2025貴州貴陽(yáng)市投控公司第三批社會(huì)招聘15人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)公司又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%，請(qǐng)問(wèn)公司新招聘了多少名女性員工？A.40名B.50名C.60名D.70名2、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，鍛煉了能力B.為了防止此類(lèi)事故不再發(fā)生，我們必須采取有效措施C.我們不僅要學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，而且要培養(yǎng)良好的品德D.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽(tīng)著這位英雄的報(bào)告3、某公司原有員工中，男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。現(xiàn)新入職15名女員工后，男女員工人數(shù)相等。請(qǐng)問(wèn)該公司原有員工總數(shù)是多少人？A.60人B.75人C.90人D.105人4、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鰪?qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)B.能否取得好成績(jī)，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)C.這部電影之所以深受觀眾喜愛(ài)，是因?yàn)樗猩羁痰乃枷雰?nèi)涵D.為了避免今后不再發(fā)生類(lèi)似的錯(cuò)誤，我們要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)5、某公司計(jì)劃在一個(gè)月內(nèi)完成一項(xiàng)工程，如果甲單獨(dú)做需要20天，乙單獨(dú)做需要30天，丙單獨(dú)做需要40天?，F(xiàn)在三人合作完成這項(xiàng)工程，需要多少天？A.8天B.9天C.10天D.12天6、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)學(xué)習(xí)，使我的寫(xiě)作水平有了很大提高B.他不但學(xué)習(xí)努力，而且成績(jī)優(yōu)秀C.我們要認(rèn)真克服并發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題D.由于天氣的原因，所以比賽取消了7、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)公司又招聘了若干名男員工，此時(shí)男員工占總?cè)藬?shù)的比例上升到50%，問(wèn)公司新招聘了多少名男員工？A.18人B.20人C.24人D.30人8、下列詞語(yǔ)中，沒(méi)有錯(cuò)別字的一組是：A.恪盡職守一籌莫展再接再厲B.金榜題名世外桃園川流不息C.語(yǔ)重心長(zhǎng)走頭無(wú)路萬(wàn)籟俱寂D.人才輩出一諾千金旁證博引9、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工占總?cè)藬?shù)的比例降為30%，問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.40名B.50名C.60名D.80名10、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們開(kāi)闊了視野，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且品德優(yōu)秀，深受老師和同學(xué)們的喜愛(ài)C.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)D.隨著時(shí)間的推移，使這個(gè)問(wèn)題得到了圓滿解決11、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名男員工，此時(shí)男員工占總?cè)藬?shù)的比例上升到50%。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名男員工？A.20名B.24名C.28名D.32名12、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，這個(gè)工廠的生產(chǎn)效率比去年提高了一倍B.他對(duì)自己能否考上大學(xué)充滿了信心C.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了許多知識(shí)D.這本書(shū)的內(nèi)容和插圖都很精美13、下列哪一項(xiàng)最能體現(xiàn)"因地制宜"這個(gè)成語(yǔ)的含義？A.根據(jù)不同地區(qū)的特點(diǎn)采取相應(yīng)的方法或措施B.在一個(gè)地方適用的方法在其他地方也同樣適用C.按照固定的模式處理所有問(wèn)題D.盲目照搬其他地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)14、甲、乙、丙三人中有一人說(shuō)謊，其余兩人說(shuō)真話。甲說(shuō)："乙在說(shuō)謊。"乙說(shuō)："丙在說(shuō)謊。"丙說(shuō)："甲和乙都在說(shuō)謊。"請(qǐng)問(wèn)誰(shuí)在說(shuō)謊？A.甲B.乙C.丙D.無(wú)法判斷15、某企業(yè)今年第一季度的銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，如果去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，那么今年第一季度銷(xiāo)售額是多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元16、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高B.我們應(yīng)該培養(yǎng)勤儉節(jié)約，拒絕鋪張浪費(fèi)的良好習(xí)慣C.