中隊輔導(dǎo)員考核細則_第1頁
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文檔簡介

中隊輔導(dǎo)員考核細則一、思想政治表現(xiàn)(20分)(一)政治立場(8分)1.堅定擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極貫徹黨的教育方針和政策,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。能及時學(xué)習(xí)并領(lǐng)會黨和國家關(guān)于少年兒童工作的新指示、新精神,每學(xué)期至少組織少先隊員開展2次相關(guān)主題教育活動,每次活動符合要求得2分,共4分。2.堅決反對任何形式的分裂國家、破壞民族團結(jié)的行為,在日常教育中向少先隊員傳遞正確的國家觀、民族觀和歷史觀。若在工作中出現(xiàn)因自身不當(dāng)言行導(dǎo)致少先隊員產(chǎn)生錯誤思想認識的情況,此項不得分;能積極主動開展維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)教育活動,有相關(guān)活動記錄且效果良好得4分。(二)職業(yè)道德(7分)1.熱愛少先隊事業(yè),具有強烈的責(zé)任感和使命感,全身心投入中隊輔導(dǎo)員工作。工作態(tài)度認真負責(zé),無無故缺勤、遲到、早退現(xiàn)象,得3分。若出現(xiàn)一次無故缺勤扣1分,遲到或早退一次扣0.5分,扣完為止。2.尊重少先隊員的人格和權(quán)利,關(guān)心愛護每一位少先隊員,不歧視、不體罰或變相體罰少先隊員。若有家長或少先隊員反映存在不尊重、體罰等不良行為,經(jīng)核實屬實,此項不得分;能與少先隊員建立良好的師生關(guān)系,有相關(guān)案例和反饋證明得4分。(三)團隊協(xié)作(5分)1.積極與中隊其他任課教師溝通協(xié)作,共同促進少先隊員的全面發(fā)展。每學(xué)期至少組織3次與任課教師的交流會議,討論少先隊員的學(xué)習(xí)和成長情況,每次會議有記錄且效果良好得1分,共3分。2.主動參與學(xué)校大隊部組織的各項活動和工作,積極配合大隊輔導(dǎo)員完成任務(wù)。若有不配合、拖延工作等情況,每次扣1分,扣完為止;能在團隊中發(fā)揮積極作用,有突出表現(xiàn)得2分。二、組織管理能力(25分)(一)中隊組織建設(shè)(8分)1.按照隊章要求,定期組織中隊隊干部選舉,建立健全中隊組織機構(gòu)。每學(xué)年至少進行1次規(guī)范的隊干部選舉活動,選舉過程公開、公平、公正,得3分。2.指導(dǎo)中隊隊干部開展工作,培養(yǎng)他們的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)才能。隊干部能積極主動開展工作,中隊日常管理有序,得3分。3.做好隊員的入隊、離隊工作,嚴格按照入隊、離隊程序進行。入隊、離隊工作規(guī)范,檔案資料齊全,得2分。(二)班級秩序管理(9分)1.建立健全中隊規(guī)章制度,培養(yǎng)少先隊員良好的行為習(xí)慣和紀(jì)律意識。中隊規(guī)章制度合理、可行,且能嚴格執(zhí)行,得3分。2.及時處理中隊內(nèi)的突發(fā)事件和矛盾糾紛,維護中隊的正常秩序。處理問題及時、得當(dāng),無因處理不當(dāng)導(dǎo)致事態(tài)擴大的情況,得3分。3.加強中隊安全教育,提高少先隊員的安全意識和自我保護能力。每學(xué)期至少開展2次安全教育活動,有活動記錄和效果評估,得3分。(三)活動組織策劃(8分)1.結(jié)合學(xué)校工作計劃和中隊實際情況,制定詳細的中隊活動計劃?;顒佑媱潈?nèi)容豐富、形式多樣,具有針對性和可行性,得3分。