企業(yè)人力資源咨詢合同協(xié)議2026甲方（咨詢方）：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（委托方）：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________鑒于甲方具備專業(yè)的人力資源咨詢服務(wù)能力，乙方希望借助甲方的專業(yè)知識和經(jīng)驗，對乙方的人力資源管理體系進(jìn)行優(yōu)化和提升，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、咨詢目的1.甲方根據(jù)乙方的需求，提供人力資源管理體系優(yōu)化咨詢服務(wù)。2.通過咨詢，提升乙方的人力資源管理水平，增強企業(yè)競爭力。二、咨詢內(nèi)容1.乙方人力資源現(xiàn)狀分析；2.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；3.人力資源組織架構(gòu)設(shè)計；4.人力資源招聘與配置；5.人力資源培訓(xùn)與發(fā)展；6.人力資源績效管理；7.人力資源薪酬福利管理；8.人力資源法律法規(guī)合規(guī)性檢查；9.乙方提出的其他相關(guān)人力資源問題。三、咨詢方式1.甲方指派具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的專業(yè)人員組成咨詢團隊，為乙方提供咨詢服務(wù)。2.咨詢團隊將定期到乙方進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研，與乙方相關(guān)部門進(jìn)行溝通，了解實際情況。3.咨詢團隊將根據(jù)調(diào)研結(jié)果，制定咨詢方案，并與乙方進(jìn)行討論和確認(rèn)。4.咨詢團隊將協(xié)助乙方實施咨詢方案，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。四、咨詢期限1.本合同咨詢期限為____個月，自合同簽訂之日起計算。2.如乙方認(rèn)為有必要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長咨詢期限。五、費用及支付方式1.咨詢費用總額為人民幣____元整。2.費用支付方式：a.本合同簽訂后，乙方支付甲方咨詢費用總額的____%作為預(yù)付款；b.咨詢過程中，甲方每月向乙方提交費用結(jié)算報告，乙方在收到報告后____個工作日內(nèi)支付當(dāng)月咨詢費用；c.咨詢結(jié)束后，甲方提交最終咨詢報告，乙方在收到報告后____個工作日內(nèi)支付剩余咨詢費用。六、保密條款1.雙方對本合同內(nèi)容、咨詢過程中獲取的乙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或咨詢過程中獲取的乙方商業(yè)秘密。七、違約責(zé)任1.如甲方未按約定提供咨詢服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.如乙方未按約定支付咨詢費用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止咨詢服務(wù)，并要求乙方支付違約金。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：_____