2025四川達(dá)州鋼鐵集團(tuán)招聘500人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某市有A、B、C三個(gè)區(qū)，A區(qū)人口是B區(qū)的1.5倍，C區(qū)人口比B區(qū)多20%。如果三個(gè)區(qū)總?cè)丝跒?14萬(wàn)人，則B區(qū)人口為多少萬(wàn)人？A.30B.35C.40D.452、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：傳統(tǒng)文化需要________，但不能________，更不能________，而要在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。A.傳承固步自封墨守成規(guī)B.保護(hù)一成不變因循守舊C.弘揚(yáng)裹足不前循規(guī)蹈矩D.繼承食古不化泥古不化3、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問該公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人4、依次填入下列各句橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：①面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持清醒的頭腦，______發(fā)展策略。②經(jīng)過多年的努力，他的技術(shù)水平得到了顯著______。A.調(diào)整提高B.調(diào)節(jié)提升C.調(diào)整提升D.調(diào)節(jié)提高5、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人6、下列成語(yǔ)使用正確的一項(xiàng)是：A.他在這次比賽中獲得冠軍，真是眾望所歸的結(jié)果B.這部電影情節(jié)跌宕起伏，令觀眾嘆為觀止C.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能杞人憂天D.小明學(xué)習(xí)刻苦，終于金榜題名考上了大學(xué)7、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度銷售額比第一季度增長(zhǎng)了20%，如果去年第一季度銷售額為200萬(wàn)元，請(qǐng)問今年第二季度銷售額是多少萬(wàn)元？A.300萬(wàn)元B.360萬(wàn)元C.375萬(wàn)元D.400萬(wàn)元8、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，這種精神值得學(xué)習(xí)B.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能望而卻步C.他的成績(jī)一直很好，這次考試卻一敗涂地D.這部電影情節(jié)平淡，卻引人入勝9、某公司計(jì)劃從甲、乙、丙、丁四個(gè)部門中選派人員參加培訓(xùn)，已知：甲部門參加人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門參加人數(shù)比乙部門多3人，丁部門參加人數(shù)是丙部門的一半。如果四個(gè)部門總共選派了45人，那么乙部門選派了多少人？A.8人B.10人C.12人D.14人10、下列句子中，沒有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過這次實(shí)踐活動(dòng)，使同學(xué)們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)，提高了能力B.我們要善于發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)習(xí)中存在的問題C.他的革命精神時(shí)刻浮現(xiàn)在我眼前D.這次考試能否取得好成績(jī)，關(guān)鍵在于是否努力學(xué)習(xí)11、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)必須保持敏銳的_____，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，同時(shí)要具備堅(jiān)韌不拔的_____，克服各種困難。A.洞察力毅力B.判斷力勇氣C.感知力決心D.理解力恒心12、某工廠有甲、乙兩個(gè)車間，甲車間人數(shù)是乙車間的2倍。如果從甲車間調(diào)10人到乙車間，則兩車間人數(shù)相等。問原來(lái)甲車間有多少人？A.20人B.30人C.40人D.50人13、下列詞語(yǔ)中，加點(diǎn)字的讀音完全相同的一組是：A.模范模樣模具模糊B.角色角度角逐口角C.處理處分處決處境D.