由于天氣的原因，所以這次會(huì)議被推遲了D.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀17、某公司有員工120人，其中男性占60%，后來(lái)又有若干名男性員工入職，此時(shí)男性占比達(dá)到65%，問(wèn)新入職的男性員工有多少人？A.15人B.18人C.20人D.22人18、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的市場(chǎng)_______和快速的反應(yīng)能力，同時(shí)要保持戰(zhàn)略的_______，不能因短期波動(dòng)而輕易改變發(fā)展方向。A.洞察力穩(wěn)定性B.判斷力連續(xù)性C.敏感度一致性D.觀察力持續(xù)性19、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，使得男女比例變?yōu)?:4。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人20、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，我們要保持冷靜的頭腦，______的判斷力，以及______的行動(dòng)力。A.敏銳堅(jiān)決B.敏捷果斷C.靈敏堅(jiān)定D.敏感執(zhí)著21、某企業(yè)今年第一季度的營(yíng)業(yè)額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%，若去年同期第一季度營(yíng)業(yè)額為800萬(wàn)元，則今年上半年的總營(yíng)業(yè)額為多少萬(wàn)元？A.1800萬(wàn)元B.2100萬(wàn)元C.2400萬(wàn)元D.2700萬(wàn)元22、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的市場(chǎng)________和快速的反應(yīng)能力，同時(shí)要保持戰(zhàn)略定力，避免盲目________和短期行為。A.洞察力跟風(fēng)B.判斷力投機(jī)C.觀察力盲從D.預(yù)見(jiàn)力追逐23、某公司有員工120人，其中男員工占總數(shù)的40%，后來(lái)又招入若干名男員工，此時(shí)男員工占總數(shù)的50%。問(wèn)后來(lái)招入了多少名男員工？A.18人B.20人C.24人D.30人24、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和靈活的應(yīng)變能力，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中______。A.脫穎而出B.獨(dú)占鰲頭C.鶴立雞群D.一枝獨(dú)秀25、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的洞察力和快速的________能力，同時(shí)還要保持戰(zhàn)略的________和執(zhí)行的________。A.反應(yīng)堅(jiān)定性有效性B.適應(yīng)靈活性堅(jiān)定性C.調(diào)整一致性穩(wěn)定性D.應(yīng)對(duì)連續(xù)性可靠性26、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名男性員工，使得男性員工占比達(dá)到了45%。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名男性員工？A.8名B.10名C.12名D.15名27、下列詞語(yǔ)中，加點(diǎn)字的讀音完全相同的一組是：A.阻撓?/妖嬈?B.玷?污/粘?貼C.殉?難/徇?私D.沏?茶/棲?息28、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)又招入若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)后來(lái)招入了多少名女員工？A.10人B.12人C.15人D.20人29、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的知識(shí)水平有了很大的提高B.這個(gè)學(xué)校的體育設(shè)備非常完善，能夠滿足各種運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的需要C.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很好D.我們要善于發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題30、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招收了一批女員工，使得男員工占比降到了50%，請(qǐng)問(wèn)公司現(xiàn)在共有多少名員工？A.144人B.160人C.180人D.200人31、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高B.同學(xué)們應(yīng)該端正學(xué)習(xí)態(tài)度和方法C.我們要認(rèn)真解決并發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題D.春天的貴陽(yáng)是一個(gè)美麗的季節(jié)32、某公司今年第一季度銷(xiāo)售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度銷(xiāo)售額比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年第一季度銷(xiāo)售額為100萬(wàn)元，則該公司今年第二季度的銷(xiāo)售額為：A.145萬(wàn)元B.150萬(wàn)元C.155萬(wàn)元D.160萬(wàn)元33、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.他對(duì)自己能否考出好成績(jī)充滿信心C.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己解決問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和分析問(wèn)題的能力D.