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2024年發(fā)熱門診工作總結(jié)范文2024-2024年度六篇
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇1
20xx年度,在上級衛(wèi)生行政主管部門的督導(dǎo)下、在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的
正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)《醫(yī)院感染管理辦法》等有關(guān)
醫(yī)院感染管理法律、法規(guī)、規(guī)范,醫(yī)院感染管理工作逐步走向科學(xué)化、
系統(tǒng)化、規(guī)范化,確保醫(yī)療、護(hù)理安全?,F(xiàn)全年工作總結(jié)如下:
一、建立、健全醫(yī)院感染管理組織,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院感染三級管理。
醫(yī)院成立了醫(yī)院感染管理辦公室,配備1名專職管理人員,具體
負(fù)責(zé)醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的管理和業(yè)務(wù)工作。
調(diào)整了醫(yī)院感染管理委員會,院長擔(dān)任主任委員,成員主要由醫(yī)
院感染管理部門、醫(yī)務(wù)部門、護(hù)理部門、臨床科室、臨床檢驗(yàn)部門、
藥事管理部門、后勤管理部門及其他有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人組成,是
醫(yī)院感染管理的最高決策組織。
成立了科室醫(yī)院感染管理小組,由科主任、護(hù)士長、監(jiān)控醫(yī)師、
監(jiān)控護(hù)士組成,負(fù)責(zé)本科室醫(yī)院感染管理的各項(xiàng)工作。
二、制定、完善醫(yī)院感染管理各項(xiàng)規(guī)章制度。
根據(jù)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范,制定、下發(fā)了《醫(yī)院感染管理制
度匯編》,內(nèi)容包括:工作職責(zé)、管理制度、工作制度、重點(diǎn)部門及
重點(diǎn)部位的醫(yī)院感染預(yù)防與控制、工作流程、操作規(guī)范、突發(fā)公共衛(wèi)
生事件應(yīng)急預(yù)案等C
三、加強(qiáng)對全體醫(yī)務(wù)人員醫(yī)院感染預(yù)防、控制知識的教育培訓(xùn),
加強(qiáng)醫(yī)院感染專業(yè)隊(duì)伍的建設(shè)。
醫(yī)院感染的預(yù)防、控制貫穿于醫(yī)療、護(hù)理活動的整個過程,需要
廣大醫(yī)務(wù)人員及醫(yī)院感染管理專業(yè)人員時刻保持醫(yī)院感染的防控意
識。因此,開展對全員的醫(yī)院感染預(yù)防、控制知識培訓(xùn)至關(guān)重要C首
先制定了《醫(yī)院感染管理知識培訓(xùn)制度》,感染辦制定了本年度醫(yī)院
的培訓(xùn)計(jì)劃,各科室制定了本科室的培訓(xùn)計(jì)劃,針對各類人員,進(jìn)行
分類、分級培訓(xùn)并考核。
感染辦對兼職監(jiān)測人員、醫(yī)生、護(hù)士、工勤人員進(jìn)行了以下的培
訓(xùn):《消毒效果監(jiān)測技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)療廢物管
理?xiàng)l例》、《醫(yī)療廢物管理制度》、《醫(yī)療廢物管理應(yīng)急預(yù)案》、《醫(yī)務(wù)人
員手衛(wèi)生規(guī)范》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露處置規(guī)范》、《餐飲業(yè)和集體用餐
配送單位預(yù)防食物中毒的基本原則》、《中華人民共和國傳染病防治
法》、《傳染病信息報告管理規(guī)范》、《暫存處工作人員醫(yī)院感染管理職
責(zé)》、《暫存處醫(yī)院感染管理制度》等,并進(jìn)行了考核,成績均在90
分以上。
醫(yī)院感染專業(yè)人員是預(yù)防與控制醫(yī)院感染的決策、實(shí)施主體,素
質(zhì)的高低直接關(guān)系到醫(yī)院感染管理工作質(zhì)量。感染辦主動收集了有關(guān)
醫(yī)院感染的國家、衛(wèi)生部、省、市的法律、法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范等
文件近百份,專職人員全部都自行進(jìn)行了學(xué)習(xí)。購置了《醫(yī)院感染管
理學(xué)》、《醫(yī)院感染預(yù)防與控制標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范》、《感染病學(xué)》、《流行病
學(xué)》、《傳染病學(xué)》等工具書,專職人員根據(jù)工作需要選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,
進(jìn)行自學(xué);3月份感染辦副主任參加凌河區(qū)疾控中心舉辦的《法定傳
染病的診斷標(biāo)準(zhǔn)》培訓(xùn)班。7月上旬感染病副主任參加遼寧省第六屆