興奮興趣興隆興致14、某公司計(jì)劃在一個(gè)月內(nèi)完成一項(xiàng)工程，若甲隊(duì)單獨(dú)做需20天，乙隊(duì)單獨(dú)做需30天。若兩隊(duì)合作，前5天由甲隊(duì)單獨(dú)施工，之后兩隊(duì)合作，則完成這項(xiàng)工程總共需要多少天？A.12天B.15天C.18天D.20天15、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：在全球化浪潮下，各國(guó)經(jīng)濟(jì)聯(lián)系日益緊密，但貿(mào)易保護(hù)主義也時(shí)有抬頭，這種做法不僅損害了其他國(guó)家的利益，更是________了全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的勢(shì)頭。A.阻礙B.妨礙C.干擾D.影響16、甲、乙、丙三人中，一人是教師，一人是醫(yī)生，一人是律師。已知：丙的年齡比律師大；甲的年齡和醫(yī)生不同；醫(yī)生的年齡比乙小。請(qǐng)問甲、乙、丙分別是什么職業(yè)？A.甲是律師，乙是醫(yī)生，丙是教師B.甲是醫(yī)生，乙是律師，丙是教師C.甲是教師，乙是律師，丙是醫(yī)生D.甲是律師，乙是教師，丙是醫(yī)生17、在一次聚會(huì)上，甲說(shuō)：“我們之中有人說(shuō)了真話。”乙說(shuō)：“我們之中有人說(shuō)了假話。”丙說(shuō)：“乙說(shuō)的不對(duì)?！闭?qǐng)問，他們?nèi)酥?，誰(shuí)說(shuō)的是真話？A.甲和乙B.乙和丙C.甲和丙D.只有甲18、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的比例下降到48%。問該公司后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.30名B.45名C.50名D.60名19、下列選項(xiàng)中，與"精益求精：粗制濫造"邏輯關(guān)系相同的是：A.鍥而不舍：半途而廢B.一絲不茍：馬馬虎虎C.持之以恒：虎頭蛇尾D.千錘百煉：敷衍了事20、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)公司新招聘了若干名女性員工，使得男性員工占比降至48%。問公司新招聘了多少名女性員工？A.30人B.40人C.50人D.60人21、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事情總是半途而廢，真是名副其實(shí)的堅(jiān)持不懈B.這部小說(shuō)情節(jié)跌宕起伏，讓人忍俊不禁C.面對(duì)困難，我們要迎難而上，不能畏首畏尾D.他的演講慷慨激昂，令在場(chǎng)聽眾嘆為觀止22、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：隨著科技的不斷發(fā)展，人工智能技術(shù)正在________各個(gè)行業(yè)，為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)________了新的動(dòng)力。A.滲透注入B.涉及提供C.進(jìn)入增加D.影響賦予23、某企業(yè)今年第一季度利潤(rùn)同比增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%，如果去年第一季度利潤(rùn)為400萬(wàn)元，那么今年第二季度的利潤(rùn)是多少萬(wàn)元？A.550萬(wàn)元B.600萬(wàn)元C.625萬(wàn)元D.650萬(wàn)元24、一根繩子對(duì)折3次后，從中間剪斷，共可以得到多少段繩子？A.7段B.8段C.9段D.10段25、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)新加入了一批女性員工，使得男性員工占比降到了48%，問新加入的女性員工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人26、下列各句中，沒有語(yǔ)病的一句是：A.通過這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了眼界，增長(zhǎng)了才干B.能否養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，是取得優(yōu)異成績(jī)的關(guān)鍵C.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位勞動(dòng)模范的報(bào)告D.春天的達(dá)州是一個(gè)美麗的季節(jié)27、某公司計(jì)劃組織員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，現(xiàn)有A、B、C三個(gè)部門，每個(gè)部門人數(shù)分別為15人、20人、25人。