版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年棗莊滕州市屬國有企業(yè)招聘167人(第一批次)筆試參考題庫附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一俗語哲學(xué)寓意的是:A.頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳
B.治標(biāo)不治本,問題反復(fù)發(fā)生
C.從根本上解決問題,消除隱患
D.采取緊急措施控制事態(tài)發(fā)展2、某單位有甲、乙、丙三人,已知:甲比乙年長,丙不是最年長的。由此可以推出:A.甲是最年長的
B.乙是最年輕的
C.丙比甲年長
D.乙比丙年長3、某市在推進(jìn)城市綠化過程中,計(jì)劃在一條長為1200米的道路兩側(cè)等距種植樹木,要求首尾各植一棵,且相鄰兩棵樹之間的距離為15米。則共需種植樹木多少棵?A.160B.162C.164D.1664、“只有具備良好的職業(yè)道德,才能贏得客戶信賴”為真,則下列哪項(xiàng)一定為真?A.具備良好的職業(yè)道德,就一定能贏得客戶信賴B.沒能贏得客戶信賴,說明職業(yè)道德不好C.贏得客戶信賴的人,一定具備良好的職業(yè)道德D.即使沒有良好的職業(yè)道德,也可能贏得客戶信賴5、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,增設(shè)紅綠燈臨時(shí)疏導(dǎo)車流B.患者發(fā)燒時(shí),用冰袋降溫緩解癥狀C.企業(yè)效益下滑,臨時(shí)裁員以減少支出D.環(huán)境污染嚴(yán)重,從源頭整治排污企業(yè)6、有研究人員發(fā)現(xiàn),城市綠化覆蓋率與居民心理健康水平呈正相關(guān)。由此可以推出:A.增加綠化一定能提升所有居民的心理健康B.心理健康差的人群都不居住在綠化好的區(qū)域C.綠化覆蓋率是影響心理健康的唯一因素D.提高綠化可能有助于改善居民心理狀態(tài)7、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,臨時(shí)增加交警指揮疏導(dǎo)車流B.為控制物價(jià)上漲,政府投放儲備物資平抑市場C.治理環(huán)境污染,關(guān)停污染源頭企業(yè)并推動產(chǎn)業(yè)升級D.學(xué)生成績下滑,家長為其增加課外輔導(dǎo)班8、有三個(gè)人甲、乙、丙,他們中有一人說了真話,兩人說了假話。甲說:“乙在說謊?!币艺f:“丙在說謊?!北f:“甲和乙都在說謊。”據(jù)此,誰說了真話?A.甲B.乙C.丙D.無法判斷9、某市計(jì)劃在2025年提升公共交通服務(wù)質(zhì)量,擬通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化公交線路。已知某線路工作日日均客流量為8500人次,周末日均客流量為5000人次。若全年按52周計(jì)算,該線路年總客流量約為多少人次?A.60.2萬人次B.65.8萬人次C.68.9萬人次D.71.4萬人次10、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:
面對突如其來的變故,他________鎮(zhèn)定,迅速做出判斷,并________地安排后續(xù)工作,展現(xiàn)了良好的應(yīng)變能力。A.非常果斷B.非常果然C.非但反而D.非常居然11、某市在推進(jìn)城市綠化過程中,計(jì)劃在一條長為1200米的道路兩側(cè)等距離種植樹木,要求首尾各植一棵,且相鄰兩棵樹的間距為15米。則共需種植樹木多少棵?A.160B.162C.164D.16612、“只有具備良好的職業(yè)素養(yǎng),才能在工作中取得優(yōu)異成績”為真,則下列哪項(xiàng)一定為真?A.取得優(yōu)異成績的人一定具備良好的職業(yè)素養(yǎng)B.沒有良好職業(yè)素養(yǎng)的人也可能取得優(yōu)異成績C.只要具備良好職業(yè)素養(yǎng),就一定能取得優(yōu)異成績D.職業(yè)素養(yǎng)與工作成績之間沒有必然聯(lián)系13、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,增設(shè)紅綠燈調(diào)控車流B.發(fā)現(xiàn)植物枯萎,立即增加澆水量C.網(wǎng)絡(luò)謠言傳播,及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息辟謠D.企業(yè)效率低下,從根本上優(yōu)化管理機(jī)制14、所有科技公司都重視研發(fā),有些重視研發(fā)的公司獲得了重大突破。據(jù)此,下列哪項(xiàng)一定為真?A.獲得重大突破的公司都是科技公司B.有些科技公司獲得了重大突破C.有些重視研發(fā)的公司是科技公司D.不重視研發(fā)的公司不會獲得重大突破15、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,臨時(shí)增加交警疏導(dǎo)B.患者發(fā)燒,持續(xù)用冰袋物理降溫C.企業(yè)效益下滑,頻繁裁員節(jié)省開支D.環(huán)境污染嚴(yán)重,徹底關(guān)停污染源頭企業(yè)16、依次填入下列句子橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:
