工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核（2024年8月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.根據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》，以下哪項不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的范圍？

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)投入

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)許可證

2.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間，以下哪項行為不屬于安全生產(chǎn)違法行為？

A.未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，上崗作業(yè)

B.在安全設(shè)施設(shè)備存在缺陷的情況下繼續(xù)使用

C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.超額使用設(shè)備，超負荷生產(chǎn)

3.以下關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的說法，正確的是：

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位對安全生產(chǎn)違法行為可以不追究責(zé)任

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位在發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，可以不進行責(zé)任追究

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位對安全生產(chǎn)違法行為可以不進行糾正

4.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況

B.安全生產(chǎn)投入情況

C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況

D.企業(yè)文化建設(shè)情況

5.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間，以下哪項不屬于安全生產(chǎn)違法行為？

A.未經(jīng)許可擅自進入危險區(qū)域

B.未經(jīng)培訓(xùn)上崗作業(yè)

C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.在安全設(shè)施設(shè)備存在缺陷的情況下繼續(xù)使用

6.以下關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的說法，正確的是：

A.安全生產(chǎn)責(zé)任追究只針對企業(yè)負責(zé)人

B.安全生產(chǎn)責(zé)任追究只針對直接責(zé)任人

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

D.安全生產(chǎn)責(zé)任追究可以不追究生產(chǎn)經(jīng)營單位責(zé)任

7.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間，以下哪項不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的范圍？

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)投入

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)許可證

8.以下關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的說法，正確的是：

A.安全生產(chǎn)責(zé)任追究可以不追究生產(chǎn)經(jīng)營單位責(zé)任

B.安全生產(chǎn)責(zé)任追究可以不追究直接責(zé)任人責(zé)任

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

D.安全生產(chǎn)責(zé)任追究可以不追究企業(yè)負責(zé)人責(zé)任

9.在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間，以下哪項不屬于安全生產(chǎn)違法行為？

A.未經(jīng)許可擅自進入危險區(qū)域

B.未經(jīng)培訓(xùn)上崗作業(yè)

C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.在安全設(shè)施設(shè)備存在缺陷的情況下繼續(xù)使用

10.以下關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的說法，正確的是：

A.安全生產(chǎn)責(zé)任追究只針對企業(yè)負責(zé)人

B.安全生產(chǎn)責(zé)任追究只針對直接責(zé)任人

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

D.安全生產(chǎn)責(zé)任追究可以不追究生產(chǎn)經(jīng)營單位責(zé)任

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核是對企業(yè)安全生產(chǎn)管理全面檢查的過程。（）

2.任何員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，都有權(quán)立即停止作業(yè)并報告給安全負責(zé)人。（）

3.安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對于輕微的安全生產(chǎn)違法行為可以不進行追究。（）

4.企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足，不會對安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核產(chǎn)生影響。（）

5.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)記錄可以作為安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的唯一依據(jù)。（）

6.在安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對直接責(zé)任人的處罰可以替代對企業(yè)的處罰。（）

7.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開，接受員工監(jiān)督。（）

8.安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)定期進行，但不得影響正常的生產(chǎn)活動。（）

9.對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，應(yīng)當(dāng)立即進行糾正，并記錄在案。（）

10.安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對責(zé)任人的處罰應(yīng)當(dāng)與違法行為嚴重程度相匹配。（）

11.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)由上級主管部門負責(zé)組織實施。（）

12.安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果可以作為企業(yè)年度評優(yōu)評先的依據(jù)。（）

13.在安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對責(zé)任人的處罰可以不通知其本人。（）

14.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)包括對安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查。（）

15.安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的目的是為了提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，而非懲罰。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，以下哪些屬于安全生產(chǎn)責(zé)任追究的范圍？

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)投入

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)許可證

E.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)設(shè)備維護

2.在進行工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核時，以下哪些是考核的重點內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

B.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)效果

C.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備維護狀況

D.安全生產(chǎn)事故隱患排查治理

E.員工個人安全行為規(guī)范

3.以下哪些行為在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中會被視為安全生產(chǎn)違法行為？

A.未經(jīng)培訓(xùn)上崗作業(yè)

B.安全設(shè)施設(shè)備存在缺陷未及時維修

C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.超額使用設(shè)備，超負荷生產(chǎn)

E.未經(jīng)許可擅自進入危險區(qū)域

4.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果應(yīng)用包括哪些方面？

A.評定安全生產(chǎn)責(zé)任人的獎懲

B.作為企業(yè)安全生產(chǎn)管理改進的依據(jù)

C.影響企業(yè)年度評優(yōu)評先

D.作為企業(yè)安全生產(chǎn)許可證延期審查的依據(jù)

E.作為員工晉升考核的參考

5.以下哪些措施可以幫助工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間提高安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的效果？

A.定期開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

B.加強安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的維護和更新

C.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.增加安全生產(chǎn)投入

E.鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)管理

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.簡述工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的目的和意義。

2.結(jié)合實際，談?wù)勅绾卧诠べQ(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間中有效實施安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核，并確?？己说墓院陀行浴?/p>

