短視頻達人內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)合同鑒于甲方希望提升其短視頻達人在內(nèi)容創(chuàng)作方面的合規(guī)水平，確保其發(fā)布內(nèi)容符合相關(guān)法律法規(guī)及平臺規(guī)定，乙方擁有專業(yè)的合規(guī)培訓(xùn)資源和經(jīng)驗，能夠提供高質(zhì)量的內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

**第一條服務(wù)內(nèi)容**

1.1甲方委托乙方為甲方的短視頻達人們提供內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)，旨在幫助達人提升對短視頻平臺內(nèi)容審核標準、相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范的理解和認識，規(guī)避內(nèi)容創(chuàng)作風險。

1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：

1.2.1中國大陸地區(qū)及乙方服務(wù)范圍內(nèi)的其他地區(qū)與短視頻內(nèi)容相關(guān)的法律法規(guī)解讀，例如《網(wǎng)絡(luò)安全法》、《電子商務(wù)法》、《廣告法》、《著作權(quán)法》等。

1.2.2短視頻平臺的內(nèi)容社區(qū)規(guī)則、用戶協(xié)議及平臺特定內(nèi)容政策，包括但不限于禁止發(fā)布的內(nèi)容類型、內(nèi)容審核流程、違規(guī)處理措施等。

1.2.3短視頻內(nèi)容中常見的合規(guī)風險點分析，例如版權(quán)風險、隱私風險、名譽風險、廣告風險、虛假宣傳風險等。

1.2.4合規(guī)內(nèi)容創(chuàng)作的技巧和方法，包括如何規(guī)避敏感詞、如何正確引用素材、如何進行免責聲明等。

1.2.5案例分析：分享過往因內(nèi)容違規(guī)導(dǎo)致的處罰案例，并進行分析和總結(jié)，以案說法，幫助達人引以為戒。

1.2.6互動答疑：針對達人實際操作中遇到的內(nèi)容合規(guī)問題進行解答和指導(dǎo)。

1.3培訓(xùn)形式可包括但不限于線上直播課程、錄播課程、線下研討會、一對一輔導(dǎo)等多種形式，具體形式由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。

1.4培訓(xùn)時間：乙方根據(jù)甲方的需求提供定制化的培訓(xùn)時間安排，具體時間由雙方協(xié)商確定。

**第二條服務(wù)費用及支付方式**

2.1本合同項下的培訓(xùn)服務(wù)費用為人民幣______元（大寫：____________元整）。

2.2甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起______日內(nèi)，向乙方支付全部培訓(xùn)服務(wù)費用。

2.3支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務(wù)費用支付至乙方以下銀行賬戶：

開戶名：____________

開戶行：____________

賬號：____________

**第三條雙方權(quán)利義務(wù)**

3.1甲方的權(quán)利義務(wù)：

3.1.1有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。

3.1.2有權(quán)對乙方的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評價。

3.1.3應(yīng)按照本合同約定按時支付培訓(xùn)服務(wù)費用。

3.1.4應(yīng)積極配合乙方開展培訓(xùn)工作，提供必要的協(xié)助和配合。

3.1.5應(yīng)確保參與培訓(xùn)的達人是甲方的正式員工或合作伙伴，并負責達人培訓(xùn)后的內(nèi)容創(chuàng)作管理。

3.2乙方的權(quán)利義務(wù)：

3.2.1有權(quán)按照本合同約定收取培訓(xùn)服務(wù)費用。

3.2.2應(yīng)按照本合同約定提供專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量和合規(guī)性。

3.2.3應(yīng)根據(jù)甲方的需求提供定制化的培訓(xùn)方案，并按照約定的時間安排開展培訓(xùn)。

3.2.4應(yīng)指派具有專業(yè)資質(zhì)的培訓(xùn)師為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。

3.2.5應(yīng)對培訓(xùn)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。

**第四條保密條款**

4.1甲乙雙方應(yīng)對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密進行保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效。

**第五條違約責任**

5.1甲方逾期支付培訓(xùn)服務(wù)費用的，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付逾期付款部分______%的違約金。

5.2乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向甲方退還相應(yīng)的培訓(xùn)服務(wù)費用，并承擔由此給甲方造成的損失。

5.3任何一方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元（大寫：____________元整），若違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應(yīng)賠償對方的實際損失。

**第六條爭議解決**

6.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

**第七條合同的生效、變更和終止**

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同的任何變更，均需雙方另行簽訂書面協(xié)議。

7.3甲方有權(quán)在培訓(xùn)開始前單方面終止本合同，并支付已完成培訓(xùn)部分的費用。乙方在培訓(xùn)開始前單方面終止本合同，應(yīng)向甲方支付全部培訓(xùn)服務(wù)費用的______%作為違約金。

