第1篇一、總則為了加強教室管理，提高教學質(zhì)量，確保教學秩序，保障師生權(quán)益，特制定本教室考勤管理制度和職責。二、考勤原則1.公平、公正、公開原則：對全體師生進行考勤，確?？记诮Y(jié)果真實、準確、公正。2.誠信原則：師生應自覺遵守考勤制度，誠實守信，不得弄虛作假。3.實事求是原則：根據(jù)實際情況，合理制定考勤制度，確?？记诠ぷ黜樌M行。三、考勤對象1.教師考勤：包括授課教師、助教、實驗教師等。2.學生考勤：包括全日制、非全日制學生。四、考勤內(nèi)容1.教師考勤：包括上課、備課、聽課、參加教研活動、參加學校組織的各類活動等。2.學生考勤：包括上課、自習、參加學校組織的各類活動等。五、考勤方式1.教師考勤：采用打卡、簽到、簽退等方式。2.學生考勤：采用打卡、簽到、簽退、請假、病假、事假等方式。六、考勤職責1.教師考勤職責：（1）教師應按時到崗，不得遲到、早退、曠工。（2）教師應認真?zhèn)湔n，按時完成教學任務。（3）教師應積極參加教研活動，提高自身教育教學水平。（4）教師應遵守學校紀律，不得在教學活動中出現(xiàn)違規(guī)行為。2.學生考勤職責：（1）學生應按時上課、自習，不得遲到、早退、曠課。（2）學生應遵守課堂紀律，認真聽講，積極參與課堂互動。（3）學生應積極參加學校組織的各類活動，豐富課余生活。（4）學生應遵守學校紀律，不得在校園內(nèi)出現(xiàn)違規(guī)行為。七、考勤管理1.教務處負責制定教室考勤管理制度，并組織實施。2.教務處負責對教師考勤情況進行統(tǒng)計、匯總，并將結(jié)果通報相關(guān)部門。3.教務處負責對學生考勤情況進行統(tǒng)計、匯總，并將結(jié)果通報班主任。4.班主任負責對本班學生考勤情況進行監(jiān)督管理，及時處理學生請假、病假、事假等事宜。5.教師和學生應自覺遵守考勤制度，如有違反，將按照學校相關(guān)規(guī)定進行處理。八、考勤獎懲1.教師考勤獎懲：（1）按時到崗、認真?zhèn)湔n、完成教學任務的教師，給予表揚。（2）遲到、早退、曠工、教學效果不佳的教師，給予批評教育。（3）連續(xù)曠工達到一定次數(shù)的教師，將按照學校相關(guān)規(guī)定進行處理。2.學生考勤獎懲：（1）按時上課、自習、遵守課堂紀律的學生，給予表揚。（2）遲到、早退、曠課、違反課堂紀律的學生，給予批評教育。（3）連續(xù)曠課達到一定次數(shù)的學生，將按照學校相關(guān)規(guī)定進行處理。九、附則1.本制度自發(fā)布之日起實施，原有相關(guān)規(guī)定與本制度不一致的，以本制度為準。2.本制度由教務處負責解釋。3.教務處可根據(jù)實際情況，對本制度進行修訂。通過以上教室考勤管理制度和職責，旨在加強教室管理，提高教學質(zhì)量，確保教學秩序，保障師生權(quán)益。希望全體師生共同遵守，共同維護良好的教學環(huán)境。第2篇一、總則為了加強教室管理，維護正常的教學秩序，提高教學質(zhì)量，保障師生的合法權(quán)益，特制定本教室考勤管理制度和職責。二、適用范圍本制度適用于我校所有教室的考勤管理，包括教室的日常使用、課程安排、考勤記錄等。三、組織機構(gòu)1.教務處：負責制定和監(jiān)督實施教室考勤管理制度，對教室的考勤工作進行指導和協(xié)調(diào)。2.教室管理員：負責教室的日常管理，包括考勤記錄、設(shè)備維護、環(huán)境衛(wèi)生等。3.教師代表：由各院系推薦，負責監(jiān)督教室考勤工作的實施，并及時向教務處反饋情況。四、教室考勤管理制度1.教室使用申請（1）教師使用教室，需提前向教務處提交教室使用申請，說明使用時間、課程名稱、授課教師等信息。（2）教務處根據(jù)申請情況，合理分配教室資源，并通知教師。2.教室使用規(guī)定（1）教師應按時到教室上課，不得遲到、早退。（2）學生應按時到教室上課，不得無故缺課。（3）教室內(nèi)不得吸煙、飲食、喧嘩，保持安靜、整潔。（4）愛護教室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞。3.考勤記錄（1）教室管理員負責記錄每日的考勤情況，包括教師出勤、學生出勤、請假等。（2）考勤記錄應真實、準確、完整，不得弄虛作假。（3）考勤記錄應每月匯總一次，并報教務處備案。4.