社區(qū)用工協(xié)議書簡(jiǎn)單版范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX社區(qū)服務(wù)中心有限公司，

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)，

法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三，

聯(lián)系方式

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX社區(qū)勞動(dòng)服務(wù)合作社，

地址：XX省XX市XX區(qū)XX街道XX社區(qū)服務(wù)中心，

法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四，

聯(lián)系方式

**協(xié)議簡(jiǎn)介：**

為滿足XX社區(qū)日益增長(zhǎng)的社區(qū)服務(wù)需求，提升社區(qū)治理效能，甲方XX社區(qū)服務(wù)中心有限公司作為社區(qū)服務(wù)的主要需求方，擬通過公開、公平、公正的原則，委托乙方XX社區(qū)勞動(dòng)服務(wù)合作社提供社區(qū)用工服務(wù)。乙方作為具備專業(yè)服務(wù)能力的社區(qū)服務(wù)，愿意根據(jù)甲方需求，提供符合法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的人力資源服務(wù)。雙方基于平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。本協(xié)議的簽訂及履行，旨在明確雙方在社區(qū)用工服務(wù)領(lǐng)域的權(quán)利與義務(wù)，確保社區(qū)服務(wù)工作的順利開展，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

甲方作為社區(qū)服務(wù)的者和管理者，需根據(jù)社區(qū)實(shí)際需求，制定合理的用工計(jì)劃，并向乙方提供明確的崗位需求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及考核要求。乙方作為社區(qū)用工服務(wù)的主要提供方，需嚴(yán)格按照甲方要求，提供符合崗位要求的服務(wù)人員，并承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)保障責(zé)任。雙方通過本協(xié)議的簽訂，將形成長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共同推動(dòng)社區(qū)服務(wù)水平的提升。協(xié)議的履行將依據(jù)本協(xié)議約定的條款，圍繞社區(qū)用工服務(wù)的具體內(nèi)容展開，包括但不限于人員招聘、培訓(xùn)、派遣、管理及考核等環(huán)節(jié)。雙方將嚴(yán)格遵守協(xié)議約定，確保社區(qū)用工服務(wù)的質(zhì)量和效率，實(shí)現(xiàn)合作共贏。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方委托乙方提供社區(qū)用工服務(wù)的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及雙方的權(quán)利義務(wù)，以保障社區(qū)服務(wù)工作的順利開展和社區(qū)服務(wù)質(zhì)量的提升。協(xié)議范圍包括但不限于以下內(nèi)容：1.甲方根據(jù)社區(qū)服務(wù)需求，向乙方提出具體的用工崗位、數(shù)量及服務(wù)要求；2.乙方根據(jù)甲方需求，負(fù)責(zé)相關(guān)崗位的服務(wù)人員招聘、培訓(xùn)、考核及派遣工作；3.乙方派遣的服務(wù)人員需按照甲方制定的崗位職責(zé)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)開展工作，接受甲方的日常管理和監(jiān)督；4.雙方對(duì)服務(wù)人員的績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲及處理；5.協(xié)議期限內(nèi)的服務(wù)費(fèi)用結(jié)算與支付；6.協(xié)議的變更、解除及終止等事項(xiàng)。雙方將圍繞上述范圍，按照協(xié)議約定履行各自職責(zé)，確保社區(qū)用工服務(wù)的專業(yè)性和有效性。

第二條定義

為本協(xié)議之目的，下列術(shù)語具有以下含義：

1.“社區(qū)用工服務(wù)”是指甲方委托乙方，為滿足社區(qū)治理和服務(wù)需求，提供的人力資源派遣及相關(guān)配套服務(wù)；

2.“服務(wù)人員”是指乙方根據(jù)甲方需求，經(jīng)過招聘、培訓(xùn)后派遣到甲方指定崗位工作的人員；

3.“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”是指甲方為服務(wù)人員制定的崗位職責(zé)、工作規(guī)范、服務(wù)流程及考核標(biāo)準(zhǔn)；

