2023年鶴崗市考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類真題

姓名：__________考號(hào)：__________一、單選題(共10題)1.以下哪個(gè)選項(xiàng)不屬于行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)的測(cè)試內(nèi)容？()A.數(shù)量關(guān)系B.判斷推理C.言語(yǔ)理解與表達(dá)D.書(shū)法技巧2.下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有犯罪記錄3.下列哪個(gè)不屬于公務(wù)員的考核內(nèi)容？()A.德B.能C.勤D.體4.關(guān)于公務(wù)員的回避制度，以下哪個(gè)說(shuō)法是錯(cuò)誤的？()A.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作B.公務(wù)員之間有直系血親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)C.公務(wù)員之間有姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)D.公務(wù)員之間有其他親屬關(guān)系的，可以不遵守回避制度5.下列哪個(gè)不屬于公務(wù)員晉升的基本條件？()A.工作表現(xiàn)突出B.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力C.具有良好的道德品質(zhì)D.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷6.關(guān)于公務(wù)員的辭職，以下哪個(gè)說(shuō)法是正確的？()A.公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)B.公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)提前三個(gè)月向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)C.公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)提前六個(gè)月向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)D.公務(wù)員辭職可以隨時(shí)提出，無(wú)需提前申請(qǐng)7.下列哪個(gè)不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容？()A.政治理論教育B.業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)C.法規(guī)政策培訓(xùn)D.體能訓(xùn)練8.關(guān)于公務(wù)員的工資，以下哪個(gè)說(shuō)法是錯(cuò)誤的？()A.公務(wù)員的工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金B(yǎng).公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)C.公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與物價(jià)水平相適應(yīng)D.公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與個(gè)人貢獻(xiàn)無(wú)關(guān)9.下列哪個(gè)不屬于公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)種類？()A.表彰B.表?yè)P(yáng)C.表彰和獎(jiǎng)勵(lì)D.表彰和嘉獎(jiǎng)10.關(guān)于公務(wù)員的處分，以下哪個(gè)說(shuō)法是錯(cuò)誤的？()A.公務(wù)員違法違紀(jì)，應(yīng)當(dāng)受到處分的，不得以教育代替處分B.公務(wù)員受到處分的，應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)合同C.公務(wù)員受到警告處分的，在處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別D.公務(wù)員受到降級(jí)處分的，在處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員的職務(wù)晉升應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.工作表現(xiàn)突出B.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力C.具有良好的品行D.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷E.按照規(guī)定參加培訓(xùn)，培訓(xùn)考試成績(jī)合格12.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守哪些職業(yè)道德規(guī)范？()A.依法行政B.公正廉潔C.勤政為民D.廉潔奉公E.嚴(yán)守紀(jì)律13.以下哪些屬于公務(wù)員的法定權(quán)利？()A.參與政治活動(dòng)B.獲得勞動(dòng)報(bào)酬C.接受培訓(xùn)和繼續(xù)教育D.依法獲得申訴、控告和檢舉的權(quán)利E.拒絕違法要求14.公務(wù)員培訓(xùn)的類型主要包括哪些？()A.新錄用人員初任培訓(xùn)B.在職人員崗位培訓(xùn)C.公務(wù)員專項(xiàng)培訓(xùn)D.公務(wù)員進(jìn)修班E.公務(wù)員繼續(xù)教育15.公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括哪些方面？()A.德B.能C.勤D.績(jī)E.體三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和__________。17.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越級(jí)晉升，破格晉升的，應(yīng)當(dāng)報(bào)__________批準(zhǔn)。18.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的__________。19.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取__________報(bào)酬。20.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起__________內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員的考核結(jié)果只作為對(duì)公務(wù)員獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)。()A.正確B.錯(cuò)誤22.公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得參加培訓(xùn)。()A.正確B.錯(cuò)誤23.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，可以領(lǐng)取兼職報(bào)酬。()A.正確B.錯(cuò)誤24.公務(wù)員晉升職務(wù)，必須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。()A.正確B.錯(cuò)誤25.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服，可以直接向人民法院提起訴訟。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)述公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。27.請(qǐng)說(shuō)明公務(wù)員培訓(xùn)的原則。28.請(qǐng)闡述公務(wù)員考核的內(nèi)容。29.請(qǐng)解釋公務(wù)員回避制度的主要內(nèi)容。30.請(qǐng)說(shuō)明公務(wù)員辭職的程序。