他做事一向______,從不______,因此大家都很信任他。A.謹(jǐn)慎敷衍B.小心認(rèn)真C.嚴(yán)謹(jǐn)推脫D.細(xì)致負(fù)責(zé)17、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,增加交警現(xiàn)場指揮B.病人發(fā)燒時(shí),用冰袋進(jìn)行物理降溫C.企業(yè)效益下滑,臨時(shí)裁員以減少支出D.治理污染,關(guān)停造成污染的源頭企業(yè)18、所有優(yōu)秀員工都遵守公司制度,有些遵守公司制度的員工獲得了晉升。據(jù)此,下列哪項(xiàng)一定為真?A.所有獲得晉升的員工都是優(yōu)秀員工B.有些優(yōu)秀員工獲得了晉升C.有些獲得晉升的員工遵守公司制度D.有些遵守公司制度的員工是優(yōu)秀員工19、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.治理城市交通擁堵,應(yīng)增加紅綠燈數(shù)量
B.解決空氣污染問題,需從根本上減少排放源
C.學(xué)生考試成績差,應(yīng)加大課后補(bǔ)習(xí)頻率
D.企業(yè)利潤下降,應(yīng)提高產(chǎn)品廣告投入20、從所給四個(gè)選項(xiàng)中,選擇最合適的一個(gè)填入問號處,使之呈現(xiàn)一定規(guī)律性:
□、△、○、□、△、?A.○
B.□
C.△
D.
21、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“防微杜漸”這一哲理的是:A.城門失火,殃及池魚B.近朱者赤,近墨者黑C.千里之堤,潰于蟻穴D.當(dāng)局者迷,旁觀者清22、某單位組織培訓(xùn),參加者中男性占60%。若女性有32人,則該次培訓(xùn)共有多少人參加?A.60B.70C.80D.9023、某市計(jì)劃在三年內(nèi)將綠化面積每年遞增20%。若第一年初的綠化面積為100萬平方米,則第三年末的綠化面積約為多少萬平方米?A.140
B.144
C.148
D.172.824、“只有堅(jiān)持綠色發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的生態(tài)文明?!迸c這句話邏輯關(guān)系最為相近的是?A.若實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明,則堅(jiān)持了綠色發(fā)展
B.未堅(jiān)持綠色發(fā)展,也可能實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明
C.只要堅(jiān)持綠色發(fā)展,就一定能實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明
D.實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明,說明一定堅(jiān)持了綠色發(fā)展25、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲理的是:A.治理城市擁堵,增加紅綠燈時(shí)長
B.應(yīng)對物價(jià)上漲,直接發(fā)放消費(fèi)補(bǔ)貼
C.解決水源污染,關(guān)停上游排污企業(yè)
D.緩解學(xué)生壓力,延長課間休息時(shí)間26、有五個(gè)人排成一列,已知:甲不在第一位,乙在丙之前,丁在戊之后且不最后,丙在中間位置。請問誰排在第二位?A.甲
B.乙
C.丁
D.戊27、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“防微杜漸”這一哲學(xué)原理的是:A.千里之行,始于足下B.城門失火,殃及池魚C.覆巢之下,安有完卵D.一趾之疾,可喪七尺之軀28、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:
