XX車間生產(chǎn)線安全生產(chǎn)管理人員安全責任追究執(zhí)行反饋考核（2024年1月）單位:職務:姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)管理人員的職責？

A.制定并落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織安全生產(chǎn)教育培訓

C.負責車間生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)

D.直接參與生產(chǎn)操作

2.安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)安全隱患，以下哪種處理方式是正確的？

A.立即上報，但不采取任何措施

B.等待上級領(lǐng)導批示后再處理

C.立即采取措施消除隱患，并上報

D.忽略隱患，認為不影響生產(chǎn)

3.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的原則？

A.客觀公正

B.依法依規(guī)

C.立即停工

D.責任到人

4.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)員工違章操作，應采取以下哪種措施？

A.立即制止并糾正

B.耐心說服，但不必立即糾正

C.忽略違章行為，認為不影響生產(chǎn)

D.通知上級領(lǐng)導，由其處理

5.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)管理人員的培訓內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.企業(yè)生產(chǎn)流程

D.心理健康教育

6.以下哪種情況不需要進行安全生產(chǎn)事故調(diào)查？

A.死亡事故

B.重大事故

C.一般事故

D.任何事故

7.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，以下哪種行為是正確的？

A.隱瞞事故，避免追究責任

B.立即上報，積極配合事故調(diào)查

C.推卸責任，指責他人

D.等待上級領(lǐng)導處理

8.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的步驟？

A.隱患識別

B.隱患評估

C.隱患整改

D.隱患上報

9.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)檢查中，以下哪種情況應立即報告上級領(lǐng)導？

A.發(fā)現(xiàn)安全隱患，但可以自行整改

B.發(fā)現(xiàn)嚴重安全隱患，可能引發(fā)事故

C.發(fā)現(xiàn)員工違章操作，但已糾正

D.發(fā)現(xiàn)車間生產(chǎn)設備故障，但可以繼續(xù)使用

10.以下哪個不屬于安全生產(chǎn)管理人員考核的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)知識掌握程度

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況

C.安全生產(chǎn)事故處理能力

D.個人工作態(tài)度

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.安全生產(chǎn)管理人員的安全責任追究與考核應當與他們的薪酬和晉升直接掛鉤。（）

2.在安全生產(chǎn)事故發(fā)生時，安全生產(chǎn)管理人員有責任立即采取措施，防止事故擴大。（）

3.安全生產(chǎn)管理人員可以不參加定期進行的安全生產(chǎn)教育培訓。（）

4.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患后，只需口頭通知相關(guān)部門即可，無需書面報告。（）

5.對于輕微的安全生產(chǎn)違規(guī)行為，安全生產(chǎn)管理人員可以不進行記錄和上報。（）

6.安全生產(chǎn)管理人員在執(zhí)行安全責任追究時，應當以事實為依據(jù)，不得主觀臆斷。（）

7.安全生產(chǎn)管理人員在考核中，如果連續(xù)兩年考核不合格，將被自動解聘。（）

8.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行處罰，無需經(jīng)過上級批準。（）

9.在緊急情況下，安全生產(chǎn)管理人員可以暫停生產(chǎn)，直到安全隱患得到解決。（）

10.安全生產(chǎn)管理人員應當定期對生產(chǎn)設備進行檢查和維護，確保設備安全運行。（）

11.安全生產(chǎn)管理人員在考核中，應當對自身的安全生產(chǎn)管理能力進行自我評價。（）

12.對于安全生產(chǎn)事故的責任追究，應當僅限于直接責任人和相關(guān)管理人員。（）

13.安全生產(chǎn)管理人員在考核中，如果對考核結(jié)果有異議，可以向人力資源部門提出申訴。（）

14.安全生產(chǎn)管理人員在執(zhí)行安全責任追究時，應當優(yōu)先考慮經(jīng)濟處罰，而非行政處罰。（）

15.安全生產(chǎn)管理人員應當對生產(chǎn)過程中的所有環(huán)節(jié)都進行安全風險評估，并制定相應的預防措施。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)管理中的職責包括以下哪些？

