電商就業(yè)協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方即將畢業(yè)并有意向從事電商行業(yè)相關(guān)工作，甲方愿意為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，雙方經(jīng)平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方正式畢業(yè)并與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同之日止。若乙方畢業(yè)后未能與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同，本協(xié)議自動(dòng)終止。二、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位：甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求及乙方的專業(yè)技能、工作能力等，安排乙方在電商部門擔(dān)任[具體崗位名稱]一職。2.工作內(nèi)容：乙方主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作內(nèi)容，如協(xié)助運(yùn)營電商平臺(tái)店鋪，包括商品上架、店鋪裝修、訂單處理、客戶溝通與維護(hù)等；負(fù)責(zé)電商營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，包括制定促銷方案、推廣渠道選擇與優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析等；參與電商供應(yīng)鏈管理，如供應(yīng)商對接、庫存管理、物流協(xié)調(diào)等]。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬在本協(xié)議有效期內(nèi)，甲方按照[具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放周期為[具體發(fā)放周期，如每月/每半月等]。若乙方畢業(yè)后與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同，甲方將根據(jù)乙方的工作崗位、工作表現(xiàn)及公司薪酬制度確定其正式工資待遇，工資構(gòu)成及發(fā)放方式按照勞動(dòng)合同約定執(zhí)行。2.福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)），乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方從其工資中代扣代繳。正式勞動(dòng)合同簽訂后，甲方將按照公司規(guī)定為乙方提供完整的福利待遇體系，包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方享有與甲方正式員工同等的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及發(fā)展需求，為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升培訓(xùn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方并取得乙方同意。按照本協(xié)議約定及公司相關(guān)規(guī)定，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。在乙方違反公司規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及提供相應(yīng)的福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，對乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)，保障乙方的工作安全。在乙方畢業(yè)前，根據(jù)乙方的表現(xiàn)及公司需求，決定是否錄用乙方為正式員工。若決定錄用，應(yīng)在乙方畢業(yè)后及時(shí)與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同；若決定不錄用，應(yīng)提前通知乙方，并說明理由。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及相應(yīng)的福利待遇。根據(jù)自身發(fā)展需求及工作實(shí)際情況，向甲方提出合理的工作調(diào)整建議。在認(rèn)為甲方的工作安排或管理行為違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)向甲方提出異議并要求改正。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照本協(xié)議約定及甲方要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在本協(xié)議有效期內(nèi)，如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息及相關(guān)資料，如有變更應(yīng)及時(shí)通知甲方。乙方應(yīng)確保在畢業(yè)前取得符合甲方要求的學(xué)歷證書和學(xué)位證書等相關(guān)證書，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。六、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后[X]年內(nèi)。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼或提供福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并及時(shí)補(bǔ)足相應(yīng)款項(xiàng)。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，如違反甲方規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密、未按時(shí)完成工作任務(wù)等，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。損失賠償范圍包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、因乙方違約導(dǎo)致甲方遭受的客戶索賠損失、甲方為挽回?fù)p失而支付的合理費(fèi)用等。3.若乙方擅自解除本協(xié)議，應(yīng)提前[X]天通知甲方，并承擔(dān)因擅自解除協(xié)議給甲方造成的損失。若乙方未提前通知甲方擅自離職，甲方有權(quán)扣除乙方未發(fā)放的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及其他福利待遇，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一