建行勞務(wù)合同范本甲方（用人單位）：名稱：中國建設(shè)銀行股份有限公司[具體分行名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘用乙方為勞務(wù)人員，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容及工作地點1.勞務(wù)內(nèi)容乙方根據(jù)甲方要求，從事[具體勞務(wù)工作內(nèi)容，如大堂引導(dǎo)、客戶資料整理、后勤輔助等]工作，負(fù)責(zé)為甲方提供與業(yè)務(wù)相關(guān)的勞務(wù)服務(wù)，具體工作任務(wù)由甲方根據(jù)實際業(yè)務(wù)情況安排。2.工作地點乙方的工作地點為甲方指定的位于[具體城市及詳細(xì)地址]的營業(yè)網(wǎng)點或辦公場所。二、勞務(wù)期限本合同勞務(wù)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限，如一年]。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工時制或綜合計算工時制]。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方根據(jù)營業(yè)網(wǎng)點或辦公場所的實際運營情況確定。若實行不定時工時制或綜合計算工時制，需經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)，并按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，但乙方應(yīng)提前向甲方提出休假申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬甲方按照乙方的工作崗位及工作表現(xiàn)，向乙方支付勞務(wù)報酬。乙方的勞務(wù)報酬為每月人民幣[具體金額]元。此勞務(wù)報酬為含稅金額，甲方將按照國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞務(wù)報酬支付至乙方工資卡賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期可提前或順延，但應(yīng)提前通知乙方。五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)業(yè)務(wù)需要，有權(quán)合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行獎懲。在乙方違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作時，有權(quán)解除本合同。2.義務(wù)按照本合同約定，按時足額向乙方支付勞務(wù)報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。依法為乙方繳納應(yīng)由甲方承擔(dān)的社會保險費用（如工傷保險等），具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和方式按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利–按照本合同約定，按時足額獲得勞務(wù)報酬。–享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。–對甲方的工作安排、勞動報酬支付等情況有提出異議和申訴的權(quán)利。–有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障自身安全與健康。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照甲方要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料等。在工作期間，因自身原因造成甲方財產(chǎn)損失或他人人身傷害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方應(yīng)自行承擔(dān)因履行本合同而產(chǎn)生的個人所得稅及其他應(yīng)由個人繳納的稅費。六、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納工傷保險費用。乙方因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，其工傷保險待遇按照國家和地方有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。除工傷保險外，乙方的其他社會保險費用（如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險等）由乙方自行承擔(dān)，甲方將在乙方的勞務(wù)報酬中扣除應(yīng)由乙方繳納的部分，并代為辦理相關(guān)手續(xù)。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的與勞務(wù)工作相關(guān)的福利待遇，如節(jié)日福利、工作餐補(bǔ)貼等，但具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并為乙方配備必要的勞動防護(hù)用品。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。2.勞動條件甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作崗位特點，合理安排工作時間和休息休假，確保乙方有足夠的休息時間。同時，甲方應(yīng)提供必要的工作設(shè)備和工具，保障乙方正常開展工作。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護(hù)措施和應(yīng)急處置措施等。乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)衛(wèi)生管理制度，積極配合甲方做好職業(yè)危害防護(hù)工作。八、合同的解除和終止1.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。若乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作，甲方有權(quán)解除合同，并無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化或其他不可抗力因素，需要裁減人員或調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行時，甲方有權(quán)解除合同，但應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方提前[提前通知期限，如三十日]以書面形式通知甲方，可以解除合同。2.合同的終止本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，合同終止。乙方死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的，合同終止。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時足額支付勞務(wù)報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[具體比例，如萬分之五]向乙方支付違約金。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度或未履行本合同約定的義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、因乙方違約導(dǎo)致的甲方預(yù)期利益損失以及甲方為追究乙方違約責(zé)任而支付的合理費用（如律師費等）。3.若一方違反本合同約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：中國建設(shè)銀行股份有限公司[具體分行名稱]法定代表人（簽字）：[姓名]簽訂日期：[簽訂日期]乙方（簽字）：