感染控制學(xué)術(shù)年會,接受了“醫(yī)院感染的診斷治療與控制預(yù)防”的國
家級繼續(xù)教育項(xiàng)目培訓(xùn)。7月中旬感染辦副主任參加錦州市衛(wèi)生局舉
辦的“醫(yī)療廢物處置”培訓(xùn)班。10月份,醫(yī)院感染主管院長、感染
辦副主任參加了市環(huán)保局的“錦州市醫(yī)療廢物集中處置啟動大會
醫(yī)院感染專職人員的管理和業(yè)務(wù)能力得到了很大程度的提升。今年我
市成立了“錦州市醫(yī)院感染質(zhì)量控制中心”,我院的醫(yī)院感染主管院
長劉建新、感染辦副主任王世春被聘為常務(wù)委員。
四、嚴(yán)格醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生。
制定了《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生制度》,下發(fā)了《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,
并組織對全員培訓(xùn)、考核。
五、對醫(yī)院清潔、消毒、滅菌等工作提供指導(dǎo),開展消毒、滅菌
效果監(jiān)測。
制定、下發(fā)了全院和重點(diǎn)部門的消毒工作制度、醫(yī)院空氣凈化管
理規(guī)范、醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范。醫(yī)院使用的診療器械、器具與物品符合
規(guī)范要求,醫(yī)院環(huán)境保持清潔、干燥,每個月一次開展對門診、
病區(qū)的護(hù)士手、處置室空氣、處置臺表面、戊二醛消毒液細(xì)菌染菌量
的監(jiān)測,結(jié)果均合格,有效的預(yù)防和控制外源性醫(yī)院感染。
六、嚴(yán)格醫(yī)院隔離工作,對醫(yī)院感染和傳染病的控制提供指導(dǎo)。
制定、下發(fā)了全院和重點(diǎn)部門的隔離工作制度。
制定、下發(fā)了《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》,內(nèi)容包括:《隔離的基本原
則》,《醫(yī)院隔離建筑布局與隔離要求》,《標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防技術(shù)規(guī)范》,《接觸
傳播隔離技術(shù)規(guī)范》,《空氣傳播隔離技術(shù)規(guī)范》,《飛沫傳播隔離技術(shù)
規(guī)范》,《常見傳染病傳染源、傳播途徑及隔離預(yù)防》,《常見傳染病潛
伏期、隔離期和觀察期》,《對暴露或感染的醫(yī)務(wù)人員的工作限制》等。
隔離工作符合規(guī)范要求,本年度未發(fā)生醫(yī)院感染和傳染病的暴發(fā)、
流行,保障了病人和醫(yī)務(wù)人員的安全。
七、開展醫(yī)院感染病例的綜合性監(jiān)測。
建立了醫(yī)院感染病例監(jiān)測報告制度,連續(xù)不斷地對醫(yī)院所有科室、
所有病人、所有醫(yī)務(wù)人員的所有部位的醫(yī)院感染及其相關(guān)危險因素進(jìn)
行綜合性監(jiān)測;出現(xiàn)醫(yī)院感染病例時,臨床科室及時上報感染辦,感
染辦加強(qiáng)監(jiān)測與控制。截止H月底,共上報2例醫(yī)院感染病例,感
染部位均為上呼吸道,無醫(yī)院感染暴發(fā)、流行事件發(fā)生。
八、做好傳染病疫情報告及管理工作。
開展了對所有病人傳染病篩查,門診、病區(qū)、檢驗(yàn)科、放射科、
感染辦均建立了有關(guān)登記,建立了法定傳染病報告制度,建立異常結(jié)
果反饋機(jī)制,檢驗(yàn)科、放射科發(fā)現(xiàn)異常結(jié)果,及時通知醫(yī)生,雙方共
同簽名,門診及臨床科室及時上報傳染病,感染辦進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報。截
止11月底,共上報法定傳染病28例。其中,乙類傳染病24例,丙
類傳染病4例。
九、做好醫(yī)療廢物處理的指導(dǎo)、監(jiān)管工作。
建立、健全了醫(yī)療廢物管理制度、處理流程、應(yīng)急預(yù)案等,制作
了醫(yī)療廢物分類收集方法示意圖、醫(yī)療廢物標(biāo)識。醫(yī)療廢物的分類收
集、運(yùn)送、暫存、集中處理、登記及操作人員的職業(yè)防護(hù)符合規(guī)范,
本年度未出現(xiàn)環(huán)保安全事故。
十、對消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管。
感染辦對醫(yī)院購進(jìn)、使用的消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器
具的相關(guān)證明進(jìn)行審核,證件齊全,做到質(zhì)量和來源可追溯;建立了
一次性使用無菌醫(yī)療器械、器具不良事件登記表,并對臨床科室消毒
藥械的使用情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)行整改。
十一、提供對醫(yī)務(wù)人員預(yù)防醫(yī)院感染的職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)工作的
指導(dǎo)。
建立了《醫(yī)務(wù)人員血源性病原體職業(yè)接觸報告制度》,制定、下
