安全生產(chǎn)年度檢查計劃制定范本安全生產(chǎn)是企業(yè)生存發(fā)展的生命線，年度安全生產(chǎn)檢查計劃作為系統(tǒng)排查安全隱患、防范事故發(fā)生的核心管理工具，其科學(xué)性與實操性直接關(guān)系到企業(yè)安全管理效能。本文結(jié)合法律法規(guī)要求與企業(yè)管理實踐，提供一套兼具合規(guī)性與實用性的年度檢查計劃制定框架，助力企業(yè)構(gòu)建全周期、多層次的安全檢查體系。一、制定依據(jù)：錨定合規(guī)與管理雙邏輯安全生產(chǎn)檢查計劃的制定需以法律法規(guī)為底線、企業(yè)管理需求為導(dǎo)向：法律法規(guī)依據(jù)：嚴(yán)格遵循《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等要求，同時對標(biāo)行業(yè)專項安全規(guī)范，確保檢查內(nèi)容覆蓋法定責(zé)任義務(wù)。企業(yè)管理依據(jù)：結(jié)合企業(yè)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》《安全操作規(guī)程》等內(nèi)部文件，將制度要求轉(zhuǎn)化為具體檢查項，實現(xiàn)“制度落地—現(xiàn)場檢查—隱患整改”的閉環(huán)管理。二、檢查范圍與對象：全域覆蓋無死角計劃需明確檢查的空間范圍與對象范圍，確保覆蓋企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全鏈條：空間范圍：涵蓋所有生產(chǎn)車間、倉儲區(qū)域、辦公場所、臨時作業(yè)場地、危險化學(xué)品儲存/使用場所、特種設(shè)備機(jī)房等，包括室外管網(wǎng)、消防通道、應(yīng)急疏散通道等附屬區(qū)域。對象范圍：涉及全體從業(yè)人員、各類生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施、電氣系統(tǒng)、作業(yè)環(huán)境等，重點關(guān)注特種作業(yè)人員、特種設(shè)備、危險作業(yè)環(huán)節(jié)。三、檢查內(nèi)容與重點：聚焦風(fēng)險防控核心檢查內(nèi)容需圍繞“人、機(jī)、環(huán)、管”四個維度，結(jié)合企業(yè)風(fēng)險特點細(xì)化重點：（一）安全管理制度執(zhí)行核查安全生產(chǎn)責(zé)任制落實：是否層層簽訂責(zé)任書，各級人員安全職責(zé)是否清晰、履職記錄是否完整。驗證安全培訓(xùn)教育效果：新員工“三級安全教育”檔案、特種作業(yè)人員持證上崗情況、年度安全培訓(xùn)計劃執(zhí)行情況。檢查隱患排查治理閉環(huán)：隱患臺賬是否如實記錄，重大隱患是否執(zhí)行“掛牌督辦”“資金保障”機(jī)制。（二）設(shè)備設(shè)施安全狀態(tài)特種設(shè)備：鍋爐、壓力容器等是否按期檢驗，安全附件是否有效，操作規(guī)程是否上墻、作業(yè)記錄是否規(guī)范。消防設(shè)施：滅火器、消火栓等是否完好有效，消防通道是否暢通，動火作業(yè)審批、監(jiān)護(hù)制度是否執(zhí)行。電氣系統(tǒng)：配電箱是否整潔無雜物、接地/接零是否規(guī)范，臨時用電是否執(zhí)行“一機(jī)一閘一保護(hù)”。（三）作業(yè)現(xiàn)場安全管理危險作業(yè)：動火、有限空間作業(yè)是否執(zhí)行“審批—方案—監(jiān)護(hù)—應(yīng)急”流程，作業(yè)票證是否真實完整。工藝安全：化工企業(yè)需檢查工藝參數(shù)是否超限，危險化學(xué)品儲存是否“分區(qū)、分類、限量”，裝卸作業(yè)是否防靜電、防泄漏。職業(yè)健康：粉塵、噪聲作業(yè)場所是否配置防護(hù)設(shè)施，從業(yè)人員是否按規(guī)定佩戴勞保用品，職業(yè)健康體檢是否全覆蓋。（四）人員安全行為規(guī)范抽查崗位操作規(guī)程執(zhí)行：操作人員是否違規(guī)操作，是否存在“三違”行為（違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀(jì)律）。驗證應(yīng)急處置能力：關(guān)鍵崗位人員是否掌握應(yīng)急流程，是否定期參與應(yīng)急演練。（五）應(yīng)急管理與事故防范檢查應(yīng)急預(yù)案有效性：預(yù)案是否覆蓋企業(yè)主要風(fēng)險，是否與屬地應(yīng)急體系銜接，應(yīng)急物資是否充足、完好。