經(jīng)理崗位合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要招聘經(jīng)理崗位人員，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和經(jīng)驗，愿意應(yīng)聘該崗位，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方擔(dān)任甲方經(jīng)理崗位事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方擔(dān)任甲方經(jīng)理崗位，負(fù)責(zé)全面管理甲方的[具體業(yè)務(wù)范圍或部門名稱]，包括但不限于制定工作計劃、組織實施業(yè)務(wù)活動、管理團隊、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系、完成經(jīng)營目標(biāo)等工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求和指示，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作任務(wù)的順利完成，并積極推動業(yè)務(wù)的發(fā)展和提升。2.工作地點乙方的工作地點為。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間按時上下班，不得無故遲到、早退或曠工。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方如需請假，應(yīng)按照甲方的請假制度提前申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣元，試用期月工資為人民幣元。2.甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費用。4.乙方在完成工作任務(wù)，且工作業(yè)績達到甲方規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)的情況下，甲方將根據(jù)公司的業(yè)績情況和乙方的工作表現(xiàn)，給予乙方績效獎金?？冃И劷鸬木唧w數(shù)額和發(fā)放方式由甲方根據(jù)實際情況確定。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體包括但不限于[列舉其他福利待遇，如住房補貼、交通補貼、餐飲補貼、培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等]。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織乙方進行職業(yè)健康檢查，并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。3.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對工作場所存在的職業(yè)危害因素進行檢測、評價，并將檢測、評價結(jié)果告知乙方。甲方應(yīng)采取有效的防護措施，降低職業(yè)危害因素對乙方身體健康的影響。七、合同的變更、解除和終止1.合同的變更本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：（1）甲方調(diào)整經(jīng)營策略或業(yè)務(wù)范圍，需要乙方調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的；（2）乙方因身體健康原因或其他個人原因，需要調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的；（3）本合同約定的其他變更情形。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.合同的解除（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：①在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；②嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；③嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；④乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；⑤因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；⑥被依法追究刑事責(zé)任的。（3）有下列情形之一的，本合同終止：①本合同期滿的；②乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；③乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；④甲方被依法宣告破產(chǎn)的；⑤甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；⑥法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（4）除上述情形外，甲乙雙方任何一方解除或終止本合同，均應(yīng)提前[X]日以書面形式通知對方。3.合同解除或終止的手續(xù)本合同解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，并結(jié)清工資、社會保險費用等相關(guān)費用。甲方應(yīng)在解除或終止本合同后的[X]日內(nèi)，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在[X]日內(nèi)將乙方的檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完畢。八、保密和競業(yè)限制1.保密乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息，乙方應(yīng)予以保密，不得向任何第三方披露或使用。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的保密信息用于非本合同約定的工作目的。本條款的保密期限為自本合同生效之日起至本合同終止或解除后[X]年。2.競業(yè)限制（1）乙方在本合同履行期間及本合同終止或解除后[X]年內(nèi)，不得在與甲方從事同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。（2）甲方應(yīng)在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月不低于乙方離職前月工資的[X%]的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償按月支付，甲方應(yīng)在每月的[具體支付時間]前支付給乙方。（3）乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)按照競業(yè)限制經(jīng)濟補償總額的[X倍]向甲方支付違約金，并返還已領(lǐng)取的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。同時，乙方應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。九、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方因個人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù)或培訓(xùn)后未在甲方工作滿[X]年的，甲方有權(quán)要求乙方按照培訓(xùn)費用的一定比例返還培訓(xùn)費用。2.服務(wù)期甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。十、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作期間利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等知識產(chǎn)權(quán)成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸屬按照以下約定處理：1.職務(wù)作品乙方為完成甲方工作任務(wù)所創(chuàng)作的作品，屬于職務(wù)作品，其著作權(quán)歸甲方所有。乙方享有署名權(quán)，并有權(quán)按照甲方的要求獲得相應(yīng)的報酬。2.發(fā)明創(chuàng)造乙方在工作期間完成的發(fā)明創(chuàng)造，其專利申請權(quán)和專利權(quán)歸屬按照國家和地方有關(guān)規(guī)定處理。如發(fā)明創(chuàng)造屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的，其專利申請權(quán)和專利權(quán)歸甲方所有；如發(fā)明創(chuàng)造屬于非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的，其專利申請權(quán)和專利權(quán)歸乙方所有，但乙方應(yīng)及時告知甲方，并在申請專利過程中按照甲方的要求提供必要的協(xié)助。十一、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資、社會保險費用等相關(guān)費用的，應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。甲方違反本合同約定，未為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件或職業(yè)危害防護措施的，應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任乙方違反本合同約定，未按時上下班、無故遲到、早退或曠工的，甲方有權(quán)按照公司的規(guī)章制度扣除相應(yīng)的工資。乙方違反本合同約定，未履行工作職責(zé)、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失金額的一定比例向甲方支付賠償金。乙方違反本合同約定，泄露甲方的保密信息、違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)按照本合同第八條的約定承擔(dān)違約責(zé)任。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