發(fā)了《醫(yī)務(wù)人員個人防護(hù)用品的使用規(guī)范》、《血源性病原體職業(yè)接觸
防護(hù)規(guī)范》、《血源性病原體職業(yè)接觸處置規(guī)范》、《艾滋病病毒職業(yè)接
觸的應(yīng)急預(yù)案》。
為醫(yī)務(wù)人員提供足夠的防護(hù)用品如口罩、手套、個人劑量監(jiān)測筆,
為放射科、醫(yī)療廢物暫存處工作人員進(jìn)行了健康體檢。
本年度臨床科室共上報5例醫(yī)務(wù)人員乙肝病毒職業(yè)接觸,其中銳
器傷2例、粘膜接觸3例,都得到及時的現(xiàn)場處理、報告、登記、監(jiān)
測、預(yù)防性用藥、隨訪,結(jié)果均無接觸后感染。
十二、加強(qiáng)醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急建設(shè)。
根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),制定、下發(fā)了醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事
件應(yīng)急預(yù)案,主要有:《醫(yī)院感染暴發(fā)應(yīng)急預(yù)案》、《重大傳染病疫情
應(yīng)急預(yù)案》、《重大食物中毒應(yīng)急預(yù)案》、《醫(yī)院輻射事故應(yīng)急預(yù)案》,
成立了醫(yī)院應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各科室負(fù)責(zé)人在應(yīng)急工作中的具
體職責(zé)和任務(wù),提升我院突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急能力。
本年度無突發(fā)醫(yī)院感染暴發(fā)、重大傳染病疫情、重大食物中毒、
醫(yī)院輻射事故等公共衛(wèi)生事件。
十三、醫(yī)院感染管理的質(zhì)量控制與持續(xù)改進(jìn)。
院科二級醫(yī)院感染管理組織(感染辦、科室醫(yī)院感染管理小組)
對醫(yī)院感染管理各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,及時發(fā)現(xiàn)
問題,進(jìn)行反饋與改進(jìn);對上級行政主管部門檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及
時整改。做到基礎(chǔ)、環(huán)節(jié)與終末質(zhì)量的控制與管理,達(dá)到不斷提
高、持續(xù)改進(jìn)的目的。
本年度,分別接受了上級行政主管部門如下的檢查:錦州市衛(wèi)生
監(jiān)督所對放射診療安全防護(hù)工作的督導(dǎo)檢查、對醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物處
置工作的專項(xiàng)檢查;凌河區(qū)疾控中心對傳染病疫情報告及管理工作的
督導(dǎo)檢查;凌河區(qū)環(huán)保局對醫(yī)療廢物集中處置的督導(dǎo)檢查;錦州市衛(wèi)
生局“誠信服務(wù)杯”驗(yàn)收檢查。這些行政主管部門對我院的醫(yī)院感染
管理工作給予了一定的肯定,同時針對不足給予指導(dǎo)、提出整改意見,
感染辦均及時改進(jìn)、落實(shí)。
十四、完成衛(wèi)生局、疾控中心、環(huán)保局等行政部門要求的上報、
申報工作。
完成了輻射安全許可證的網(wǎng)上申報、輻射安全與防護(hù)年度評估;
完成了放射科透視機(jī)、CT機(jī)放射診療建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生審查的申請、竣
工驗(yàn)收;完成了檢驗(yàn)科艾滋病抗體檢測篩查實(shí)驗(yàn)室資格審批申請;完
成了醫(yī)療廢物年度統(tǒng)計(jì)。
一年來,在醫(yī)院全體人員的共同努力下,醫(yī)院感染管理方面做了
大量的工作,但是還有不足、空白之處有待完善。
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇2
我被任命為病房護(hù)士長至今已有九個月,現(xiàn)在我將這期間的,工
作作個匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
說句實(shí)話,剛接管該病房時我感到肩上的擔(dān)子很沉重,心中產(chǎn)生
了從未有過的壓力,第一因?yàn)槲覐奈磪⑴c過護(hù)理管理工作,對管理的
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無所有;第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復(fù)雜性,
病區(qū)環(huán)境的簡陋,護(hù)患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從。
有句話說的好“路是人走出來的”,我在夏院長及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的
幫助下化壓力為動力,分步制訂切實(shí)可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有
的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排,將各班包括護(hù)士長的崗位責(zé)
