XX公司安全生產(chǎn)管理人員安全意識與應(yīng)急管理考核（2024年5月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)管理的基本原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.事故處理為主

D.安全與生產(chǎn)并重

2.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)不包括以下哪項？

A.良好的法律意識

B.強烈的責(zé)任心

C.較低的身體素質(zhì)

D.良好的溝通能力

3.以下哪種行為不符合安全生產(chǎn)“三同時”原則？

A.安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計

B.安全設(shè)施與主體工程同時施工

C.安全設(shè)施與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用

D.安全設(shè)施在主體工程完工后投入生產(chǎn)和使用

4.以下哪項不屬于企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容？

A.預(yù)案編制依據(jù)

B.應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)

C.應(yīng)急物資準(zhǔn)備

D.企業(yè)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)

5.在應(yīng)急演練中，以下哪種行為是不正確的？

A.按照預(yù)案進行實戰(zhàn)演練

B.邀請相關(guān)部門和專家參與

C.忽略演練過程中的安全問題

D.認(rèn)真總結(jié)演練過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)

6.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)事故隱患？

A.工作場所存在易燃易爆物品

B.機械設(shè)備存在故障

C.員工操作不規(guī)范

D.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不明確

7.以下哪項不屬于企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)的主要內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)操作技能

D.企業(yè)財務(wù)報表分析

8.以下哪種情況不屬于安全生產(chǎn)事故調(diào)查報告的主要內(nèi)容？

A.事故發(fā)生的時間、地點

B.事故發(fā)生的原因

C.事故造成的損失

D.事故責(zé)任人的處罰決定

9.以下哪種應(yīng)急物資不屬于企業(yè)應(yīng)急物資儲備范圍？

A.防護用品

B.醫(yī)療急救用品

C.食品、飲用水

D.企業(yè)產(chǎn)品

10.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援措施？

A.事故現(xiàn)場封鎖

B.人員疏散

C.事故原因分析

D.事故現(xiàn)場清理

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.安全生產(chǎn)管理人員必須具備相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能。（）

2.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)明確到每個員工，并定期進行考核。（）

3.任何情況下，員工都有權(quán)拒絕執(zhí)行可能導(dǎo)致自己或他人受到傷害的工作任務(wù)。（）

4.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并報告相關(guān)部門。（）

5.企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)管理人員進行安全教育培訓(xùn)，提高其安全意識。（）

6.安全生產(chǎn)檢查可以隨時進行，不需要提前通知被檢查單位。（）

7.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、屬地管理”的原則。（）

8.企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度，并及時消除事故隱患。（）

9.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時，可以直接向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。（）

10.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行嚴(yán)肅處理，確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度的有效執(zhí)行。（）

11.安全生產(chǎn)管理人員在事故調(diào)查處理過程中，可以不參與事故原因的分析和責(zé)任認(rèn)定。（）

12.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)管理人員進行心理素質(zhì)培訓(xùn)，以應(yīng)對突發(fā)事件。（）

13.安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援演練應(yīng)當(dāng)每年至少組織一次，并確保演練效果。（）

14.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)管理人員進行法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的培訓(xùn)，確保其了解最新的安全要求。（）

15.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)違章指揮時，應(yīng)當(dāng)立即制止，并向上級報告。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.安全生產(chǎn)管理人員在履行職責(zé)時，應(yīng)重點關(guān)注以下哪些方面？

A.事故隱患的排查

B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)的執(zhí)行

C.應(yīng)急預(yù)案的制定與演練

D.安全教育培訓(xùn)的組織實施

E.員工的安全操作行為

2.應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)遵循哪些基本原則？

A.預(yù)防為主

B.綜合協(xié)調(diào)

C.快速反應(yīng)

D.安全第一

E.依法依規(guī)

3.企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容通常包括哪些？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識

B.安全生產(chǎn)操作技能

C.應(yīng)急救援知識

D.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

E.安全心理素質(zhì)培訓(xùn)

4.以下哪些行為屬于安全生產(chǎn)事故隱患？

A.機械設(shè)備超期未檢

B.安全防護設(shè)施損壞

C.員工未經(jīng)培訓(xùn)上崗

D.電氣線路老化

E.工作場所擁擠

5.事故調(diào)查處理過程中，安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)承擔(dān)哪些職責(zé)？

A.收集事故相關(guān)資料

B.分析事故原因

C.評估事故損失

D.參與事故責(zé)任認(rèn)定

E.向員工通報事故處理結(jié)果

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述安全生產(chǎn)管理人員在應(yīng)急演練中應(yīng)扮演的角色及其主要職責(zé)。

2.如何提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的應(yīng)急處理能力？請列舉至少三項措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

XX公司是一家生產(chǎn)化學(xué)品的企業(yè)，由于近期市場需求增加，生產(chǎn)車間加班加點進行生產(chǎn)。某日，一名員工在操作一個化學(xué)儲罐時，未按照操作規(guī)程進行，導(dǎo)致儲罐內(nèi)壓力急劇上升，最終發(fā)生爆炸。事故造成2人死亡，3人重傷，直接經(jīng)濟損失約50萬元。

請根據(jù)以下信息，回答以下問題：

1.分析該事故發(fā)生的原因可能有哪些？

2.針對該事故，企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來防止類似事故的再次發(fā)生？

3.作為安全生產(chǎn)管理人員，在事故發(fā)生后，應(yīng)如何開展事故調(diào)查和處理工作？

請結(jié)合安全生產(chǎn)管理知識，對以上問題進行詳細分析和回答。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.C.事故處理為主