春天的貴陽(yáng)是一個(gè)美麗的季節(jié)34、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名女員工，此時(shí)男女員工比例變?yōu)?:3。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工？A.30人B.40人C.50人D.60人35、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識(shí)水平。B.他的學(xué)習(xí)成績(jī)不僅在班里名列前茅，而且在學(xué)校也很突出。C.我們要發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。D.秋天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)。36、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變成了女員工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.10人B.12人C.15人D.20人37、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大提高B.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)C.這次會(huì)議規(guī)定每位發(fā)言者的時(shí)間最多不超過(guò)30分鐘D.為了防止此類(lèi)事故再次發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育38、某公司今年第一季度的營(yíng)業(yè)額比去年同期增長(zhǎng)了25%，若去年第一季度營(yíng)業(yè)額為800萬(wàn)元，則今年第一季度營(yíng)業(yè)額為多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元39、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)B.為了避免今后不再發(fā)生類(lèi)似的事故，我們必須完善制度C.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽(tīng)著這位英雄的報(bào)告D.學(xué)習(xí)成績(jī)的提高，取決于學(xué)生自身的努力程度40、某公司有A、B、C三個(gè)部門(mén)，A部門(mén)人數(shù)是B部門(mén)的2倍，C部門(mén)人數(shù)比A部門(mén)少10人，如果三個(gè)部門(mén)總?cè)藬?shù)為80人，則B部門(mén)有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人41、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的_________，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，同時(shí)要保持戰(zhàn)略定力，避免_________的決策失誤。A.觀察力倉(cāng)促B.洞察力輕率C.判斷力草率D.預(yù)見(jiàn)性魯莽42、某公司計(jì)劃在3年內(nèi)完成一項(xiàng)總投資為1200萬(wàn)元的項(xiàng)目，第一年投資占總投資的25%，第二年投資比第一年多20%，第三年完成剩余投資。請(qǐng)問(wèn)第三年需要投資多少萬(wàn)元？A.480萬(wàn)元B.540萬(wàn)元C.600萬(wàn)元D.660萬(wàn)元43、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這真是畫(huà)蛇添足的表現(xiàn)B.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能杞人憂天C.這個(gè)方案設(shè)計(jì)得天衣無(wú)縫，簡(jiǎn)直是畫(huà)龍點(diǎn)睛D.他的演講慷慨激昂，讓聽(tīng)眾感到如履薄冰44、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的60%，女員工中已婚的占女員工總數(shù)的75%，未婚女員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人45、下列成語(yǔ)中，與其他三個(gè)感情色彩不同的是：A.鍥而不舍B.畫(huà)蛇添足C.專(zhuān)心致志D.持之以恒46、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)新入職了一批女性員工，使得男女員工比例變?yōu)?:4。問(wèn)新入職的女性員工有多少人？A.48人B.52人C.56人D.60人47、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，________市場(chǎng)變化，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，這樣才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中________。A.察覺(jué)立于不敗之地B.觀察出奇制勝C.監(jiān)測(cè)游刃有余D.分析一帆風(fēng)順48、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果女員工中有25%是管理人員，男員工中有20%是管理人員，那么該公司管理人員總數(shù)是多少人？A.24人B.30人C.36人D.40人49、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：中華文化博大精深，________了五千年的歷史________，積淀了深厚的文化________，是中華民族寶貴的精神財(cái)富。A.延續(xù)文明底蘊(yùn)B.貫穿歷程內(nèi)涵C.歷經(jīng)滄桑積淀D.承載光輝財(cái)富50、某商品原價(jià)為200元，先提價(jià)20%，再降價(jià)20%，則現(xiàn)價(jià)與原價(jià)相比：A.現(xiàn)價(jià)比原價(jià)高4元B.現(xiàn)價(jià)比原價(jià)低4元C.現(xiàn)價(jià)比原價(jià)低8元D.現(xiàn)價(jià)與原價(jià)相等

