下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
石油勘探項目經理鉆井作業(yè)效率與成本控制績效表員工姓名:輸入姓名 直接上級:輸入姓名所在部門:輸入部門 崗位編制:全職編制員工職位:輸入職位 考核周期:輸入部門考核維度指標名稱權重目標值評分標準得分鉆井作業(yè)效率鉆井周期達成率40%95%實際鉆井周期與計劃鉆井周期之比,達到或超過95%為滿分,每低1%扣2分日進尺量300米/天每日實際進尺量與目標值300米之差,每少10米扣1分設備利用率85%鉆井設備實際使用時數與計劃使用時數之比,達到或超過85%為滿分,每低1%扣1.5分非生產時間占比5%非生產時間(如故障停機、待料等)占總時間的比例,低于5%為滿分,每高1%扣2分鉆頭使用壽命4次/個鉆頭實際使用次數與目標值4次之差,每少1次扣1分成本控制能力鉆井總成本節(jié)約率35%10%實際鉆井總成本與預算成本之差,節(jié)約超過10%為滿分,每低1%扣2分單位米成本500元/米實際單位米成本與目標值500元之差,低于500元為滿分,每高于10元扣1分材料消耗控制率8%實際材料消耗與預算消耗之差,節(jié)約超過8%為滿分,每低1%扣1.5分人工成本控制率5%實際人工成本與預算人工成本之差,節(jié)約超過5%為滿分,每低1%扣1.5分意外費用發(fā)生次數0次意外費用(如安全事故、重大設備損壞等)發(fā)生次數,0次為滿分,每次扣5分安全生產管理安全事故發(fā)生率15%0%安全事故發(fā)生次數,0次為滿分,每次扣3分安全培訓完成率100%團隊安全培訓參與率,達到100%為滿分,每低5%扣1分安全檢查合格率95%安全檢查合格次數與總檢查次數之比,達到或超過95%為滿分,每低1%扣2分應急響應速度10分鐘突發(fā)事件發(fā)生后的應急響應時間,10分鐘內為滿分,每超過2分鐘扣1分安全合規(guī)性100%遵守安全法規(guī)和公司規(guī)章制度的程度,100%為滿分,每低5%扣1.5分團隊管理與協(xié)作項目團隊滿意度10%90分團隊對項目經理管理能力的滿意度評分,90分為滿分,每低1分扣1分跨部門協(xié)作效率85%與其他部門(如地質、設備、后勤等)協(xié)作的效率,達到或超過85%為滿分,每低1%扣1.5分溝通響應及時性90%對團隊成員、上級、客戶等溝通需求的響應速度,達到或超過90%為滿分,每低1%扣1分問題解決能力95%團隊對項目中出現的問題的解決率,達到或超過95%為滿分,每低1%扣2分團隊穩(wěn)定性92%團隊人員流失率,低于8%為滿分,每高1%扣1分本考核表用于評估石油勘探項目經理在鉆井作業(yè)效率與成本控制方面的績效表現。請根據各維度及指標的實際完成情況,結合評分標準進行打分。最終得分為各維度得分與其權重的乘積之和??己酥芷跒樽匀辉禄蚣径龋唧w時間由公司根據項目情況確定。評分(分)維度一維度二維度三維度四維度五員工評分合計上級評分合計最終得分獎金系數=(員工評分合計*30%)+(上級評分合計*70%)=績效面談直接主管簽名:被考核者簽名:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年揚州市婦幼保健院公開招聘高層次及緊缺專業(yè)人才8人備考題庫及答案詳解參考
- 2025年宋慶齡幼兒園工作人員公開招聘備考題庫及1套完整答案詳解
- 2025年鄭州市航空港區(qū)和昌云著鴻運灣幼兒園招聘15人備考題庫及完整答案詳解1套
- 2025年甘肅省城鄉(xiāng)發(fā)展投資集團有限公司招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 2025年非遺皮影五年人才培養(yǎng)報告
- 2025年重慶市九龍坡區(qū)華美小學教師招聘備考題庫有答案詳解
- 智能社區(qū)鄰里關系與平臺建設的2025年可行性研究
- 2025年江北新區(qū)教育局所屬事業(yè)單位公開招聘教師備考題庫及一套完整答案詳解
- 2025年武漢情智學校招聘備考題庫有答案詳解
- 2025年封丘縣建勛學校招聘備考題庫完整答案詳解
- 2026富滇銀行公司招聘面試題及答案
- 2025年南京鐵道職業(yè)技術學院單招職業(yè)傾向性測試題庫附答案
- 2025年網絡維護管理人員工作總結例文(2篇)
- 城銀清算服務有限責任公司2026年校園招聘16人備考題庫附答案
- 大學數學建模競賽(2025)獲獎論文范例
- 2025年河南豫能控股股份有限公司及所管企業(yè)第二批社會招聘18人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年《項目管理認證考試》知識考試題庫及答案解析
- 安徽消防筆試題及答案
- 書籍借閱營銷方案
- 生態(tài)冷鮮牛肉銷售創(chuàng)業(yè)策劃書范文
- 2025年高級煤礦綜采安裝拆除作業(yè)人員《理論知識》考試真題(含解析)
評論
0/150
提交評論