工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)與傳播考核（2024年8月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的基本原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.依法管理

D.以人為本

2.在企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是安全價(jià)值觀的核心內(nèi)容？

A.安全責(zé)任

B.安全誠(chéng)信

C.安全創(chuàng)新

D.安全效益

3.安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)，以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)責(zé)任制的基本要求？

A.明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任

B.明確各級(jí)部門(mén)的安全責(zé)任

C.明確員工的安全責(zé)任

D.明確安全生產(chǎn)投入

4.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)安全文化建設(shè)中的“五要素”？

A.安全意識(shí)

B.安全制度

C.安全技能

D.安全氛圍

5.企業(yè)安全文化建設(shè)中，安全教育培訓(xùn)的目的是什么？

A.提高員工的安全技能

B.增強(qiáng)員工的安全意識(shí)

C.降低安全生產(chǎn)事故

D.以上都是

6.在企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是安全文化建設(shè)的傳播途徑？

A.安全會(huì)議

B.安全宣傳欄

C.安全培訓(xùn)

D.安全考核

7.企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是安全文化建設(shè)的評(píng)價(jià)方法？

A.安全檢查

B.安全調(diào)查

C.安全評(píng)估

D.安全舉報(bào)

8.企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是安全文化建設(shè)的實(shí)施步驟？

A.制定安全文化規(guī)劃

B.建立安全文化組織

C.開(kāi)展安全文化活動(dòng)

D.進(jìn)行安全文化考核

9.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)安全文化建設(shè)中安全文化活動(dòng)的形式？

A.安全知識(shí)競(jìng)賽

B.安全文藝晚會(huì)

C.安全技能比武

D.安全生產(chǎn)會(huì)議

10.企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是安全文化建設(shè)的長(zhǎng)期目標(biāo)？

A.提高員工安全意識(shí)

B.降低安全生產(chǎn)事故

C.優(yōu)化安全管理制度

D.提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的目標(biāo)是確保企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中不發(fā)生任何安全事故。（）

2.安全文化建設(shè)應(yīng)該以安全生產(chǎn)法律法規(guī)為依據(jù)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行。（）

3.安全文化建設(shè)中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的安全意識(shí)對(duì)員工的安全行為沒(méi)有直接影響。（×）

4.安全教育培訓(xùn)是安全文化建設(shè)的重要組成部分，但不是唯一途徑。（√）

5.企業(yè)安全文化建設(shè)的核心是建立全員參與的安全管理機(jī)制。（√）

6.安全文化建設(shè)的傳播可以通過(guò)內(nèi)部刊物、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、宣傳欄等多種形式進(jìn)行。（√）

7.安全文化建設(shè)中，安全規(guī)章制度只是基礎(chǔ)，不需要持續(xù)改進(jìn)。（×）

8.安全文化建設(shè)應(yīng)注重企業(yè)內(nèi)部的安全氛圍營(yíng)造，外部環(huán)境對(duì)企業(yè)安全文化建設(shè)影響不大。（×）

9.企業(yè)安全文化建設(shè)中，安全考核應(yīng)與員工績(jī)效掛鉤，以激勵(lì)員工參與安全活動(dòng)。（√）

10.安全文化建設(shè)過(guò)程中，應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行安全文化理念的教育和培訓(xùn)。（√）

11.企業(yè)安全文化建設(shè)應(yīng)側(cè)重于提高員工的安全操作技能，而忽視安全意識(shí)培養(yǎng)。（×）

12.安全文化建設(shè)的目標(biāo)是消除所有潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)零事故。（×）

13.企業(yè)安全文化建設(shè)中，應(yīng)鼓勵(lì)員工提出安全改進(jìn)建議，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。（√）

14.安全文化建設(shè)應(yīng)與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。（√）

15.安全文化建設(shè)是一個(gè)短期行為，一旦完成就可以不再關(guān)注。（×）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的主要內(nèi)容包括哪些？

A.安全價(jià)值觀的塑造

B.安全制度的完善

C.安全教育培訓(xùn)

D.安全考核與獎(jiǎng)懲

E.安全文化活動(dòng)的開(kāi)展

2.在安全文化建設(shè)中，以下哪些是促進(jìn)員工安全行為的關(guān)鍵因素？

A.安全意識(shí)

