職業(yè)病防治法考試試題含答案一、單項選擇題（每題1分，共30分。每題只有一個正確答案，請將正確選項字母填在括號內(nèi)）1.依據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當及時安排進行（）。A.工傷認定B.職業(yè)病診斷C.勞動能力鑒定D.醫(yī)療保險報銷答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第五十條第一款規(guī)定，用人單位發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當及時安排其到取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行診斷，不得拒絕或拖延。2.職業(yè)病診斷鑒定實行兩級鑒定制度，首次鑒定結(jié)論作出后，當事人對結(jié)論不服的，可在接到結(jié)論之日起（）內(nèi)向上一級職業(yè)病診斷鑒定委員會申請再鑒定。A.5日B.10日C.15日D.30日答案：C解析：依據(jù)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第三十七條，當事人對首次鑒定結(jié)論不服的，可在15日內(nèi)向省級職業(yè)病診斷鑒定委員會申請再鑒定。3.國家對從事放射性、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行特殊管理，具體管理辦法由（）制定。A.國務(wù)院衛(wèi)生行政部門B.國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C.國務(wù)院D.全國總工會答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第十九條授權(quán)國務(wù)院對特殊職業(yè)危害作業(yè)制定專門管理辦法，體現(xiàn)層級最高的行政法規(guī)效力。4.用人單位應(yīng)當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，檔案保存期限不得少于（）。A.10年B.20年C.30年D.勞動者離職后5年答案：C解析：《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》第二十二條規(guī)定，職業(yè)健康監(jiān)護檔案保存期限不少于30年，確保勞動者全生命周期追溯。5.職業(yè)病危害預評價報告由（）負責組織實施。A.用人單位B.建設(shè)項目設(shè)計單位C.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門D.取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)答案：D解析：《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”監(jiān)督管理辦法》第八條明確，預評價必須由具備資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)承擔，確保技術(shù)中立。6.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案（）。A.摘要B.電子版C.復印件D.原件答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第三十六條第二款賦予勞動者復印權(quán)，既保障知情權(quán)，又防止原件遺失。7.對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當設(shè)置（）。A.公告欄B.職業(yè)病危害告知卡C.報警裝置和急救用品D.休息區(qū)答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第二十六條第一款要求設(shè)置報警裝置、現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道等，體現(xiàn)“先控制、后個體”原則。8.職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人數(shù)為（）人以上單數(shù)。A.3B.5C.7D.9答案：B解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第三十條要求鑒定委員會成員為5人以上單數(shù)，確保表決機制有效。9.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，逾期不改正的，處（）罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上3萬元以下C.5萬元以上10萬元以下D.10萬元以上20萬元以下答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第七十一條第（四）項設(shè)定罰則，5—10萬元幅度與危害后果相匹配，體現(xiàn)過罰相當。10.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇（）。A.由新單位重新認定B.由原單位一次性結(jié)清C.不變，由新單位繼續(xù)承擔D.由工傷保險基金終止支付答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第六十一條明確“待遇隨勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移”，防止用人單位通過變更主體逃避責任。11.放射工作人員個人劑量監(jiān)測周期最長不得超過（）。