A.制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織和實施安全生產(chǎn)教育培訓

C.定期檢查安全生產(chǎn)設施設備

D.對違章操作行為進行處罰

E.管理和監(jiān)督安全防護用品的發(fā)放和使用

2.安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，安全生產(chǎn)管理人員應采取哪些措施？

A.立即組織救援和現(xiàn)場保護

B.采取必要措施防止事故擴大

C.及時向有關(guān)部門報告事故情況

D.對事故原因進行調(diào)查分析

E.對受傷人員進行急救處理

3.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)檢查中，應當重點關(guān)注以下哪些方面？

A.作業(yè)環(huán)境的安全狀況

B.生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)情況

C.員工的勞動保護措施

D.安全生產(chǎn)應急預案的執(zhí)行情況

E.安全生產(chǎn)記錄的完整性和準確性

4.安全生產(chǎn)責任追究的依據(jù)主要包括哪些？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)事故調(diào)查報告

D.員工的安全生產(chǎn)教育培訓記錄

E.員工的績效考核結(jié)果

5.安全生產(chǎn)管理人員在考核反饋中，應當包含以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)管理的優(yōu)點和不足

B.安全生產(chǎn)培訓的效果評估

C.安全生產(chǎn)事故的預防措施

D.安全生產(chǎn)改進建議

E.安全生產(chǎn)管理人員個人的工作總結(jié)

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)車間生產(chǎn)線存在安全隱患時應采取的步驟。

2.結(jié)合實際案例，談談如何有效執(zhí)行安全生產(chǎn)責任追究，并確保反饋考核的公正性和有效性。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)XX車間在一次生產(chǎn)過程中，由于安全生產(chǎn)管理人員未能及時發(fā)現(xiàn)并處理設備故障，導致設備在運行中突然發(fā)生故障，造成一起安全生產(chǎn)事故，導致2人受傷，直接經(jīng)濟損失5萬元。事故發(fā)生后，企業(yè)進行了內(nèi)部調(diào)查，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理人員存在以下問題：

1.安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定對生產(chǎn)設備進行定期檢查和維護；

2.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)設備異常時，未及時上報并采取措施；

3.安全生產(chǎn)管理人員對員工的安全教育培訓不到位，導致員工安全意識淡薄。

請根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，企業(yè)應當如何追究安全生產(chǎn)管理人員的責任？

2.請列舉至少三種措施，以防止類似事故再次發(fā)生，并提高安全生產(chǎn)管理人員的責任意識和執(zhí)行力。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.直接參與生產(chǎn)操作

2.C.立即采取措施消除隱患，并上報

3.C.立即停工

4.A.立即制止并糾正

5.D.心理健康教育

6.D.任何事故

7.B.立即上報，積極配合事故調(diào)查

8.D.隱患上報

9.B.發(fā)現(xiàn)嚴重安全隱患，可能引發(fā)事故

10.E.安全生產(chǎn)管理人員應當對生產(chǎn)過程中的所有環(huán)節(jié)都進行安全風險評估，并制定相應的預防措施。

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×安全生產(chǎn)管理人員的安全責任追究與考核不應當與他們的薪酬和晉升直接掛鉤，但應當作為重要參考因素。

2.√在安全生產(chǎn)事故發(fā)生時，安全生產(chǎn)管理人員有責任立即采取措施，防止事故擴大。

3.×安全生產(chǎn)管理人員必須參加定期進行的安全生產(chǎn)教育培訓，以提高其安全意識和技能。

4.×安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患后，必須進行書面報告，以便于記錄和跟蹤處理。

5.×對于任何安全生產(chǎn)違規(guī)行為，安全生產(chǎn)管理人員都應當記錄和上報，不得忽略。

6.√安全生產(chǎn)管理人員在執(zhí)行安全責任追究時，應當以事實為依據(jù)，不得主觀臆斷。

7.×安全生產(chǎn)管理人員連續(xù)兩年考核不合格，應當接受培訓和輔導，而非直接解聘。

8.×安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行制止，但處罰需經(jīng)過適當程序和上級批準。

9.√在緊急情況下，安全生產(chǎn)管理人員可以暫停生產(chǎn)，直到安全隱患得到解決。

10.√安全生產(chǎn)管理人員應當定期對生產(chǎn)設備進行檢查和維護，確保設備安全運行。

11.√安全生產(chǎn)管理人員在考核中，應當對自身的安全生產(chǎn)管理能力進行自我評價。

12.×對于安全生產(chǎn)事故的責任追究，應當根據(jù)事故的具體情況，對相關(guān)責任人進行追究，而不僅僅是直接責任人和相關(guān)管理人員。