核查事故教訓(xùn)吸?。菏欠襻槍^往事故制定改進(jìn)措施，同類隱患是否重復(fù)出現(xiàn)，安全警示標(biāo)識是否清晰醒目。四、檢查方式與頻次：分類實施提效能根據(jù)檢查目標(biāo)、范圍和周期，采用差異化檢查方式，確保“日常有巡查、專項有聚焦、綜合有深度”：檢查類型實施主體檢查頻次核心特點------------------------------------------------------------------------------日常巡查班組/崗位人員每周≥1次覆蓋崗位周邊設(shè)備、環(huán)境、行為專項檢查專業(yè)部門每季度≥1次聚焦特種設(shè)備、危險化學(xué)品等綜合檢查企業(yè)安委會/安全部每半年≥1次全要素、全流程系統(tǒng)排查季節(jié)性檢查專項工作組季節(jié)轉(zhuǎn)換前應(yīng)對雨季防汛、冬季防火等五、時間安排：分階段推進(jìn)抓節(jié)點結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)節(jié)奏與季節(jié)風(fēng)險，按季度規(guī)劃檢查重點與時間節(jié)點（示例參考）：一季度（1-3月）：聚焦“節(jié)后復(fù)工安全”、消防設(shè)施年度檢測、年度安全目標(biāo)分解與責(zé)任書簽訂。二季度（4-6月）：開展特種設(shè)備專項檢查、有限空間作業(yè)安全整治、“安全生產(chǎn)月”專項活動。三季度（7-9月）：重點檢查防暑降溫措施、電氣系統(tǒng)防雷檢測、危險化學(xué)品夏季儲存安全。四季度（10-12月）：組織冬季防火檢查、年度安全績效評估、下一年度檢查計劃編制。六、組織保障：明確責(zé)任強(qiáng)執(zhí)行成立安全生產(chǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，確保檢查工作“有人抓、有人管、有人督”：組長：企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌計劃審批、資源保障、重大隱患督辦。副組長：安全分管領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)計劃實施、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、整改驗收。成員：安全管理部門、生產(chǎn)部門等負(fù)責(zé)人，分工承擔(dān)檢查實施、資料整理、員工監(jiān)督等職責(zé)。七、工作要求：閉環(huán)管理保實效1.檢查流程規(guī)范：檢查前：制定《檢查實施方案》，明確檢查分組、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，培訓(xùn)檢查人員。檢查中：采用“看、聽、查、測”結(jié)合方式，如實填寫《安全檢查記錄表》，對隱患現(xiàn)場拍照、定位。檢查后：出具《隱患整改通知書》，明確整改措施、時限、責(zé)任人；重大隱患同步上報屬地應(yīng)急管理部門。2.整改閉環(huán)管理：隱患整改實行“五定”（定措施、定人員、定時間、定資金、定預(yù)案），整改完成后由檢查小組復(fù)查驗收，確?！半[患不消除不銷號”。3.資料歸檔與應(yīng)用：檢查記錄、整改臺賬等需分類歸檔，作為年度安全考核、風(fēng)險分級管控的依據(jù)；同時分析隱患規(guī)律，優(yōu)化下一年度檢查計劃。附件：安全生產(chǎn)檢查清單（模板）以下為通用檢查清單框架，企業(yè)可結(jié)合行業(yè)特點調(diào)整（示例）：檢查項目檢查內(nèi)容檢查標(biāo)準(zhǔn)（參考）檢查結(jié)果整改要求------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------安全制度安全生產(chǎn)責(zé)任制簽訂情況全員簽訂，職責(zé)清晰符合/不符合限期補(bǔ)簽設(shè)備設(shè)施特種設(shè)備檢驗報告按期檢驗，報告有效符合/不符合立即送檢作業(yè)現(xiàn)場有限空間作業(yè)票證作業(yè)前審批，票證內(nèi)容完整符合/不符合停止作業(yè)整改人員行為特種作業(yè)人員持證情況持證上崗，證件在有效期內(nèi)符合/不符合調(diào)崗/補(bǔ)考取證應(yīng)急管理應(yīng)急物資儲備種類、數(shù)量符合預(yù)案要求，完好有效符合/不符合補(bǔ)充/更換物資結(jié)語：安全生產(chǎn)年度檢查