外派到總部協(xié)議書甲方：[甲方公司名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方公司統(tǒng)一社會信用代碼]法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方公司聯(lián)系電話]乙方：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，乙方具備豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)能力，甲方擬將乙方外派至總部工作。經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在外派到總部工作期間的權(quán)利義務關(guān)系，確保雙方合法權(quán)益得到保障，促進工作的順利開展。二、外派工作內(nèi)容及期限（一）工作內(nèi)容1.乙方將被外派至甲方總部，擔任[具體職務]，負責[詳細工作任務描述]。2.乙方應按照甲方總部的工作安排，認真履行工作職責，積極完成各項工作任務，確保工作質(zhì)量和效率。（二）工作期限本協(xié)議有效期自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。三、雙方權(quán)利與義務（一）甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、考核和評價。2.義務為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠順利開展工作。按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付工資、獎金及福利待遇。協(xié)助乙方辦理外派期間的相關(guān)手續(xù)，如工作簽證、居住證等（如涉及）。負責協(xié)調(diào)乙方與總部其他部門之間的工作關(guān)系，保障乙方工作的順利進行。（二）乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和福利待遇。有權(quán)對甲方不合理的工作安排提出異議，并要求甲方予以調(diào)整。在符合法律法規(guī)和甲方規(guī)定的情況下，享有與甲方總部員工同等的晉升、培訓、獎勵等機會。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作機密。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作期限，認真履行工作職責，按時完成工作任務，確保工作質(zhì)量。積極配合甲方總部的工作安排，服從工作調(diào)配，并與總部其他員工保持良好的合作關(guān)系。在外派期間，乙方應定期向甲方匯報工作進展情況，及時反饋工作中遇到的問題和困難。四、工資、獎金及福利待遇（一）工資1.甲方按照[具體工資標準]向乙方支付工資，工資發(fā)放周期為[發(fā)放周期，如每月/每季度]。2.乙方工資將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等進行調(diào)整。（二）獎金1.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績和貢獻，發(fā)放相應的獎金。獎金發(fā)放標準和方式按照甲方總部的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.如乙方在工作中表現(xiàn)突出，為甲方帶來顯著經(jīng)濟效益或社會效益，甲方將給予額外獎勵。（三）福利待遇1.乙方享有與甲方總部員工同等的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期及福利。2.甲方將為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。五、知識產(chǎn)權(quán)及保密條款（一）知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在為甲方工作期間所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，歸甲方所有。2.如果乙方獨立或與他人共同開發(fā)出與甲方業(yè)務相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)成果，應及時向甲方披露，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)申請和登記手續(xù)。（二）保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應履行保密義務。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金[違約金金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，甲方有權(quán)追究乙方的法律責任。六、工作地點及工作條件（一）工作地點乙方工作地點為甲方總部所在地[總部地址]。（二）工作條件1.甲方應確保乙方的工作場所符合國家相關(guān)勞動安全衛(wèi)生標準，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件。2.甲方應為乙方提供符合工作要求的辦公設備、通訊工具等，并承擔相應的費用。七、社會保險及住房公積金1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。2.乙方應按照法律法規(guī)規(guī)定，配合甲方辦理社會保險和住房公積金的相關(guān)手續(xù)，并承擔個人應繳納的部分費用。八、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.如因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行或部分無法履行，雙方應協(xié)商變更協(xié)議內(nèi)容，以適應新的情況。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。2.若乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。3.若甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求甲方承擔違約責任。4.在協(xié)議履行期間，如乙方因個人原因需要提前解除協(xié)議，應提前[提前通知期限]天書面通知甲方，并經(jīng)甲方同意。否則，乙方應承擔因此給甲方造成的損失。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議因雙方約定的終止條件成就或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形而終止。九、違約責任(一)甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付工資、獎金及福利待遇，或未提供約定的工作條件和工作環(huán)境，應按照未支付金額或造成損失的[違約賠償比例]向乙方支付違約金，并補足相應款項或賠償乙方損失。2.若甲方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)條款，應按照本協(xié)議約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。同時，甲方應采取措施消除違約行為對乙方造成的不利影響。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責，或未能按時完成工作任務，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償金額根據(jù)甲方實際損失確定。2.若乙方違反保密條款，應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，乙方應采取措施消除違約行為對甲方造成的不利影響。3.若乙方違反知識產(chǎn)權(quán)條款，應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，乙方應協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的恢復或補救手續(xù)。4.若乙方擅自解除本協(xié)議或違反本協(xié)議約定提前離職，應按照未履行期限對應的工資、獎金及福利待遇總額的[違約賠償比例]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的其他損失。十、爭議解決1.本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議