4.“協(xié)議期限”是指本協(xié)議約定的有效期限，自雙方簽字蓋章之日起至約定終止日期止；

5.“違約責(zé)任”是指任何一方違反本協(xié)議約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任；

6.“不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

**1.甲方的權(quán)力和義務(wù)**

（1）甲方有權(quán)根據(jù)社區(qū)服務(wù)的實(shí)際需求，向乙方提出具體的用工崗位、數(shù)量及服務(wù)要求，并有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)人員進(jìn)行考核和管理。

（2）甲方應(yīng)向乙方提供明確的崗位需求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及考核要求，并確保所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（3）甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣的服務(wù)人員進(jìn)行日常管理和監(jiān)督，對(duì)不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的人員，有權(quán)要求乙方進(jìn)行更換或調(diào)崗。

（4）甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，并確保支付過程符合法律法規(guī)的規(guī)定。

（5）甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行服務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)及考核工作，提供必要的支持和協(xié)助。

（6）甲方應(yīng)保護(hù)乙方服務(wù)人員的合法權(quán)益，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和工作環(huán)境。

（7）甲方有權(quán)對(duì)乙方違反協(xié)議約定的情況進(jìn)行監(jiān)督，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

**2.乙方的權(quán)力和義務(wù)**

（1）乙方有權(quán)根據(jù)甲方提出的用工需求，自主進(jìn)行服務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)及考核工作，并有權(quán)按照市場(chǎng)行情和服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，向甲方收取服務(wù)費(fèi)用。

（2）乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方提出的崗位需求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及考核要求，提供符合要求的服務(wù)人員，并確保服務(wù)人員的數(shù)量和質(zhì)量滿足甲方需求。

（3）乙方應(yīng)負(fù)責(zé)服務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、考核及派遣工作，確保服務(wù)人員具備相應(yīng)的崗位能力和服務(wù)意識(shí)。

（4）乙方應(yīng)建立完善的服務(wù)人員管理制度，對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行日常管理和監(jiān)督，確保服務(wù)人員按照甲方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)開展工作。

（5）乙方應(yīng)按時(shí)足額向甲方支付服務(wù)費(fèi)用，并確保支付過程符合法律法規(guī)的規(guī)定。

（6）乙方應(yīng)保護(hù)甲方的合法權(quán)益，確保服務(wù)人員的工作行為符合法律法規(guī)及甲方的服務(wù)要求。

（7）乙方有權(quán)對(duì)甲方違反協(xié)議約定的情況進(jìn)行監(jiān)督，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

（8）乙方應(yīng)建立應(yīng)急機(jī)制，對(duì)服務(wù)人員出現(xiàn)的突發(fā)情況及時(shí)進(jìn)行處理，并第一時(shí)間向甲方報(bào)告。

（9）乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行服務(wù)人員的績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲及處理工作，確保評(píng)估結(jié)果的客觀公正。

（10）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員信息檔案，對(duì)服務(wù)人員的個(gè)人信息、工作表現(xiàn)等進(jìn)行詳細(xì)記錄，并按照甲方的需求提供相關(guān)信息。

（11）乙方應(yīng)定期向甲方提供服務(wù)人員的的工作報(bào)告，包括服務(wù)人員的工作表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度等信息。

（12）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的培訓(xùn)機(jī)制，定期對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提升服務(wù)人員的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。

（13）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的考核機(jī)制，定期對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行考核，確保服務(wù)人員的工作質(zhì)量和服務(wù)效率。

（14）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的服務(wù)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)不佳的服務(wù)人員進(jìn)行處罰。

（15）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的退出機(jī)制，對(duì)不符合甲方需求的服務(wù)人員，及時(shí)進(jìn)行更換或調(diào)崗。

（16）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的保障機(jī)制，為服務(wù)人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件和福利待遇。

（17）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的溝通機(jī)制，定期與服務(wù)人員進(jìn)行溝通，了解服務(wù)人員的需求和意見，并及時(shí)進(jìn)行處理。

