永道控股集團(tuán)招聘面試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.以下哪種是常見的財(cái)務(wù)報(bào)表？A.成本報(bào)表B.預(yù)算報(bào)表C.資產(chǎn)負(fù)債表D.績效報(bào)表2.市場營銷中，4P理論不包括？A.價(jià)格B.渠道C.促銷D.服務(wù)3.管理學(xué)中，計(jì)劃職能的核心是？A.目標(biāo)B.決策C.預(yù)測D.規(guī)劃4.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中，IP地址的作用是？A.標(biāo)識計(jì)算機(jī)位置B.加密數(shù)據(jù)C.提高傳輸速度D.存儲文件5.企業(yè)戰(zhàn)略中，集中化戰(zhàn)略的重點(diǎn)是？A.全面市場B.特定細(xì)分市場C.國際市場D.新興市場6.會計(jì)核算的基本前提不包括？A.會計(jì)主體B.持續(xù)經(jīng)營C.會計(jì)分期D.會計(jì)監(jiān)督7.人力資源管理中，績效考核的目的不包括？A.薪酬調(diào)整B.員工激勵(lì)C.崗位調(diào)動(dòng)D.懲罰員工8.以下哪種是常見的市場調(diào)研方法？A.頭腦風(fēng)暴法B.德爾菲法C.觀察法D.思維導(dǎo)圖法9.經(jīng)濟(jì)學(xué)中，邊際成本是指？A.總成本的增加量B.平均成本的增加量C.固定成本的增加量D.可變成本的增加量10.項(xiàng)目管理中，關(guān)鍵路徑是指？A.最短路徑B.最長路徑C.最安全路徑D.最經(jīng)濟(jì)路徑多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.企業(yè)的社會責(zé)任包括？A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任B.法律責(zé)任C.倫理責(zé)任D.慈善責(zé)任2.常見的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式有？A.直線制B.職能制C.事業(yè)部制D.矩陣制3.市場營銷組合策略包括？A.產(chǎn)品策略B.價(jià)格策略C.渠道策略D.促銷策略4.財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)有？A.利潤最大化B.股東財(cái)富最大化C.企業(yè)價(jià)值最大化D.相關(guān)者利益最大化5.人力資源規(guī)劃的內(nèi)容包括？A.人員補(bǔ)充計(jì)劃B.人員晉升計(jì)劃C.人員培訓(xùn)計(jì)劃D.人員薪酬計(jì)劃6.計(jì)算機(jī)軟件可分為？A.系統(tǒng)軟件B.應(yīng)用軟件C.辦公軟件D.游戲軟件7.市場細(xì)分的依據(jù)有？A.地理因素B.人口因素C.心理因素D.行為因素8.企業(yè)戰(zhàn)略層次包括？A.公司層戰(zhàn)略B.業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略C.職能層戰(zhàn)略D.運(yùn)營層戰(zhàn)略9.會計(jì)要素包括？A.資產(chǎn)B.負(fù)債C.所有者權(quán)益D.收入和費(fèi)用10.項(xiàng)目管理的知識領(lǐng)域包括？A.范圍管理B.時(shí)間管理C.成本管理D.質(zhì)量管理判斷題（每題2分，共10題）1.企業(yè)的唯一目標(biāo)就是追求利潤最大化。（）2.市場營銷就是推銷產(chǎn)品。（）3.管理的職能包括計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制。（）4.會計(jì)核算只能以貨幣為計(jì)量單位。（）5.人力資源管理就是招聘員工。（）6.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的主要功能是資源共享和數(shù)據(jù)通信。（）7.市場細(xì)分是為了更好地滿足不同顧客的需求。（）8.企業(yè)戰(zhàn)略一旦制定就不能改變。（）9.項(xiàng)目管理的核心是項(xiàng)目的成本控制。（）10.財(cái)務(wù)管理只關(guān)注企業(yè)的資金流動(dòng)。（）簡答題（每題5分，共4題）1.簡述市場營銷的概念。市場營銷是通過創(chuàng)造、傳播、交付價(jià)值，以滿足目標(biāo)市場需求，從而實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的過程，涵蓋市場調(diào)研、產(chǎn)品開發(fā)、定價(jià)、渠道選擇等活動(dòng)。2.什么是管理的職能？管理職能包括計(jì)劃（設(shè)定目標(biāo)與行動(dòng)方案）、組織（分配資源與安排工作）、領(lǐng)導(dǎo)（激勵(lì)與引導(dǎo)員工）和控制（監(jiān)督與調(diào)整工作進(jìn)程）。3.會計(jì)核算的基本方法有哪些？會計(jì)核算基本方法有設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制和審核憑證、登記賬簿、成本計(jì)算、財(cái)產(chǎn)清查和編制財(cái)務(wù)報(bào)表。4.簡述人力資源管理的主要內(nèi)容。人力資源管理包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。討論題（每題5分，共4題）1.討論企業(yè)如何平衡經(jīng)濟(jì)效益和社會責(zé)任。企業(yè)可將社會責(zé)任融入戰(zhàn)略，如環(huán)保生產(chǎn)降成本增效益；參與公益提升形象促銷售；依法經(jīng)營保障員工權(quán)益，穩(wěn)定人才隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與社會價(jià)值雙贏。2.談?wù)勈袌鰻I銷中品牌建設(shè)的重要性。品牌建設(shè)能提高產(chǎn)品辨識度，增加消費(fèi)者忠誠度，使企業(yè)獲溢價(jià)；助企業(yè)在競爭中脫穎而出，拓展市場；提升企業(yè)形象與聲譽(yù)，利于長期發(fā)展。3.分析項(xiàng)目管理中風(fēng)險(xiǎn)管理的意義。風(fēng)險(xiǎn)管理可識別潛在風(fēng)險(xiǎn)，提前制定應(yīng)對措施，降低損失可能性；保障項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對不確定性能力，提升項(xiàng)目成功率。4.探討財(cái)務(wù)管理在企業(yè)中的作用。財(cái)務(wù)管理可合理配置資金，提高資金使用效率；通過成本控制和預(yù)算管理，提升盈利能力；進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估與預(yù)警，保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全，助企業(yè)戰(zhàn)略決策。答案單項(xiàng)選擇題答案1.C2.D3.B4.A5.B6.D7.D8.C9.A10.B多項(xiàng)選擇題答案1.ABCD2.A