A.30天B.60天C.90天D.120天答案：C解析：《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》第十八條規(guī)定，外照射個人劑量監(jiān)測周期一般不超過90天，保證及時發(fā)現(xiàn)異常。12.職業(yè)病危害項目申報工作實行（）管理。A.屬地分級B.行業(yè)歸口C.國家統(tǒng)一D.企業(yè)自律答案：A解析：《職業(yè)病危害項目申報辦法》第四條明確屬地分級管理，強化地方政府監(jiān)管責任。13.用人單位對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施應(yīng)當進行（）維護、檢修。A.月度B.季度C.年度D.經(jīng)常性答案：D解析：《職業(yè)病防治法》第二十六條使用“經(jīng)常性”一詞，強調(diào)動態(tài)管理，避免周期性空檔。14.職業(yè)病診斷證明書須由（）簽名。A.診斷機構(gòu)法定代表人B.主檢醫(yī)師C.三名以上取得診斷資格的醫(yī)師集體D.用人單位負責人答案：C解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第二十條要求三名以上診斷醫(yī)師集體診斷，體現(xiàn)技術(shù)合議。15.建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”不包括（）。A.同時設(shè)計B.同時施工C.同時驗收D.同時拆除答案：D解析：“三同時”指設(shè)計、施工、投產(chǎn)使用同步，拆除階段不適用，故選D。16.用人單位工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果應(yīng)（）。A.內(nèi)部存檔B.向衛(wèi)生行政部門報告并公布C.僅告知工會D.僅告知勞動者代表答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第二十七條要求檢測評價結(jié)果向監(jiān)管部門報告并向勞動者公布，體現(xiàn)雙向告知。17.職業(yè)病診斷機構(gòu)應(yīng)當自收到齊全材料之日起（）內(nèi)作出診斷結(jié)論。A.15日B.30日C.45日D.60日答案：B解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第二十四條規(guī)定30日內(nèi)作出結(jié)論，特殊情況可延長15日。18.用人單位已經(jīng)不存在或無法確認勞動關(guān)系的職業(yè)病病人，可以向（）申請醫(yī)療救助。A.衛(wèi)生健康行政部門B.民政部門C.地方人民政府D.醫(yī)療保障部門答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第六十二條設(shè)定政府兜底責任，保障勞動者終極救濟。19.職業(yè)健康檢查費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.工傷保險基金D.工會答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第三十六條第一款明確用人單位承擔費用，不得轉(zhuǎn)嫁。20.職業(yè)病診斷鑒定委員會專家?guī)鞂＜颐繉萌纹冢ǎ.2年B.3年C.4年D.5年答案：C解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第三十四條設(shè)定4年任期，與省級專家?guī)旄轮芷谝恢隆?1.對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)在其醒目位置設(shè)置（）。A.綠色警示標識B.告知卡C.中文警示說明D.警示標識和中文警示說明答案：D解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第二十條要求“雙告知”，視覺與文字并重。22.用人單位不得安排未經(jīng)（）的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.安全培訓B.上崗前職業(yè)健康檢查C.技能考核D.工會同意答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條禁止未經(jīng)崗前體檢者上崗，防止職業(yè)禁忌證。23.職業(yè)病診斷鑒定費用按（）規(guī)定執(zhí)行。A.國家物價部門B.省級財政部門C.國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同財政部門D.鑒定機構(gòu)自行答案：C解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第四十條授權(quán)國務(wù)院衛(wèi)健部門會同財政部門制定收費標準，防止亂收費。24.用人單位對職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測由（）負責。A.第三方機構(gòu)B.用人單位專人C.衛(wèi)生行政部門D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第二十七條第一款明確用人單位自行監(jiān)測責任，強化主體責任。25.職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，依照（）尚有獲得賠償權(quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。A.民法典B.安全生產(chǎn)法C.民事法律D.行政法規(guī)答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第五十八條使用“有關(guān)民事法律”表述，為民事索賠留出口。26.放射工作單位應(yīng)當組織上崗后的放射工作人員每（）進行一次職業(yè)健康檢查。A.半年B.