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

1.案例分析：某工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間在一次設(shè)備維護過程中，由于操作人員未按照操作規(guī)程進行操作，導(dǎo)致設(shè)備故障，造成一名員工受傷。請根據(jù)以下情況，回答以下問題：

a.分析該案例中可能存在的安全隱患及原因。

b.針對該案例，提出預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施。

c.如果你是該企業(yè)的安全負責(zé)人，如何對此次事故進行責(zé)任追究，并確保整改措施得到有效實施？

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)許可證

2.C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

3.C.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

4.D.企業(yè)文化建設(shè)情況

5.C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

6.C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

7.A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制

8.C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

9.C.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

10.C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核是對企業(yè)安全生產(chǎn)管理全面檢查的過程。正確說法應(yīng)為：工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核是對企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任落實和安全生產(chǎn)違法行為進行追責(zé)的過程。

2.√任何員工在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，都有權(quán)立即停止作業(yè)并報告給安全負責(zé)人。

3.×安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對于輕微的安全生產(chǎn)違法行為可以不進行追究。正確說法應(yīng)為：即使是輕微的安全生產(chǎn)違法行為，也應(yīng)當(dāng)依法進行追究。

4.×企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足，不會對安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核產(chǎn)生影響。正確說法應(yīng)為：企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足，將直接影響安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果。

5.×安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)記錄可以作為安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的唯一依據(jù)。正確說法應(yīng)為：安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)記錄是考核內(nèi)容之一，但不是唯一依據(jù)。

6.×在安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對直接責(zé)任人的處罰可以替代對企業(yè)的處罰。正確說法應(yīng)為：對企業(yè)的處罰和對直接責(zé)任人的處罰是并行不悖的。

7.√工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開，接受員工監(jiān)督。

8.×安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)定期進行，但不得影響正常的生產(chǎn)活動。正確說法應(yīng)為：安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)定期進行，并盡可能減少對正常生產(chǎn)活動的影響。

9.√對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，應(yīng)當(dāng)立即進行糾正，并記錄在案。

10.√安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)與違法行為嚴重程度相匹配。

11.×工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)由上級主管部門負責(zé)組織實施。正確說法應(yīng)為：安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)由企業(yè)內(nèi)部負責(zé)組織實施，上級主管部門進行監(jiān)督。

12.×安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的結(jié)果可以作為企業(yè)年度評優(yōu)評先的依據(jù)。正確說法應(yīng)為：安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)用于安全生產(chǎn)管理的改進和責(zé)任追究，不直接作為評優(yōu)評先的依據(jù)。

13.×在安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核中，對責(zé)任人的處罰可以不通知其本人。正確說法應(yīng)為：對責(zé)任人的處罰應(yīng)當(dāng)通知其本人，并給予相應(yīng)的解釋和說明。

14.√工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核應(yīng)當(dāng)包括對安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查。

15.√安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的目的是為了提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，而非懲罰。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)投入

C.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)許可證

E.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)設(shè)備維護

答案：A,B,C,D,E

2.A.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

B.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)效果

C.安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備維護狀況

D.安全生產(chǎn)事故隱患排查治理

E.員工個人安全行為規(guī)范

答案：A,B,C,D,E

3.A.未經(jīng)培訓(xùn)上崗作業(yè)

B.安全設(shè)施設(shè)備存在缺陷未及時維修

D.超額使用設(shè)備，超負荷生產(chǎn)

E.未經(jīng)許可擅自進入危險區(qū)域

答案：A,B,D,E

4.A.評定安全生產(chǎn)責(zé)任人的獎懲

B.作為企業(yè)安全生產(chǎn)管理改進的依據(jù)

C.影響企業(yè)年度評優(yōu)評先

D.作為企業(yè)安全生產(chǎn)許可證延期審查的依據(jù)

答案：A,B,C,D

5.A.定期開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

B.加強安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的維護和更新

C.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.增加安全生產(chǎn)投入

E.鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)管理

答案：A,B,C,D,E

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核的目的和意義主要包括以下幾點：

確保企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，強化安全生產(chǎn)意識。

識別和糾正安全生產(chǎn)中的違規(guī)行為，防止事故發(fā)生。

通過責(zé)任追究，提高員工的安全操作技能和事故防范能力。

促進企業(yè)安全生產(chǎn)管理的持續(xù)改進，提升企業(yè)整體安全水平。

維護員工的生命安全和身體健康，保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

2.答案：

在工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)車間中有效實施安全生產(chǎn)責(zé)任追究考核，并確?？己说墓院陀行?，可以采取以下措施：

建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，明確責(zé)任范圍和追究程序。

定期進行安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的公正性。

加強對員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高安全意識和操作技能。

實施考核結(jié)果的公開透明，接受員工和上級部門的監(jiān)督。

將考核結(jié)果與員工的獎懲、晉升等掛鉤，形成有效的激勵機制。

定期對責(zé)任追究制度進行評估和修訂，確保其適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

1.案例分析題答案：

a.該案例中可能存在的安全隱患及原因：

安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不足，導(dǎo)致操作人員缺乏必要的設(shè)備操作知識。

安全操作規(guī)程執(zhí)行不到位，操作人員未按照規(guī)定程序進行設(shè)備維護。

安全設(shè)施設(shè)備維護不及時，設(shè)備存在潛在故障隱患。

安全監(jiān)管不力，未及時發(fā)現(xiàn)和糾正操作人員的違規(guī)行為。

b.針對該案例，預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施：

加強對操作人員的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保其掌握必要的設(shè)備操作技能和安全知識。

制定并嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，對違規(guī)操作進行嚴肅處理。

定期對設(shè)備進行維護和檢查，確保設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。

加強安全監(jiān)管，及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全生產(chǎn)中的違