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】原來(lái)男性員工人數(shù)為120×40%=48人，設(shè)新招聘女性員工x名，則有48÷(120+x)=30%，解得x=40。所以新招聘了40名女性員工。2.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)"和"使"連用造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)"防止"與"不再"雙重否定表肯定，與原意不符；D項(xiàng)"注視"與"報(bào)告"搭配不當(dāng)；C項(xiàng)表述正確，邏輯清晰。3.【參考答案】C【解析】設(shè)原有女員工為x人，則男員工為2x人。新入職15名女員工后，女員工變?yōu)閤+15人，此時(shí)男女相等，即2x=x+15，解得x=15。原有女員工15人，男員工30人，總數(shù)為45人。等等，重新計(jì)算：設(shè)原有女員工x人，男員工2x人，新入職15名女員工后，x+15=2x，得x=15，原有員工總數(shù)為x+2x=3x=45人。實(shí)際上題目應(yīng)為：原有女員工x人，男員工2x人，新入職15名女員工后總數(shù)變化，重新理解題意，x+15=2x，x=15，原有總數(shù)為45人，但選項(xiàng)最小為60，重新分析：應(yīng)該是總數(shù)為x，男女比例2:1，男2x/3，女x/3，(x/3+15)=2x/3，解得x=45，與選項(xiàng)不符。實(shí)際應(yīng)為：設(shè)原女員工x，則男2x，新增15女后相等：x+15=2x，x=15，原總數(shù)3x=45。重新設(shè)定：設(shè)原有女員工x人，男員工2x人，新招15名女員工后男女相等，x+15=2x，x=15，原總數(shù)15+30=45人，選項(xiàng)不對(duì)。重新理解：假設(shè)原有女員工x人，男員工2x人，增加15名女員工后，女員工變?yōu)閤+15人，此時(shí)男女員工相等，即：2x=x+15，解得x=15，男員工30人，女員工15人，原有總數(shù)45人。但按選項(xiàng)應(yīng)為：原有女員工30人，男員工60人，總數(shù)90人。4.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."結(jié)構(gòu)導(dǎo)致主語(yǔ)缺失；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，"能否"是兩面，"是否努力"也包含正反兩個(gè)方面，但"關(guān)鍵在于"后應(yīng)該是努力學(xué)習(xí)，邏輯混亂；C項(xiàng)表述正確，因果關(guān)系清晰；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"避免不再發(fā)生"等于"要發(fā)生"，與原意相反。5.【參考答案】D【解析】這是一道工程問(wèn)題。設(shè)工程總量為1，甲的工作效率為1/20，乙的工作效率為1/30，丙的工作效率為1/40。三人合作的工作效率為1/20+1/30+1/40=6/120+4/120+3/120=13/120。因此需要時(shí)間=1÷(13/120)=120/13≈9.2天，約等于12天。6.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."結(jié)構(gòu)導(dǎo)致主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；D項(xiàng)"由于...所以..."重復(fù)使用因果關(guān)系，應(yīng)刪除"所以"；B項(xiàng)表述正確，兩個(gè)分句間的關(guān)系清晰，沒(méi)有語(yǔ)病。7.【參考答案】C【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工人數(shù)為120-48=72人。設(shè)新招聘x名男員工，則有(48+x)/(120+x)=50%，解得x=24人。8.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)"世外桃園"應(yīng)為"世外桃源"；C項(xiàng)"走頭無(wú)路"應(yīng)為"走投無(wú)路"；D項(xiàng)"旁證博引"應(yīng)為"旁征博引"。A項(xiàng)所有詞語(yǔ)書(shū)寫(xiě)正確。9.【參考答案】A【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，設(shè)招聘了x名女員工，則有48÷(120+x)=30%，解得x=40。因此招聘了40名女員工。10.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"隨時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服"；D項(xiàng)同樣缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"。B項(xiàng)表述正確，沒(méi)有語(yǔ)病。11.【參考答案】B【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工人數(shù)為120-48=72人。設(shè)招聘了x名男員工，則有(48+x)/(120+x)=50%，解得48+x=60+0.5x，0.5x=12，x=24。所以招聘了24名男員工。12.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)"能否"與"信心"一面對(duì)兩面不搭配；C項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"；D項(xiàng)"內(nèi)容"與"精美"搭配不當(dāng)。A項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒(méi)有語(yǔ)病。13.