面對復(fù)雜形勢,我們既要保持戰(zhàn)略定力,又要積極調(diào)整策略,做到________應(yīng)對、________施策、________推進(jìn)。A.靈活精準(zhǔn)有序B.隨機(jī)精細(xì)逐步C.機(jī)動準(zhǔn)確漸進(jìn)D.及時(shí)細(xì)致穩(wěn)步29、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,臨時(shí)增派交警疏導(dǎo)B.患者發(fā)燒,持續(xù)用冰袋降溫C.企業(yè)效益下滑,頻繁裁員節(jié)省開支D.環(huán)境污染嚴(yán)重,關(guān)停污染源頭企業(yè)30、有研究人員發(fā)現(xiàn),城市綠化覆蓋率與居民心理健康水平呈正相關(guān)。由此可以合理推出的一項(xiàng)是:A.增加綠化一定能治愈心理疾病B.心理健康的人更喜歡居住在綠化好的區(qū)域C.綠化提升可能有助于改善居民心理狀態(tài)D.沒有綠化的城市居民普遍心理不健康31、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,增設(shè)紅綠燈延長通行時(shí)間B.治理污染企業(yè),僅對排放超標(biāo)者罰款C.學(xué)生成績下滑,增加課后補(bǔ)習(xí)時(shí)間D.解決用水緊張,從源頭建設(shè)水資源循環(huán)系統(tǒng)32、有甲、乙、丙、丁四人,已知:甲比乙年長,丙不是最年長的,丁比丙年長。則四人中年齡最大的是:A.甲B.乙C.丙D.丁33、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.治理城市內(nèi)澇,增加排水泵站數(shù)量
B.解決交通擁堵,拓寬主干道路
C.控制通貨膨脹,提高銀行利率
D.遏制環(huán)境污染,關(guān)停污染源頭企業(yè)34、有三個(gè)人甲、乙、丙,他們分別來自山東、河南、江蘇,每人從事不同職業(yè):教師、醫(yī)生、工程師。已知:(1)甲不是山東人,(2)河南人不是醫(yī)生,(3)山東人是工程師,(4)乙不是教師。則丙的職業(yè)是:A.教師
B.醫(yī)生
C.工程師
D.無法判斷35、某市舉行了一場關(guān)于城市可持續(xù)發(fā)展的研討會,會上提出:“城市發(fā)展不僅要注重經(jīng)濟(jì)增長,還應(yīng)兼顧生態(tài)環(huán)境保護(hù)與社會公平。”下列選項(xiàng)中最能準(zhǔn)確反映這一觀點(diǎn)的是:A.經(jīng)濟(jì)增長是城市發(fā)展的唯一標(biāo)準(zhǔn)B.生態(tài)保護(hù)應(yīng)讓位于經(jīng)濟(jì)發(fā)展C.可持續(xù)發(fā)展強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境與社會的協(xié)調(diào)推進(jìn)D.社會公平可通過后期政策補(bǔ)償實(shí)現(xiàn),無需同步考慮36、如果“所有金屬都導(dǎo)電”為真,則下列哪項(xiàng)必定為真?A.不導(dǎo)電的物質(zhì)一定不是金屬B.能導(dǎo)電的物質(zhì)一定是金屬C.有些金屬不導(dǎo)電D.所有不導(dǎo)電的物質(zhì)都是非金屬37、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.面對交通擁堵,臨時(shí)增加交警指揮疏導(dǎo)車流B.為防止手機(jī)過熱,使用散熱支架降溫C.治理環(huán)境污染,關(guān)停造成污染的根本源頭企業(yè)D.學(xué)生考試成績不理想,家長請更多家教補(bǔ)課38、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:
這場改革不僅需要勇氣,更需要智慧。唯有________全局、________趨勢、________細(xì)節(jié),才能在復(fù)雜局面中把握主動。A.縱覽把握關(guān)注B.觀察分析處理C.審視預(yù)測考慮D.俯瞰掌控揣摩39、下列歷史事件按照時(shí)間先后順序排列正確的是:A.五四運(yùn)動—辛亥革命—南昌起義—七七事變B.辛亥革命—五四運(yùn)動—南昌起義—七七事變C.五四運(yùn)動—南昌起義—辛亥革命—七七事變D.七七事變—南昌起義—五四運(yùn)動—辛亥革命40、某單位組織培訓(xùn),參加者中有60人會使用Word,有45人會使用Excel,有20人兩種軟件都會使用,另有10人兩種都不會使用。該單位參加培訓(xùn)的總?cè)藬?shù)是多少?A.85B.90C.95D.10041、某市在推進(jìn)城市綠化過程中,計(jì)劃在一條長為120米的道路一側(cè)等距離種植樹木,若首尾各栽一棵,且每兩棵樹之間相距6米,則共需種植多少棵樹?A.20
B.21
C.22
D.2342、“只有堅(jiān)持綠色發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)繁榮?!毕铝羞x項(xiàng)中,與上述語句邏輯關(guān)系一致的是?A.如果實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮,就一定堅(jiān)持了綠色發(fā)展
B.沒有堅(jiān)持綠色發(fā)展,也可能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮
C.只要堅(jiān)持綠色發(fā)展,就一定能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮
D.無法實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮,說明沒有堅(jiān)持綠色發(fā)展43、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“防微杜漸”這一成語哲學(xué)寓意的是:A.千里之行,始于足下B.一著不慎,滿盤皆輸C.城門失火,殃及池魚D.物以類聚,人以群分44、有甲、乙、丙三人,已知:甲說:“乙在說謊?!币艺f:“丙在說謊?!北f:“甲和乙都在說謊?!比羧酥兄挥幸蝗苏f了真話,則說真話的是:A.甲B.乙C.丙D.無法判斷45、“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”體現(xiàn)的哲學(xué)原理是:A.原因與結(jié)果的辯證關(guān)系B.量變與質(zhì)變的相互轉(zhuǎn)化C.必然性與偶然性的統(tǒng)一D.現(xiàn)象與本質(zhì)的內(nèi)在聯(lián)系46、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊唤M是:
面對復(fù)雜局勢,他始終保持清醒頭腦,______分析問題,______提出解決方案,最終______了危機(jī)。A.冷靜?逐步?化解B.鎮(zhèn)定?立刻?解決C.沉著?及時(shí)?處理D.理智?迅速?度過47、下列選項(xiàng)中,最能體現(xiàn)“揚(yáng)長避短”這一策略性思維的成語是:A.刻舟求劍
B.守株待兔
C.田忌賽馬
D.掩耳盜鈴48、有研究表明,城市綠地面積與居民心理健康水平呈正相關(guān)。據(jù)此,以下推斷最合理的是:A.增加綠地一定能治愈心理疾病
B.心理健康的人更傾向居住在綠地旁
C.綠地可能有助于緩解心理壓力
D.所有城市都應(yīng)取消建筑改建公園49、下列關(guān)于中國傳統(tǒng)文化常識的說法,正確的是哪一項(xiàng)?A.端午節(jié)吃粽子是為了紀(jì)念詩人屈原B.重陽節(jié)又稱“女兒節(jié)”,有踏青習(xí)俗C.“四書”指的是《詩經(jīng)》《尚書》《禮記》《春秋》D.京劇起源于明代,以“生旦凈丑”四大行當(dāng)為主50、依次填入下列橫線處的詞語,最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是:
他做事一向________,從不________,因此贏得同事們的廣泛信任。A.謹(jǐn)慎草率B.小心大意C.認(rèn)真敷衍D.穩(wěn)重輕率
參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”字面意思是把鍋里的水舀起來再倒回去,只能暫時(shí)讓水不沸騰,不如抽掉鍋底的柴火,使水徹底停止沸騰。比喻解決問題應(yīng)從根源入手,而非僅處理表面現(xiàn)象。A、B兩項(xiàng)體現(xiàn)的是“治標(biāo)”的做法,D項(xiàng)強(qiáng)調(diào)應(yīng)急控制,只有C項(xiàng)強(qiáng)調(diào)“根本解決”,與俗語寓意完全一致。2.【參考答案】A【解析】由“甲比乙年長”可知甲>乙;由“丙不是最年長的”可知最年長者只能是甲(因丙不是,乙又小于甲)。因此甲為最年長者,A正確。無法判斷乙與丙的年齡順序,故B、D無法確定;C與甲最年長矛盾。故唯一可推出的結(jié)論是A。3.【參考答案】B【解析】每側(cè)種植樹木數(shù)量為:1200÷15+1=80+1=81(棵)。因道路兩側(cè)均種植,總數(shù)為81×2=162(棵)。故正確答案為B。4.【參考答案】C【解析】原命題為“只有P,才Q”(P:良好職業(yè)道德,Q:贏得信賴),其邏輯等價(jià)于“若Q,則P”。因此,贏得客戶信賴的人,必然具備良好職業(yè)道德,C項(xiàng)符合逆否推理,一定為真。A、B、D均不滿足邏輯等價(jià)關(guān)系。5.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”比喻解決問題要從根本上入手。A、B、C三項(xiàng)均為治標(biāo)之舉,僅緩解表象;D項(xiàng)從污染源頭治理,直擊根本,符合成語寓意,故選D。6.【參考答案】D【解析】題干指出“正相關(guān)”,說明兩者存在關(guān)聯(lián),但不等于因果必然或唯一關(guān)系。A、B、C表述絕對化,錯(cuò)誤;D項(xiàng)“可能有助于”表述嚴(yán)謹(jǐn),符合相關(guān)性推斷的合理結(jié)論,故選D。7.【參考答案】C【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”比喻解決問題要從根本上入手。A、B、D三項(xiàng)均屬于治標(biāo)措施,只能暫時(shí)緩解問題;而C項(xiàng)通過關(guān)停污染源并推動產(chǎn)業(yè)升級,從根源上治理環(huán)境問題,體現(xiàn)了“釜底抽薪”的根本性解決思路,故選C。8.