任制和每周、每月工作重點(diǎn),匯總成表,標(biāo)示明確,要求人人熟悉并
按之執(zhí)行,并進(jìn)行不定期考核,做到獎罰分明,公平對待;另外對科
室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善;第三,對搶
救藥品和器材及無菌物品作了補(bǔ)充,進(jìn)行規(guī)范化管理;第四,針對我
科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進(jìn)和規(guī)范;對環(huán)境衛(wèi)
生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制,落實(shí)到工友個人;第五,不斷深化安全管理,
強(qiáng)化安全意識,做好安全護(hù)理工作,安全護(hù)理是精神科護(hù)理工作的重
要組成部分,也是護(hù)理人員護(hù)理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié)。
精神障礙病人因受病情支配,常可出現(xiàn)沖動、傷人、自傷、毀物、
出走等特殊行為,護(hù)理人員稍有不慎就可出現(xiàn)意外,乃至危及生命。
因此,做好安全護(hù)理不僅能保障護(hù)患雙方的安全,而且也能提高醫(yī)療
護(hù)理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病
人的心理變化,重視心理護(hù)理和精神關(guān)懷,密切巡視病房,嚴(yán)格執(zhí)行
各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度,同時對病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全
管理。第六,了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展的新動向,定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)
務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化三基本訓(xùn)練,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù),努力提高
每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,使其跟上時代發(fā)展的需要,我在科內(nèi)每
月至少一次個案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期組織護(hù)理人員進(jìn)
行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;第七,加強(qiáng)護(hù)患
溝通,定期組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議,以便護(hù)理
工作的開展和改進(jìn),真正做到想病人所想急病人所急;最后,護(hù)士長
是科室的理財人,應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費(fèi);我要求全
體醫(yī)護(hù)、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從
我做起,嚴(yán)格控制科室支出,對一切浪費(fèi)的現(xiàn)象,及時提出批評,必
要時輔以經(jīng)濟(jì)處罰,雖然這樣或許會得罪一些人,但我知道,加強(qiáng)經(jīng)
濟(jì)核算,降低醫(yī)療護(hù)理成本,講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,都是護(hù)
士長必須做到的。
此外,我知道在目前競爭激烈的形勢下,只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、
再學(xué)習(xí),才能使自己適應(yīng)這競爭、改革的大潮,在這任職的幾個月中
我做到不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì),參加了XX年護(hù)理專升
本考試,并被南醫(yī)大護(hù)理專業(yè)錄?。涣硗膺€積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院
組織的各種黨課學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。
雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團(tuán)聚的時間,
一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可
喜的是在醫(yī)院、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了戌效,
得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我知道這只
是一個起步,以后的路還很長,“路遙知馬力”,我堅(jiān)信只要通過不斷
的努力,只要把滿腔的激情奉獻(xiàn)紿醫(yī)院,把爰心播撒到每一位患者的
心里,我就一定會把綜合病房的工作開展的更好。
謝謝!
