。37.C解析思路：根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議仲裁的時效期間為1年。38.A解析思路：根據(jù)《民事訴訟法》規(guī)定，勞動爭議訴訟的管轄法院是勞動爭議仲裁委員會所在地的基層人民法院。39.C解析思路：經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的內(nèi)容是指經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的主體所享有的權(quán)利和義務(wù)。40.C解析思路：經(jīng)濟(jì)法律事實是指能夠引起經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更或消滅的行為或事件。二、多項選擇題1.A,B,D解析思路：經(jīng)濟(jì)法的基本原則包括公平原則、效率原則、自愿原則（民商法原則，但常在經(jīng)濟(jì)法中提及）、誠實信用原則、公序良俗原則、綠色原則。2.A,B,C解析思路：經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的要素包括主體、客體、內(nèi)容。法律事實不是要素，而是引起法律關(guān)系產(chǎn)生、變更或消滅的原因。3.A,B,C,D解析思路：根據(jù)《民法典》關(guān)于合同效力的規(guī)定，合同的效力分為有效合同、無效合同、可變更、可撤銷合同、效力待定合同。4.A,B,C,D解析思路：合同的變更應(yīng)當(dāng)遵循平等原則、自愿原則、公平原則、誠實信用原則。5.A,B,C,D解析思路：合同的解除方式包括協(xié)商解除、約定解除、法定解除、解除權(quán)行使。6.A,B,C,D解析思路：有限責(zé)任公司的組織機(jī)構(gòu)包括股東會、董事會（或執(zhí)行董事）、經(jīng)理、監(jiān)事會。7.A,B,C,D解析思路：股份有限公司的組織機(jī)構(gòu)包括股東會、董事會、經(jīng)理、監(jiān)事會。8.A,B解析思路：公司合并的方式包括吸收合并（一個公司吸收其他公司）和新設(shè)合并（兩個以上公司合并設(shè)立一個新的公司）。股權(quán)轉(zhuǎn)讓和股份回購不屬于合并方式。9.A,B解析思路：公司分立的方式包括派生分立（一個公司分出設(shè)立一個或多個新公司）和新設(shè)分立（一個公司分立設(shè)立兩個或兩個以上新公司）。股權(quán)轉(zhuǎn)讓和股份回購不屬于分立方式。10.A,B解析思路：根據(jù)《增值稅暫行條例》規(guī)定，增值稅的納稅人分為小規(guī)模納稅人和一般納稅人。11.A,B,C解析思路：根據(jù)《消費(fèi)稅暫行條例》規(guī)定，消費(fèi)稅的納稅人包括生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人、進(jìn)口應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人、銷售應(yīng)稅消費(fèi)品的單位和個人。12.A,B,C解析思路：企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠包括高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠、小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠、加計扣除等。資源稅減稅屬于資源稅領(lǐng)域的優(yōu)惠政策，并非企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。13.A,B,C,D解析思路：根據(jù)《個人所得稅法》規(guī)定，個人所得稅的應(yīng)稅所得包括工資、薪金所得、勞務(wù)報酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得、經(jīng)營所得、利息、股息、紅利所得、財產(chǎn)租賃所得、財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得、偶然所得。14.A,C解析思路：根據(jù)《資源稅法》規(guī)定，資源稅的納稅人包括開采應(yīng)稅資源的單位和個人、銷售應(yīng)稅資源的單位和個人。進(jìn)口應(yīng)稅資源不屬于資源稅納稅人。15.A,B解析思路：根據(jù)《城市維護(hù)建設(shè)稅暫行條例》規(guī)定，城市維護(hù)建設(shè)稅的納稅人包括增值稅的納稅人和消費(fèi)稅的納稅人。16.A,B,C,D解析思路：稅務(wù)管理的內(nèi)容包括稅務(wù)登記、稅款征收、稅務(wù)檢查、稅務(wù)宣傳等。17.A,B,C,D解析思路：勞動合同的主要內(nèi)容包括工作內(nèi)容、工作