7.4培訓(xùn)服務(wù)完成后，本合同自動終止。

**第八條其他**

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：____________

法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：____________

日期：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：____________

日期：____________

**一、附件列表（根據(jù)合同內(nèi)容推測可能需要的附件）**

雖然合同主體內(nèi)容不包含表格，但實際執(zhí)行中，為確保培訓(xùn)效果和雙方權(quán)責清晰，可能需要以下附件作為補充說明或證明：

1.**培訓(xùn)方案/課程大綱：**詳細列明培訓(xùn)的具體內(nèi)容模塊、授課講師、時間安排、形式（如直播鏈接、線下地址等）。

2.**講師資質(zhì)證明：**乙方提供的培訓(xùn)講師的專業(yè)背景、相關(guān)經(jīng)驗或認證證明。

3.**參與培訓(xùn)人員名單：**甲方參與培訓(xùn)的短視頻達人名單（可能需包含與甲方的關(guān)系，如員工、簽約達人等）。

4.**培訓(xùn)材料：**培訓(xùn)過程中使用的PPT、講義、案例分析材料、平臺規(guī)則匯編等電子或紙質(zhì)資料。

5.**保密協(xié)議（可選）：**可以為單獨的保密文件，或在合同中明確條款，要求參與培訓(xùn)的達人簽署，以強化保密義務(wù)。

6.**服務(wù)驗收確認單（可選）：**培訓(xùn)結(jié)束后，由甲方代表簽字確認培訓(xùn)服務(wù)完成情況及質(zhì)量的文件。

**二、違約行為羅列及違約行為的認定**

**違約行為羅列：**

1.**甲方違約行為：**

*逾期支付合同約定的培訓(xùn)服務(wù)費用。

*無正當理由拒絕或拖延支付應(yīng)付費用。

*提供虛假信息或要求乙方提供不符合實際需求但超出合同約定的服務(wù)（在合理范圍內(nèi)）。

*未按約定提供乙方開展培訓(xùn)所需的必要協(xié)助或配合（如提供準確的達人名單、平臺規(guī)則資料等）。

*在培訓(xùn)開始前單方面終止合同，但未按第七條約定支付已完成部分費用或違約金。

2.**乙方違約行為：**

*逾期提供合同約定的培訓(xùn)服務(wù)，或未能按協(xié)商確定的時間安排開展培訓(xùn)。

*提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量明顯不符合合同約定的標準（如培訓(xùn)內(nèi)容敷衍、講師資質(zhì)不符、培訓(xùn)效果不佳等），經(jīng)甲方指出后未在合理期限內(nèi)整改。

*培訓(xùn)過程中泄露甲方的商業(yè)秘密或參與培訓(xùn)的達人信息。

*在培訓(xùn)開始前單方面終止合同，但未按第七條約定支付違約金。

*未能達到合同中明確承諾的培訓(xùn)目標或效果（此點需合同條款明確界定）。

**違約行為的認定：**

違約行為的認定通常依據(jù)合同條款和實際情況綜合判斷：

***明確條款：**合同中明確規(guī)定了違約情形和相應(yīng)的處理方式（如支付違約金、賠償損失、解除合同等）。

***實際履行情況：**一方未能按照合同約定的時間、內(nèi)容、質(zhì)量標準履行其義務(wù)。

***損失證明：**守約方需提供證據(jù)證明因違約行為遭受了實際損失（如甲方因內(nèi)容違規(guī)受損，可提供相應(yīng)證據(jù)）。

***合理期限：**對于需要履行的義務(wù)，若超過合同約定的或雙方協(xié)商的合理期限未完成，則構(gòu)成違約。

***爭議解決：**若雙方對違約行為存在爭議，可通過協(xié)商或訴訟解決。法院或仲裁機構(gòu)將根據(jù)合同法及相關(guān)法律法規(guī)進行認定。

**三、文檔所涉及的法律名詞及解釋**

1.**委托（Entrustment）：**一方（委托人）委托另一方（受托人）處理某項事務(wù)的法律行為。

2.**服務(wù)（Service）：**指一方為另一方提供某種技能、知識或勞力的行為，此處指乙方提供的合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)。

3.**內(nèi)容合規(guī)（ContentCompliance）：**指短視頻內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布等活動符合國家法律法規(guī)、平臺規(guī)則及行業(yè)規(guī)范的要求。

4.**法律法規(guī)（LawsandRegulations）：**指由國家立法機關(guān)和行政機關(guān)制定和頒布的規(guī)范性文件，具有國家強制力保證實施。

5.**平臺規(guī)定/社區(qū)規(guī)則（PlatformRules/CommunityGuidelines）：**短視頻平臺為管理用戶行為、維護平臺秩序而制定的具體規(guī)則。