若要將所有員工分成若干個(gè)小組，每個(gè)小組人數(shù)相等且為質(zhì)數(shù)，問最多可以分成多少個(gè)小組？A.12個(gè)B.15個(gè)C.20個(gè)D.30個(gè)28、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，他沒有________，而是________地尋找解決辦法，最終________地完成了任務(wù)。A.驚慌失措有條不紊鎮(zhèn)定自若B.束手無(wú)策鎮(zhèn)定自若有條不紊C.鎮(zhèn)定自若束手無(wú)策驚慌失措D.驚慌失措鎮(zhèn)定自若有條不紊29、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，他沒有________，而是冷靜地分析問題，積極尋找________，最終成功地________了危機(jī)。A.慌張對(duì)策化解B.驚慌方法解決C.退縮辦法消除D.膽怯措施排除30、某企業(yè)生產(chǎn)過程中，甲車間每天可生產(chǎn)產(chǎn)品120件，乙車間每天可生產(chǎn)產(chǎn)品80件。若兩個(gè)車間同時(shí)工作，需要15天完成訂單，問該訂單總共需要多少件產(chǎn)品？A.2800件B.3000件C.3200件D.3500件31、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，準(zhǔn)確把握發(fā)展趨勢(shì)，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。A.復(fù)雜識(shí)別競(jìng)爭(zhēng)B.多變判斷競(jìng)逐C.變化洞察競(jìng)爭(zhēng)D.繁雜分析競(jìng)奪32、下列各句中，沒有語(yǔ)病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，這個(gè)工廠的產(chǎn)量比去年增加了25%以上B.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，否則不努力學(xué)習(xí)，就無(wú)法適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要C.經(jīng)過這次培訓(xùn)，使我們的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高D.他不僅會(huì)游泳，而且還會(huì)跳水，這讓人很佩服33、某單位有甲、乙、丙三個(gè)部門，甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，如果三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為100人，那么乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人34、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)又招入若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的1.5倍。問后來(lái)招入了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人35、下列句子中，沒有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過這次活動(dòng)，使我們開闊了眼界，增長(zhǎng)了知識(shí)B.我們要認(rèn)真改正并及時(shí)發(fā)現(xiàn)作業(yè)中的錯(cuò)誤C.這本小說(shuō)的作者是一位青年作家的手筆D.春天的達(dá)州是個(gè)美麗的地方36、下列選項(xiàng)中，哪一個(gè)成語(yǔ)使用不當(dāng)？A.這個(gè)項(xiàng)目的成功需要大家齊心協(xié)力，不能各自為政B.他平時(shí)學(xué)習(xí)不認(rèn)真，考試時(shí)卻想一步登天C.面對(duì)困難，我們要迎難而上，而不是知難而退D.這次比賽我們準(zhǔn)備充分，勝券在握37、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變成了女員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.10名B.15名C.20名D.25名38、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：中華文化博大精深，______著深厚的歷史底蘊(yùn)，在世界文化之林中______，為人類文明進(jìn)步作出了重要貢獻(xiàn)。A.蘊(yùn)含獨(dú)樹一幟B.包含獨(dú)占鰲頭C.蘊(yùn)藏標(biāo)新立異D.涵蓋獨(dú)一無(wú)二39、某市今年第一季度GDP同比增長(zhǎng)率為6.5%，若該市第一季度GDP實(shí)際增長(zhǎng)額為130億元，則去年同期該市第一季度GDP為多少億元？