2.C.較低的身體素質(zhì)

3.D.安全設(shè)施在主體工程完工后投入生產(chǎn)和使用

4.D.企業(yè)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)

5.C.忽略演練過程中的安全問題

6.D.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不明確

7.D.企業(yè)財務(wù)報表分析

8.D.事故責(zé)任人的處罰決定

9.D.企業(yè)產(chǎn)品

10.C.事故原因分析

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.正確

2.正確

3.正確

4.正確

5.正確

6.錯誤

7.正確

8.正確

9.正確

10.正確

11.錯誤

12.正確

13.正確

14.正確

15.正確

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.答案：A,B,C,D,E

解析：安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)全面負(fù)責(zé)事故隱患的排查、法律法規(guī)的執(zhí)行、應(yīng)急預(yù)案的制定與演練、教育培訓(xùn)的組織實施以及監(jiān)督員工的安全操作行為。

2.答案：A,B,C,E

解析：應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)遵循預(yù)防為主、綜合協(xié)調(diào)、快速反應(yīng)和依法依規(guī)的原則，但“安全第一”更多是安全生產(chǎn)的基本方針，不是應(yīng)急預(yù)案編制的特定原則。

3.答案：A,B,C,D,E

解析：企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)全面，包括法律法規(guī)、操作技能、應(yīng)急救援、規(guī)章制度和心理素質(zhì)等方面。

4.答案：A,B,C,D,E

解析：所有列舉的情況都是安全生產(chǎn)事故隱患的典型表現(xiàn)。

5.答案：A,B,C,D,E

解析：事故調(diào)查處理過程中，安全生產(chǎn)管理人員需要全面參與，包括收集資料、分析原因、評估損失、參與責(zé)任認(rèn)定，并向員工通報結(jié)果。

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

安全生產(chǎn)管理人員在應(yīng)急演練中應(yīng)扮演以下角色及其主要職責(zé)：

指揮員：負(fù)責(zé)整個演練的指揮和協(xié)調(diào)，確保演練按計劃進行，并在必要時做出調(diào)整。

監(jiān)督員：負(fù)責(zé)監(jiān)督演練的各個環(huán)節(jié)，確保演練的安全性和有效性，并及時報告指揮員。

執(zhí)行員：按照演練方案執(zhí)行各項應(yīng)急操作，包括報警、疏散、救援等。

演練策劃：負(fù)責(zé)制定演練方案，包括演練目的、內(nèi)容、時間、地點、參與人員、物資準(zhǔn)備等。

演練評估：負(fù)責(zé)演練結(jié)束后對演練效果進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進措施。

演練培訓(xùn)：負(fù)責(zé)對參演人員進行應(yīng)急知識和技能的培訓(xùn)，確保其能夠熟練執(zhí)行演練任務(wù)。

2.答案：

提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)急處理能力的措施包括：

定期組織應(yīng)急培訓(xùn)：通過專業(yè)培訓(xùn)，提升管理人員對應(yīng)急知識的掌握和應(yīng)急技能的應(yīng)用。

應(yīng)急預(yù)案演練：定期開展應(yīng)急預(yù)案演練，讓管理人員在實際操作中熟悉應(yīng)急流程和操作。

建立應(yīng)急響應(yīng)機制：明確應(yīng)急響應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)分工和響應(yīng)流程，確?？焖儆行?yīng)對突發(fā)事件。

強化應(yīng)急物資管理：確保應(yīng)急物資的充足和完好，便于在緊急情況下迅速投入使用。

加強信息溝通：建立有效的信息溝通渠道，確保在應(yīng)急情況下能夠及時傳遞信息，協(xié)調(diào)各方行動。

建立應(yīng)急評估體系：對應(yīng)急處理效果進行定期評估，不斷改進應(yīng)急處理能力。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.事故發(fā)生的原因可能包括：

違反操作規(guī)程：員工未按照規(guī)定的操作程序進行作業(yè)，導(dǎo)致設(shè)備壓力異常升高。

安全教育培訓(xùn)不足：員工缺乏必要的安全生產(chǎn)知識和技能，未能正確判斷和處理異常情況。

設(shè)備維護保養(yǎng)不到位：設(shè)備存在潛在故障或未及時進行維護保養(yǎng)，導(dǎo)致設(shè)備故障。

安全管理不到位：企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不明確，安全檢查和隱患排查治理不力。

應(yīng)急預(yù)案不完善：企業(yè)應(yīng)急預(yù)案不夠完善，未能有效指導(dǎo)事故應(yīng)急處理。

2.針對該事故，企業(yè)應(yīng)采取以下措施防止類似事故的再次發(fā)生：

完善安全生產(chǎn)責(zé)任制：明確各級人員的安全責(zé)任，確保責(zé)任落實到人。

加強安全教育培訓(xùn)：提高員工的安全意識和操作技能，確保員工能夠正確執(zhí)行操作規(guī)程。

定期進行設(shè)備維護保養(yǎng)：確保設(shè)備處于良好狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和消除設(shè)備隱患。

加強安全檢查和隱患排查：定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。

完善應(yīng)急預(yù)案：針對不同類型的事故制定詳細的應(yīng)急預(yù)案，并定期進行演練。

強化事故調(diào)查處理：對事故原因進行全面調(diào)查，追究相關(guān)責(zé)任，并采取措施防止類似事故發(fā)生。

3.作為安全生產(chǎn)管理人