6.**商業(yè)秘密（TradeSecret）：**指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

7.**違約金（LiquidatedDamages）：**合同雙方事先約定的，在一方違約時應(yīng)當支付給另一方的固定金額或計算方式。

8.**損失（Loss）：**指因違約行為導(dǎo)致權(quán)利人遭受的實際財產(chǎn)減少或可得利益喪失。

9.**協(xié)商（Negotiation）：**合同雙方就爭議或合同內(nèi)容進行溝通、協(xié)商以達成一致的過程。

10.**訴訟（Litigation）：**當協(xié)商不成時，一方將爭議提交給人民法院解決的法律途徑。

11.**仲裁（Arbitration）：**指雙方當事人根據(jù)協(xié)議將爭議提交給約定的仲裁機構(gòu)，由仲裁機構(gòu)作出具有約束力的裁決的爭議解決方式（本合同約定的是訴訟，若有約定仲裁則不同）。

12.**法定代表人（LegalRepresentative）：**依照法律或法人章程規(guī)定，代表法人行使職權(quán)的負責人。

13.**授權(quán)代表（AuthorizedRepresentative）：**被甲方正式授權(quán)代表甲方簽署本合同和處理相關(guān)事宜的人員。

**四、實際執(zhí)行過程中遇到的相關(guān)問題及注意事項及解決辦法**

**可能遇到的問題及注意事項：**

1.**培訓(xùn)效果難以量化：**合規(guī)意識的提升和實際內(nèi)容創(chuàng)作的合規(guī)性難以用統(tǒng)一標準衡量。

***解決辦法：**合同中可嘗試約定“乙方承諾提供專業(yè)、盡責的培訓(xùn)服務(wù)，甲方根據(jù)實際感受和后續(xù)內(nèi)容審核情況綜合評價”?；蚣s定乙方提供后續(xù)的問答支持服務(wù)。重點在于過程管理和講師專業(yè)性。

2.**甲方需求不明確：**甲方可能對合規(guī)培訓(xùn)的具體需求描述不清，導(dǎo)致乙方提供的方案與預(yù)期有偏差。

***解決辦法：**在簽訂合同前，乙方應(yīng)進行充分的需求調(diào)研和溝通，明確甲方的目標、達人類型、常見風險點等。合同中可加入“基于甲方初步描述，乙方提供定制化方案”的條款。

3.**乙方培訓(xùn)質(zhì)量不穩(wěn)定：**不同講師水平可能存在差異，或培訓(xùn)內(nèi)容更新未能及時跟上平臺政策變化。

***解決辦法：**乙方需建立完善的培訓(xùn)師選拔和考核機制。合同中可約定乙方對培訓(xùn)質(zhì)量的持續(xù)改進義務(wù)，或要求乙方定期更新培訓(xùn)內(nèi)容。

4.**達人參與度不高：**參訓(xùn)達人可能因時間沖突、興趣不足等原因影響學(xué)習(xí)效果。

***解決辦法：**甲方應(yīng)提前與達人溝通培訓(xùn)的重要性，合理安排時間。乙方可采用互動性更強的培訓(xùn)形式。

5.**培訓(xùn)后仍發(fā)生違規(guī)：**達人培訓(xùn)后仍可能因疏忽或理解偏差發(fā)布違規(guī)內(nèi)容。

***解決辦法：**合同中明確甲方對達人的管理責任。乙方可提供持續(xù)性的咨詢支持。甲方需建立內(nèi)部審核機制。

6.**保密范圍界定不清：**雙方對需要保密的信息范圍理解不一致。

***解決辦法：**合同中應(yīng)盡可能明確列舉保密信息的類型（如平臺規(guī)則、培訓(xùn)材料、達人名單、支付信息等），并采用概括性條款（如“其他未公開的商業(yè)信息”）。

7.**違約責任約定過輕或過重：**違約金數(shù)額不足以彌補損失，或過高導(dǎo)致難以執(zhí)行。

***解決辦法：**違約金應(yīng)具有懲罰性，但也要合理，通常以彌補守約方實際損失為原則?？杉s定違約金不足以彌補損失的，守約方仍有權(quán)要求賠償損失。

**五、適用的所有場景**

本合同適用于以下場景：

1.**MCN機構(gòu)或內(nèi)容平臺：**希望對其簽約的短視頻達人進行內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)，以降低平臺處罰風險，維護平臺聲譽。

2.**品牌方或廣告主：**委托MCN機構(gòu)或內(nèi)容平臺對其合作的短視頻達人的內(nèi)容創(chuàng)作進行合規(guī)培訓(xùn)，確保推廣內(nèi)容符合廣告法等相關(guān)規(guī)定，規(guī)避自身營銷風險。