年C.兩年D.三年答案：B解析：《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》第十一條規(guī)定周期為1年，與劑量監(jiān)測周期互補。27.職業(yè)病診斷機構(gòu)拒絕勞動者診斷申請的，勞動者可向（）投訴。A.公安機關(guān)B.衛(wèi)生健康主管部門C.人民法院D.勞動爭議仲裁委員會答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第五十一條賦予衛(wèi)健部門對診斷機構(gòu)的監(jiān)管權(quán)，投訴渠道明確。28.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行（）。A.經(jīng)濟補償B.職業(yè)健康檢查C.表彰獎勵D.技能培訓答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第三十七條要求情形變化時進行健康檢查，防止責任落空。29.職業(yè)病危害嚴重崗位勞動者職業(yè)健康檢查周期為（）。A.半年B.年C.兩年D.三年答案：B解析：《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（GBZ188）明確嚴重危害崗位每年檢查1次。30.用人單位未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，由衛(wèi)生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處（）罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上5萬元以下C.5萬元以上10萬元以下D.10萬元以上答案：B解析：《職業(yè)病防治法》第七十四條設(shè)定1—5萬元幅度，兼顧教育性與威懾力。二、多項選擇題（每題2分，共20分。每題有兩個或兩個以上正確答案，多選、少選、錯選均不得分）31.下列屬于職業(yè)病診斷依據(jù)的有（）。A.職業(yè)史B.危害接觸史C.臨床表現(xiàn)D.實驗室檢查結(jié)果E.用人單位出具的情況說明答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第四十七條明確診斷應(yīng)綜合分析職業(yè)史、危害接觸史、臨床表現(xiàn)及輔助檢查結(jié)果，用人單位說明僅作參考，非必備。32.用人單位在職業(yè)病防治中必須履行的義務(wù)包括（）。A.危害申報B.危害告知C.健康監(jiān)護D.設(shè)置防護設(shè)施E.為勞動者購買商業(yè)意外險答案：ABCD解析：商業(yè)意外險非法律強制義務(wù)，其余四項均為《職業(yè)病防治法》剛性條款。33.職業(yè)病診斷鑒定委員會專家應(yīng)當具備的條件有（）。A.高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)B.從事相關(guān)專業(yè)5年以上C.熟悉職業(yè)病防治法律法規(guī)D.受聘于醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)E.年齡不超過70周歲答案：ABC解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第三十二條未限定單位屬性與年齡，強調(diào)技術(shù)資歷與法律熟悉度。34.建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”監(jiān)督檢查分為（）階段。A.設(shè)計審查B.施工檢查C.竣工驗收D.試運行抽查E.拆除備案答案：ABC解析：監(jiān)管辦法將監(jiān)管節(jié)點鎖定在設(shè)計、施工、竣工驗收三個階段，拆除不適用。35.勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利包括（）。A.獲得教育培訓B.拒絕違章指揮C.參與危害事故應(yīng)急救援D.要求用人單位提供防護用品E.自行選擇診斷機構(gòu)答案：ABD解析：參與救援是義務(wù)而非權(quán)利；診斷機構(gòu)需具備資質(zhì)，非勞動者任意選擇。36.職業(yè)病危害因素檢測分為（）。A.日常監(jiān)測B.定期檢測C.事故性檢測D.評價檢測E.自檢答案：ABCD解析：《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》將檢測類型劃分為日常、定期、事故、評價四類，自檢非法定概念。37.用人單位對職業(yè)病病人應(yīng)當（）。A.安排治療B.調(diào)離原崗位C.妥善安置D.解除勞動合同E.給予崗位津貼答案：ABC解析：解除行為受《勞動合同法》嚴格限制；崗位津貼僅對在崗危害作業(yè)者發(fā)放，病人調(diào)離后不再享受。38.職業(yè)健康檢查種類包括（）。A.上崗前B.在崗期間C.離崗時D.應(yīng)急健康檢查E.常規(guī)體檢答案：ABCD解析：常規(guī)體檢屬福利性質(zhì)，非法定職業(yè)健康檢查。39.職業(yè)病診斷機構(gòu)應(yīng)當建立并永久保存的材料有（）。A.診斷證明書B.診斷記錄C.勞動者申請D.用人單位委托書E.專家會診意見答案：ABCE解析：委托書非必須，勞動者可自行申請；診斷記錄等需永久保存，確保追溯。40.下列情形中，衛(wèi)生行政部門可撤銷職業(yè)病診斷鑒定結(jié)論的有（）。A.弄虛作假B.程序違法C.專家應(yīng)當回避而未回避D.適用法律錯誤E.當事人對結(jié)論不滿答案：ABCD解析：結(jié)論不滿非撤銷法定事由，需存在實體或程序瑕疵。三、判斷題（每題1分，共10分。正確打“√”，錯誤打“×”）41.職業(yè)病診斷必須由三名以上取得診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。