A.2000B.1900C.1800D.210040、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：人生如茶，需要慢慢________；工作如棋，需要仔細(xì)________；友情如酒，需要時(shí)間________。A.品味布局沉淀B.品嘗謀劃淬煉C.感悟規(guī)劃磨礪D.體會(huì)設(shè)計(jì)釀造41、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司新招聘了若干名女員工，使得男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問新招聘了多少名女員工？A.10人B.12人C.15人D.20人42、下列哪一組詞語(yǔ)的關(guān)系與其他三組不同？A.冰：水蒸氣B.鐵：銹C.木材：紙張D.小麥：面粉43、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚者占女性員工總數(shù)的75%，未婚女性員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人44、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：__________的改革需要勇氣，__________的發(fā)展需要智慧，__________的創(chuàng)新需要堅(jiān)持。A.深入持續(xù)勇于B.深刻可持續(xù)持續(xù)C.深化穩(wěn)定大膽D.深入穩(wěn)定勇于45、某公司有員工120人，其中男性員工人數(shù)是女性員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工人數(shù)是女性員工人數(shù)的1.5倍。問公司后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.10人B.15人C.20人D.25人46、下列成語(yǔ)中，加點(diǎn)字讀音全部正確的一項(xiàng)是：A.鍥而不舍(qiè)、膾炙人口(huì)B.相形見絀(chù)、徇私舞弊(xún)C.戛然而止(jiá)、莘莘學(xué)子(shēn)D.妄自菲薄(fěi)、呱呱墜地(guā)47、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)需要，新調(diào)入若干名女員工后，男女員工人數(shù)比例變?yōu)?:2。問新調(diào)入了多少名女員工？A.20人B.30人C.40人D.50人48、下列成語(yǔ)使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：A.他做事總是半途而廢，真是名副其實(shí)的有始有終B.這座城市變化巨大，高樓林立，真是煥然一新C.小明學(xué)習(xí)很努力，但成績(jī)總是差強(qiáng)人意D.他的演講繪聲繪色，讓聽眾昏昏欲睡49、某市今年GDP增長(zhǎng)率為6.5%，比去年提高了0.8個(gè)百分點(diǎn)，去年該市GDP總量為4000億元，今年該市GDP總量約為多少億元？A.4180億元B.4260億元C.4320億元D.4380億元50、下列各句中，沒有語(yǔ)病的一句是：A.由于采用了新技術(shù)，使得產(chǎn)品的質(zhì)量得到了顯著提高B.經(jīng)過這次培訓(xùn)，使我對(duì)專業(yè)知識(shí)有了更深入的理解C.這個(gè)問題值得我們認(rèn)真思考和深入探討的必要D.我們不僅要搞好學(xué)習(xí)，還要注重品德修養(yǎng)的提升

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】設(shè)B區(qū)人口為x萬(wàn)人，則A區(qū)人口為1.5x萬(wàn)人，C區(qū)人口為1.2x萬(wàn)人。根據(jù)題意：x+1.5x+1.2x=114，即3.7x=114，解得x=40。因此B區(qū)人口為40萬(wàn)人。2.【參考答案】D【解析】第一空"繼承"與傳統(tǒng)文化搭配恰當(dāng)；第二空"食古不化"指學(xué)習(xí)古代知識(shí)不善于運(yùn)用，第三空"泥古不化"指拘泥古代做法，不知變通，兩者都強(qiáng)調(diào)不知變通，與后文"在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新"形成對(duì)比，語(yǔ)義連貫。3.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x人，則男員工人數(shù)為2x人。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40。