用人協(xié)議書格式模板甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用乙方為其提供[具體工作內(nèi)容]服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容及要求1.工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，從事[具體工作崗位]工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：[詳細(xì)列舉工作任務(wù)和職責(zé)]。2.工作要求乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照甲方的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)具備完成工作所需的專業(yè)知識(shí)和技能，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如甲方因業(yè)務(wù)需要變更工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班，如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度辦理請(qǐng)假手續(xù)。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。五、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照[具體工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)算方式]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方的月工資為人民幣[具體金額]元。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方應(yīng)將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如[列舉其他福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、節(jié)日福利等]。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，要求乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核情況，對(duì)乙方的工資、獎(jiǎng)金、福利等進(jìn)行調(diào)整。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、足額地向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，并為乙方提供必要的職業(yè)健康培訓(xùn)。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。甲方應(yīng)將勞動(dòng)規(guī)章制度告知乙方，并組織乙方進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。2.乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等方面提出意見和建議。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照甲方的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，期限為[保密期限]年。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德，不得從事任何違法違規(guī)的行為。乙方在工作期間，如因自身原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，并不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.職業(yè)發(fā)展甲方將為乙方提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，根據(jù)乙方的工作能力和業(yè)績表現(xiàn)，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)和崗位輪換機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)積極進(jìn)取，不斷提升自己的能力和業(yè)績，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。九、保密條款1.保密范圍乙方應(yīng)對(duì)在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶名單、供應(yīng)商信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)方案等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名稱、聯(lián)系方式、交易記錄等；財(cái)務(wù)信息包括但不限于甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)分析等。2.保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密告知任何第三方，不得在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，使用甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密為任何第三方謀取利益。乙方在離職后，應(yīng)將甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密的相關(guān)資料、文件等歸還給甲方，并銷毀所有存儲(chǔ)有甲方商業(yè)秘密和工作機(jī)密的電子設(shè)備、存儲(chǔ)介質(zhì)等。3.違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的保密條款，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。如乙方的行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。十、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.職務(wù)成果乙方在工作期間完成的與工作任務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)成果等，屬于職務(wù)成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)按照甲方的要求，協(xié)助甲方辦理相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)、登記、維護(hù)等手續(xù)。2.非職務(wù)成果乙方在工作期間完成的與工作任務(wù)無關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)成果等，屬于非職務(wù)成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。但乙方應(yīng)保證該非職務(wù)成果不會(huì)侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不會(huì)對(duì)甲方的業(yè)務(wù)造成不利影響。如乙方的非職務(wù)成果侵犯了甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十一、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、足額地向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，或未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬、補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金。如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，或違反甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)教育、警告、罰款、解除本協(xié)議等處理。如乙方的行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反本協(xié)議的保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款等約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方的行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。十二、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