2.組織開展豐富多彩的中隊活動,如主題隊會、社會實踐、文體活動等。每學(xué)期至少組織4次中隊活動,活動參與率達到90%以上,得3分。3.活動結(jié)束后,能及時進行總結(jié)和反思,不斷改進活動質(zhì)量。有活動總結(jié)報告,且能提出有效的改進措施,得2分。三、教育教學(xué)工作(25分)(一)思想道德教育(8分)1.以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),對少先隊員進行愛國主義、集體主義、社會主義教育。每學(xué)期至少開展3次相關(guān)主題教育活動,活動形式新穎、內(nèi)容豐富,得3分。2.培養(yǎng)少先隊員良好的品德和行為習(xí)慣,通過日常教育、榜樣示范等方式引導(dǎo)他們樹立正確的價值觀。中隊內(nèi)形成良好的道德風(fēng)尚,少先隊員行為規(guī)范,得3分。3.關(guān)注少先隊員的心理健康,及時發(fā)現(xiàn)和解決他們的心理問題。能定期開展心理健康教育活動,有相關(guān)記錄和案例分析,得2分。(二)文化知識教育(9分)1.配合任課教師做好中隊少先隊員的文化知識學(xué)習(xí)工作,關(guān)注他們的學(xué)習(xí)情況,及時與任課教師溝通交流。每學(xué)期至少與每位任課教師溝通2次,有溝通記錄得3分。2.鼓勵少先隊員積極參與學(xué)習(xí)活動,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力。中隊內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍濃厚,少先隊員學(xué)習(xí)積極性高,得3分。3.組織開展學(xué)習(xí)競賽、讀書活動等,激發(fā)少先隊員的學(xué)習(xí)動力。每學(xué)期至少組織2次學(xué)習(xí)相關(guān)活動,活動效果良好得3分。(三)綜合素質(zhì)培養(yǎng)(8分)1.注重培養(yǎng)少先隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力,組織開展科技創(chuàng)新、社會實踐等活動。每學(xué)期至少組織1次科技創(chuàng)新活動和2次社會實踐活動,活動有成果展示得3分。2.鼓勵少先隊員參與藝術(shù)、體育等活動,培養(yǎng)他們的審美情趣和身體素質(zhì)。中隊內(nèi)有一定數(shù)量的少先隊員在藝術(shù)、體育比賽中獲獎,得3分。3.培養(yǎng)少先隊員的勞動觀念和勞動技能,組織開展勞動教育活動。每學(xué)期至少開展2次勞動教育活動,少先隊員能掌握一定的勞動技能,得2分。四、溝通協(xié)調(diào)能力(15分)(一)與少先隊員溝通(5分)1.經(jīng)常與少先隊員進行談心交流,了解他們的思想、學(xué)習(xí)和生活情況。每周至少與5名少先隊員進行個別談心,有談心記錄得2分。2.建立良好的師生溝通渠道,讓少先隊員愿意向輔導(dǎo)員傾訴心聲。能及時回應(yīng)少先隊員的問題和需求,得2分。3.尊重少先隊員的個性差異,根據(jù)他們的特點進行有針對性的教育和引導(dǎo)。有成功的個性化教育案例得1分。(二)與家長溝通(5分)1.定期與家長進行溝通,反饋少先隊員的學(xué)習(xí)和表現(xiàn)情況。每學(xué)期至少召開2次家長會,通過電話、微信等方式與家長保持經(jīng)常聯(lián)系,得2分。2.認真聽取家長的意見和建議,積極與家長合作共同促進少先隊員的成長。能根據(jù)家長合理建議改進工作,有相關(guān)記錄得2分。3.組織家長參與中隊活動,如家長志愿者、親子活動等。