3.**大型企業(yè)內(nèi)部宣傳部門：**其內(nèi)部員工或合作的外部博主進行短視頻內(nèi)容創(chuàng)作，需要對其進行合規(guī)培訓(xùn)，確保宣傳內(nèi)容合法合規(guī)。

4.**教育培訓(xùn)機構(gòu)：**提供面向短視頻達人的內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)作為其業(yè)務(wù)之一，與其他機構(gòu)或個人簽訂本合同。

5.**希望提升自身合規(guī)水平，降低運營風險的獨立短視頻達人：**雖然較少單獨作為甲方，但可作為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)的對象，或在尋找此類服務(wù)時參考此類合同條款來評估服務(wù)提供商。

6.**對特定行業(yè)（如醫(yī)療、金融、食品等）有合規(guī)要求的短視頻創(chuàng)作者：**需要針對其行業(yè)的特殊合規(guī)要求進行專項培訓(xùn)。

總而言之，該合同模板為短視頻內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)服務(wù)提供了基礎(chǔ)框架，但在實際應(yīng)用中需根據(jù)具體需求進行調(diào)整和完善，并注意執(zhí)行過程中的細節(jié)管理。

**一、特殊的應(yīng)用場合及應(yīng)增加的條款**

1.**場合：品牌廣告法合規(guī)培訓(xùn)**

***描述：**品牌方委托乙方對合作達人的短視頻內(nèi)容（尤其是廣告宣傳類內(nèi)容）進行合規(guī)培訓(xùn)，確保廣告宣傳真實、合法，符合《廣告法》、《反不正當競爭法》等，避免品牌自身陷入虛假宣傳的糾紛。

***應(yīng)增加的條款：**

***條款一：廣告內(nèi)容合規(guī)審查流程約定**

***內(nèi)容：**增加條款，明確乙方在培訓(xùn)中需重點講解廣告法相關(guān)法規(guī)，并約定乙方需建立或指導(dǎo)甲方建立廣告內(nèi)容發(fā)布前的內(nèi)部合規(guī)審查流程?？杉s定乙方對甲方提供的計劃投放的廣告性質(zhì)內(nèi)容進行初步合規(guī)風險評估的義務(wù)（可能需要甲方提前提供內(nèi)容腳本或素材），并明確乙方出具評估意見的時限和形式。同時，明確甲方在使用乙方培訓(xùn)成果進行廣告內(nèi)容制作時，最終的法律責任由甲方承擔，乙方僅就其培訓(xùn)內(nèi)容的合規(guī)性、專業(yè)性負責。

***條款二：虛假宣傳后果及責任分擔（有限）**

***內(nèi)容：**增加條款，明確若因達人受訓(xùn)后發(fā)布的廣告內(nèi)容構(gòu)成虛假宣傳，給甲方（品牌方）造成損失的，甲方有權(quán)向乙方索賠，但乙方僅在以下一種或多種情況下承擔有限責任：1）乙方在培訓(xùn)中明確指出了該特定虛假宣傳點，但甲方未采納；2）乙方提供的培訓(xùn)材料或規(guī)則解讀中對此類虛假宣傳有明確提示，但甲方因故意或重大過失未能識別。明確乙方的主要責任是預(yù)防，而非替代甲方的廣告合規(guī)審查。

***條款三：競品廣告分析（可選）**

***內(nèi)容：**可選條款，若甲方有需求，可約定乙方在培訓(xùn)中包含對競品賬號廣告內(nèi)容合規(guī)風險的分析，幫助甲方和達人更好地識別市場風險。

2.**場合：MCN機構(gòu)內(nèi)部合規(guī)體系建設(shè)**

***描述：**MCN機構(gòu)將其旗下所有或大部分達人納入統(tǒng)一的內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)體系，旨在建立常態(tài)化的合規(guī)管理機制，降低整體運營風險。

***應(yīng)增加的條款：**

***條款一：培訓(xùn)效果考核與達人準入/淘汰掛鉤機制**

***內(nèi)容：**增加條款，約定乙方需提供培訓(xùn)考核方式（如考試、實操模擬）。甲方可根據(jù)考核結(jié)果對達人進行分級管理，考核不合格者可能需要補訓(xùn)、降級或影響其內(nèi)容發(fā)布權(quán)限，甚至達到一定次數(shù)后予以淘汰。此條款明確將培訓(xùn)效果與甲方達人管理政策掛鉤。

***條款二：定期復(fù)訓(xùn)與持續(xù)更新機制**

***內(nèi)容：**增加條款，約定乙方需提供年度或半年度的合規(guī)內(nèi)容更新培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)方案。甲乙雙方需共同確認更新內(nèi)容的周期和形式，確保持續(xù)跟進平臺規(guī)則和法律法規(guī)的變化。