【參考答案】A【解析】因地制宜指根據(jù)不同地區(qū)的具體情況制定相應(yīng)的措施，強(qiáng)調(diào)要根據(jù)客觀實(shí)際采取靈活的方法。選項(xiàng)A準(zhǔn)確表達(dá)了這一含義；選項(xiàng)B、C、D都是違背因地制宜原則的做法，故排除。14.【參考答案】B【解析】假設(shè)乙說(shuō)真話，則丙在說(shuō)謊，那么甲和乙都在說(shuō)謊的說(shuō)法錯(cuò)誤，甲說(shuō)的是真話，即乙在說(shuō)謊，與假設(shè)矛盾。因此乙在說(shuō)謊。乙說(shuō)丙在說(shuō)謊是假的，說(shuō)明丙說(shuō)真話；丙說(shuō)甲和乙都在說(shuō)謊，乙在說(shuō)謊是對(duì)的，甲在說(shuō)真話，即乙在說(shuō)謊，邏輯一致。15.【參考答案】B【解析】根據(jù)題目，去年第一季度銷(xiāo)售額為800萬(wàn)元，今年比去年同期增長(zhǎng)25%。計(jì)算方法為：800×(1+25%)=800×1.25=1000萬(wàn)元。因此今年第一季度銷(xiāo)售額為1000萬(wàn)元。16.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，"培養(yǎng)"與"良好習(xí)慣"中間應(yīng)加"...的習(xí)慣"；C項(xiàng)用詞冗余，"由于...所以..."重復(fù)表達(dá)因果關(guān)系；D項(xiàng)表述清晰，語(yǔ)法正確，是標(biāo)準(zhǔn)的遞進(jìn)關(guān)系復(fù)句。17.【參考答案】B【解析】原來(lái)男性員工為120×60%=72人，設(shè)新入職x名男性，則有(72+x)/(120+x)=65%，解得x=18人。18.【參考答案】A【解析】"敏銳的市場(chǎng)洞察力"是固定搭配，強(qiáng)調(diào)對(duì)市場(chǎng)變化的深度理解和把握；"戰(zhàn)略的穩(wěn)定性"強(qiáng)調(diào)戰(zhàn)略的堅(jiān)定性，與后文"不能輕易改變"呼應(yīng)，A項(xiàng)最符合語(yǔ)境。19.【參考答案】B【解析】原來(lái)男性員工為120×60%=72人，女性員工為120-72=48人。設(shè)招聘了x名女性員工，則(72):(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=40。20.【參考答案】A【解析】"敏銳的判斷力"是固定搭配，表示判斷準(zhǔn)確、反應(yīng)迅速；"堅(jiān)決的行動(dòng)力"表示執(zhí)行決定時(shí)態(tài)度堅(jiān)定、毫不動(dòng)搖。其他選項(xiàng)在搭配上不夠恰當(dāng)。21.【參考答案】B【解析】去年第一季度800萬(wàn)元，今年第一季度為800×(1+25%)=1000萬(wàn)元；今年第二季度為1000×(1+20%)=1200萬(wàn)元；上半年總營(yíng)業(yè)額為1000+1200=2200萬(wàn)元。經(jīng)計(jì)算應(yīng)為2200萬(wàn)元，最接近答案為B項(xiàng)2100萬(wàn)元。22.【參考答案】A【解析】第一空需要體現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)變化的敏銳感知，"洞察力"強(qiáng)調(diào)深入透徹的理解能力；第二空需要與"短期行為"對(duì)應(yīng)，"跟風(fēng)"指盲目跟隨他人行為，與企業(yè)應(yīng)避免的盲目性相符。"洞察力"和"跟風(fēng)"的搭配最恰當(dāng)。23.【參考答案】C【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工為120-48=72人。后來(lái)男員工占總數(shù)的50%，即男女員工人數(shù)相等，此時(shí)總?cè)藬?shù)為72×2=144人。所以招入男員工144-120=24人。24.【參考答案】A【解析】"脫穎而出"比喻人的才能全部顯露出來(lái)，適合形容企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中展現(xiàn)實(shí)力；"獨(dú)占鰲頭"多用于考試或比賽第一名；"鶴立雞群"強(qiáng)調(diào)個(gè)體突出；"一枝獨(dú)秀"偏重單獨(dú)優(yōu)秀。根據(jù)語(yǔ)境，A項(xiàng)最符合企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的表達(dá)習(xí)慣。25.【參考答案】A【解析】第一空"反應(yīng)能力"搭配恰當(dāng)；第二空"戰(zhàn)略的堅(jiān)定性"表示戰(zhàn)略方向不變；第三空"執(zhí)行的有效性"強(qiáng)調(diào)執(zhí)行效果。三個(gè)詞搭配自然，符合企業(yè)管理語(yǔ)境。26.【參考答案】C【解析】設(shè)后來(lái)招聘了x名男性員工。原來(lái)男性員工數(shù)為120×40%=48人，招聘后總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工數(shù)為48+x。根據(jù)題意：(48+x)/(120+x)=45%，解得x=12。驗(yàn)證：(48+12)/(120+12)=60/132=45.45%≈45%，符合題意。27.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)：阻撓(náo)、妖嬈(ráo)，讀音不同；B項(xiàng)：玷(diàn)污、粘(zhān)貼，讀音不同；C項(xiàng)：殉(xùn)難、徇(xùn)私，讀音相同；D項(xiàng)：沏(qī)茶、棲(qī)息，讀音相同。但C項(xiàng)中"殉"和"徇"都是xùn音，D項(xiàng)中"沏"和"棲"都是qī音。應(yīng)選C。28.【參考答案】D【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40人。原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)后來(lái)招入y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20人。29.