（√）解析：法定人數(shù)要求，防止個人武斷。42.用人單位可以職業(yè)健康檢查替代職業(yè)病診斷。（×）解析：檢查是篩查手段，診斷屬醫(yī)療行為，二者法律性質(zhì)不同。43.職業(yè)病診斷鑒定實行省級終局鑒定制度，省級結(jié)論為最終結(jié)論。（√）解析：《職業(yè)病防治法》第五十三條設(shè)定兩級鑒定，省級為終局。44.勞動者依法要求進行職業(yè)病診斷，用人單位可以勞動者未繳納工傷保險為由拒絕提供材料。（×）解析：提供材料是用人單位法定義務(wù)，與保險繳費狀態(tài)無關(guān)。45.放射工作人員個人劑量監(jiān)測結(jié)果應(yīng)當終生保存。（√）解析：《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》第十九條要求終生保存，保障長期觀察。46.職業(yè)病病人變動工作單位后，原單位不再承擔任何責任。（×）解析：原單位需依法支付工傷保險待遇，并與新單位共同承擔民事責任。47.用人單位對職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果應(yīng)當存入職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向勞動者公布。（√）解析：法定告知與存檔義務(wù)，保障知情權(quán)。48.職業(yè)病診斷機構(gòu)可以是任意取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)院。（×）解析：必須同時取得省級衛(wèi)健部門批準的職業(yè)病診斷資質(zhì)。49.職業(yè)病診斷鑒定委員會專家與當事人有利害關(guān)系的，應(yīng)當回避。（√）解析：程序公正基本要求，防止利益沖突。50.建設(shè)項目職業(yè)病危害預評價報告是竣工驗收的必備材料之一。（√）解析：“三同時”核心環(huán)節(jié)，無預評價報告不得通過驗收。四、填空題（每空1分，共15分）51.職業(yè)病防治工作堅持________、________的方針，建立用人單位負責、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與、社會監(jiān)督的機制。答案：預防為主；防治結(jié)合解析：見《職業(yè)病防治法》第三條，體現(xiàn)源頭治理與全過程管理。52.用人單位應(yīng)當實施由________負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。答案：專人解析：法律強調(diào)責任到人，防止系統(tǒng)建而不用。53.職業(yè)病診斷鑒定委員會專家?guī)鞂＜颐繉萌纹赺_______年，可連聘連任。答案：4解析：與省級專家?guī)旄轮芷谕?，保持技術(shù)活力。54.建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施所需費用應(yīng)當納入建設(shè)項目________，并與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。答案：工程預算解析：資金保障是“三同時”落地的關(guān)鍵，防止因費用問題縮水。55.用人單位對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當給予適當?shù)腳_______。答案：崗位津貼解析：法定補償機制，體現(xiàn)危害勞動的價值補償。56.職業(yè)病診斷機構(gòu)應(yīng)當自收到齊全材料之日起________日內(nèi)作出診斷結(jié)論；必要時可延長________日。答案：30；15解析：法定時限兼顧效率與復雜病例需求。57.放射工作單位應(yīng)當為放射工作人員建立個人劑量監(jiān)測檔案，保存期不少于________年。答案：終生解析：放射性危害具有長潛伏期，終生保存便于追溯。58.職業(yè)病危害項目申報同時采用________和________兩種方式。答案：電子數(shù)據(jù)；紙質(zhì)文本解析：兼顧信息化與應(yīng)急備份需求。59.用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認勞動關(guān)系的職業(yè)病病人，可以向________申請醫(yī)療救助和生活救助。答案：地方人民政府解析：政府兜底條款，保障勞動者終極救濟。60.職業(yè)病診斷鑒定費用按________會同________規(guī)定的收費標準執(zhí)行。答案：國務(wù)院衛(wèi)生行政部門；國務(wù)院財政部門解析：防止亂收費，中央部門統(tǒng)一標準。五、簡答題（每題5分，共15分）61.簡述用人單位在職業(yè)病危害申報中的主要義務(wù)。答案要點：（1）在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)向?qū)俚匦l(wèi)健部門申報；（2）用人單位名稱、法定代表人變更的，應(yīng)在15日內(nèi)辦理變更手續(xù)；（3）終止生產(chǎn)經(jīng)營的，應(yīng)在15日內(nèi)辦理注銷手續(xù)；（4）對申報內(nèi)容真實性、完整性負責；（5）每年至少一次主動復核申報信息，發(fā)現(xiàn)重大變化及時更新。解析：依據(jù)《職業(yè)病危害項目申報辦法》第五條、第六條，確保監(jiān)管數(shù)據(jù)庫動態(tài)準確。62.簡述職業(yè)病診斷與工傷認定的銜接流程。答案要點：（1）勞動者持職業(yè)病診斷證明書向用人單位所在地人社部門申請工傷認定；（2）人社部門自受理之日起60日內(nèi)作出決定；（3）對工傷認定結(jié)論不服，可依法申請行政復議或提起行政訴訟；（4）認定為工傷后，享受工傷保險待遇；（5）用人單位未參保的，由用人單位按工傷保險待遇項目和標準支付費用。解析：診斷是