***條款三：內(nèi)部合規(guī)手冊/工具包提供（可選）**

***內(nèi)容：**可選條款，約定乙方根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容，為甲方提供定制化的內(nèi)部合規(guī)操作手冊、自查清單、敏感詞庫等工具，供甲方達人日常參考使用。

3.**場合：特定行業(yè)（如醫(yī)療、金融、教育）合規(guī)培訓(xùn)**

***描述：**短視頻內(nèi)容涉及特定敏感行業(yè)，需要嚴格遵守該行業(yè)的特殊法律法規(guī)（如《醫(yī)療廣告管理辦法》、《互聯(lián)網(wǎng)金融廣告管理暫行辦法》、《未成年人網(wǎng)絡(luò)保護條例》等）。

***應(yīng)增加的條款：**

***條款一：行業(yè)特定法規(guī)深度解讀**

***內(nèi)容：**增加條款，明確乙方培訓(xùn)內(nèi)容需包含該特定行業(yè)的最新法律法規(guī)、政策文件及平臺針對該行業(yè)的特殊規(guī)定，并進行案例深度剖析。

***條款二：內(nèi)容創(chuàng)作“紅線”明確界定**

***內(nèi)容：**增加條款，雙方共同明確在該特定行業(yè)背景下，內(nèi)容創(chuàng)作的絕對“紅線”（如禁止宣傳療效、禁止誘導(dǎo)投資、禁止危害未成年人身心健康等），并約定乙方需在培訓(xùn)中反復(fù)強調(diào)，甲方需將此“紅線”納入達人日常管理規(guī)范。

***條款三：違規(guī)后果嚴重性強調(diào)**

***內(nèi)容：**增加條款，強調(diào)違反特定行業(yè)合規(guī)規(guī)定可能導(dǎo)致的更嚴重后果（如行政處罰、平臺封號、刑事責任等），提升達人的敬畏意識。

4.**場合：大型活動/事件期間的臨時內(nèi)容合規(guī)保障**

***描述：**在特定大型活動（如演唱會、賽事、發(fā)布會）期間，需要臨時性地對參與內(nèi)容創(chuàng)作的多個達人進行專項合規(guī)培訓(xùn)，確保其發(fā)布的內(nèi)容不侵犯活動方權(quán)益、不傳播不實信息、符合活動主題。

***應(yīng)增加的條款：**

***條款一：專項培訓(xùn)方案快速響應(yīng)與定制**

***內(nèi)容：**增加條款，明確乙方需在收到甲方活動需求后的一定時限內(nèi)（如X日內(nèi)）提供針對性的專項培訓(xùn)方案，并承諾根據(jù)活動特殊性對培訓(xùn)內(nèi)容進行快速調(diào)整。

***條款二：培訓(xùn)時間與形式的靈活性**

***內(nèi)容：**增加條款，明確此期間的培訓(xùn)可在活動前集中進行，或在活動期間利用碎片化時間進行提醒和答疑，形式上可側(cè)重于關(guān)鍵風險點和行為準則的快速普及。

***條款三：活動期間內(nèi)容發(fā)布臨時審核支持（可選）**

***內(nèi)容：**可選條款，約定在活動期間，對于達人發(fā)布與活動相關(guān)的內(nèi)容，乙方提供一定時限內(nèi)的快速合規(guī)咨詢或建議，協(xié)助甲方進行輔助審核（非最終決定權(quán)）。

5.**場合：跨境短視頻內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)（涉及多平臺、多法域）**

***描述：**短視頻內(nèi)容面向海外市場，需要同時遵守中國大陸及目標海外國家/地區(qū)的法律法規(guī)和平臺規(guī)則。

***應(yīng)增加的條款：**

***條款一：多法域合規(guī)要求并列解讀**

***內(nèi)容：**增加條款，明確乙方需在培訓(xùn)中同時講解中國大陸及目標市場主要國家/地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī)（如歐盟GDPR、美國FCPA等）和主流海外平臺的內(nèi)容政策。

***條款二：目標市場平臺規(guī)則深度分析**

***內(nèi)容：**增加條款，要求乙方對達人計劃入駐或正在運營的海外平臺（如TikTokGlobal,YouTube,Instagram等）的特定內(nèi)容審核標準和流程進行詳細解讀。

***條款三：文化差異與內(nèi)容適配提示**

***內(nèi)容：**增加條款，要求乙方在培訓(xùn)中提示可能存在的文化禁忌、價值觀差異，并提供內(nèi)容本地化適配的建議，避免因文化誤解導(dǎo)致的內(nèi)容風險。

**二、特殊應(yīng)用場景下的合同附件條款補充**

**1.當有第三方介入時（如聯(lián)合MCN、廣告代理、平臺官方合作方等）**

***第三方的款項（責權(quán)利）及具體內(nèi)容（需在合同中明確約定）：**

***款項（費用承擔與支付）：**

***具體內(nèi)容：**明確由哪一方（甲方、乙方或第三方）負責支付給第三方因履行本合同而發(fā)生的費用（如第三方的服務(wù)費、差旅費等）。如果由甲方支付，需明確支付的條件和時間。如果由乙方負責管理第三方并支付，需明確乙方的費用預(yù)算和支付方式，以及甲方對乙方轉(zhuǎn)付費用的審核權(quán)（如有）。

