普通招聘合同范本甲方（招聘方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方有招聘員工的需求，乙方具備相應(yīng)的工作能力和資格，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方受聘于甲方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、招聘職位及工作內(nèi)容1.職位：甲方招聘乙方擔(dān)任崗位。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下工作職責(zé)：完成甲方分配的具體工作任務(wù)，包括但不限于。遵守甲方的工作流程和規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量和效率。積極參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力。二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)：。2.工作時(shí)間：甲方實(shí)行工作制，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班。具體工作時(shí)間為。甲方可根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)情況對工作時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。三、勞動報(bào)酬及支付方式1.勞動報(bào)酬：甲方每月支付乙方工資人民幣元。該工資為稅前工資，甲方將按照國家法律法規(guī)代扣代繳乙方個人所得稅。2.支付方式：甲方于每月日以貨幣形式將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。四、福利待遇1.社會保險(xiǎn)：甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)參保手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.其他福利：甲方為乙方提供以下福利：。。五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要和乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，對違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)：按照本合同約定向乙方支付勞動報(bào)酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)及本合同約定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)等費(fèi)用。向乙方如實(shí)告知工作相關(guān)的信息，包括工作內(nèi)容、工作條件、職業(yè)危害、勞動報(bào)酬等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報(bào)酬及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身的合法權(quán)益。對甲方違反法律法規(guī)及本合同約定的行為，有權(quán)提出異議并要求糾正。2.義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。按照本合同約定的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。如因乙方原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、保密條款及競業(yè)限制1.保密條款：乙方應(yīng)對在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用該等信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起年。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷售策略、客戶名單、財(cái)務(wù)信息等。技術(shù)秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術(shù)、非專利技術(shù)、技術(shù)方案等。經(jīng)營信息包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃及戰(zhàn)略、市場調(diào)研及分析、營銷方案及活動等。2.競業(yè)限制：乙方在離職后年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)在乙方離職后，按照每月人民幣元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元，并返還已領(lǐng)取的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。與甲方有競爭關(guān)系的單位包括但不限于。與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)包括但不限于。七、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，可安排乙方參加各類培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)（）、管理能力培訓(xùn)（）等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握培訓(xùn)內(nèi)容。2.服務(wù)期：如甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可另行約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。八合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分具有同等法律效力。2.合同解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。若甲方有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動報(bào)酬或者提供的勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。3.合同終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。本合同因其他法定情形或雙方約定情形終止的，按照法律法規(guī)及本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬、福利待遇或繳納社會保險(xiǎn)等費(fèi)用，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付拖欠金額%的違約金。2.若乙方違反本合同約定的保密條款、競業(yè)限制條款或其他義務(wù)，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本合同約定，給對方造成其他損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.