第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書5篇人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書第（1）篇承諾方類型：□企業(yè)□個(gè)人□其他__________鑒于承諾方（以下簡稱“承諾方”）有意參與人才引進(jìn)合作事宜，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保證合作順利進(jìn)行，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及合作精神，承諾方特此作出如下承諾：1.承諾事項(xiàng)1.1承諾方承諾將嚴(yán)格按照雙方簽訂的合作協(xié)議內(nèi)容，積極履行人才引進(jìn)相關(guān)義務(wù)，包括但不限于提供人才引進(jìn)所需信息、協(xié)調(diào)相關(guān)資源、配合政策執(zhí)行等。1.2承諾方承諾在人才引進(jìn)過程中，尊重引進(jìn)人才的個(gè)人意愿，保證其合法權(quán)益不受侵害，并為其提供必要的支持與保障。1.3承諾方承諾將按照協(xié)議約定，及時(shí)向相關(guān)機(jī)構(gòu)或部門報(bào)送人才引進(jìn)進(jìn)展情況，并接受其監(jiān)督與指導(dǎo)。1.4承諾方承諾在人才引進(jìn)完成后，將積極協(xié)助引進(jìn)人才完成落戶、就業(yè)、社保等相關(guān)手續(xù)，保證其順利融入當(dāng)?shù)厣詈凸ぷ鳝h(huán)境。2.實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)2.1承諾方承諾將根據(jù)合作協(xié)議及國家相關(guān)政策，制定詳細(xì)的人才引進(jìn)實(shí)施計(jì)劃，明確責(zé)任分工、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和具體措施。2.2承諾方承諾將建立人才引進(jìn)工作臺(tái)賬，對(duì)引進(jìn)人才的基本信息、引進(jìn)過程、政策落實(shí)等情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，保證信息完整、準(zhǔn)確。2.3承諾方承諾將定期對(duì)人才引進(jìn)工作進(jìn)行自查自糾，及時(shí)發(fā)覺并解決存在問題，保證人才引進(jìn)工作符合協(xié)議要求和政策規(guī)定。2.4承諾方承諾將積極配合相關(guān)部門對(duì)人才引進(jìn)工作的檢查和評(píng)估，如實(shí)提供相關(guān)資料，并按照要求進(jìn)行整改。3.監(jiān)督考核3.1承諾方承諾將接受上級(jí)主管部門或合作方的監(jiān)督，對(duì)人才引進(jìn)工作進(jìn)行定期或不定期的檢查，保證各項(xiàng)措施落實(shí)到位。3.2承諾方承諾將建立人才引進(jìn)工作考核機(jī)制，明確考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)人才引進(jìn)工作進(jìn)行全面、客觀的評(píng)估。3.3承諾方承諾將積極配合相關(guān)部門對(duì)人才引進(jìn)工作的考核，如實(shí)提供相關(guān)數(shù)據(jù)和資料，并按照考核結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)和提升。3.4承諾方承諾將根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)人才引進(jìn)工作進(jìn)行獎(jiǎng)懲，對(duì)表現(xiàn)突出的個(gè)人或部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問題的個(gè)人或部門進(jìn)行批評(píng)和整改。__________項(xiàng)指標(biāo)納入年度考核。4.生效變更4.1本承諾書自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律約束力，雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守。4.2如協(xié)議內(nèi)容發(fā)生變更，雙方應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并按照補(bǔ)充協(xié)議約定執(zhí)行。4.3如本承諾書內(nèi)容與協(xié)議約定不符，以協(xié)議約定為準(zhǔn)。4.4如一方違反本承諾書約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、返還利益等。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書第（2）篇承諾方：________________________接收方：________________________1.承諾背景為促進(jìn)人才合理流動(dòng)與優(yōu)化配置，提升雙方在專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展水平，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及政策導(dǎo)向，承諾方與接收方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就人才引進(jìn)合作事宜達(dá)成共識(shí)。雙方確認(rèn)，通過本次合作，將進(jìn)一步拓寬人才引進(jìn)渠道，完善人才激勵(lì)機(jī)制，為人才成長提供更廣闊的平臺(tái)?；诖?，承諾方與接收方作出如下承諾與安排。2.