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文檔簡介
工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)考核(2024年8月)單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.在建立工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)中,以下哪項(xiàng)不是隱患排查的基本原則?
A.全面性
B.持續(xù)性
C.隱患分級
D.保密性
2.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)隱患排查的常見方法?
A.人工檢查
B.技術(shù)檢測
C.現(xiàn)場觀察
D.問卷調(diào)查
3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的核心文件是:
A.安全生產(chǎn)責(zé)任制
B.隱患排查治理制度
C.安全操作規(guī)程
D.安全生產(chǎn)培訓(xùn)記錄
4.安全生產(chǎn)隱患按照重大程度分為幾個等級?
A.一級
B.二級
C.三級
D.四級
5.在隱患排查治理過程中,以下哪項(xiàng)不是隱患整改的步驟?
A.確定整改責(zé)任人
B.制定整改方案
C.現(xiàn)場整改
D.整改驗(yàn)收后歸檔
6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對安全生產(chǎn)隱患排查治理體系進(jìn)行:
A.全面檢查
B.隨機(jī)抽查
C.重點(diǎn)檢查
D.以上都是
7.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的考核內(nèi)容?
A.隱患排查的全面性
B.隱患整改的及時(shí)性
C.隱患整改的合規(guī)性
D.隱患整改的保密性
8.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的主要目標(biāo)是:
A.減少安全事故發(fā)生
B.降低事故損失
C.提高員工安全意識
D.以上都是
9.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)隱患排查治理體系中的監(jiān)督機(jī)制?
A.內(nèi)部監(jiān)督
B.行業(yè)監(jiān)督
C.政府監(jiān)督
D.員工舉報(bào)
10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)考核的時(shí)間通常是在:
A.每年第一季度
B.每年第二季度
C.每年第三季度
D.每年第四季度
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)是為了預(yù)防事故的發(fā)生,確保生產(chǎn)安全。()
2.安全生產(chǎn)隱患排查應(yīng)遵循“自查為主、抽查為輔”的原則。()
3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系中的隱患分級制度,可以將隱患分為四個等級,即重大、較大、一般、較小隱患。()
4.隱患整改過程中,可以由同一部門或個人同時(shí)負(fù)責(zé)整改和驗(yàn)收工作。(×)
5.安全生產(chǎn)隱患排查治理體系應(yīng)定期組織內(nèi)部審核,以確保體系的持續(xù)有效運(yùn)行。()
6.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的建設(shè)和運(yùn)行,應(yīng)當(dāng)?shù)玫狡髽I(yè)最高管理層的支持。()
7.安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的建立和實(shí)施,應(yīng)當(dāng)與企業(yè)的生產(chǎn)計(jì)劃和經(jīng)營活動相結(jié)合。()
8.隱患排查應(yīng)當(dāng)做到不留死角、不留盲區(qū),確保全面覆蓋企業(yè)所有生產(chǎn)區(qū)域和設(shè)備。()
9.隱患整改完成后,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告,并進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。()
10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開,接受員工和社會監(jiān)督。()
11.安全生產(chǎn)隱患排查治理體系應(yīng)定期進(jìn)行外部評估,以評估體系的有效性和適應(yīng)性。()
12.隱患排查治理過程中,發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施應(yīng)記錄在案,作為后續(xù)改進(jìn)的依據(jù)。()
13.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的建立,不需要考慮企業(yè)的具體生產(chǎn)條件和環(huán)境。(×)
14.安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的建設(shè),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮經(jīng)濟(jì)效益,其次才是安全效益。(×)
15.隱患排查治理體系應(yīng)當(dāng)建立明確的獎懲機(jī)制,以激勵員工積極參與隱患排查治理工作。()
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)中,以下哪些是隱患排查的內(nèi)容?
A.物的不安全狀態(tài)
B.人身的缺陷
C.管理的缺陷
D.環(huán)境的缺陷
E.經(jīng)濟(jì)的缺陷
2.隱患排查治理體系的建立應(yīng)遵循哪些原則?
A.科學(xué)性
B.全面性
C.持續(xù)性
D.法規(guī)性
E.經(jīng)濟(jì)性
3.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的主要組成部分?
A.隱患排查制度
B.隱患整改制度
C.安全培訓(xùn)制度
D.安全檢查制度
E.事故報(bào)告處理制度
4.在進(jìn)行隱患整改時(shí),以下哪些是必須考慮的因素?
A.隱患的嚴(yán)重程度
B.整改的可行性
C.整改的成本
D.整改的期限
E.整改的負(fù)責(zé)部門
5.以下哪些是評估工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系有效性的方法?