（18）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的投訴處理機(jī)制，對(duì)服務(wù)人員提出的投訴及時(shí)進(jìn)行處理，并確保處理結(jié)果的公正公平。

（19）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的糾紛處理機(jī)制，對(duì)服務(wù)人員與甲方之間的糾紛進(jìn)行調(diào)解，并確保糾紛得到妥善解決。

（20）乙方應(yīng)建立服務(wù)人員的法律保障機(jī)制，為服務(wù)人員提供必要的法律咨詢和法律援助，確保服務(wù)人員的合法權(quán)益得到保護(hù)。

第四條價(jià)格與支付條件

1.服務(wù)費(fèi)用：甲方根據(jù)乙方提供的服務(wù)人員數(shù)量、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等因素，確定服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方在協(xié)議附件中詳細(xì)列明，作為本協(xié)議不可分割的一部分。

2.支付方式：甲方應(yīng)采用銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)用后，及時(shí)向服務(wù)人員發(fā)放工資及其他應(yīng)得款項(xiàng)。

3.支付時(shí)間：甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的支付時(shí)間，按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。支付時(shí)間分為預(yù)付、按月支付和結(jié)算支付三種方式，具體支付時(shí)間由雙方在協(xié)議中約定。

4.費(fèi)用調(diào)整：如遇市場(chǎng)行情變化或政策調(diào)整等因素，導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

5.稅費(fèi)承擔(dān)：雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，各自承擔(dān)相應(yīng)的稅費(fèi)責(zé)任。

第五條履行期限

1.協(xié)議期限：本協(xié)議有效期為自雙方簽字蓋章之日起一年，自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日止。協(xié)議期滿前，雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。

2.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：乙方應(yīng)在協(xié)議生效后XX日內(nèi)，向甲方提供符合要求的服務(wù)人員；甲方應(yīng)在每月XX日前，向乙方支付上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)用；雙方應(yīng)于每年XX月XX日前，對(duì)協(xié)議履行情況進(jìn)行年度總結(jié)和評(píng)估。

3.提前終止：如遇特殊情況，任何一方需提前終止協(xié)議，應(yīng)提前XX日書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）甲方未按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之一向乙方支付違約金。逾期超過XX日的，乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方支付違約金。

（2）甲方未按照協(xié)議約定提供崗位需求、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及考核要求的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。

（3）甲方對(duì)乙方派遣的服務(wù)人員進(jìn)行歧視、侮辱、體罰或克扣工資等行為的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。

（4）甲方擅自更換、解雇乙方派遣的服務(wù)人員，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）乙方未按時(shí)足額向服務(wù)人員支付工資及其他應(yīng)得款項(xiàng)的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之一向服務(wù)人員支付違約金。逾期超過XX日的，服務(wù)人員有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。

（2）乙方未按照協(xié)議約定提供符合要求的服務(wù)人員的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。

（3）乙方派遣的服務(wù)人員不符合崗位要求或違反服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，乙方應(yīng)立即進(jìn)行更換或調(diào)崗，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

（4）乙方對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行歧視、侮辱、體罰或克扣工資等行為的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。

（5）乙方擅自解除與服務(wù)人員的勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償服務(wù)人員因此造成的損失。

3.違約金上限：雙方約定的違約金總額不得超過協(xié)議總價(jià)款的XX%。如違約金不足以彌補(bǔ)實(shí)際損失的，違約方還應(yīng)賠償實(shí)際損失。

4.違約處理：任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。守約方有權(quán)要求違約方停止違約行為、賠償損失、解除協(xié)議等。如違約行為嚴(yán)重?fù)p害守約方利益，守約方有權(quán)要求解除協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

5.法律責(zé)任：如任何一方違反本協(xié)議約定，構(gòu)成犯罪的，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任。同時(shí)，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任和行政責(zé)任。

6.不可抗力：如因不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可根據(jù)實(shí)際情況免除或減輕違約責(zé)任。但雙方應(yīng)盡力減少不可抗力帶來的損失，并及時(shí)通知對(duì)方。