承諾內(nèi)容承諾方承諾在人才引進(jìn)工作中履行以下義務(wù)：（1）嚴(yán)格遵守國家及地方關(guān)于人才引進(jìn)的法律法規(guī)，保證引進(jìn)程序合法合規(guī)；（2）提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及職業(yè)發(fā)展空間，保障引進(jìn)人才合法權(quán)益；（3）協(xié)助引進(jìn)人才辦理戶籍、社保、子女入學(xué)等相關(guān)手續(xù)，簡化辦理流程；（4）建立人才跟蹤機(jī)制，定期收集引進(jìn)人才的工作反饋，及時(shí)優(yōu)化服務(wù)措施。接收方承諾在人才引進(jìn)工作中履行以下義務(wù)：（1）按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)及流程，及時(shí)完成人才引進(jìn)的審核及錄用工作；（2）為引進(jìn)人才提供必要的崗前培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)；（3）建立人才激勵(lì)機(jī)制，在績效評(píng)估、晉升機(jī)會(huì)等方面給予優(yōu)先考慮；（4）定期組織座談會(huì)或調(diào)研活動(dòng)，知曉引進(jìn)人才的工作狀態(tài)及需求。3.實(shí)施計(jì)劃人才引進(jìn)合作的具體實(shí)施將分階段推進(jìn)，具體安排第一階段：至________年____月____日雙方共同制定人才引進(jìn)方案，明確引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量及崗位需求；承諾方完成人才信息收集及初步篩選，接收方同步開展崗位匹配工作。第二階段：至________年____月____日雙方組織人才引進(jìn)洽談會(huì)，確認(rèn)引進(jìn)人才名單；承諾方協(xié)助引進(jìn)人才辦理相關(guān)手續(xù)，接收方啟動(dòng)入職前的準(zhǔn)備工作。第三階段：至________年____月____日引進(jìn)人才正式入職，雙方共同制定試用期考核方案；接收方安排導(dǎo)師進(jìn)行幫扶指導(dǎo)，承諾方提供必要的后勤保障。后續(xù)階段：________年____月____日起雙方建立常態(tài)化溝通機(jī)制，每季度召開人才工作評(píng)估會(huì)議，及時(shí)調(diào)整引進(jìn)策略，保證人才引進(jìn)工作持續(xù)優(yōu)化。4.保障措施為保證人才引進(jìn)工作的順利實(shí)施，雙方采取以下保障措施：（1）接收方將配備__________名專業(yè)人員負(fù)責(zé)實(shí)施人才引進(jìn)的具體工作，保證服務(wù)高效；（2）承諾方提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持，用于人才引進(jìn)的招聘宣傳、手續(xù)辦理及安家補(bǔ)助；（3）雙方設(shè)立人才服務(wù)，及時(shí)響應(yīng)引進(jìn)人才的需求，解決實(shí)際問題；（4）由__________機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度評(píng)估，對(duì)合作效果進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)建議。5.違約責(zé)任若任何一方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：（1）若承諾方未能按時(shí)提供薪酬待遇或職業(yè)發(fā)展支持，需退還已發(fā)放的補(bǔ)貼，并承擔(dān)引進(jìn)人才的經(jīng)濟(jì)損失；（2）若接收方未能按期完成人才引進(jìn)的審核或錄用工作，需向承諾方支付違約金，金額為__________元；（3）若因違約導(dǎo)致人才流失，違約方需承擔(dān)引進(jìn)成本的三倍作為賠償；（4）雙方均應(yīng)妥善保管人才信息，未經(jīng)對(duì)方同意不得泄露，違者承擔(dān)法律責(zé)任。6.附則本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至________年____月____日；期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。承諾方（簽名）：________________________簽訂日期：________________________接收方（簽名）：________________________簽訂日期：________________________人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書第（3）篇合同編號(hào)：__________承諾書尊敬的______：根據(jù)《人才引進(jìn)合作協(xié)議書》（以下簡稱“協(xié)議”）之約定，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保證協(xié)議條款之全面履行，承諾人特此作出如下鄭重承諾：一、總則性承諾1.1承諾人確認(rèn)，已充分閱讀、理解并完全接受協(xié)議之全部條款，且知悉其法律后果。承諾人之簽署行為系出于完全自愿、真實(shí)意愿，并無任何受脅迫、欺詐或重大誤解之情事。1.2承諾人保證，其向接收方提供的所有個(gè)人信息、資質(zhì)證明文件及其他相關(guān)資料均真實(shí)、合法、有效，不存在任何虛假陳述或隱瞞。若因承諾人提供虛假信息導(dǎo)致接收方產(chǎn)生任何損失，承諾人愿意承擔(dān)全部賠償責(zé)任。1.3承諾人承諾，將嚴(yán)格遵守國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，以及接收方內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于勞動(dòng)法、稅法、保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定等，保證在合作期間內(nèi)的一切行為均符合合法合規(guī)之要求。