***責（責任承擔）：**

***具體內(nèi)容：**明確第三方在本合同項下協(xié)同工作的具體職責范圍，例如，第三方可能負責提供特定行業(yè)的合規(guī)專家進行講解、提供平臺最新規(guī)則的快訊、協(xié)助進行達人考核等。同時，明確若因第三方的過錯導(dǎo)致甲方遭受損失，由承擔過錯的第三方承擔相應(yīng)責任，并規(guī)定乙方對此負有連帶管理責任或先行賠付責任（視情況約定）。

***權(quán)（權(quán)利行使）：**

***具體內(nèi)容：**明確第三方在協(xié)同工作中需要獲得的信息權(quán)限（如查閱甲方提供的平臺規(guī)則文件、參與培訓(xùn)過程等）。若第三方提供知識產(chǎn)權(quán)成果（如培訓(xùn)課件），需明確其知識產(chǎn)權(quán)歸屬及甲方、乙方的使用權(quán)限。

***利（利益分配）：**

***具體內(nèi)容：**如果第三方提供的服務(wù)是乙方轉(zhuǎn)包或合作完成的，需在甲乙合同中明確乙方的服務(wù)費構(gòu)成，其中應(yīng)包含支付給第三方的費用份額。若第三方獨立向甲方提供服務(wù)，則應(yīng)由甲方與第三方另行簽訂合同。

**2.當以上合同是以甲方為主導(dǎo)時（甲方對培訓(xùn)內(nèi)容、形式、時間有更強控制力）**

***需要額外增加的甲方主動性（責權(quán)利）合同條款及具體內(nèi)容：**

***甲方責（Responsibility）：**

***條款一：提供全面、準確的需求輸入義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**甲方需在合同簽訂前及培訓(xùn)過程中，向乙方充分、詳細地提供其運營的短視頻平臺信息、達人類型及特點、過往內(nèi)容合規(guī)問題案例、特別關(guān)注的合規(guī)風險點等，確保乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容更具針對性。甲方逾期或未提供關(guān)鍵信息的，視為影響乙方服務(wù)質(zhì)量。

***條款二：指定專門對接人并保持溝通暢通義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**甲方需指定一名或多名專門負責人作為與乙方的對接人，負責協(xié)調(diào)內(nèi)部資源、反饋需求、確認培訓(xùn)安排等。甲方對接人應(yīng)保證與乙方聯(lián)系人保持及時溝通，不得隨意更換對接人影響工作進度。

***條款三：及時反饋培訓(xùn)效果與建議義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**培訓(xùn)結(jié)束后，甲方有義務(wù)組織內(nèi)部評估，并在約定時間內(nèi)向乙方反饋培訓(xùn)效果、達人的理解程度、遇到的困難以及對培訓(xùn)內(nèi)容或形式的改進建議，以便乙方持續(xù)優(yōu)化服務(wù)。

***條款四：配合乙方進行必要的現(xiàn)場或深度訪談/調(diào)研義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**若乙方為定制培訓(xùn)方案或進行效果評估需要，甲方應(yīng)配合提供必要的內(nèi)部數(shù)據(jù)（非敏感商業(yè)秘密范圍）、組織訪談達人或內(nèi)部管理人員，提供乙方所需的工作條件。

***甲方權(quán)（Right）：**

***條款一：對培訓(xùn)方案、講師、時間安排的最終確認權(quán)**

***具體內(nèi)容：**雖然乙方提供方案，但最終方案需經(jīng)甲方書面確認后方可執(zhí)行。甲方對乙方指派的講師資質(zhì)有審核權(quán)，對培訓(xùn)的具體時間安排有優(yōu)先調(diào)整權(quán)（在合理范圍內(nèi)）。