2023年鶴崗市考試錄用公務(wù)員行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)B類真題一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】書(shū)法技巧不屬于行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)的測(cè)試內(nèi)容，該測(cè)驗(yàn)主要測(cè)試應(yīng)試者的行政職業(yè)能力，包括數(shù)量關(guān)系、判斷推理和言語(yǔ)理解與表達(dá)等方面。2.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員的基本條件包括具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、年滿18周歲、具有良好的品行等，具有犯罪記錄是不符合公務(wù)員基本條件的。3.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，其中不包括體，即身體健康不是公務(wù)員考核的直接內(nèi)容。4.【答案】D【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員之間有其他親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)遵守回避制度，所以選項(xiàng)D的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。5.【答案】D【解析】公務(wù)員晉升的基本條件包括工作表現(xiàn)突出、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、具有良好的道德品質(zhì)等，學(xué)歷要求并不是晉升的基本條件，所以選項(xiàng)D的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。6.【答案】A【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，所以選項(xiàng)A的說(shuō)法是正確的。7.【答案】D【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括政治理論教育、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和法規(guī)政策培訓(xùn)等，體能訓(xùn)練不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容。8.【答案】D【解析】公務(wù)員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、物價(jià)水平相適應(yīng)，并且與個(gè)人貢獻(xiàn)掛鉤，所以選項(xiàng)D的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。9.【答案】C【解析】公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)種類包括表彰、表?yè)P(yáng)、嘉獎(jiǎng)等，表彰和獎(jiǎng)勵(lì)是兩個(gè)獨(dú)立的獎(jiǎng)勵(lì)種類，所以選項(xiàng)C的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。10.【答案】B【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員受到處分的，不必然導(dǎo)致勞動(dòng)合同的解除，所以選項(xiàng)B的說(shuō)法是錯(cuò)誤的。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCE【解析】公務(wù)員的職務(wù)晉升應(yīng)當(dāng)具備工作表現(xiàn)突出、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、具有良好的品行以及按照規(guī)定參加培訓(xùn)并成績(jī)合格的條件。學(xué)歷要求并非硬性條件，因此選項(xiàng)D不完全正確。12.【答案】ABCE【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守的職業(yè)道德規(guī)范包括依法行政、公正廉潔、勤政為民、廉潔奉公和嚴(yán)守紀(jì)律。選項(xiàng)D與選項(xiàng)B有重復(fù)，因此選項(xiàng)D不完全正確。13.【答案】BCDE【解析】公務(wù)員的法定權(quán)利包括獲得勞動(dòng)報(bào)酬、接受培訓(xùn)和繼續(xù)教育、依法獲得申訴、控告和檢舉的權(quán)利以及拒絕違法要求。參與政治活動(dòng)并非公務(wù)員的法定權(quán)利，因此選項(xiàng)A不完全正確。14.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的類型包括新錄用人員初任培訓(xùn)、在職人員崗位培訓(xùn)、公務(wù)員專項(xiàng)培訓(xùn)、公務(wù)員進(jìn)修班和公務(wù)員繼續(xù)教育。這些類型涵蓋了公務(wù)員培訓(xùn)的主要形式。15.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，即公務(wù)員的政治思想表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和水平、工作態(tài)度和紀(jì)律性以及工作成績(jī)。體不在公務(wù)員考核的正式內(nèi)容中。三、填空題(共5題)16.【答案】定期考核【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核和定期考核，定期考核一般采取年度考核的方式。17.【答案】上級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)【解析】破格晉升公務(wù)員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)報(bào)上級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，這是為了保證晉升的公正性和規(guī)范性。18.【答案】依據(jù)【解析】公務(wù)員的培訓(xùn)情況和學(xué)習(xí)成績(jī)是考核公務(wù)員的重要內(nèi)容，也是決定其任職和晉升的依據(jù)之一，體現(xiàn)了對(duì)公務(wù)員能力素質(zhì)的重視。19.【答案】兼職【解析】公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職時(shí)，不得領(lǐng)取兼職報(bào)酬，這是為了防止公務(wù)員利用職務(wù)之便謀取私利，保持公務(wù)員隊(duì)伍的廉潔性。20.【答案】三十日【解析】公務(wù)員對(duì)涉及自己的人事處理不服時(shí)，有權(quán)利在自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核，這是保障公務(wù)員申訴權(quán)利的法定期限。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員的考核結(jié)果不僅作為獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)，還作為公務(wù)員晉升、工資調(diào)整的依據(jù)，是公務(wù)員管理的重要環(huán)節(jié)。22.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員在試用期內(nèi)同樣可以參加培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)提高自身能力，為更好地履行職務(wù)做準(zhǔn)備。23.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，不得領(lǐng)取兼職報(bào)酬，這是為了防止公務(wù)員利用職務(wù)之便謀取私利，保持公務(wù)員隊(duì)伍的廉潔性。24.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)的學(xué)歷要求并非必須是大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具體要求根據(jù)不同職務(wù)和層級(jí)可能會(huì)有所不同。25.【答案】錯(cuò)誤【解析】公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服，應(yīng)當(dāng)先向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核，對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，可以向同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)或者上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴，而不是直接向人民法院提起訴訟。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：

1.遵守憲法和法律；

2.模范遵守社會(huì)公德；

3.服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令；

4.維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；

5.保守國(guó)家秘密和工作秘密；

6.公正執(zhí)行公務(wù)，密切聯(lián)系群眾，接受群眾監(jiān)督；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；

8.法律規(guī)定的其他義務(wù)?！窘馕觥抗珓?wù)員的義務(wù)是其職責(zé)的重要組成部分，規(guī)定了公務(wù)員在履行職務(wù)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)遵守的基本行為準(zhǔn)則。27.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)的原則包括：

1.堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹國(guó)家公務(wù)員制度的基本精神；

2.堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)用一致，注重培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性；

3.堅(jiān)持按需施教、學(xué)以致用、注重實(shí)效；

4.堅(jiān)持民主平等、團(tuán)結(jié)互助、互相尊重；

5.堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格管理，保證培訓(xùn)質(zhì)量?！窘馕觥抗珓?wù)員培訓(xùn)的原則旨在確保培訓(xùn)工作能夠有效提升公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，適應(yīng)國(guó)家和社會(huì)發(fā)展的需要。28.【答案】公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括：

1.德：政治思想表現(xiàn)、職業(yè)道德、社會(huì)公德等；

2.能：業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等；

3.勤：工作態(tài)度、工作紀(jì)律、勤奮程度等；

4.績(jī)：完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率等?！窘馕觥抗珓?wù)員考核的內(nèi)容全面反映了公務(wù)員的工作表現(xiàn)，是評(píng)價(jià)公務(wù)員工作的重要依據(jù)。29.【答案】公務(wù)員回避制度的主要內(nèi)容有：

1.直系血親關(guān)系回避：公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)；

2.職務(wù)回避：公務(wù)員不得在其配偶、子女及其配偶經(jīng)營(yíng)的企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；

3.地域回避：公務(wù)員不得在本人原籍、配偶原籍或者其配偶、子女及其配偶原籍所在的市、縣擔(dān)