所以原來(lái)男員工80人，女員工40人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工，則80=1.5(40+y)，解得y=20。4.【參考答案】C【解析】"調(diào)整"指改變?cè)械那闆r，使適應(yīng)新的需要，多用于策略、方案等抽象事物；"調(diào)節(jié)"多用于具體事物的平衡協(xié)調(diào)。"提升"比"提高"程度更深，且多用于抽象的、層次較高的事物如水平、境界等。因此"調(diào)整發(fā)展策略"和"技術(shù)提升"最為恰當(dāng)。5.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工為x人，則男員工為2x人。x+2x=120，得x=40。原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20。6.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"眾望所歸"指眾人的信任、希望歸向某人，不能修飾結(jié)果；B項(xiàng)"嘆為觀止"形容事物極好，贊嘆不已，使用正確；C項(xiàng)"杞人憂天"比喻不必要的憂慮，與"迎難而上"語(yǔ)境不符；D項(xiàng)"金榜題名"通常指科舉考試中第，現(xiàn)代考試用此成語(yǔ)不恰當(dāng)。7.【參考答案】A【解析】去年第一季度銷售額為200萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%，即200×（1+25%）=250萬(wàn)元。今年第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，即250×（1+20%）=300萬(wàn)元，故答案為A。8.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"半途而廢"與"值得學(xué)習(xí)"矛盾；B項(xiàng)"迎難而上"和"望而卻步"使用恰當(dāng)，符合語(yǔ)境；C項(xiàng)"成績(jī)一直很好"與"一敗涂地"邏輯不符；D項(xiàng)"平淡"與"引人入勝"矛盾。故選B。9.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門選派x人，則甲部門為2x人，丙部門為(x+3)人，丁部門為(x+3)/2人。根據(jù)題意列方程：2x+x+(x+3)+(x+3)/2=45，化簡(jiǎn)得5.5x+4.5=45，解得x=12。10.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過"和"使"連用造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"精神"不能"浮現(xiàn)"；D項(xiàng)前后不一致，一面與兩面不對(duì)應(yīng)。B項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒有語(yǔ)病。11.【參考答案】A【解析】第一空強(qiáng)調(diào)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的敏銳感知和深入理解能力，"洞察力"最為貼切；第二空強(qiáng)調(diào)克服困難需要的持久精神品質(zhì)，"毅力"指頑強(qiáng)持久的意志力，符合語(yǔ)境要求。12.【參考答案】C【解析】設(shè)乙車間原有人數(shù)為x，則甲車間原有人數(shù)為2x。根據(jù)題意：2x-10=x+10，解得x=20。因此甲車間原有2x=40人。13.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)中"模樣"的"模"讀mú，其他讀mó；B項(xiàng)中"角色"的"角"讀jué，"口角"的"角"讀jiǎo，其他讀jiǎo；C項(xiàng)中"處"都讀chǔ；D項(xiàng)中"興奮"的"興"讀xīng，其他讀xìng。14.【參考答案】B【解析】設(shè)工程總量為1，甲隊(duì)每天完成1/20，乙隊(duì)每天完成1/30。前5天甲隊(duì)完成5×(1/20)=1/4，剩余3/4由兩隊(duì)合作完成。兩隊(duì)合作每天完成1/20+1/30=1/12，完成剩余3/4需(3/4)÷(1/12)=9天?？傆?jì)5+9=14天，最接近選項(xiàng)為15天，故選B。15.【參考答案】A【解析】“阻礙”指使不能順利通過或發(fā)展，程度較重，常用于抽象事物如進(jìn)程、發(fā)展等；“妨礙”指阻礙、遮斷，多用于具體事物；“干擾”指擾亂、打擾；“影響”指對(duì)人或事物產(chǎn)生作用。此處指對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)勢(shì)頭的負(fù)面影響，用“阻礙”最為恰當(dāng)。16.【參考答案】A【解析】由“甲的年齡和醫(yī)生不同”可知，甲不是醫(yī)生；由“醫(yī)生的年齡比乙小”可知，乙也不是醫(yī)生，所以醫(yī)生是丙。