***條款二：要求乙方根據(jù)反饋進行迭代優(yōu)化的權(quán)利**

***具體內(nèi)容：**基于甲方的效果反饋和改進建議，甲方有權(quán)要求乙方在一定期限內(nèi)對后續(xù)的同類培訓(xùn)內(nèi)容或服務(wù)進行相應(yīng)的調(diào)整和優(yōu)化。

***條款三：對乙方培訓(xùn)過程進行監(jiān)督和質(zhì)詢的權(quán)利**

***具體內(nèi)容：**甲方有權(quán)在培訓(xùn)現(xiàn)場（如適用）或通過其他方式，對培訓(xùn)講師的講解內(nèi)容、互動情況等進行監(jiān)督，并有權(quán)就疑問點向乙方或講師提出質(zhì)詢。

***甲方利（Benefit-ManifestationofRights）：**

***條款一：獲得高度定制化、貼合需求的培訓(xùn)成果**

***具體內(nèi)容：**通過甲方積極主動的參與和輸入，乙方能提供更精準的培訓(xùn)服務(wù)，甲方達人的合規(guī)水平和內(nèi)容質(zhì)量能得到更有效的提升。

**3.當以上合同是以乙方為主導(dǎo)時（乙方在培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計、形式安排上占主導(dǎo)）**

***需要額外增加的乙方主動性（責權(quán)利）合同條款及具體內(nèi)容：**

***乙方責（Responsibility）：**

***條款一：主動進行需求深度調(diào)研并輸出報告義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**在合同簽訂前，乙方需主動與甲方進行多輪深入溝通，了解甲方的具體業(yè)務(wù)模式、達人特點、平臺環(huán)境、核心合規(guī)痛點等，并輸出書面的需求調(diào)研報告，經(jīng)甲方確認后作為制定培訓(xùn)方案的基礎(chǔ)。若乙方因未充分調(diào)研導(dǎo)致方案不適，需承擔相應(yīng)責任并可能需要免費修改。

***條款二：建立并主動提供培訓(xùn)效果的初步評估工具與方法義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**乙方應(yīng)主動設(shè)計并提供至少一種培訓(xùn)效果評估的工具或方法（如前測后測問卷、關(guān)鍵指標追蹤建議等），并在培訓(xùn)結(jié)束后提供給甲方，幫助甲方衡量培訓(xùn)成效。

***條款三：建立培訓(xùn)知識庫并主動更新分享義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**乙方應(yīng)建立關(guān)于短視頻內(nèi)容合規(guī)的內(nèi)部知識庫，并承諾定期（如每月或每季度）向甲方分享最新的合規(guī)動態(tài)、風險提示、優(yōu)秀案例等非核心商業(yè)秘密信息。

***條款四：主動提供備選講師及應(yīng)對方案義務(wù)**

***具體內(nèi)容：**若原定講師因故無法履行職責，乙方應(yīng)在其備選講師庫中推薦至少2名符合資質(zhì)的講師供甲方選擇，并保證替換講師的服務(wù)質(zhì)量不低于原定講師。若無法及時找到合適替換，應(yīng)主動提出備選的培訓(xùn)形式（如改線上、調(diào)整內(nèi)容側(cè)重等）。

***乙方權(quán)（Right）：**

***條款一：根據(jù)行業(yè)標準和專業(yè)判斷制定培訓(xùn)核心內(nèi)容的建議權(quán)**

***具體內(nèi)容：**在保證滿足甲方基本需求的前提下，乙方有權(quán)根據(jù)其在內(nèi)容合規(guī)領(lǐng)域的專業(yè)積累和市場經(jīng)驗，對培訓(xùn)的核心內(nèi)容、方法論提出專業(yè)建議和方案，甲方應(yīng)予以考慮。

***條款二：獲取甲方必要的配合與反饋信息的權(quán)利**

***具體內(nèi)容：**為確保培訓(xùn)效果，乙方有權(quán)要求甲方提供達人的基礎(chǔ)信息、配合進行必要的課前課后測試、收集培訓(xùn)過程中的反饋意見等。

***條款三：對服務(wù)價格和合同條款的最終解釋權(quán)（基于提供的服務(wù)價值）**

***具體內(nèi)容：**對于合同中關(guān)于服務(wù)范圍、質(zhì)量標準的模糊地帶，乙方對其提供的專業(yè)服務(wù)的價值有最終解釋權(quán)，但需基于事實和合同精神。

***乙方利（Benefit-ManifestationofRights）：**

***條款一：通過主導(dǎo)建立穩(wěn)固的客戶關(guān)系和口碑**

***具體內(nèi)容：**通過積極主動地滿足甲方需求，乙方能更好地控制服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度，從而建立長期合作關(guān)系并積累良好口碑。

***條款二：通過分享知識庫和持續(xù)服務(wù)獲得增值收益機會**

***具體內(nèi)容：**乙方主動提供的持續(xù)更新和價值信息，有助于鞏固其專業(yè)形象，并可能衍生出咨詢服務(wù)、高級培訓(xùn)等增值服務(wù)機會。

**三、再特殊應(yīng)用場景下需要額外增加的特殊條款及注意事項**

***場景：培訓(xùn)內(nèi)容涉及知識產(chǎn)權(quán)（如乙方提供的案例、模板、手冊等）的使用**

***特殊條款：知識產(chǎn)權(quán)歸屬與使用權(quán)**

***內(nèi)容：**明確乙方提供的培訓(xùn)材料（如PPT、案例分析、自查清單等）的知識產(chǎn)權(quán)歸屬。通常約定歸乙方所有，但甲方為履行本合同目的，有權(quán)在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，在自身內(nèi)部使用這些材料（非公開傳播、非用于對第三方提供同類服務(wù)）。若涉及第三方案例或素材，需明確其來源和使用權(quán)。

