酒店短期工協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[酒店全稱]法定代表人：[姓名]地址：[酒店地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方酒店業(yè)務(wù)的需要，乙方愿意在甲方處從事短期工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議。一、工作內(nèi)容及期限1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方酒店擔(dān)任[具體崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作內(nèi)容描述]。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作期限本協(xié)議期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，共計(jì)[X]天。二、工作時(shí)間及休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日等休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。如乙方因工作需要不能按時(shí)休息休假，甲方應(yīng)安排相應(yīng)的調(diào)休或給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的日工資標(biāo)準(zhǔn)為[X]元，月工資按照當(dāng)月實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。甲方應(yīng)在每月[支付日期]前，以貨幣形式足額支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。2.支付方式甲方將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶，乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號(hào)信息。如乙方的銀行賬號(hào)信息發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)通知甲方。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息。因乙方原因?qū)е聼o(wú)法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，甲方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的任何責(zé)任。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作餐、工作服等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)酒店的經(jīng)營(yíng)管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和健康。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。甲方應(yīng)遵守國(guó)家和地方政府的有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，依法經(jīng)營(yíng)，規(guī)范管理。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)遵守國(guó)家和地方政府的有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、安全鞋、手套等。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，確保自身安全。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保證工作場(chǎng)所的通風(fēng)、照明、溫度等符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。如乙方在工作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)條件不符合要求，應(yīng)及時(shí)向甲方提出。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害及防范措施。甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)危害檢測(cè)，確保乙方的職業(yè)健康安全。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。如甲方未按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照甲方的工作安排，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機(jī)密，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.如一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本