五得利面粉集團招聘筆試題及答案_第1頁
五得利面粉集團招聘筆試題及答案_第2頁
五得利面粉集團招聘筆試題及答案_第3頁
五得利面粉集團招聘筆試題及答案_第4頁
五得利面粉集團招聘筆試題及答案_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

五得利面粉集團招聘筆試題及答案

單項選擇題(每題2分,共10題)1.五得利面粉的廣告語是()A.好面來自五得利B.五得利,面粉專家C.五得利,好生活D.五得利,品質(zhì)之選2.五得利面粉集團總部位于()A.河北B.河南C.山東D.山西3.以下哪種不是五得利常見面粉產(chǎn)品()A.富強粉B.雪花粉C.全麥粉D.玉米粉4.五得利面粉制作饅頭時,一般醒發(fā)時間約為()A.10分鐘B.20分鐘C.30分鐘D.40分鐘5.五得利面粉的生產(chǎn)過程遵循()A.行業(yè)標準B.地方標準C.企業(yè)標準D.以上都是6.五得利集團成立于()A.1989年B.1990年C.1991年D.1992年7.五得利面粉適合制作的食品不包括()A.面包B.蛋糕C.油條D.壽司8.五得利面粉的原料小麥主要來自()A.東北B.華北C.華南D.西北9.五得利面粉的包裝上有()標識A.綠色食品B.有機食品C.無公害農(nóng)產(chǎn)品D.以上都可能有10.五得利面粉集團的發(fā)展理念是()A.客戶至上B.質(zhì)量第一C.誠信為本D.以上都是多項選擇題(每題2分,共10題)1.五得利面粉的特點有()A.筋度好B.色澤白C.麥香味濃D.易成型2.五得利面粉可用于制作的中式面食有()A.面條B.餃子C.烙餅D.包子3.五得利面粉集團的優(yōu)勢包括()A.先進的生產(chǎn)設備B.嚴格的質(zhì)量管控C.廣泛的銷售網(wǎng)絡D.悠久的歷史文化4.以下關于五得利面粉的說法正確的有()A.有不同的筋度等級B.適合不同的制作需求C.價格較高D.質(zhì)量穩(wěn)定5.五得利面粉在市場上的競爭力體現(xiàn)在()A.品牌知名度高B.產(chǎn)品種類豐富C.性價比高D.售后服務好6.五得利面粉的生產(chǎn)環(huán)節(jié)包括()A.小麥采購B.清理除雜C.研磨制粉D.包裝出廠7.五得利面粉適合家庭使用的原因有()A.方便購買B.質(zhì)量可靠C.價格合理D.用途廣泛8.五得利面粉集團注重的方面有()A.技術創(chuàng)新B.人才培養(yǎng)C.社會責任D.市場拓展9.五得利面粉與其他品牌面粉相比,優(yōu)勢在于()A.口感更好B.品質(zhì)更穩(wěn)定C.價格更親民D.品牌更知名10.五得利面粉可搭配的食材有()A.蔬菜B.肉類C.水果D.海鮮判斷題(每題2分,共10題)1.五得利面粉只能用于制作中式面食。()2.五得利面粉集團在全國只有一家工廠。()3.五得利面粉的質(zhì)量與價格成正比。()4.五得利面粉的生產(chǎn)過程不涉及添加劑。()5.五得利面粉的包裝越大價格越貴。()6.五得利面粉的銷售渠道只有超市。()7.五得利面粉可以制作蛋糕,且效果很好。()8.五得利面粉集團對員工的培訓較少。()9.五得利面粉的顏色越白,質(zhì)量越好。()10.五得利面粉在市場上的口碑很好。()簡答題(每題5分,共4題)1.簡述五得利面粉的筋度對制作面食的影響。答:筋度高的五得利面粉適合做面條、餃子等,能讓面食有嚼勁、不易斷;筋度低的適合做蛋糕、酥性餅干等,使成品更松軟。不同筋度滿足不同面食制作需求。2.五得利面粉集團的質(zhì)量管控措施有哪些?答:包括從優(yōu)質(zhì)產(chǎn)區(qū)采購小麥,生產(chǎn)中用先進設備和工藝,遵循行業(yè)、地方和企業(yè)標準,對各環(huán)節(jié)嚴格檢測,確保面粉質(zhì)量穩(wěn)定可靠。3.五得利面粉在市場上受歡迎的原因是什么?答:品牌知名度高,質(zhì)量穩(wěn)定,有不同筋度等級滿足多樣需求,價格合理,且麥香味濃、易成型,銷售網(wǎng)絡廣,購買方便。4.五得利面粉適合制作哪些特色食品?答:可做饅頭、面條、餃子、包子等常見中式面食,也能做油條、烙餅等特色小吃,還能用于制作面包等烘焙食品。討論題(每題5分,共4題)1.討論五得利面粉集團如何進一步提升市場競爭力。答:可加大技術創(chuàng)新,研發(fā)新產(chǎn)品;拓展銷售渠道,如電商平臺;加強品牌推廣,提升知名度;注重環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展,吸引更多消費者。2.談談五得利面粉在健康飲食方面的作用。答:五得利面粉原料為小麥,含多種營養(yǎng)。可制作多樣面食,滿足人體碳水需求。搭配蔬菜、肉類等,能均衡營養(yǎng),助力健康飲食。3.分析五得利面粉集團的人才培養(yǎng)策略對企業(yè)發(fā)展的重要性。答:培養(yǎng)人才可提升員工素質(zhì)和技能,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。人才帶來創(chuàng)新思維,推動企業(yè)技術和管理創(chuàng)新,增強企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。4.探討五得利面粉包裝設計的改進方向。答:可更注重環(huán)保,采用可降解材料;突出產(chǎn)品特點和優(yōu)勢,如筋度、適用范圍;增加趣味性和互動性,吸引消費者;方便儲存和使用,如易開封、可重復封口。答案單項選擇題答案1.A2.A3.D4.C5.D6.A7.D8.B9.D10.D多項選擇題答案1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABD5

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論