B.安全技能

C.安全態(tài)度

D.安全文化氛圍

E.安全管理層的支持

3.企業(yè)安全文化建設(shè)的傳播途徑主要包括哪些？

A.安全會(huì)議

B.安全宣傳欄

C.內(nèi)部刊物

D.員工培訓(xùn)

E.社交媒體

4.安全文化建設(shè)中，以下哪些是評(píng)價(jià)安全文化建設(shè)成效的指標(biāo)？

A.安全事故發(fā)生率

B.員工安全行為變化

C.安全管理制度執(zhí)行情況

D.安全投入與產(chǎn)出比

E.員工對(duì)安全文化的滿意度

5.在企業(yè)安全文化建設(shè)中，以下哪些措施有助于提升安全文化氛圍？

A.定期組織安全文化活動(dòng)

B.強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)

C.建立安全溝通機(jī)制

D.設(shè)立安全獎(jiǎng)勵(lì)制度

E.營(yíng)造良好的安全工作環(huán)境

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的意義及其對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性。

2.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的傳播過(guò)程中，如何有效地利用多種渠道和手段，提高員工的安全意識(shí)和參與度？請(qǐng)列舉至少三種方法。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)近年來(lái)在生產(chǎn)過(guò)程中頻繁發(fā)生輕微事故，雖然事故損失不大，但員工的安全意識(shí)普遍較低，安全行為不規(guī)范。企業(yè)安全負(fù)責(zé)人決定開(kāi)展一次安全文化建設(shè)與傳播的專項(xiàng)活動(dòng)，以提升員工的安全意識(shí)和行為。

請(qǐng)根據(jù)以下情況，回答以下問(wèn)題：

1.分析該企業(yè)安全文化建設(shè)中存在的問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議。

2.設(shè)計(jì)一套針對(duì)該企業(yè)的安全文化傳播方案，包括傳播渠道、活動(dòng)形式和預(yù)期效果。

案例背景信息：

企業(yè)員工總數(shù)為200人，其中生產(chǎn)一線員工150人。

企業(yè)過(guò)去一年內(nèi)發(fā)生輕微事故10起，主要集中在機(jī)械傷害和火災(zāi)。

企業(yè)已制定了一系列安全規(guī)章制度，但執(zhí)行效果不佳。

企業(yè)管理層對(duì)安全文化建設(shè)的重視程度一般，員工對(duì)安全培訓(xùn)的參與度不高。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.以人為本

2.C.安全創(chuàng)新

3.D.進(jìn)行安全考核

4.D.安全氛圍

5.D.以上都是

6.D.安全考核

7.D.安全舉報(bào)

8.D.進(jìn)行安全文化考核

9.D.提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

10.×

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×

2.√

3.×

4.√

5.√

6.√

7.×

8.×

9.√

10.√

11.×

12.×

13.√

14.√

15.×

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.安全價(jià)值觀的塑造

B.安全制度的完善

C.安全教育培訓(xùn)

D.安全考核與獎(jiǎng)懲

E.安全文化活動(dòng)的開(kāi)展

2.A.安全意識(shí)

B.安全技能

C.安全態(tài)度

D.安全文化氛圍

E.安全管理層的支持

3.A.安全會(huì)議

B.安全宣傳欄

C.內(nèi)部刊物

D.員工培訓(xùn)

E.社交媒體

4.A.安全事故發(fā)生率

B.員工安全行為變化

C.安全管理制度執(zhí)行情況

D.安全投入與產(chǎn)出比

E.員工對(duì)安全文化的滿意度

5.A.定期組織安全文化活動(dòng)

B.強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)

C.建立安全溝通機(jī)制

D.設(shè)立安全獎(jiǎng)勵(lì)制度

E.營(yíng)造良好的安全工作環(huán)境

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的意義及其對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性：

意義：

提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

增強(qiáng)企業(yè)的安全管理水平，減少事故發(fā)生。

塑造企業(yè)的良好形象，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，保障企業(yè)的合法權(quán)益。