1.4承諾人承諾，將以誠實(shí)信用之原則履行協(xié)議項(xiàng)下之全部義務(wù)，積極履行與接收方合作之各項(xiàng)事務(wù)，并無任何懈怠或推諉之行為。二、人才引進(jìn)及服務(wù)期承諾2.1承諾人確認(rèn)，其作為協(xié)議約定之引進(jìn)人才，具備協(xié)議所要求的專業(yè)能力、技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。承諾人承諾在服務(wù)期內(nèi)，將充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)，積極投身于接收方指定之工作領(lǐng)域，為實(shí)現(xiàn)接收方戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。2.2承諾人承諾，自協(xié)議生效之日起，將在接收方指定之崗位履行職責(zé)，并嚴(yán)格遵守接收方關(guān)于崗位職責(zé)、工作流程、工作紀(jì)律等方面的規(guī)定。承諾人將按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，保證工作績效達(dá)到協(xié)議約定之標(biāo)準(zhǔn)。2.3服務(wù)期內(nèi)，承諾人承諾不擅自離職，不從事任何與接收方業(yè)務(wù)范圍相競(jìng)爭(zhēng)之活動(dòng)，不泄露接收方商業(yè)秘密，不損害接收方任何利益。若因承諾人違反此承諾給接收方造成損失，承諾人愿意承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.4服務(wù)期內(nèi)，承諾人承諾積極參加接收方組織之各類培訓(xùn)、交流活動(dòng)，不斷提升自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)接收方發(fā)展之需要。三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密承諾3.1承諾人確認(rèn)，其在本協(xié)議簽訂前已經(jīng)擁有或獨(dú)立開發(fā)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)（以下簡稱“自有知識(shí)產(chǎn)權(quán)”）仍歸其所有。但承諾人承諾，在服務(wù)期內(nèi)，利用接收方提供之資源、設(shè)備、技術(shù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)（以下簡稱“職務(wù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)”），其所有權(quán)將按照協(xié)議約定歸接收方所有。3.2承諾人承諾，將嚴(yán)格遵守協(xié)議關(guān)于保密條款之約定，對(duì)在合作期間接觸到的接收方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等一切未公開信息（以下簡稱“保密信息”）承擔(dān)保密義務(wù)。承諾人承諾不向任何第三方泄露、披露或使用保密信息，除非法律法規(guī)另有規(guī)定或接收方書面同意。3.3服務(wù)期滿或協(xié)議終止后，承諾人仍然負(fù)有保密義務(wù)，并承諾返還或銷毀接收方提供的所有文件、資料、數(shù)據(jù)等信息載體，不得保留任何副本或復(fù)制件。3.4承諾人承諾，在履行協(xié)議過程中，將嚴(yán)格遵守國家及行業(yè)關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)之法律法規(guī)，尊重他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯任何第三方的合法權(quán)益。四、薪酬及福利承諾4.1承諾人確認(rèn)，其薪酬待遇、福利待遇等將按照協(xié)議約定執(zhí)行。承諾人承諾按時(shí)足額領(lǐng)取薪酬，并依法履行納稅義務(wù)。4.2承諾人承諾，將遵守接收方關(guān)于薪酬發(fā)放、福利享受等方面的規(guī)定，不得以任何理由提出不合理之要求。4.3承諾人承諾，將積極參與接收方組織之各項(xiàng)福利活動(dòng)，享受協(xié)議約定之各項(xiàng)福利待遇。五、違約責(zé)任承諾5.1承諾人承諾，將嚴(yán)格遵守協(xié)議之全部條款，如有任何違約行為，愿意承擔(dān)協(xié)議約定的違約責(zé)任。5.2若承諾人違反協(xié)議之約定，擅自離職、泄露商業(yè)秘密、侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)、損害接收方利益等，接收方有權(quán)要求承諾人承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任、行政責(zé)任乃至刑事責(zé)任。5.3承諾人承諾，將積極配合接收方處理因自身違約行為引發(fā)之各種糾紛、訴訟等法律事務(wù)，并承擔(dān)由此產(chǎn)生之全部費(fèi)用。六、其他承諾6.1承諾人承諾，將積極配合接收方辦理人才引進(jìn)相關(guān)手續(xù)，包括但不限于戶口遷移、社會(huì)保障、職稱評(píng)定等。6.2承諾人承諾，將定期向接收方匯報(bào)工作情況，接受接收方之監(jiān)督和管理。6.3承諾人承諾，本承諾書之內(nèi)容構(gòu)成協(xié)議不可分割之組成部分，與協(xié)議具有同等法律效力。6.4如協(xié)議內(nèi)容發(fā)生變更，承諾人承諾將另行簽署補(bǔ)充協(xié)議，并遵守補(bǔ)充協(xié)議之約定。6.5本承諾書自簽署之日起生效，直至協(xié)議履行完畢之日終止。承諾人（簽字）：__________簽訂日期：__________人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書第（4）篇根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.