倫敦就業(yè)合同范本甲方（雇主）：名稱：[雇主公司全稱]法定代表人：[雇主姓名]地址：[公司注冊(cè)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（雇員）：姓名：[雇員姓名]性別：[雇員性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方有意聘用乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，在倫敦地區(qū)從事[具體工作崗位名稱]工作，主要職責(zé)包括但不限于[詳細(xì)列舉工作職責(zé)]。乙方應(yīng)盡最大努力履行其工作職責(zé)，確保工作的質(zhì)量和效率達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方的要求。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為倫敦市[具體地址]。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間及休假1.工作時(shí)間乙方每周工作[工作天數(shù)]天，每天工作時(shí)間為[開始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]。甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需求適當(dāng)調(diào)整工作時(shí)間，但應(yīng)確保乙方每周至少有[休息天數(shù)]天的連續(xù)休息時(shí)間。2.休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的帶薪年假、病假等休假權(quán)利。帶薪年假天數(shù)根據(jù)乙方在甲方的工作年限確定，具體標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。病假需提供正規(guī)醫(yī)院的診斷證明，病假期間工資按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬總額為[報(bào)酬金額]英鎊。該報(bào)酬為稅前金額，甲方將按照英國(guó)當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)代扣代繳個(gè)人所得稅及其他相關(guān)稅費(fèi)。2.支付方式甲方應(yīng)在每月的[支付日期]前，將乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇法定節(jié)假日或銀行休息日，則支付日期順延至最近的工作日。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方將按照英國(guó)當(dāng)?shù)胤梢?guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如[列舉其他福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼等]。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，合理安排乙方的工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視、侮辱、體罰乙方。2.乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料、客戶名單等。乙方應(yīng)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和工作水平，積極為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。乙方在工作期間應(yīng)遵守英國(guó)當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，如有違反，應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[違約比例]向乙方支付違約金。逾期超過[逾期天數(shù)]日的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇及違約金。若甲方未按照本合同約定為乙方提供必要的工作條件或勞動(dòng)保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方遭受人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若甲方違反本合同約定，擅自解除本合同或變更工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等重要條款，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按照損失金額的[賠償比例]向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同約定按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方限期整改。若乙方在限期內(nèi)仍未達(dá)到要求，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，并可根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除合同等處理。若乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括但不限于警告、記過、降職、解除合同等。若乙方違反本合同約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機(jī)密，乙方應(yīng)按照給甲方造成的損失金額的[賠償比例]向甲方支付賠償金。如損失難以計(jì)算，乙方應(yīng)向甲方支付不低于[保密違約金額]英鎊的違約金。同時(shí)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的其他法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用英國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向英國(guó)當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)