由“丙的年齡比律師大”和“醫(yī)生（丙）的年齡比乙小”，可得乙的年齡>丙（醫(yī)生）的年齡>律師的年齡，所以乙不是律師，乙是教師，那么律師是甲。因此甲是律師，乙是教師，丙是醫(yī)生。17.【參考答案】A【解析】首先分析乙和丙的發(fā)言。如果乙說(shuō)的是真話，即“有人說(shuō)了假話”，那么丙說(shuō)“乙說(shuō)的不對(duì)”就是假話。如果乙說(shuō)的是假話，即“所有人都說(shuō)的真話”，這與乙自己的發(fā)言矛盾，所以乙說(shuō)的是真話，丙說(shuō)的是假話。再看甲的發(fā)言“我們之中有人說(shuō)了真話”，我們已經(jīng)確定乙說(shuō)了真話，所以甲說(shuō)的也是真話。因此，甲和乙說(shuō)的是真話，丙說(shuō)的是假話。18.【參考答案】C【解析】設(shè)招聘了x名女性員工。原來(lái)男性員工數(shù)為120×60%=72人，女性員工數(shù)為120×40%=48人。招聘后總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工占比為72/(120+x)=48%，解得x=50。驗(yàn)證：男性72人，總?cè)藬?shù)170人，72/170=48%。19.【參考答案】A【解析】題干中"精益求精"與"粗制濫造"是反義詞關(guān)系，表示追求完美與質(zhì)量低劣的對(duì)立。A項(xiàng)"鍥而不舍"（堅(jiān)持不懈）與"半途而廢"（中途放棄）構(gòu)成反義關(guān)系，邏輯關(guān)系一致。其他選項(xiàng)雖也有反義關(guān)系，但B項(xiàng)更偏向態(tài)度對(duì)比，C項(xiàng)偏向持續(xù)性對(duì)比，D項(xiàng)偏向質(zhì)量對(duì)比，A項(xiàng)與題干的堅(jiān)持與放棄關(guān)系最為貼切。20.【參考答案】C【解析】原來(lái)男性員工為120×60%=72人，女性員工為48人。設(shè)新招聘女性員工x人，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x人。根據(jù)題意，72÷(120+x)=48%，解得x=50人。21.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)"半途而廢"與"堅(jiān)持不懈"矛盾；B項(xiàng)"忍俊不禁"指忍不住笑，與小說(shuō)情節(jié)跌宕起伏不符；C項(xiàng)"畏首畏尾"形容膽小怕事，用法正確；D項(xiàng)"嘆為觀止"多用于贊美技藝精湛，用在此處不夠恰當(dāng)。22.【參考答案】A【解析】第一空需要表達(dá)人工智能技術(shù)深入各個(gè)行業(yè)的含義，"滲透"比"涉及""進(jìn)入""影響"更能體現(xiàn)深度融合的態(tài)勢(shì)。第二空表達(dá)為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供動(dòng)力，"注入"與"動(dòng)力"搭配更為恰當(dāng)，"注入新的動(dòng)力"是常用搭配。23.【參考答案】B【解析】去年第一季度利潤(rùn)為400萬(wàn)元，今年第一季度利潤(rùn)為400×(1+25%)=500萬(wàn)元。今年第二季度利潤(rùn)為500×(1+20%)=600萬(wàn)元。故答案為B。24.【參考答案】C【解析】繩子對(duì)折1次后有2層，對(duì)折2次后有4層，對(duì)折3次后有8層。從中間剪斷時(shí)，會(huì)形成9個(gè)斷點(diǎn)，因此得到9段繩子。故答案為C。25.【參考答案】C【解析】原來(lái)男性員工有120×60%=72人，女性員工有48人。設(shè)新加入女性員工x人，則總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，此時(shí)男性員工占比為72÷(120+x)=48%，解得x=50人。26.【參考答案】B【解析】A句缺少主語(yǔ)，"通過"和"使"同時(shí)使用造成主語(yǔ)缺失；C句搭配不當(dāng)，"注視"不能與"報(bào)告"搭配；D句主賓搭配不當(dāng)，"達(dá)州"不是"季節(jié)"。B句表意清楚，語(yǔ)法正確。27.【參考答案】A【解析】總?cè)藬?shù)為15+20+25=60人。要使每組人數(shù)為質(zhì)數(shù)且組數(shù)最多，則每組人數(shù)應(yīng)盡可能少。最小的質(zhì)數(shù)是2，但60÷2=30組，若每組3人，則60÷3=20組，若每組5人，則60÷5=12組。由于組數(shù)要最多，應(yīng)在滿足每組人數(shù)為質(zhì)數(shù)的前提下，選取最小的質(zhì)數(shù)。但需注意，選取的質(zhì)數(shù)必須能整除60。60的質(zhì)因數(shù)有2、3、5。