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇3
有健全的護(hù)理管理組織體系,實(shí)行院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)理部主任與病
房護(hù)士長兩級管理,責(zé)任明確,護(hù)理部實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理,各級護(hù)
理人員有明確的崗位職責(zé),設(shè)置有護(hù)理質(zhì)量管理委員會,并能按計(jì)劃
定期開展工作。
護(hù)理部以臨床護(hù)理工作量為基礎(chǔ),根據(jù)各科室收住患者特點(diǎn)、護(hù)
理等級比例、床位使用率對護(hù)理人力資源實(shí)行彈性調(diào)配。并且成立了
應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)組和護(hù)理小組,應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,保證護(hù)理質(zhì)量。
實(shí)施護(hù)理繼續(xù)教育學(xué)分制。在不影響工作的前提下,有計(jì)劃的審
批護(hù)理人員參加函授、自學(xué)教育,選送護(hù)理骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修。院
內(nèi)培訓(xùn)采取講座、考試、知識技能競賽、低年資護(hù)士轉(zhuǎn)科等形式,強(qiáng)
化三基訓(xùn)練,提高護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展“優(yōu)秀護(hù)士'評選活動,將患
者滿意度調(diào)查、理論考試、技術(shù)操作考核、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)參與度、出勤率、
勞動紀(jì)律等表現(xiàn)作為評價條件,綜合評定一個護(hù)士的整體素質(zhì)??荚u
結(jié)果與職稱晉級掛鉤。
臨床護(hù)理工作堅(jiān)持以人為本,“以病人為中心”,以質(zhì)量為核心的
服務(wù)理念。認(rèn)真貫徹落實(shí)《河南省醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理核心制度》,并依據(jù)
《河南省醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)與方法》,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,
有計(jì)劃對全院各臨床科室和重點(diǎn)科室的護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評
價,對于存在的問題進(jìn)行跟蹤檢查,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。目前我院特、
一級護(hù)理合格率和基礎(chǔ)護(hù)理合格率285%;急救物品合格率100%;消
毒隔離合格率100%;護(hù)理文書書寫合格率295%;護(hù)理工作滿意度2
98%;;護(hù)理人員技術(shù)操作合格率90%;護(hù)理人員考試合格率100%;常
規(guī)器械消毒滅菌合格率10096;一人一針一管執(zhí)行率10096;護(hù)理事故
發(fā)生率0。
積極開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”工作。完善護(hù)理規(guī)章制度、疾病護(hù)理
常規(guī)、臨床護(hù)理技術(shù)規(guī)范和臨床護(hù)理告知程序,細(xì)化分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)并
公示,簡化護(hù)理文書書寫,開展“七聲服務(wù)”,增加病房設(shè)施設(shè)備,
實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理,責(zé)任護(hù)士履行基礎(chǔ)護(hù)理、病情觀察、治療、溝
通和健康指導(dǎo)等護(hù)理工作職責(zé),為患者提供連續(xù)、全程、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理
服務(wù)。20xx年優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房1個,20xx年增加到5個。達(dá)到病
區(qū)總數(shù)的71.4%。
根據(jù)患者安全目標(biāo),制定了各項(xiàng)患者安全制度(如患者身份識別
制度、特殊藥品管理制度、護(hù)理不良事件報告制度等),并設(shè)立有護(hù)
理安全檢查小組,定期或不定期下科室督促檢查。對新入院病人實(shí)施
潛在護(hù)理風(fēng)險評估,對評分N15分的患者,將其作為重點(diǎn)督察內(nèi)容
及值班時重點(diǎn)關(guān)注對象。并應(yīng)用安全警示標(biāo)識如防跌倒,防壓瘡,防
墜床等,護(hù)士長及時組織護(hù)理查房,進(jìn)行前饋控制干預(yù),防患于未然。
護(hù)理部每季度召開一次護(hù)理不良事件分析會,對工作中的不足作出針
對性、實(shí)效性改進(jìn)措施,以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全。
加強(qiáng)急救物品、藥品和高危、毒麻藥品管理。毒麻藥品做到專柜
專人管理,急救藥品做到“五定”,班班交接,有記錄。搶救設(shè)備及
時維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。
嚴(yán)格交接班制度。除加強(qiáng)病區(qū)內(nèi)部交接班外,病區(qū)間交接設(shè)立了
病人轉(zhuǎn)運(yùn)交接單,病區(qū)與病區(qū)之間病情交接后簽字確認(rèn),杜絕環(huán)節(jié)漏
