電腦學徒合同范本甲方（雇主）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：乙方（學徒）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方在電腦相關(guān)領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗和專業(yè)知識，乙方希望通過學徒身份學習電腦技能，提升自身能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及標的物或服務(wù)具體描述（一）合同雙方身份1.甲方作為雇主，在電腦領(lǐng)域具備專業(yè)技能和豐富經(jīng)驗，愿意為乙方提供電腦技能培訓及實踐機會。2.乙方作為學徒，渴望學習電腦知識和技能，以提升自身就業(yè)競爭力，愿意在甲方指導下進行學習實踐。（二）標的物或服務(wù)具體描述1.甲方為乙方提供全面的電腦技能培訓，涵蓋但不限于操作系統(tǒng)安裝與維護、辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint等）的高級應(yīng)用、圖形圖像處理軟件（如Photoshop等）、視頻編輯軟件（如Premiere等）、編程語言基礎(chǔ)（如Python等）以及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識等。2.培訓方式包括理論講解、實際操作演示、案例分析以及項目實踐等，確保乙方能夠系統(tǒng)地掌握各項電腦技能。3.甲方為乙方提供在實際工作場景中的實踐機會，讓乙方參與甲方承接的電腦相關(guān)項目，通過實際操作積累經(jīng)驗，熟悉項目流程。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守本合同約定，按時參加培訓和實踐活動。有權(quán)對乙方的學習和工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的反饋和指導。在乙方違反合同約定或嚴重影響甲方工作秩序時，有權(quán)解除本合同。2.義務(wù)按照本合同約定，為乙方提供全面、系統(tǒng)的電腦技能培訓和實踐機會，確保培訓內(nèi)容符合行業(yè)標準和乙方的學習需求。安排專業(yè)的指導人員，為乙方提供一對一或一對多的指導服務(wù)，解答乙方在學習和實踐過程中遇到的問題。為乙方提供必要的學習資源，如教材、軟件、設(shè)備等，保障乙方能夠順利進行學習和實踐。根據(jù)乙方的學習進度和表現(xiàn)，合理安排實踐項目，讓乙方在實踐中不斷提升技能水平。按照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，為乙方繳納在學徒期間應(yīng)繳納的社會保險費用（如適用）。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，接受甲方提供的電腦技能培訓和實踐機會，獲取相關(guān)知識和經(jīng)驗。有權(quán)在學習和實踐過程中，向甲方指導人員提出問題，尋求幫助和建議。在合同期滿或提前解除合同后，有權(quán)要求甲方按照合同約定出具相關(guān)證明文件，證明乙方的學徒經(jīng)歷和學習成果。2.義務(wù)遵守本合同約定，按時參加甲方組織的培訓和實踐活動，不得無故缺席或遲到早退。認真學習甲方提供的培訓內(nèi)容，積極參與實踐項目，努力提升自身電腦技能水平。尊重甲方的指導人員，聽從指導安排，虛心接受批評和建議，不斷改進自己的學習和工作表現(xiàn)。在學徒期間，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、技術(shù)方案等。愛護甲方提供的學習資源和設(shè)備，如有損壞或遺失，應(yīng)照價賠償。在學徒期間，遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，不得從事任何違法違規(guī)或損害甲方利益的行為。三、培訓及實踐安排（一）培訓時間培訓為期[X]個月，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。具體培訓時間為每周[具體工作日及時間段]，乙方應(yīng)按時參加培訓，如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方批準。（二）實踐時間實踐活動將根據(jù)甲方承接的項目情況靈活安排，乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，確保能夠參與到實際項目中進行鍛煉。實踐期間，乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律和項目要求，認真完成分配的工作任務(wù)。（三）培訓及實踐地點培訓地點為甲方指定的培訓場所，具體地址為[詳細地址]。實踐地點根據(jù)甲方項目情況而定，可能在甲方辦公場所或項目現(xiàn)場。四、考核與評估（一）考核方式1.定期考核：甲方將在培訓期間定期對乙方進行考核，考核方式包括理論知識測試、實際操作考核以及項目實踐評估等。2.不定期考核：根據(jù)乙方的學習進度和工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)進行不定期考核，以及時了解乙方的學習情況和掌握程度。（二）考核標準1.理論知識考核：主要考察乙方對培訓課程中所涉及的理論知識的掌握程度，考核成績占總成績的[X]%。2.實際操作考核：重點評估乙方在實際操作中的技能水平和解決問題的能力，考核成績占總成績的[X]%。3.項目實踐評估：根據(jù)乙方在參與項目實踐中的表現(xiàn)，如工作態(tài)度、團隊協(xié)作能力、項目完成質(zhì)量等進行綜合評估，評估成績占總成績的[X]%。（三）考核結(jié)果處理1.若乙方在考核中成績合格（總成績達到[X]分及以上），甲方將繼續(xù)為乙方提供培訓和實踐機會，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的反饋和建議，幫助乙方進一步提升技能水平。2.若乙方在考核中成績不合格，甲方將為乙方安排補考或針對性的輔導，補考仍不合格的，甲方有權(quán)解除本合同。五、報酬及福利待遇（一）報酬1.在學徒期間，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻，給予適當?shù)难a貼。補貼標準為每月[X]元，補貼發(fā)放時間為每月[具體日期]。2.若乙方在學徒期間表現(xiàn)優(yōu)秀，為甲方帶來顯著經(jīng)濟效益或做出突出貢獻，甲方將視情況給予額外的獎勵。（二）福利待遇1.甲方將為乙方提供必要的工作裝備，如工作服、工作鞋等。2.乙方在學徒期間，可按照甲方規(guī)定享受相應(yīng)的休息休假待遇。3.甲方將為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導和就業(yè)推薦服務(wù)，幫助乙方更好地實現(xiàn)職業(yè)目標。六、保密條款（一）保密范圍乙方在學徒期間知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計、財務(wù)數(shù)據(jù)等，均屬于保密范圍。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至本合同終止后[X]年內(nèi)持續(xù)有效。（三）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的泄露。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密告知任何第三方，不得在與本合同無關(guān)的場合提及甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.乙方離職后，應(yīng)立即返還甲方提供的所有保密資料，并銷毀自己留存的相關(guān)副本。七、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本合同約定為乙方提供培訓和實踐機會，或未提供必要的學習資源，導致乙方無法正常學習和提升技能，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。2.若甲方違反保密條款，泄露乙方的個人信息或?qū)W徒期間的相關(guān)信息，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本合同約定按時參加培訓和實踐活動，或無故缺席、遲到早退累計達到[X]次以上，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方返還已領(lǐng)取的補貼。2.若乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，乙方應(yīng)承擔因此給甲方造成的全部損失，并按照損失金額的[X]%向甲方支付違約金。如乙方的行為構(gòu)成犯罪，甲方將依法追究乙方的刑事責任。3.若乙方在學徒期間違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，從事違法違規(guī)或損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。八、合同變更與解除（一）合同變更1.本合同履行期間，如有需要變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е潞贤瑹o法履行或部分無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更合同內(nèi)容，以適應(yīng)實際情況。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。解除合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.若一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。3.在合同期滿后，若雙方未續(xù)簽合同，則本合同自動終止。九、爭議解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議