每學(xué)期至少組織1次家長參與的活動,活動效果良好得1分。(三)與其他部門溝通(5分)1.與學(xué)校其他部門保持良好的溝通協(xié)作關(guān)系,如總務(wù)處、教務(wù)處等。能及時解決中隊在教學(xué)、生活等方面遇到的問題,得2分。2.積極參與學(xué)校組織的跨部門活動和工作,為學(xué)校整體發(fā)展貢獻力量。有在跨部門活動中表現(xiàn)突出的情況得2分。3.與社區(qū)、校外教育機構(gòu)等建立聯(lián)系,為少先隊員拓展教育資源。有與校外機構(gòu)合作開展活動的記錄得1分。五、工作業(yè)績(15分)(一)中隊整體表現(xiàn)(6分)1.中隊在學(xué)校組織的各項評比活動中表現(xiàn)優(yōu)秀,如文明班級、優(yōu)秀中隊等。每獲得一次校級以上榮譽得2分,最高得6分。2.中隊內(nèi)少先隊員在品德、學(xué)習(xí)、文體等方面表現(xiàn)突出,有多名少先隊員獲得學(xué)?;蛏霞壊块T的表彰獎勵。每有一名少先隊員獲得校級以上獎勵得0.5分,最高得3分。(二)活動成果(6分)1.中隊組織的活動在學(xué)?;蛏霞壊块T組織的比賽、展示中獲得獎項。每獲得一次校級以上活動獎項得2分,最高得6分。2.活動成果具有一定的影響力,如在學(xué)?;蛏鐓^(qū)進行展示、宣傳等。有相關(guān)展示、宣傳記錄得2分。(三)經(jīng)驗總結(jié)與推廣(3分)1.能夠及時總結(jié)中隊工作經(jīng)驗,撰寫工作案例、論文等。每撰寫一篇校級以上優(yōu)秀工作案例或論文得1分,最高得3分。2.在學(xué)?;蚱渌麍龊戏窒碇嘘牴ぷ鹘?jīng)驗,起到示范引領(lǐng)作用。有分享經(jīng)驗的記錄得1分。六、加分項(10分)(一)創(chuàng)新工作(4分)1.在中隊工作中提出創(chuàng)新性的工作思路和方法,取得良好效果。有創(chuàng)新工作方案和實施效果評估得2分。2.創(chuàng)新工作成果在學(xué)?;蛏霞壊块T得到推廣應(yīng)用。有推廣應(yīng)用證明得2分。(二)科研成果(3分)1.參與與少先隊工作相關(guān)的課題研究,課題立項得1分,課題結(jié)題得2分。2.科研成果獲得學(xué)?;蛏霞壊块T的獎勵。每獲得一次校級以上科研獎勵得1分,最高得3分。(三)榮譽表彰(3分)1.個人獲得學(xué)?;蛏霞壊块T頒發(fā)的與少先隊工作相關(guān)的榮譽稱號。每獲得一次校級以上榮譽稱號得1分,最高得3分。2.在各類少先隊工作比賽中獲獎。每獲得一次校級以上比賽獎項得1分,最高得3分。七、減分項(一)工作失誤(根據(jù)情節(jié)輕重扣分)1.因工作疏忽導(dǎo)致中隊出現(xiàn)嚴重安全事故或不良影響事件,視情節(jié)輕重扣5-15分。2.在學(xué)校組織的各項檢查、評比中,因中隊工作不到位被通報批評,每次扣2分。(二)違反規(guī)定(根據(jù)情節(jié)輕重扣分)1.違反學(xué)校規(guī)章制度或少先隊工作相關(guān)規(guī)定,如私自挪用活動經(jīng)費等,視情節(jié)輕重扣3-10分。2.在工作中存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實,扣10分。考核辦法1.考核周期為一學(xué)年,分為學(xué)期初自評、學(xué)期中互評、學(xué)期末綜合評定三個階段。2.學(xué)期初,中隊輔導(dǎo)員根據(jù)考核細則進行自我評估,制定本學(xué)年工作目標(biāo)和計劃。3.學(xué)期中,組織中隊少先隊員、任課教師、家長等進行互評,了解輔導(dǎo)員在

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