2025年六安市金安區(qū)輔警招聘考試題庫(kù)附答案解析

姓名：__________考號(hào)：__________題號(hào)一二三四五總分評(píng)分一、單選題(共10題)1.我國(guó)憲法規(guī)定，中華人民共和國(guó)的國(guó)家機(jī)構(gòu)實(shí)行民主集中制的原則，下列哪項(xiàng)不屬于民主集中制原則的表現(xiàn)？()A.國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)由人民選舉產(chǎn)生并對(duì)人民負(fù)責(zé)，受人民監(jiān)督B.中央和地方的國(guó)家機(jī)構(gòu)職權(quán)的劃分，遵循在中央的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮地方的主動(dòng)性、積極性C.在國(guó)家機(jī)關(guān)內(nèi)部，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度D.國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行任期制和問責(zé)制2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，下列哪項(xiàng)不屬于行政處罰的種類？()A.警告B.罰款C.沒收違法所得、沒收非法財(cái)物D.降級(jí)、撤職3.下列哪項(xiàng)不屬于《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》規(guī)定的違反治安管理的行為？()A.打架斗毆B.毆打他人C.非法集會(huì)、游行、示威D.非法攜帶、運(yùn)輸、持有、私藏槍支、彈藥4.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，下列哪項(xiàng)不屬于公務(wù)員的義務(wù)？()A.遵守憲法和法律B.恪守職業(yè)道德，模范遵守社會(huì)公德C.保守國(guó)家秘密和工作秘密D.參加單位組織的培訓(xùn)5.根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》，下列哪項(xiàng)不屬于犯罪構(gòu)成要件？()A.客觀要件B.主觀要件C.違法性D.懲罰性6.根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，下列哪項(xiàng)不屬于合同成立的條件？()A.合同當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力B.合同當(dāng)事人意思表示真實(shí)C.合同內(nèi)容不違反法律或者社會(huì)公共利益D.合同必須采用書面形式7.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，下列哪項(xiàng)不屬于勞動(dòng)者的權(quán)利？()A.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇B.依法參加勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、仲裁、訴訟C.依法參加職工代表大會(huì)或者工會(huì)D.依法享受帶薪年休假8.根據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》，下列哪項(xiàng)不屬于公民的基本權(quán)利？()A.選舉權(quán)和被選舉權(quán)B.言論、出版、集會(huì)、結(jié)社、游行、示威的自由C.宗教信仰自由D.勞動(dòng)權(quán)、受教育權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)9.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》，下列哪項(xiàng)不屬于行政訴訟的受案范圍？()A.對(duì)行政處罰不服的B.對(duì)行政強(qiáng)制措施不服的C.對(duì)侵犯其合法權(quán)益的行政行為不服的D.對(duì)行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部人事管理行為不服的10.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，下列哪項(xiàng)不屬于行政復(fù)議的范圍？()A.對(duì)行政處罰不服的B.對(duì)行政強(qiáng)制措施不服的C.對(duì)侵犯其合法權(quán)益的行政行為不服的D.對(duì)行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部人事管理行為不服的二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的規(guī)定，以下哪些行為屬于犯罪行為？()A.故意殺人B.盜竊C.重婚D.公然侮辱他人12.在《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》中，以下哪些行為可以處以拘留？()A.打架斗毆B.毆打他人C.非法集會(huì)、游行、示威D.吸食、注射毒品13.以下哪些是《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員的基本權(quán)利？()A.獲得勞動(dòng)報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇B.參加培訓(xùn)，接受繼續(xù)教育C.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議D.依法辭職14.根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，以下哪些是合同的成立要件？()A.當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力B.當(dāng)事人意思表示真實(shí)C.合同內(nèi)容不違反法律或者社會(huì)公共利益D.合同必須采用書面形式15.以下哪些是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)？()A.依法簽訂和履行勞動(dòng)合同B.不斷提高勞動(dòng)技能C.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德D.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的義務(wù)包括：忠于憲法、法律、忠于國(guó)家、忠于人民、維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益、依法履行公職、保守國(guó)家秘密和工作秘密、遵守紀(jì)律、恪守職業(yè)道德、模范遵守社會(huì)公德、清正廉潔、公道正派、法律規(guī)定的其他義務(wù)。17.《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，犯罪的特征包括：犯罪是危害社會(huì)的行為、犯罪是觸犯刑律的行為、犯罪是應(yīng)受刑罰處罰的行為。18.《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》規(guī)定，違反治安管理的行為分為：擾亂公共秩序的行為、妨害公共安全的行為、侵犯人身權(quán)利、財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為、妨害社會(huì)管理的行為。19.《中華人民共和國(guó)合同法》規(guī)定，合同的訂立應(yīng)當(dāng)遵循：平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用原則。20.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者享有：平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利、法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。四、判斷題(共5題)21.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，模范遵守社會(huì)公德。()A.正確B.錯(cuò)誤22.《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定的犯罪行為必須具有社會(huì)危害性。()A.正確B.錯(cuò)誤23.在《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》中，違反治安管理的行為不一定是犯罪行為。()A.正確B.錯(cuò)誤24.《中華人民共和國(guó)合同法》規(guī)定，合同必須采用書面形式。()A.正確B.錯(cuò)誤25.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者享有終身學(xué)習(xí)的權(quán)利。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)要說明《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》中關(guān)于公務(wù)員考核的原則和主要內(nèi)容。27.解釋《中華人民共和國(guó)刑法》中“故意犯罪”和“過失犯罪”的區(qū)別。28.闡述《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》中關(guān)于處罰的種類和適用原則。29.說明《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更和解除的基本規(guī)定。30.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》，請(qǐng)描述行政訴訟的基本原則和受案范圍。