13.√安全生產(chǎn)管理人員在考核中，如果對考核結(jié)果有異議，可以向人力資源部門提出申訴。

14.×安全生產(chǎn)管理人員在執(zhí)行安全責任追究時，應當綜合考慮經(jīng)濟、行政處罰等多種手段。

15.√安全生產(chǎn)管理人員應當對生產(chǎn)過程中的所有環(huán)節(jié)都進行安全風險評估，并制定相應的預防措施。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCD

5.ABCDE

具體答案如下：

1.ABCDE

A.制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織和實施安全生產(chǎn)教育培訓

C.定期檢查安全生產(chǎn)設施設備

D.對違章操作行為進行處罰

E.管理和監(jiān)督安全防護用品的發(fā)放和使用

2.ABCDE

A.立即組織救援和現(xiàn)場保護

B.采取必要措施防止事故擴大

C.及時向有關(guān)部門報告事故情況

D.對事故原因進行調(diào)查分析

E.對受傷人員進行急救處理

3.ABCDE

A.作業(yè)環(huán)境的安全狀況

B.生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng)情況

C.員工的勞動保護措施

D.安全生產(chǎn)應急預案的執(zhí)行情況

E.安全生產(chǎn)記錄的完整性和準確性

4.ABCD

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全生產(chǎn)事故調(diào)查報告

D.員工的安全生產(chǎn)教育培訓記錄

5.ABCDE

A.安全生產(chǎn)管理的優(yōu)點和不足

B.安全生產(chǎn)培訓的效果評估

C.安全生產(chǎn)事故的預防措施

D.安全生產(chǎn)改進建議

E.安全生產(chǎn)管理人員個人的工作總結(jié)

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)車間生產(chǎn)線存在安全隱患時應采取以下步驟：

a.立即停止相關(guān)作業(yè)，確保人員和設備安全。

b.對安全隱患進行詳細記錄，包括時間、地點、具體狀況等。

c.立即向車間負責人或安全生產(chǎn)管理部門報告，提出整改建議。

d.配合相關(guān)部門進行現(xiàn)場勘查，評估隱患風險等級。

e.根據(jù)風險評估結(jié)果，制定整改方案，并監(jiān)督實施。

f.整改完成后，進行復檢，確保隱患得到有效消除。

g.對相關(guān)責任人進行責任追究，如需，提出處罰建議。

h.總結(jié)經(jīng)驗教訓，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

2.答案：

結(jié)合實際案例，有效執(zhí)行安全生產(chǎn)責任追究并確保反饋考核的公正性和有效性可以采取以下措施：

a.依法依規(guī)：嚴格按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度進行責任追究。

b.公正透明：責任追究過程公開透明，確保每個環(huán)節(jié)都有據(jù)可查。

c.客觀公正：調(diào)查事故原因時，不偏袒任何一方，客觀分析事故原因。

d.責任到人：根據(jù)事故原因和責任大小，對相關(guān)責任人進行明確的責任追究。

e.反饋及時：及時將考核結(jié)果和責任追究情況反饋給相關(guān)人員，確保整改措施落實到位。

f.教育培訓：對責任人進行安全生產(chǎn)教育培訓，提高其安全意識和責任意識。

g.持續(xù)改進：定期回顧和評估安全生產(chǎn)責任追究和考核機制，不斷改進和完善。

h.建立案例庫：收集整理安全生產(chǎn)事故案例，用于培訓和教育，提高全體員工的安全意識。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，企業(yè)應當如何追究安全生產(chǎn)管理人員的責任？

答案：

a.企業(yè)應立即啟動內(nèi)部事故調(diào)查程序，由安全生產(chǎn)管理部門牽頭，對事故進行調(diào)查。

b.調(diào)查應包括事故發(fā)生的原因、安全生產(chǎn)管理人員的責任以及是否存在失職瀆職行為。

c.調(diào)查結(jié)果應形成書面報告，明確安全生產(chǎn)管理人員在事故中的責任。

d.若安全生產(chǎn)管理人員存在失職瀆職行為，企業(yè)應根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度，對其采取警告、記過、降職、撤職等行政處分。

e.若構(gòu)成犯罪，應將案件移送司法機關(guān)處理。

2.請列舉至少三種措施，以防止類似事故再次發(fā)生，并提高安全生產(chǎn)管理人員的責任意識和執(zhí)行力。

答案：

a.完善安全生產(chǎn)管理制度：建立健全安全生產(chǎn)管理制度，明確安全生產(chǎn)管理人員和員工的職責，確保責任落實到人。

b.強化安全教育培訓：定期對安全生產(chǎn)管理人員和員工進行安全教育培訓，提高安全意識和應急處理能