洞,保證病人安全C
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇4
首先,感謝大家對我的信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與肯定。
感謝各位同事對我的幫忙,在那里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口
常開、心想事成!伴隨著20xx新年的到來,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了
一年。在這一年里我始終堅(jiān)持“以患者為中心,以質(zhì)量為核心,為患
者帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的宗旨,用自我的愛心、熱心、誠心滿足每一位病
友的需求,努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自我滿意”的科室室。
以提高老年患者生活質(zhì)量和延長生命過程為目的,基本圓滿地完戌了
各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將20xx年工作述職如下,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)及代表們評議。
一、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己
關(guān)心病人疾苦,及時為病友排憂解難,時時將“良心”二字高懸
于心,身先士卒,以身作則。老老實(shí)實(shí)做事,恭恭敬敬做人。
二、護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全
針對科室內(nèi)工作的重點(diǎn),也就是護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全。定期與不
定期進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量督查,做到每日有檢查,每周有反饋,每月有總結(jié),
重點(diǎn)問題跟蹤監(jiān)測,持續(xù)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善。配合醫(yī)院的整體工作,
認(rèn)真完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。加強(qiáng)護(hù)理安全管理,加強(qiáng)重點(diǎn)時段、
重點(diǎn)員工、重點(diǎn)患者的管理,為患者帶給優(yōu)質(zhì)、安全、有序的護(hù)理服
務(wù)。實(shí)行彈性排班制,合理搭配值班人員,對病人風(fēng)險做出評估并制
定具體護(hù)理重點(diǎn),主次分層安排,強(qiáng)調(diào)各班的工作重心。完善及規(guī)范
護(hù)理文件記錄,恪守“客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時、完整、規(guī)范”十二
字原則。以病人為中心,提倡人性化服務(wù),尊重患者及家屬的知情權(quán),
解除患者家屬的顧慮。加強(qiáng)護(hù)患溝通,提高病人滿意度,避免護(hù)理糾
紛。
三、保姆的管理
針對科室內(nèi)的難點(diǎn),也就是保姆的管理進(jìn)行了有效的改善,促進(jìn)
了保姆素質(zhì)的提高c主要從工資的提高和職業(yè)潛力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面制
定了詳細(xì)的獎罰措施,加大質(zhì)量考核與督查力度,根據(jù)保姆的職業(yè)道
德、工作量和質(zhì)量還有出勤狀況發(fā)放薪酬,體現(xiàn)多勞多得,質(zhì)量第一
的原則。
保姆的工作用心性和主動性得到了更充分的發(fā)揮,與去年相比,
病人人數(shù)增長了近一半,而保姆人數(shù)卻反而下降了XX%,全年沒有發(fā)
生重大事故和不良事件。
四、努力學(xué)習(xí)
20xx年我個人發(fā)表論文xx篇,均在國家核心期刊刊出。帶領(lǐng)科
室室護(hù)理人員勤學(xué)不輟,此刻,我科室護(hù)士已經(jīng)全部進(jìn)入護(hù)理學(xué)專業(yè)
大專的教育,部分已經(jīng)取得了本科室學(xué)歷。
五、存在的問題和對策
1、由于老年科室護(hù)理人員較少,工作量較大,個性是中班及夜
班護(hù)士只有一個,值班期間護(hù)理難度及風(fēng)險較大。今后要加強(qiáng)彈性排
班的合理性,保證重點(diǎn)時段的護(hù)理安全。
2、老年科室保姆來源少,勞動關(guān)系不穩(wěn)定,對科室室業(yè)務(wù)的發(fā)
展壯大存在制約。今后應(yīng)用心探討對策,穩(wěn)定保姆隊(duì)伍,提高服務(wù)質(zhì)
量,為老年人帶給一個更好的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中心,讓更多的老人能在
那里安享晚年。
3、本人學(xué)識淺薄,潛力有限,工作中還存在很多的不足,懇請
各位領(lǐng)導(dǎo)和同事多多給予指導(dǎo)和批評指教,我必須虛心聽取并努力改
善,爭取把工作做得更好。
總之,一年來,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視下,在科室室工作人員的努力
配合下,取得了必須成績,但也存在很多缺點(diǎn),有待進(jìn)一步改善c今
后,我將更加努力工作,從自身做起,樹立“院興我榮,院衰我恥”
的主人翁思想,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,強(qiáng)化服務(wù)意識。我堅(jiān)信,有各級領(lǐng)導(dǎo)
大力支持,有全院醫(yī)護(hù)人員齊心協(xié)力,我們必須能完成各項(xiàng)工作,必
須能讓患者及家屬真正放心和滿意。最后,祝愿醫(yī)院各個科室室的業(yè)
