畢業(yè)照就業(yè)協(xié)議書甲方：[畢業(yè)生姓名]，性別[具體性別]，身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]，聯(lián)系地址：[聯(lián)系地址]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[用人單位名稱]，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]，法定代表人：[法定代表人姓名]，聯(lián)系地址：[聯(lián)系地址]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為即將畢業(yè)的學(xué)生，乙方為合法設(shè)立并具備相應(yīng)用工資質(zhì)的用人單位，雙方就甲方畢業(yè)后到乙方就業(yè)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在甲方畢業(yè)前后關(guān)于就業(yè)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方的合法權(quán)益得到保障，促進(jìn)就業(yè)活動(dòng)的順利進(jìn)行。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.甲方同意畢業(yè)后按照乙方要求到乙方指定的崗位工作，具體崗位為[崗位名稱]。該崗位的職責(zé)和要求如下：[詳細(xì)描述崗位職責(zé)][列舉崗位所需技能、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等要求]2.乙方承諾為甲方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境、勞動(dòng)條件及相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、工作條件及相應(yīng)待遇。在試用期內(nèi)，如認(rèn)為乙方提供的工作環(huán)境、崗位內(nèi)容等不符合本協(xié)議約定或自身職業(yè)發(fā)展需求，有權(quán)提前[X]日通知乙方解除協(xié)議。2.義務(wù)應(yīng)如實(shí)向乙方提供個(gè)人基本信息、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技能證書等相關(guān)資料，并保證所提供資料的真實(shí)性和完整性。按照乙方要求參加相關(guān)培訓(xùn)和考核，努力提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)崗位工作需要。在畢業(yè)前積極完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，并按時(shí)辦理畢業(yè)手續(xù)。畢業(yè)后應(yīng)按照乙方要求的時(shí)間和方式到崗工作，如因特殊原因需要延遲到崗，應(yīng)提前[X]日書面通知乙方并說(shuō)明理由。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)甲方的個(gè)人資料進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)甲方提供虛假資料，有權(quán)解除本協(xié)議。有權(quán)根據(jù)工作需要和甲方表現(xiàn)，對(duì)甲方的工作崗位、工作內(nèi)容等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前[X]日書面通知甲方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向甲方提供工作崗位，并明確崗位職責(zé)和工作要求。按照國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，為甲方提供合理的薪酬待遇、福利待遇和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。薪酬待遇包括但不限于基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等，具體標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資：每月[X]元?？?jī)效工資：根據(jù)甲方工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放，考核周期為[考核周期時(shí)長(zhǎng)]，具體考核辦法見附件[考核辦法附件名稱]。獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和甲方個(gè)人貢獻(xiàn)，在年度末發(fā)放，具體金額由乙方根據(jù)實(shí)際情況確定。為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按照國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，對(duì)甲方進(jìn)行管理和監(jiān)督，保障甲方的合法權(quán)益。在甲方工作期間，為甲方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助甲方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。四、就業(yè)安排與時(shí)間節(jié)點(diǎn)1.甲方應(yīng)在畢業(yè)前[X]個(gè)月向乙方提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書復(fù)印件，乙方在收到后[X]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，并給予甲方反饋。2.雙方于[具體日期]簽訂正式的勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同的期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等條款應(yīng)符合本協(xié)議約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。3.甲方應(yīng)在畢業(yè)后[X]日內(nèi)到乙方報(bào)到，辦理入職手續(xù)。入職手續(xù)包括但不限于提交個(gè)人檔案、簽訂勞動(dòng)合同、領(lǐng)取工作證件等。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議簽訂及履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)到崗工作，且未提前書面通知乙方并說(shuō)明理由，每逾期一日，應(yīng)按照乙方已支付的薪酬待遇的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。違約金金額為乙方已支付薪酬待遇的[X%]。2.若甲方違反本協(xié)議約定或乙方規(guī)章制度，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方為甲方支付的招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、因甲方違約導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。3.若甲方違反保密條款，向第三方披露或使用乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，應(yīng)按照本協(xié)議約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金。違約金金額為[X]元。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定向甲方提供工作崗位、薪酬待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等，應(yīng)按照本協(xié)議約定及時(shí)履行義務(wù)，并按照未履行金額的[X%]向甲方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定或國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，解除與甲方的勞動(dòng)合同，應(yīng)按照甲方在乙方工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向甲方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方還應(yīng)按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額的[X%]向甲方支付違約金。3.若乙方違反保密條款，向第三方披露或使用甲方個(gè)人隱私等信息，應(yīng)按照本協(xié)議約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金。違約金金額為[X]元。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之