2025年六安市金安區(qū)輔警招聘考試題庫(kù)附答案解析一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員實(shí)行任期制和問責(zé)制是加強(qiáng)國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員管理的措施，不屬于民主集中制原則的表現(xiàn)。2.【答案】D【解析】降級(jí)、撤職屬于行政處分，不屬于行政處罰的種類。3.【答案】D【解析】非法攜帶、運(yùn)輸、持有、私藏槍支、彈藥屬于《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定的犯罪行為，不屬于《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》規(guī)定的違反治安管理的行為。4.【答案】D【解析】參加單位組織的培訓(xùn)是公務(wù)員的權(quán)利，不屬于義務(wù)。5.【答案】D【解析】懲罰性不是犯罪構(gòu)成要件，犯罪構(gòu)成要件包括犯罪主體、犯罪主觀方面、犯罪客體和犯罪客觀方面。6.【答案】D【解析】合同可以采用書面形式，也可以采用口頭形式或者其他形式，因此合同必須采用書面形式不是合同成立的條件。7.【答案】C【解析】依法參加職工代表大會(huì)或者工會(huì)是職工的權(quán)利，不屬于勞動(dòng)者的權(quán)利。8.【答案】D【解析】勞動(dòng)權(quán)、受教育權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)是公民的基本權(quán)利，但不是憲法中明確規(guī)定的公民的基本權(quán)利。9.【答案】D【解析】對(duì)行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部人事管理行為不服的不屬于行政訴訟的受案范圍。10.【答案】D【解析】對(duì)行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部人事管理行為不服的不屬于行政復(fù)議的范圍。二、多選題(共5題)11.【答案】ABC【解析】故意殺人、盜竊、重婚都是《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定的犯罪行為，公然侮辱他人可能構(gòu)成侮辱罪，但需要根據(jù)具體情況判斷。12.【答案】ABC【解析】打架斗毆、毆打他人、非法集會(huì)、游行、示威都可以處以拘留，吸食、注射毒品的行為通常處以罰款或者強(qiáng)制戒毒。13.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員的基本權(quán)利包括獲得勞動(dòng)報(bào)酬、參加培訓(xùn)、提出批評(píng)和建議、依法辭職等。14.【答案】ABC【解析】合同的成立要件包括當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力、意思表示真實(shí)、內(nèi)容不違反法律或者社會(huì)公共利益，書面形式不是合同的成立要件。15.【答案】ABCD【解析】勞動(dòng)者的義務(wù)包括依法簽訂和履行勞動(dòng)合同、不斷提高勞動(dòng)技能、遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德、依法參加社會(huì)保險(xiǎn)等。三、填空題(共5題)16.【答案】【解析】此題考查對(duì)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》中公務(wù)員義務(wù)內(nèi)容的掌握。公務(wù)員的義務(wù)包括上述列舉的各個(gè)方面。17.【答案】【解析】此題考查對(duì)《中華人民共和國(guó)刑法》中犯罪特征的理解。犯罪的特征包括危害社會(huì)性、違法性、應(yīng)受懲罰性。18.【答案】【解析】此題考查對(duì)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》中違反治安管理行為分類的記憶。違反治安管理的行為分為上述四種類型。19.【答案】【解析】此題考查對(duì)《中華人民共和國(guó)合同法》中合同訂立原則的記憶。合同的訂立應(yīng)當(dāng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用原則。20.【答案】【解析】此題考查對(duì)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中勞動(dòng)者權(quán)利內(nèi)容的掌握。勞動(dòng)者享有上述列舉的各項(xiàng)權(quán)利。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》確實(shí)規(guī)定了公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，模范遵守社會(huì)公德，這是公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)。22.【答案】正確【解析】《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，犯罪行為必須具有社會(huì)危害性，這是犯罪的基本特征之一。23.【答案】正確【解析】違反治安管理的行為可能構(gòu)成犯罪，也可能不構(gòu)成犯罪，這取決于行為的嚴(yán)重程度和法律規(guī)定。24.【答案】錯(cuò)誤【解析】《中華人民共和國(guó)合同法》規(guī)定，合同可以采用書面形式，也可以采用口頭形式或者其他形式。25.【答案】正確【解析】《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者享有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利，這可以理解為勞動(dòng)者享有終身學(xué)習(xí)的權(quán)利。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】公務(wù)員考核的原則包括客觀公正、民主公開、注重實(shí)績(jī)。主要內(nèi)容有考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核程序、考核結(jié)果的運(yùn)用等?！窘馕觥看祟}考查對(duì)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》中公務(wù)員考核相關(guān)內(nèi)容的理解，包括考核原則和主要內(nèi)容。27.【答案】故意犯罪是指明知自己的行為會(huì)發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，并且希望或者放任這種結(jié)果發(fā)生的行為；過失犯罪是指應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽]有預(yù)見，或者已經(jīng)預(yù)見而輕信能夠避免，以致發(fā)生這種結(jié)果的行為?！窘馕觥看祟}考查對(duì)《中華人民共和國(guó)刑法》中故意犯罪和過失犯罪概念的區(qū)別，需要理解兩種犯罪的主觀心態(tài)和行為后果。28.【答案】處罰的種類包括警告、罰款、行政拘留、吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照等。適用原則包括與違法行為的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)以及社會(huì)危害程度相當(dāng)，教育與處罰相結(jié)合等?！窘馕觥看祟}考查對(duì)《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》中處罰種類和適用原則的理解，需要掌握不同處罰的種類及其適用情況。29.【答案】勞動(dòng)合同的訂立應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。履行是指勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人按照合同約定履行各自的義務(wù)。變更是指勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人對(duì)已經(jīng)訂立的勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)行修改。解除