寶雞市公務(wù)員考試試題及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.以下不屬于公務(wù)員處分種類的是（）A.警告B.記大過C.降職D.撤職2.下列哪種行政行為屬于依職權(quán)的行政行為（）A.行政許可B.行政處罰C.行政復(fù)議D.行政裁決3.公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該（）A.予以辭退B.降級使用C.降兩級工資D.撤職4.下列不屬于政府職能的是（）A.政治職能B.經(jīng)濟職能C.文化職能D.執(zhí)法職能5.我國行政組織的層級制度最常見的是（）A.省長、市長、縣長B.部、局、處C.省、市、縣、鄉(xiāng)D.中央、省、市6.行政監(jiān)督的對象是（）A.國家行政機關(guān)B.國家公務(wù)員C.行政相對人D.行政主體及其公務(wù)員7.公務(wù)員法規(guī)定，公務(wù)員的任用，堅持（）的原則。A.勤能并重B.管理與監(jiān)督并重C.為才是用D.任人唯賢，德才兼?zhèn)?.下列不屬于行政決策原則的是（）A.信息原則B.預(yù)測原則C.擇優(yōu)原則D.監(jiān)督原則9.行政執(zhí)行的主體是（）A.國家行政機關(guān)B.國家行政機關(guān)及其工作人員C.國家權(quán)力機關(guān)D.國家司法機關(guān)10.公務(wù)員交流的方式不包括（）A.調(diào)任B.轉(zhuǎn)任C.掛職鍛煉D.輪換答案：1.C2.B3.A4.D5.C6.D7.D8.D9.B10.D多項選擇題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員應(yīng)當具備的條件有（）A.具有中華人民共和國國籍B.年滿十八周歲C.擁護中華人民共和國憲法D.具有良好的品行2.行政行為的合法要件包括（）A.主體合法B.內(nèi)容合法C.程序合法D.形式合法3.公務(wù)員的考核內(nèi)容包括（）A.德B.能C.勤D.績4.政府的經(jīng)濟職能主要包括（）A.宏觀調(diào)控職能B.提供公共產(chǎn)品和服務(wù)職能C.市場監(jiān)管職能D.社會管理職能5.行政監(jiān)督的作用主要有（）A.預(yù)防作用B.補救作用C.改進作用D.評價作用6.行政決策的類型有（）A.確定型決策B.風(fēng)險型決策C.不確定型決策D.戰(zhàn)略決策7.公務(wù)員的權(quán)利包括（）A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.獲得工資報酬，享受福利、保險待遇D.對機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評和建議8.行政組織的基本要素有（）A.組織目標B.機構(gòu)設(shè)置C.人員構(gòu)成D.權(quán)責(zé)體系9.行政執(zhí)行的手段包括（）A.行政手段B.經(jīng)濟手段C.法律手段D.思想教育手段10.公務(wù)員培訓(xùn)的類型有（）A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.更新知識培訓(xùn)答案：1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判斷題（每題2分，共10題）1.公務(wù)員的職務(wù)與級別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。（）2.行政行為一經(jīng)作出，不論合法還是違法，都推定為合法有效。（）3.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職。（）4.政府職能的實施主體是各級國家機關(guān)。（）5.行政監(jiān)督的主體是國家行政機關(guān)。（）6.行政決策的中樞系統(tǒng)是指具有行政決策權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)集體。（）7.公務(wù)員的交流，是指機關(guān)根據(jù)工作需要或公務(wù)員個人愿望，通過調(diào)任、轉(zhuǎn)任和掛職鍛煉等形式，變換公務(wù)員的工作崗位，從而產(chǎn)生變更或消滅行政職務(wù)關(guān)系的活動。（）8.行政組織的縱向結(jié)構(gòu)即職能式結(jié)構(gòu)。（）9.行政執(zhí)行的準備階段主要包括法律準備、組織準備、思想準備、物質(zhì)準備和技術(shù)準備。（）10.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。（）答案：1.√2.√3.√4.×5.×6.×7.√8.×9.√10.√簡答題（每題5分，共4題）1.簡述公務(wù)員的義務(wù)。答：公務(wù)員義務(wù)有遵守憲法和法律；按照規(guī)定的權(quán)限和程序認真履行職責(zé)；全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；維護國家的安全、榮譽和利益等。2.行政行為的特征有哪些？答：行政行為特征包括從屬法律性，要依法律作出；裁量性，有一定自由裁量空間；單方意志性，無需與相對人協(xié)商；效力先定性，一經(jīng)作出假定合法有效；強制性，以國家強制力保障實施。3.簡述公務(wù)員考核的方法。答：公務(wù)員考核采取平時考核和定期考核相結(jié)合，以平時考核為基礎(chǔ)。定期考核以平時考核情況為依據(jù)，全面考核德、能、勤、績、廉等方面，有領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合等方法。4.政府職能轉(zhuǎn)變的內(nèi)容有哪些？答：包括職能重心轉(zhuǎn)變，從以政治職能為重心轉(zhuǎn)到以經(jīng)濟建設(shè)為中心；職能方式轉(zhuǎn)變，由運用行政手段為主轉(zhuǎn)為運用經(jīng)濟、法律手段為主；職能關(guān)系轉(zhuǎn)變，理順政府與企業(yè)、市場、社會等關(guān)系。討論題（每題5分，共4題）1.討論如何提高公務(wù)員的素質(zhì)。答：可從多方面提高。加強培訓(xùn)，提供多樣化學(xué)習(xí)機會提升業(yè)務(wù)能力；完善考核機制，以考核促提升；營造良好組織文化，培養(yǎng)道德品質(zhì)；鼓勵實踐鍛煉，在工作中積累經(jīng)驗、增強能力。2.分析行政監(jiān)督的重要性。答：行政監(jiān)督很重要。能預(yù)防行政行為偏差，減少違法違規(guī)；可及時發(fā)現(xiàn)問題并補救，挽回損失；還能促進行政機關(guān)改進工作方法和作風(fēng)；同時對行政工作評價，利于提升整體效能。3.探討行政決策的科學(xué)化與民主化。答：決策科學(xué)化需運用科學(xué)方法、技術(shù)和信息，確保決策合理可行。民主化則要廣泛聽取民意，讓公眾參與。兩者