敬業(yè)集團(tuán)校招題庫(kù)及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.敬業(yè)集團(tuán)主要從事的行業(yè)是（）A.金融B.鋼鐵C.電子D.餐飲2.以下哪個(gè)不是敬業(yè)集團(tuán)的企業(yè)文化理念（）A.以客戶為中心B.質(zhì)量第一C.創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)D.壟斷市場(chǎng)3.敬業(yè)集團(tuán)的總部位于（）A.河北B.山東C.江蘇D.廣東4.敬業(yè)集團(tuán)注重人才培養(yǎng)，以下哪種方式不屬于其人才培養(yǎng)途徑（）A.內(nèi)部培訓(xùn)B.海外留學(xué)C.導(dǎo)師帶徒D.崗位輪換5.敬業(yè)集團(tuán)在環(huán)保方面采取的措施不包括（）A.安裝環(huán)保設(shè)備B.減少生產(chǎn)規(guī)模C.推行清潔生產(chǎn)D.加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)6.敬業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品不包括（）A.建筑用鋼B.汽車用鋼C.航空用鋼D.陶瓷制品7.企業(yè)發(fā)展中，敬業(yè)集團(tuán)強(qiáng)調(diào)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是（）A.低成本B.高產(chǎn)量C.技術(shù)創(chuàng)新D.大規(guī)模廣告宣傳8.敬業(yè)集團(tuán)的營(yíng)銷模式不包含（）A.直銷B.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷C.傳銷D.代理銷售9.敬業(yè)集團(tuán)的管理模式特點(diǎn)是（）A.松散管理B.精細(xì)化管理C.無(wú)制度管理D.家族式管理10.敬業(yè)集團(tuán)鼓勵(lì)員工（）A.單打獨(dú)斗B.團(tuán)隊(duì)協(xié)作C.各自為政D.只關(guān)注個(gè)人利益多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.敬業(yè)集團(tuán)的企業(yè)文化包括（）A.誠(chéng)信B.敬業(yè)C.創(chuàng)新D.共贏2.敬業(yè)集團(tuán)的人才戰(zhàn)略有（）A.引進(jìn)高端人才B.培養(yǎng)內(nèi)部人才C.淘汰不合格人才D.只招聘名校畢業(yè)生3.敬業(yè)集團(tuán)在社會(huì)責(zé)任方面的表現(xiàn)有（）A.支持教育事業(yè)B.參與扶貧工作C.加強(qiáng)員工福利D.破壞環(huán)境4.敬業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)有（）A.質(zhì)量高B.價(jià)格低C.種類多D.外觀美5.敬業(yè)集團(tuán)的創(chuàng)新舉措包括（）A.技術(shù)研發(fā)B.管理創(chuàng)新C.營(yíng)銷創(chuàng)新D.文化創(chuàng)新6.敬業(yè)集團(tuán)的發(fā)展目標(biāo)有（）A.成為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)B.擴(kuò)大市場(chǎng)份額C.提高經(jīng)濟(jì)效益D.降低員工待遇7.以下屬于敬業(yè)集團(tuán)生產(chǎn)的鋼材用途的有（）A.橋梁建設(shè)B.機(jī)械制造C.船舶制造D.食品加工8.敬業(yè)集團(tuán)的安全管理措施有（）A.安全教育培訓(xùn)B.安全制度建設(shè)C.安全設(shè)備投入D.忽視安全隱患9.敬業(yè)集團(tuán)的供應(yīng)鏈管理包括（）A.供應(yīng)商選擇B.物流配送C.庫(kù)存管理D.客戶投訴處理10.敬業(yè)集團(tuán)的品牌建設(shè)途徑有（）A.提高產(chǎn)品質(zhì)量B.加強(qiáng)宣傳推廣C.參與公益活動(dòng)D.降低產(chǎn)品價(jià)格判斷題（每題2分，共10題）1.敬業(yè)集團(tuán)是一家多元化經(jīng)營(yíng)的企業(yè)。（）2.敬業(yè)集團(tuán)不重視員工的職業(yè)發(fā)展。（）3.敬業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品質(zhì)量一般。（）4.敬業(yè)集團(tuán)積極響應(yīng)國(guó)家環(huán)保政策。（）5.敬業(yè)集團(tuán)的管理模式不利于企業(yè)發(fā)展。（）6.敬業(yè)集團(tuán)只注重經(jīng)濟(jì)效益，不注重社會(huì)效益。（）7.敬業(yè)集團(tuán)的企業(yè)文化對(duì)員工有激勵(lì)作用。（）8.敬業(yè)集團(tuán)的人才培養(yǎng)體系很完善。（）9.敬業(yè)集團(tuán)的營(yíng)銷渠道很單一。（）10.敬業(yè)集團(tuán)在行業(yè)內(nèi)有較高的知名度。（）簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述敬業(yè)集團(tuán)的企業(yè)文化核心。2.敬業(yè)集團(tuán)在人才培養(yǎng)方面有哪些主要措施？3.敬業(yè)集團(tuán)的產(chǎn)品質(zhì)量控制有哪些方法？4.敬業(yè)集團(tuán)如何履行社會(huì)責(zé)任？討論題（每題5分，共4題）1.討論敬業(yè)集團(tuán)在環(huán)保方面面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)策略。2.分析敬業(yè)集團(tuán)的人才戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。3.探討敬業(yè)集團(tuán)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。4.談?wù)勀銓?duì)敬業(yè)集團(tuán)未來(lái)發(fā)展的展望。答案單項(xiàng)選擇題1.B2.D3.A4.B5.B6.D7.C8.C9.B10.B多項(xiàng)選擇題1.ABCD2.ABC3.ABC4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABC8.ABC9.ABC10.ABC判斷題1.√2.×3.×4.√5.×6.×7.√8.√9.×10.√簡(jiǎn)答題1.核心是誠(chéng)信、敬業(yè)、創(chuàng)新、共贏，強(qiáng)調(diào)對(duì)客戶誠(chéng)信，員工敬業(yè)，鼓勵(lì)創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與各方共贏。2.有內(nèi)部培訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒、崗位輪換，還引進(jìn)高端人才，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。3.建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控，進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn)檢測(cè)，持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量。4.支持教育、扶貧，加強(qiáng)員工福利，積極響應(yīng)環(huán)保政策，保證安全生產(chǎn)。討論題1.挑戰(zhàn)是環(huán)保成本高、技術(shù)難突破。應(yīng)對(duì)策略是加大環(huán)保投入，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)。2.吸引和留住人