當(dāng)每組為5人時(shí)，可分12組，此時(shí)組數(shù)最多且符合題意。28.【參考答案】D【解析】第一空應(yīng)填入與“沒有”搭配，表示面對(duì)困難時(shí)的消極反應(yīng)，“驚慌失措”符合語(yǔ)境。第二空描述的是積極尋找辦法的狀態(tài)，“鎮(zhèn)定自若”體現(xiàn)了沉著冷靜。第三空形容完成任務(wù)的狀態(tài)，“有條不紊”表示做事有序不亂，符合語(yǔ)境。29.【參考答案】A【解析】"慌張"與"冷靜"形成對(duì)比，"對(duì)策"與"分析問題"相呼應(yīng)，"化解危機(jī)"是固定搭配。答案為A。30.【參考答案】B【解析】甲車間每天生產(chǎn)120件，乙車間每天生產(chǎn)80件，兩車間合作每天生產(chǎn)120+80=200件。需要15天完成，所以總數(shù)量為200×15=3000件。31.【參考答案】C【解析】"復(fù)雜多變"是固定搭配，形容市場(chǎng)環(huán)境；"洞察"比"識(shí)別"、"判斷"、"分析"更能體現(xiàn)對(duì)趨勢(shì)的深刻理解；"競(jìng)爭(zhēng)"是常用詞匯，比其他選項(xiàng)更自然流暢。32.【參考答案】A【解析】B項(xiàng)重復(fù)表述，"努力學(xué)習(xí)"與"不努力學(xué)習(xí)"構(gòu)成矛盾；C項(xiàng)缺少主語(yǔ)，去掉"經(jīng)過"或"使"；D項(xiàng)邏輯不當(dāng)，"不僅...而且..."遞進(jìn)關(guān)系不當(dāng)。33.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門為2x，丙部門為x+10。根據(jù)題意：2x+x+(x+10)=100，解得4x=90，x=22.5，重新計(jì)算應(yīng)為甲2x，乙x，丙x+10，總和4x+10=100，x=22.5不合理，實(shí)際為4x=90，x=22.5，修正為x=22.5不整，重新驗(yàn)算為x=30。34.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工為x人，則男員工為2x人。根據(jù)題意x+2x=120，解得x=40人，即原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)后來(lái)招入y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20人。35.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過"或"使"；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"及時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真改正"；C項(xiàng)句式雜糅，應(yīng)改為"這本小說(shuō)是青年作家的作品"；D項(xiàng)表述正確，沒有語(yǔ)病。36.【參考答案】B【解析】選項(xiàng)B中"一步登天"比喻一下子達(dá)到很高的境界或程度，多用于貶義。該句語(yǔ)境是批評(píng)平時(shí)不認(rèn)真學(xué)習(xí)卻想獲得好成績(jī)的想法，但"一步登天"本身已含有不切實(shí)際的意思，使用不當(dāng)。應(yīng)改為"一鳴驚人"等。37.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工為x人，則男員工為2x人。x+2x=120，得x=40。原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20。38.【參考答案】A【解析】"蘊(yùn)含"指包含在內(nèi)，常用于抽象內(nèi)容；"獨(dú)樹一幟"比喻獨(dú)特新奇，自成一家。"包含"多用于具體事物，"獨(dú)占鰲頭"指占首位，"標(biāo)新立異"含貶義，"涵蓋"強(qiáng)調(diào)覆蓋范圍，都不如A項(xiàng)恰當(dāng)。39.【參考答案】A【解析】設(shè)去年同期GDP為x億元，則有x×6.5%=130，解得x=2000億元。本題考查的是增長(zhǎng)率計(jì)算，根據(jù)“實(shí)際增長(zhǎng)量=基期量×增長(zhǎng)率”這一公式可快速求解。40.【參考答案】A【解析】第一空，“品味”強(qiáng)調(diào)細(xì)細(xì)體會(huì)，適合形容品茶；第二空，“布局”為棋類術(shù)語(yǔ)，與“棋”對(duì)應(yīng)；第三空，“沉淀”比喻凝聚、積累，與“酒”的陳化過程相符。整體語(yǔ)境強(qiáng)調(diào)事物的內(nèi)在品質(zhì)與時(shí)間的關(guān)系，A項(xiàng)最貼切。41.【參考答案】B【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2