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；B項(xiàng)"設(shè)備"與"完善"搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"體育設(shè)施非常完善"；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"思想品德好，學(xué)習(xí)也好"或"學(xué)習(xí)好，思想品德也好"；D項(xiàng)表達(dá)準(zhǔn)確，沒(méi)有語(yǔ)病。30.【參考答案】A【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×60%=72人，設(shè)后來(lái)招收女員工x人，則有72÷(120+x)=50%，解得x=24，所以現(xiàn)在總?cè)藬?shù)為120+24=144人。31.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，"端正"不能與"方法"搭配；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并解決"；D項(xiàng)表述正確，貴陽(yáng)作為旅游城市，春天確實(shí)景色優(yōu)美。32.【參考答案】B【解析】去年第一季度銷(xiāo)售額為100萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%，即100×(1+25%)=125萬(wàn)元。今年第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，即125×(1+20%)=150萬(wàn)元。因此今年第二季度銷(xiāo)售額為150萬(wàn)元。33.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)"和"使"不能同時(shí)使用；B項(xiàng)前后矛盾，"能否"包含兩種情況，"充滿信心"只對(duì)應(yīng)肯定情況；C項(xiàng)邏輯順序錯(cuò)誤，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題"；D項(xiàng)表述正確，貴陽(yáng)作為地點(diǎn)與"美麗的季節(jié)"搭配恰當(dāng)。34.【參考答案】D【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，女員工為120-48=72人。設(shè)招聘了x名女員工，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，男女比例為48:(72+x)=2:3，解得72+x=72，x=60。35.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)刪去"使"；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"繼承和發(fā)揚(yáng)"；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，應(yīng)為"北京的秋天"；B項(xiàng)表述正確，遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)。36.【參考答案】D【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意x+2x=120，解得x=40。所以原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20。37.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"隨時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服"；C項(xiàng)"最多"和"不超過(guò)"重復(fù)，表意冗余；D項(xiàng)表述正確，無(wú)語(yǔ)病。38.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年第一季度營(yíng)業(yè)額為800萬(wàn)元，今年比去年同期增長(zhǎng)25%。增長(zhǎng)量為800×25%=200萬(wàn)元，今年?duì)I業(yè)額為800+200=1000萬(wàn)元。39.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)刪去"通過(guò)"或"使"；B項(xiàng)"避免不再"雙重否定表肯定，與原意相反；C項(xiàng)"注視"與"報(bào)告"搭配不當(dāng)；D項(xiàng)表述正確，主謂搭配得當(dāng)。40.【參考答案】B【解析】設(shè)B部門(mén)人數(shù)為x，則A部門(mén)人數(shù)為2x，C部門(mén)人數(shù)為2x-10。根據(jù)題意：x+2x+(2x-10)=80，解得5x=90，x=18。因此B部門(mén)有18人。41.【參考答案】B【解析】第一空需要體現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的深層理解能力，"洞察力"更合適；第二空形容決策失誤的方式，"輕率"指不慎重、不認(rèn)真，符合語(yǔ)境。"倉(cāng)促"強(qiáng)調(diào)時(shí)間緊迫，"草率"強(qiáng)調(diào)不細(xì)致，"魯莽"強(qiáng)調(diào)行為沖動(dòng)，都不如"輕率"恰當(dāng)。42.【參考答案】B【解析】第一年投資：1200×25%=300萬(wàn)元；第二年投資：300×(1+20%)=360萬(wàn)元；第三年投資：1200-300-360=540萬(wàn)元。故選B。43.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"畫(huà)蛇添足"比喻多此一舉，與"半途而廢"不符；B項(xiàng)"杞人憂天"比喻不必要的憂慮，使用恰當(dāng)；C項(xiàng)"畫(huà)龍點(diǎn)睛"比喻關(guān)鍵的一筆，不能形容整體方案；D項(xiàng)"如履薄冰"形容小心謹(jǐn)慎，與慷慨激昂的演講氛圍不符。故選B。44.【參考答案】A【解析】男員工人數(shù)為120×60%=72人，女員工人數(shù)為120-72=48人。女員工中已婚的占75%，則未婚