機關(guān)單位危險物品排查實務(wù)報告一、排查工作的背景與意義機關(guān)單位作為政務(wù)運行核心載體，人員密集、涉密信息集中、設(shè)備設(shè)施復(fù)雜，危險物品的違規(guī)存放或管理疏漏易引發(fā)火災(zāi)、爆炸、泄密等安全事故，甚至威脅公共安全。近年多地機關(guān)因辦公區(qū)違規(guī)使用大功率電器、倉庫化學品管理不善等問題引發(fā)安全隱患，凸顯排查工作的必要性。開展危險物品排查，既是落實安全生產(chǎn)責任制、維護辦公秩序的必然要求，也是防范化解重大安全風險、保障干部職工生命財產(chǎn)安全的關(guān)鍵舉措。二、排查范圍與重點對象（一）危險物品類別界定機關(guān)單位需重點排查四類危險物品：1.易燃易爆物品：如酒精（消毒用超量存儲）、汽油（私存用于設(shè)備維護）、煙花爆竹（違規(guī)帶入辦公區(qū)）、過期的氣霧劑罐（如殺蟲劑）等；2.管制器具與利器：管制刀具、弩、仿真槍，以及食堂未規(guī)范管理的菜刀、美工刀（未專人保管或隨意放置）；3.有毒有害物品：實驗室過期化學試劑（如強酸強堿）、醫(yī)療室過期藥品、含汞體溫計/血壓計（未按危廢處理）；4.違規(guī)設(shè)備與載體：大功率違規(guī)電器（如熱得快、劣質(zhì)插線板）、未加密的涉密U盤/移動硬盤、違規(guī)改裝的充電設(shè)備等。（二）重點區(qū)域排查方向1.辦公區(qū)域：逐室檢查電器使用（是否超負荷、違規(guī)私拉電線）、文件柜（是否混放涉密與非涉密載體）、個人儲物柜（是否存放管制器具或易燃易爆品）；2.倉庫與機房：化學品倉庫（存儲是否分類、有無泄漏）、物資倉庫（是否混放易燃易爆品與普通物資）、機房（電池存儲是否合規(guī)、消防設(shè)施是否失效）；3.公共區(qū)域：食堂（燃氣管道是否老化、廚具是否規(guī)范存放）、停車場（車輛是否攜帶易燃易爆品、充電樁是否合規(guī)）、衛(wèi)生間（是否丟棄過期藥品或危險化學品）。三、排查實施的全流程操作規(guī)范（一）籌備階段：夯實工作基礎(chǔ)成立由安保、后勤、業(yè)務(wù)部門組成的專項排查小組，明確“誰排查、誰簽字、誰負責”的責任鏈條。結(jié)合單位實際制定《危險物品排查方案》，細化排查標準（如電器功率上限、化學品存儲量閾值）、流程（自查→抽查→整改）及處置原則（如易燃易爆品立即移交公安，涉密載體同步送保密部門）。開展全員培訓，通過案例分析（如某機關(guān)因私存酒精引發(fā)火災(zāi)）、實操演示（如化學品泄漏處置），提升識別與處置能力。（二）自查階段：發(fā)動全員參與以部門為單位開展“拉網(wǎng)式”自查，要求干部職工對照《危險物品清單》（含禁止/限制存放物品），填報《個人/部門危險物品臺賬》，內(nèi)容包括物品名稱、數(shù)量、存放位置、風險等級。臺賬需經(jīng)部門負責人審核，對疑似危險物品（如不明液體、改裝電器）標注“待核查”，由排查小組集中研判。例如，某機關(guān)辦公室自查發(fā)現(xiàn)過期“強腐蝕性清潔劑”，立即登記并隔離存放，待專業(yè)機構(gòu)處置。（三）集中排查：靶向消除隱患排查小組采取“看、查、問、測”四步法：看：直觀檢查物品外觀（如化學品包裝是否破損、電器是否有焦痕）；查：查閱臺賬與票據(jù)（如化學品采購記錄、電器保修單），核實來源與用途；問：詢問責任人（如“該試劑是否仍在使用？存儲是否符合要求？”）；測：借助專業(yè)設(shè)備（如可燃氣體檢測儀、漏電檢測儀）檢測風險。對重點區(qū)域（如實驗室、倉庫）實行“雙人雙鎖”抽查，即兩名排查人員同時到場，核對鎖具與臺賬，確保無遺漏。發(fā)現(xiàn)隱患后，當場填寫《隱患整改通知書》，明確整改要求（如“3日內(nèi)移除私存汽油，更換合規(guī)滅火器”）與責任人。（四）整改階段：閉環(huán)管理風險對排查出的隱患分類處置：立即整改：如違規(guī)電器當場沒收、過期藥品移交醫(yī)療廢物處理中心；限期整改：如倉庫化學品需3日內(nèi)完成分類存儲，由排查小組跟蹤進度；長期管控：如涉密載體建立“申領(lǐng)-使用-歸還”全流程臺賬，定期核查。整改完成后，實行“回頭看”機制，對高風險隱患（如燃氣管道老化）復(fù)查2次以上，確保隱患徹底消除。四、常見問題與應(yīng)對策略（一）認知不足：“走過場”式排查部分單位將排查視為“形式任務(wù)”，存在“重檢查、輕整改”“查而不改”現(xiàn)象。應(yīng)對：將排查納入年度考核，對隱患整改不力的部門通報批評；選取典型案例（如因排查疏漏引發(fā)事故的教訓）開展警示教育，強化責任意識。（二）識別困難：新型/隱蔽危險物品如“網(wǎng)紅”違規(guī)電器（如改裝充電寶）、偽裝成普通文具的管制刀具，或隱蔽存放的涉密U盤。應(yīng)對：動態(tài)更新《危險物品清單》，納入新型風險物品；聘請公安、消防、保密部門專家開展“識別實訓”，傳授“一看外觀（是否合規(guī)標識）、二查資質(zhì)（是否有3C認證）、三測風險（如用檢測儀測電器漏電）”的識別技巧。（三）整改拖延：“軟抵抗”式應(yīng)付個別責任人以“工作忙”“無經(jīng)費”為由拖延整改。應(yīng)對：實行“隱患掛牌督辦”，對逾期未改的隱患，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)約談責任人；建立“整改資源池”，統(tǒng)籌調(diào)配資金、設(shè)備（如統(tǒng)一采購合規(guī)插線板），降低整改門檻。五、長效保障機制建設(shè)（一）制度固化：從“運動式”到“常態(tài)化”修訂《機關(guān)單位危險物品管理辦法》，明確“每月自查、每季度抽查、每年全查”的排查周期；建立《危險物品臺賬管理制度》，要求新入職人員、新采購物品同步登記；制定《突發(fā)危險事件應(yīng)急預(yù)案》，定期開展消防、化學品泄漏等演練。（二）技術(shù)賦能：提升排查精準度在辦公區(qū)、倉庫安裝智能安檢設(shè)備（如紅外測溫+危險品探測儀）、物聯(lián)網(wǎng)傳感器（如可燃氣體報警器、煙霧報警器），實時監(jiān)測風險；開發(fā)“危險物品管理系統(tǒng)”，實現(xiàn)臺賬在線填報、隱患線上跟蹤、整改進度可視化。（三）責任閉環(huán)：壓實“最后一公里”明確“單位主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)負專責、部門負責人負首責、責任人負直接責”的四級責任體系；將排查工作納入干部績效考評，對因排查不力導(dǎo)致事故的，依規(guī)追責。結(jié)語機關(guān)單位