重要性：

安全文化建設(shè)是預(yù)防事故的根本途徑，有助于構(gòu)建安全的作業(yè)環(huán)境。

安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，有助于提升企業(yè)的整體管理水平。

安全文化有助于形成良好的企業(yè)風(fēng)氣，增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。

2.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全文化建設(shè)的傳播過(guò)程中，如何有效地利用多種渠道和手段，提高員工的安全意識(shí)和參與度：

多渠道傳播：

安全會(huì)議：定期召開(kāi)安全會(huì)議，傳達(dá)安全政策和要求，分析事故案例，討論安全議題。

安全宣傳欄：在廠區(qū)設(shè)置安全宣傳欄，展示安全知識(shí)、事故警示和成功經(jīng)驗(yàn)。

內(nèi)部刊物：通過(guò)企業(yè)內(nèi)部刊物發(fā)布安全資訊、安全故事和安全技能知識(shí)。

社交媒體：利用企業(yè)內(nèi)部社交媒體平臺(tái)分享安全信息，促進(jìn)員工之間的安全交流和討論。

多種手段：

安全教育培訓(xùn)：開(kāi)展形式多樣的安全培訓(xùn)，如講座、實(shí)操、模擬演練等。

安全文化活動(dòng)：舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽、安全技能比武、安全文藝演出等活動(dòng)，提高員工的參與度和興趣。

安全溝通機(jī)制：建立安全溝通機(jī)制，鼓勵(lì)員工提出安全建議和問(wèn)題，及時(shí)反饋安全信息。

安全獎(jiǎng)勵(lì)制度：設(shè)立安全獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

安全環(huán)境營(yíng)造：營(yíng)造安全的工作環(huán)境，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

1.分析該企業(yè)安全文化建設(shè)中存在的問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議：

存在的問(wèn)題：

安全意識(shí)薄弱：?jiǎn)T工對(duì)安全的重要性認(rèn)識(shí)不足，安全意識(shí)淡薄，導(dǎo)致安全行為不規(guī)范。

安全教育培訓(xùn)不足：培訓(xùn)內(nèi)容單一，形式枯燥，未能有效提升員工的安全技能和意識(shí)。

安全管理制度執(zhí)行不力：現(xiàn)有的安全規(guī)章制度未能得到有效執(zhí)行，缺乏監(jiān)督和考核機(jī)制。

管理層安全重視程度不夠：管理層對(duì)安全文化建設(shè)的重視程度不高，安全投入不足。

安全文化氛圍不濃厚：企業(yè)內(nèi)部缺乏安全文化氛圍，員工之間的安全交流不足。

改進(jìn)建議：

加強(qiáng)安全意識(shí)教育：通過(guò)多種渠道加強(qiáng)安全意識(shí)教育，提高員工的安全認(rèn)知和自我保護(hù)能力。

創(chuàng)新安全教育培訓(xùn)：豐富培訓(xùn)形式，結(jié)合實(shí)際案例，提高培訓(xùn)的吸引力和實(shí)效性。

嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度：加強(qiáng)安全監(jiān)管，確保安全管理制度得到有效執(zhí)行，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。

提高管理層安全重視程度：加強(qiáng)管理層對(duì)安全文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)，增加安全投入，將安全文化建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

營(yíng)造安全文化氛圍：通過(guò)安全文化活動(dòng)、宣傳欄、內(nèi)部刊物等方式，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍，鼓勵(lì)員工參與安全文化建設(shè)。

2.設(shè)計(jì)一套針對(duì)該企業(yè)的安全文化傳播方案，包括傳播渠道、活動(dòng)形式和預(yù)期效果：

傳播渠道：

內(nèi)部會(huì)議：定期召開(kāi)安全會(huì)議，傳達(dá)安全政策，分享安全經(jīng)驗(yàn)。

電子屏幕和廣播：利用電子屏幕和廣播系統(tǒng)，循環(huán)播放安全提示和事故警示。

內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)：建立企業(yè)內(nèi)部安全文化網(wǎng)站或論壇，發(fā)布安全資訊和交流心得。

安全宣傳欄：在廠區(qū)設(shè)置多個(gè)安全宣傳欄，展示安全知識(shí)、事故案例和員工安全建議。

活動(dòng)形式：

安全知識(shí)競(jìng)賽