***注意事項：**甲方不得將乙方提供的專有培訓(xùn)材料用于任何形式的商業(yè)盈利或轉(zhuǎn)售。乙方需保證其使用的案例和素材具有合法來源，避免侵權(quán)風險。

***場景：涉及未成年人達人的內(nèi)容合規(guī)培訓(xùn)**

***特殊條款：未成年人保護專項條款**

***內(nèi)容：**明確培訓(xùn)內(nèi)容必須包含《未成年人網(wǎng)絡(luò)保護條例》等相關(guān)法律法規(guī)，強調(diào)禁止誘導(dǎo)未成年人打賞、發(fā)布不當言論、過度使用網(wǎng)絡(luò)等行為。若甲方有大量未成年人達人，可約定乙方需提供更側(cè)重未成年人保護的專項培訓(xùn)模塊或講師。

***注意事項：**甲方需確保所有參與培訓(xùn)的未成年人達人均已年滿相應(yīng)法定年齡（如中國大陸為滿8周歲），并已取得其監(jiān)護人同意。培訓(xùn)過程中需注意保護未成年人隱私。

**四、原始合同所需要的所有的詳細的附件列表（根據(jù)合同內(nèi)容推測）**

***附件一：培訓(xùn)方案/課程大綱**(詳細列出培訓(xùn)模塊、內(nèi)容、講師、時間、形式等)

***附件二：講師資質(zhì)證明文件**(乙方培訓(xùn)師的資格、經(jīng)驗證明)

***附件三：參與培訓(xùn)人員名單**(甲方達人名單，可能包含與甲方的關(guān)系說明)

***附件四：培訓(xùn)材料清單**(培訓(xùn)過程中使用的PPT、講義、案例庫、平臺規(guī)則匯編等的詳細列表或獲取方式)

***附件五：第三方服務(wù)協(xié)議（如適用）**(若引入第三方，則包含甲乙雙方與第三方之間的服務(wù)協(xié)議或責權(quán)利分解說明)

***附件六：需求調(diào)研報告（如適用）**(乙方在合同簽訂前完成的需求調(diào)研書面報告)

***附件七：培訓(xùn)效果評估工具/問卷（如適用）**(乙方提供的用于甲方評估培訓(xùn)效果的標準化工具)

***附件八：保密協(xié)議**(可能作為附件或獨立文件，要求達人簽署)

**五、原始合同所涉及到的法律名詞及名詞解釋**

***委托(Entrustment):**一方（委托人）委托另一方（受托人）處理某項事務(wù)的法律行為。

***服務(wù)(Service):**一方為另一方提供某種技能、知識或勞力的行為。

***內(nèi)容合規(guī)(ContentCompliance):**指內(nèi)容創(chuàng)作、發(fā)布等活動符合法律法規(guī)、平臺規(guī)則及行業(yè)規(guī)范的要求。

***法律法規(guī)(LawsandRegulations):**國家制定和頒布的具有強制力的規(guī)范性文件。

***平臺規(guī)定/社區(qū)規(guī)則(PlatformRules/CommunityGuidelines):**平臺為管理用戶行為、維護秩序而制定的具體規(guī)則。

***商業(yè)秘密(TradeSecret):**不為公眾所知、能帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人保密的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

***違約金(LiquidatedDamages):**合同雙方約定的，在一方違約時應(yīng)當支付給另一方的固定金額。

***損失(Loss):**因違約行為導(dǎo)致權(quán)利人遭受的實際財產(chǎn)減少或可得利益喪失。

***協(xié)商(Negotiation):**合同雙方就爭議或合同內(nèi)容進行溝通以達成一致的過程。

***訴訟(Litigation):**將爭議提交給人民法院解決的法律途徑。

***法定代表人(LegalRepresentative):**代表法人行使職權(quán)的負責人。

***授權(quán)代表(AuthorizedRepresentative):**被授權(quán)代表一方處理合同相關(guān)事宜的人員。

**六、本合同在實際操作過程中，會遇到的相關(guān)問題及注意事項及解決辦法**

***問題一：培訓(xùn)效果難以量化。**

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