績?nèi)缰ヂ殚_花節(jié)節(jié)高,祝愿我們的醫(yī)院如日中天紅紅火火!感謝大家
的聆聽,多謝!
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇5
作為一名光榮的白衣天使,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦
在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作;努力提高自己的思想認(rèn)識,積極參
與護(hù)理支部建設(shè),發(fā)展更多的年輕黨員梯隊(duì),其中以年輕的骨干為主,
使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。
20xx快過去了,在過去的一年里,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任
的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死
扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教
訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得
到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了20xx的工作任務(wù)。具體
情況總結(jié)如下:
一、思想品質(zhì)
遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和
事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)
責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。
二、專業(yè)知識
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極
圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療
文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的
朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工
作,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)
習(xí)科室文件書寫規(guī)范,認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救
記錄。遵守整理規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技
能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。
三、工作能力
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操
作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者
父母心”,本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患
者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時,我都利用有限的時間
不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,
當(dāng)看到病人康復(fù)時,覺得是非常幸福的事情。
護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一
員而自豪。
在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有
的貢獻(xiàn)!在即將迎來的2023年,我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精
神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),絕對不要發(fā)生
因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯覍ψ约旱墓ぷ饕龅浇^對負(fù)責(zé),
這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。作為一名護(hù)士,
我時刻的意識到我擔(dān)子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵
我更加努力的工作C在生活中我也是會嚴(yán)格要求自己,我相信我會做
到!
2023年發(fā)熱門診工作總結(jié)篇6
時光飛逝,時光飛逝。劍的人生還是有夢想的,學(xué)習(xí)的日子是無
窮無盡的。臨床上無寒暑。幾經(jīng)風(fēng)雨,歷經(jīng)歲月,我們秉持以病人為
中心的臨床服務(wù)理念,弘揚(yáng)治病救人的革命人文精神,立足本職崗位,
腳踏實(shí)地,做好醫(yī)療服務(wù)工作。同時得到患者的廣泛好評,也得到各
級組織的認(rèn)可,很好的完成了任務(wù)。主要總結(jié)如下:
1、思想政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)和職業(yè)道德。
艱苦奮斗和科教興國可以認(rèn)真貫徹黨的二十大精神和市場經(jīng)濟(jì)
新形勢下應(yīng)掌握的一些知識。在活動中,我緊密聯(lián)系自己的工作和學(xué)
習(xí),增強(qiáng)了自己的主動性和針對性.除了積極參加集休學(xué)習(xí),業(yè)余時
間也很關(guān)注自學(xué),寫了兩萬字的學(xué)習(xí)筆記和一萬字的心得體會。通過
學(xué)習(xí),他提高了自己的政治素養(yǎng)
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