A.內(nèi)部審核
B.外部審計(jì)
C.定期檢查
D.員工滿意度調(diào)查
E.安全事故統(tǒng)計(jì)分析
四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.請簡述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)的主要步驟和內(nèi)容。
2.結(jié)合本次培訓(xùn)內(nèi)容,談?wù)勅绾翁岣吖べQ(mào)企業(yè)員工在安全生產(chǎn)隱患排查治理工作中的參與度和責(zé)任感。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
案例背景:
某工貿(mào)企業(yè)是一家從事金屬加工的企業(yè),由于生產(chǎn)過程中存在高溫、高壓和易燃易爆等危險(xiǎn)因素,曾發(fā)生過一起嚴(yán)重的火災(zāi)事故。事故發(fā)生后,企業(yè)對安全生產(chǎn)隱患排查治理體系進(jìn)行了全面梳理和整改。以下為該企業(yè)進(jìn)行隱患排查治理的案例,請根據(jù)案例回答問題。
案例內(nèi)容:
1.企業(yè)成立了專門的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督隱患排查治理工作。
2.企業(yè)對生產(chǎn)車間進(jìn)行了全面的安全檢查,重點(diǎn)排查了電氣線路、消防設(shè)施、易燃易爆物品存儲和設(shè)備設(shè)施等安全隱患。
3.針對排查出的隱患,企業(yè)制定了詳細(xì)的整改方案,明確了整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。
4.企業(yè)對整改情況進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證,確保隱患得到有效治理。
5.企業(yè)定期對安全生產(chǎn)隱患排查治理體系進(jìn)行自評,并根據(jù)自評結(jié)果進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
問題:
1.分析該案例中企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的優(yōu)點(diǎn)和不足。
2.針對該案例,提出改進(jìn)建議,以提高企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的效率和效果。
答案
一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.D.保密性
2.D.問卷調(diào)查
3.B.隱患排查治理制度
4.C.三級
5.D.整改驗(yàn)收后歸檔
6.D.以上都是
7.D.隱患整改的保密性
8.D.以上都是
9.D.員工舉報(bào)
10.D.每年第四季度
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.√
2.√
3.√
4.×
5.√
6.√
7.√
8.√
9.√
10.√
11.√
12.√
13.×
14.×
15.√
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.A.物的不安全狀態(tài)
B.人身的缺陷
C.管理的缺陷
D.環(huán)境的缺陷
2.A.科學(xué)性
B.全面性
C.持續(xù)性
D.法規(guī)性
3.A.隱患排查制度
B.隱患整改制度
C.安全培訓(xùn)制度
D.安全檢查制度
E.事故報(bào)告處理制度
4.A.隱患的嚴(yán)重程度
B.整改的可行性
C.整改的成本
D.整改的期限
E.整改的負(fù)責(zé)部門
5.A.內(nèi)部審核
B.外部審計(jì)
C.定期檢查
D.員工滿意度調(diào)查
E.安全事故統(tǒng)計(jì)分析
四、簡答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設(shè)的主要步驟和內(nèi)容如下:
步驟:
1.組織領(lǐng)導(dǎo):成立安全生產(chǎn)隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工。
2.制度建設(shè):制定隱患排查治理相關(guān)制度,包括排查制度、整改制度、驗(yàn)收制度等。
3.隱患排查:開展全面的安全檢查,包括現(xiàn)場檢查、設(shè)備檢查、環(huán)境檢查等。
4.隱患整改:對排查出的隱患進(jìn)行分類、評估,制定整改方案,落實(shí)整改措施。
5.驗(yàn)收評估:對整改后的隱患進(jìn)行驗(yàn)收,評估整改效果。
6.持續(xù)改進(jìn):根據(jù)驗(yàn)收評估結(jié)果,持續(xù)改進(jìn)隱患排查治理體系。
內(nèi)容:
1.安全生產(chǎn)責(zé)任制:明確各級人員的安全責(zé)任。
2.隱患排查制度:規(guī)定隱患排查的范圍、方法、頻率和記錄要求。
3.隱患整改制度:明確隱患整改的流程、責(zé)任、期限和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
4.安全教育培訓(xùn):提高員工的安全意識和操作技能。
5.安全檢查制度:定期開展安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
6.事故報(bào)告處理制度:規(guī)范事故報(bào)告、調(diào)查和處理程序。
2.提高工貿(mào)企業(yè)員工在安全生產(chǎn)隱患排查治理工作中的參與度和責(zé)任感可以從以下幾個方面著手:
1.加強(qiáng)安全教育培訓(xùn):通過培訓(xùn)提高員工的安全意識和責(zé)任感,使其認(rèn)識到自身在安全生產(chǎn)中的重要性。
2.建立激勵機(jī)制:對積極參與隱患排查治理工作的員工給予獎勵,激發(fā)其主動性和積極性。
3.強(qiáng)化責(zé)任追究:對忽視安全生產(chǎn)、不履行排查治理責(zé)任的員工進(jìn)行嚴(yán)肅處理,提高其責(zé)任感。
4.營造良好氛圍:通過宣傳、表彰等形式,營造全員參與安全生產(chǎn)隱患排查治理的良好氛圍。
5.建立溝通渠道:鼓勵員工提出意見和建議,及時(shí)解決他們在隱患排查治理工作中遇到的問題。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
1.分析該案例中企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的優(yōu)點(diǎn)和不足:
優(yōu)點(diǎn):
成立了專門的工作小組,體現(xiàn)了企業(yè)對安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的重視。
對生產(chǎn)車間進(jìn)行了全面的安全檢查,覆蓋了關(guān)鍵的安全領(lǐng)域,如電氣線路、消防設(shè)施等。
制定了整改方案,明確了責(zé)任人和整改期限,確保了隱患的及時(shí)整改。
對整改情況進(jìn)行了跟蹤驗(yàn)證,確保隱患得到有效治理。
定期進(jìn)行自評,體現(xiàn)了持續(xù)改進(jìn)的決心。
不足:
案例中沒有提及隱患排查的全面性是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),可能存在遺漏或排查不徹底的情況。
整改方案的具體內(nèi)容沒有詳細(xì)說明,不清楚是否考慮了技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、安全等多方面因素。
案例中沒有提到對整改效果的長期跟蹤和評估,可能存在整改后隱患復(fù)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。
員工參與度和責(zé)任感的提升情況未提及,可能存在員工對隱患排查治理工作參與度不足的問題。
2.針對該案例,提出改進(jìn)建議,以提高企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理體系的效率和效果:
改進(jìn)建議:
加強(qiáng)隱患排查的全面性和深度,采用多種排查方法,如定期檢查、專項(xiàng)檢查、風(fēng)險(xiǎn)評估等。
在制定整改方案時(shí),充分考慮技術(shù)可
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