請假制度（1）教師因故需請假，應提前向教務處提交書面請假申請，并說明請假原因、請假時間。（2）學生因故需請假，應提前向班主任提交書面請假申請，并說明請假原因、請假時間。（3）請假期間，教師和學生應自覺遵守教室管理規(guī)定，不得影響教學秩序。五、教室考勤職責1.教務處職責（1）制定和監(jiān)督實施教室考勤管理制度。（2）對教室的考勤工作進行指導和協(xié)調(diào)。（3）對違反考勤制度的行為進行處理。2.教室管理員職責（1）負責教室的日常管理，包括考勤記錄、設(shè)備維護、環(huán)境衛(wèi)生等。（2）確保教室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備正常運行。（3）及時向教務處報告教室使用情況。3.教師代表職責（1）監(jiān)督教室考勤工作的實施。（2）向教務處反饋教室考勤工作中存在的問題。（3）協(xié)助解決教室考勤工作中的矛盾和糾紛。六、獎懲措施1.對遵守考勤制度、表現(xiàn)突出的教師和學生，給予表彰和獎勵。2.對違反考勤制度的行為，視情節(jié)輕重，給予批評教育、警告、記過等處分。3.對嚴重違反考勤制度的行為，給予開除學籍、解除勞動合同等處理。七、附則1.本制度由教務處負責解釋。2.本制度自發(fā)布之日起施行。八、教室考勤工作流程1.教師提前向教務處提交教室使用申請。2.教務處根據(jù)申請情況，合理分配教室資源，并通知教師。3.教室管理員做好教室的準備工作。4.教師按時到教室上課，教室管理員進行考勤記錄。5.學生按時到教室上課，教室管理員進行考勤記錄。6.教室管理員每月匯總考勤記錄，并報教務處備案。7.教務處對考勤記錄進行審核，并對違反考勤制度的行為進行處理。8.教室管理員及時向教務處報告教室使用情況。通過以上教室考勤管理制度和職責，旨在確保我校教室管理工作的規(guī)范化和科學化，為師生提供一個良好的教學環(huán)境。希望全體師生共同努力，共同維護教室的秩序和整潔，共同促進教育教學質(zhì)量的提高。第3篇一、總則為了加強教室管理，維護正常的教學秩序，提高教學質(zhì)量，確保學生的學習和生活秩序，特制定本教室考勤管理制度和職責。二、適用范圍本制度適用于我校所有教室，包括教室、實驗室、多功能廳等教學場所。三、考勤原則1.實行每日考勤，確保學生出勤情況的真實性、準確性。2.考勤工作應公平、公正、公開，維護學生的合法權(quán)益。3.考勤記錄應完整、準確，便于查詢和統(tǒng)計。四、考勤制度1.教室管理員負責每日考勤工作，記錄學生出勤情況。2.學生應按時到教室上課，不得遲到、早退、曠課。3.學生因病、因事不能按時到教室上課，應事先向班主任請假，并說明原因。4.教室管理員應及時向班主任報告學生的出勤情況，班主任應及時處理學生的請假事宜。5.學生請假后，應盡快返校上課，補齊所缺課程內(nèi)容。6.學生因故未能按時返校上課，應及時向班主任說明情況，并爭取補課。五、考勤職責1.教室管理員職責：（1）負責每日考勤工作，確?？记谟涗浀臏蚀_性和完整性；（2）及時向班主任報告學生的出勤情況；（3）對學生的請假事宜進行登記和核實；（4）對違反考勤規(guī)定的學生進行批評教育，并報請班主任處理；（5）協(xié)助班主任做好學生的考勤管理工作。2.班主任職責：（1）負責班級學生的考勤管理工作，對學生的出勤情況進行監(jiān)督；（2）及時處理學生的請假事宜，確保學生的合法權(quán)益；（3）對違反考勤規(guī)定的學生進行批評教育，并報請學校相關(guān)部門處理；（4）定期向?qū)W校相關(guān)部門匯報班級學生的考勤情況；（5）加強對學生的考勤教育，提高學生的自覺遵守考勤規(guī)定的意識。六、考勤記錄與統(tǒng)計1.教室管理員每日對學生的出勤情況進行記錄，并填寫《教室考勤記錄表》。2.班主任每月對班級學生的考勤情況進行匯總，并填寫《班級考勤統(tǒng)計表》。3.學校相關(guān)部門每月對全校教室的考勤情況進行匯總，并填寫《全校教室考勤統(tǒng)計表》。七、考勤考核1.學校將對教室管理員和班主任的考勤工作進行定期考核，考核內(nèi)容包括考勤記錄的準確性、完整性、及時性等。2.考核結(jié)果將作為對教室管理員和班主任工作評價的重要依據(jù)。八、獎懲措施1.對認真履行考勤職責、考勤工作成績顯著的教室管理員和班主任，學校將給予表