店長(zhǎng)聘用協(xié)議合同甲方（聘用方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受聘方）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的需要，擬聘用乙方擔(dān)任店長(zhǎng)一職，負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理工作。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方聘用乙方擔(dān)任店長(zhǎng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用職位及期限1.聘用職位甲方聘用乙方擔(dān)任[店鋪具體名稱]的店長(zhǎng)，全面負(fù)責(zé)該店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，包括但不限于人員管理、商品銷售、財(cái)務(wù)管理、客戶服務(wù)等方面。2.聘用期限本協(xié)議聘用期限自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿前，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)年。二、工作內(nèi)容及職責(zé)1.店鋪運(yùn)營(yíng)管理制定并執(zhí)行店鋪的年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保店鋪經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作，建立高效的團(tuán)隊(duì)。管理店鋪的商品采購(gòu)、庫(kù)存控制、陳列布局等工作，提高商品周轉(zhuǎn)率和銷售額。維護(hù)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)秩序，處理各類突發(fā)事件，確保店鋪正常營(yíng)業(yè)。2.銷售管理制定并執(zhí)行銷售策略，提高店鋪的銷售額和市場(chǎng)占有率。分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整銷售策略。管理店鋪的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。3.財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)店鋪的財(cái)務(wù)管理工作，包括預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)表分析等。確保店鋪的財(cái)務(wù)狀況良好，遵守相關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)和制度。協(xié)助甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)和稅務(wù)申報(bào)等工作。4.其他職責(zé)完成甲方交辦的其他與店鋪運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)的工作任務(wù)。積極配合甲方開展各項(xiàng)促銷活動(dòng)和市場(chǎng)推廣工作。三、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)情況調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。有權(quán)按照本協(xié)議的約定對(duì)乙方進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和支持，包括辦公設(shè)備、店鋪運(yùn)營(yíng)資金等。按照本協(xié)議的約定向乙方支付薪酬和福利待遇。尊重乙方的工作成果，不得無(wú)故干涉乙方的正常工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得薪酬和福利待遇。有權(quán)對(duì)店鋪的運(yùn)營(yíng)管理提出合理化建議和意見。在履行本協(xié)議過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和支持。義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。按照本協(xié)議的約定完成工作任務(wù)，確保店鋪的正常運(yùn)營(yíng)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。保守甲方的商業(yè)秘密和店鋪的operationalsecrets，不得向任何第三方泄露。不得從事與甲方利益相沖突的業(yè)務(wù)活動(dòng)。四、薪酬與福利待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金三部分組成?；竟べY：每月元，于每月日發(fā)放。績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和考核結(jié)果發(fā)放，具體考核標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由雙方另行約定。獎(jiǎng)金：根據(jù)店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和乙方的貢獻(xiàn)，甲方將給予乙方一定的獎(jiǎng)金，具體金額由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。2.福利待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。五、保密條款及競(jìng)業(yè)限制1.保密條款乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起年。2.競(jìng)業(yè)限制在本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后的年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)活動(dòng)。甲方應(yīng)在乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)期間，按照每月元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本協(xié)議過程中所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于商標(biāo)、專利、著作權(quán)等，歸甲方所有。乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付薪酬或福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)支付的款項(xiàng)。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定履行工作職責(zé)或違反保密條款、競(jìng)業(yè)限制等約定，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方造成的全部損失。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未