定義與解釋1.1本承諾書（以下簡稱“本承諾書”）依據(jù)__________協(xié)議合同（以下簡稱“協(xié)議合同”）之約定制定，由人才引進(jìn)單位（以下簡稱“引進(jìn)方”）與人才引進(jìn)對(duì)象（以下簡稱“引進(jìn)對(duì)象”）共同遵守。1.2引進(jìn)方指本協(xié)議合同中約定的用人單位或其授權(quán)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供工作條件、薪酬待遇及相關(guān)支持服務(wù)。1.3引進(jìn)對(duì)象指根據(jù)協(xié)議合同約定接受引進(jìn)方工作安排的個(gè)人，包括但不限于全職雇員、技術(shù)專家或顧問等。1.4工作崗位指協(xié)議合同中明確約定的職位名稱及職責(zé)范圍，包括但不限于工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、匯報(bào)關(guān)系等。1.5服務(wù)期限指引進(jìn)對(duì)象根據(jù)協(xié)議合同約定應(yīng)履行的工作義務(wù)期限，自協(xié)議合同生效之日起計(jì)算。1.6薪酬待遇指引進(jìn)對(duì)象在服務(wù)期限內(nèi)享有的工資、獎(jiǎng)金、津貼及其他福利性收入，具體標(biāo)準(zhǔn)以協(xié)議合同約定為準(zhǔn)。1.7保密信息指本承諾書及協(xié)議合同項(xiàng)下涉及的任何未公開的商業(yè)秘密、技術(shù)數(shù)據(jù)、客戶資料等，無論其形式如何。1.8違約責(zé)任指引進(jìn)方或引進(jìn)對(duì)象違反協(xié)議合同及本承諾書約定而應(yīng)承擔(dān)的法律后果，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、合同解除等。2.承諾內(nèi)容2.1引進(jìn)方承諾按照協(xié)議合同約定，為引進(jìn)對(duì)象提供必要的辦公設(shè)施、技術(shù)支持及工作環(huán)境，保證引進(jìn)對(duì)象能夠順利履行工作職責(zé)。2.2引進(jìn)方承諾按時(shí)足額支付引進(jìn)對(duì)象的薪酬待遇，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。2.3引進(jìn)對(duì)象承諾在服務(wù)期限內(nèi)，嚴(yán)格遵守引進(jìn)方及所在行業(yè)的法律法規(guī)，保守引進(jìn)方的商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.4引進(jìn)對(duì)象承諾積極履行崗位職責(zé)，完成協(xié)議合同約定的工作任務(wù)，并接受引進(jìn)方的績效考核與管理。2.5如協(xié)議合同涉及專項(xiàng)培訓(xùn)或技術(shù)支持，引進(jìn)方承諾按約定提供相關(guān)資源，引進(jìn)對(duì)象承諾完成培訓(xùn)目標(biāo)并應(yīng)用于實(shí)際工作。2.6如引進(jìn)對(duì)象在服務(wù)期限內(nèi)離職，應(yīng)提前__________日書面通知引進(jìn)方，并配合完成工作交接及保密義務(wù)的履行。2.7雙方承諾對(duì)本承諾書及協(xié)議合同項(xiàng)下的所有條款均予以嚴(yán)格遵守，任何一方不得擅自變更或解除。3.生效條件3.1本承諾書自雙方簽字或蓋章之日起生效，與協(xié)議合同具有同等法律效力。3.2協(xié)議合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)全部履行完畢，或經(jīng)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議合同，本承諾書隨之終止。3.3如因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議合同無法履行，雙方應(yīng)根據(jù)法律規(guī)定協(xié)商處理，本承諾書中的保密及違約責(zé)任條款仍適用。3.4本承諾書項(xiàng)下的所有承諾內(nèi)容，均以協(xié)議合同為準(zhǔn)，任何爭(zhēng)議應(yīng)以協(xié)議合同為依據(jù)解決。4.其他條款4.1本承諾書未盡事宜，由雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本承諾書具有同等法律效力。4.2如雙方就本承諾書或協(xié)議合同產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議合同約定的人民法院提起訴訟。4.3本承諾書一式__________份，引進(jìn)方執(zhí)__________份，引進(jìn)對(duì)象執(zhí)__________份，具有同等法律效力。4.4本承諾書項(xiàng)下定義的“__________指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)”，具體內(nèi)容以協(xié)議合同附件為準(zhǔn)。人才引進(jìn)合作協(xié)議書承諾書第（5）篇承諾方：姓名：__________證件號(hào)碼號(hào)碼：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________一、承諾背景為促進(jìn)人才引進(jìn)工作順利進(jìn)行，保障合作雙方的合法權(quán)益，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及合作約定，承諾方充分認(rèn)識(shí)到人才引進(jìn)工作的重要性及復(fù)雜性。承諾方作為本次人才引進(jìn)合作的相關(guān)主體，基于平等自愿、誠實(shí)信用的原則，就合作事宜作出如下承諾。承諾方承諾嚴(yán)格遵守國家及地方關(guān)于人才引進(jìn)的各項(xiàng)政策規(guī)定，積極配合合作雙方開展相關(guān)工作，保證人才引進(jìn)流程的合法合規(guī)及高效有序。二、具體