7.爭(zhēng)議解決：如雙方因協(xié)議履行發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、干旱等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為（如法律、法規(guī)的變更、政策調(diào)整等）、疫情及其防控措施等。

2.不可抗力影響：任何一方因不可抗力導(dǎo)致無法履行或無法完全履行本協(xié)議約定的義務(wù)時(shí)，不承擔(dān)違約責(zé)任。但遭受不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后XX日內(nèi)，書面通知對(duì)方不可抗力的發(fā)生及其預(yù)計(jì)持續(xù)期限，并提供相關(guān)證明材料。

3.責(zé)任免除：遭受不可抗力的一方根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。如果不可抗力影響持續(xù)超過XX日，雙方應(yīng)協(xié)商決定是否繼續(xù)履行協(xié)議或解除協(xié)議。因不可抗力造成的損失，由雙方各自承擔(dān)。

4.不可抗力解除：如果不可抗力導(dǎo)致協(xié)議目的無法實(shí)現(xiàn)，雙方均有權(quán)解除協(xié)議。解除協(xié)議后，雙方應(yīng)互不承擔(dān)違約責(zé)任，但已產(chǎn)生的費(fèi)用應(yīng)按照實(shí)際情況進(jìn)行結(jié)算。

5.不可抗力通知：雙方在不可抗力發(fā)生后，應(yīng)積極采取措施減少損失，并應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方不可抗力的發(fā)生及影響。未及時(shí)通知對(duì)方導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，通知方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

6.不可抗力證明：雙方在不可抗力發(fā)生后，應(yīng)保留相關(guān)證明材料，并在需要時(shí)提供給對(duì)方或有關(guān)機(jī)構(gòu)。證明材料包括但不限于政府部門發(fā)布的公告、新聞報(bào)道、損失清單等。

第八條爭(zhēng)議解決

1.協(xié)商解決：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著公平、合理、互利的原則進(jìn)行，力求達(dá)成雙方都能接受的解決方案。

2.調(diào)解解決：如果協(xié)商不成，雙方可以共同選擇第三方進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解應(yīng)遵循自愿、平等、公正的原則，調(diào)解協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后具有法律效力。

3.仲裁解決：如果調(diào)解不成，雙方應(yīng)將爭(zhēng)議提交至協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民仲裁委員會(huì)，按照仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

4.訴訟解決：如果雙方選擇訴訟解決爭(zhēng)議，應(yīng)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。人民法院將依法對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理，并作出判決。判決生效后，雙方應(yīng)自覺履行判決內(nèi)容。

5.爭(zhēng)議處理期限：雙方在爭(zhēng)議解決過程中，應(yīng)積極配合，并在合理期限內(nèi)完成爭(zhēng)議處理程序。如任何一方無正當(dāng)理由拖延爭(zhēng)議處理，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用（包括仲裁費(fèi)、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等），由敗訴方承擔(dān)。如果雙方都有責(zé)任，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小分擔(dān)費(fèi)用。

7.爭(zhēng)議解決適用法律：本協(xié)議爭(zhēng)議解決條款的適用法律為中華人民共和國(guó)法律。雙方在爭(zhēng)議解決過程中，應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)法律的規(guī)定。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方在本協(xié)議履行過程中，所有通知、請(qǐng)求、要求或其他通信均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并可以通過專人遞送、掛號(hào)信、電子郵件或傳真等方式發(fā)送至本協(xié)議首頁載明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前XX日書面通知對(duì)方，否則按原聯(lián)系方式發(fā)送的通知視為有效送達(dá)。

2.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本協(xié)議內(nèi)容。

3.協(xié)議終止：本協(xié)議在履行期限屆滿后自動(dòng)終止。但在協(xié)議終止后，雙方仍需履行本協(xié)議中關(guān)于保密、違約責(zé)任、不可抗力等持續(xù)有效的條款。任何一方在協(xié)議有效期內(nèi)，因嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，經(jīng)守約方書面催告XX日內(nèi)仍未糾正的，守約方有權(quán)單方面解除協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

4.法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方應(yīng)遵守