【參考答案】B【解析】假設(shè)甲說真話,則乙說謊,丙也說謊;丙說“甲乙都說謊”是假話,說明至少一人說真話,符合;但此時(shí)甲真、乙假、丙假,僅一人真話,成立。再驗(yàn)證乙說真話:則丙說謊,甲說“乙說謊”為假,即乙沒說謊,矛盾;再設(shè)丙真,則甲乙都說謊,甲說“乙說謊”為假,則乙沒說謊,與乙說謊矛盾。綜上,僅乙說真話成立,故選B。9.【參考答案】C【解析】一年共52周,即52個(gè)周日和52個(gè)周六,共104個(gè)周末日;工作日為365-104=261天。年總客流量=工作日流量+周末流量=8500×261+5000×104=2,218,500+520,000=2,738,500人次,即約68.9萬人次(273.85萬÷4,注意單位換算)。故選C。10.【參考答案】A【解析】第一空強(qiáng)調(diào)程度,用“非?!毙揎棥版?zhèn)定”符合語義;第二空需填入副詞修飾“安排”,“果斷”表示決斷迅速,與“應(yīng)變能力”呼應(yīng);“果然”表示結(jié)果與預(yù)期一致,“居然”含意外語氣,“反”字結(jié)構(gòu)不合語境。故選A最恰當(dāng)。11.【參考答案】B【解析】每側(cè)道路長度為1200米,間距15米且首尾種樹,則每側(cè)樹的數(shù)量為:1200÷15+1=80+1=81(棵)。兩側(cè)共種植:81×2=162(棵)。故選B。12.【參考答案】A【解析】題干為“只有P,才Q”邏輯結(jié)構(gòu),即“優(yōu)異成績→良好職業(yè)素養(yǎng)”。其等價(jià)于“如果取得優(yōu)異成績,則一定具備良好職業(yè)素養(yǎng)”,即A項(xiàng)正確。B項(xiàng)與題干矛盾;C項(xiàng)是充分條件誤用;D項(xiàng)否定因果關(guān)系,均錯(cuò)誤。故選A。13.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、B、C三項(xiàng)均為應(yīng)對表象的應(yīng)急措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而D項(xiàng)從管理機(jī)制入手解決效率問題,抓住了問題根源,是“釜底抽薪”的體現(xiàn),符合成語的深層含義,故選D。14.【參考答案】C【解析】由“所有科技公司都重視研發(fā)”可知,科技公司是“重視研發(fā)”的子集,因此“有些重視研發(fā)的公司是科技公司”必然成立,C項(xiàng)正確。A、B項(xiàng)無法由前提必然推出,存在以偏概全問題;D項(xiàng)屬于無中生有,題干未涉及“不重視研發(fā)”與突破的關(guān)系,故排除。15.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”比喻解決問題應(yīng)從根本上著手。A、B、C三項(xiàng)均為治標(biāo)不治本的應(yīng)對方式,僅緩解表象;D項(xiàng)通過關(guān)停污染源頭實(shí)現(xiàn)根本治理,體現(xiàn)了抓住主要矛盾、從根源解決問題的哲學(xué)思想,與成語寓意一致。16.【參考答案】A【解析】“謹(jǐn)慎”形容行事小心慎重,與“從不敷衍”形成前后呼應(yīng),表達(dá)其認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度?!胺笱堋敝缸鍪虏徽J(rèn)真,與“信任”形成邏輯關(guān)聯(lián)。B項(xiàng)“小心”與“認(rèn)真”語義重復(fù);C、D項(xiàng)搭配不夠自然?!爸?jǐn)慎”與“敷衍”對比鮮明,語義連貫,故A最恰當(dāng)。17.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”比喻解決問題要從根本上著手。A、B、C三項(xiàng)均為應(yīng)對表象的臨時(shí)措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而D項(xiàng)通過關(guān)停污染源頭實(shí)現(xiàn)根本治理,是“釜底抽薪”的體現(xiàn),符合成語的深層含義,故選D。18.【參考答案】C【解析】由“有些遵守制度的員工獲得晉升”可直接推出:有些獲得晉升的員工遵守制度,即C項(xiàng)必然為真。A、B項(xiàng)無法從前提推出,存在以偏概全的邏輯錯(cuò)誤;D項(xiàng)雖可能為真,但題干未說明優(yōu)秀員工與遵守制度者之間的包含關(guān)系,無法確定。因此正確答案為C。19.【參考答案】B【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、C、D三項(xiàng)均為表面應(yīng)對措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而B項(xiàng)從污染源頭入手,減少排放,是根本性解決,體現(xiàn)“釜底抽薪”的治理思維,符合成語的哲學(xué)內(nèi)涵,故選B。20.【參考答案】A【解析】觀察圖形序列:□、△、○、□、△、?,可見前三個(gè)為一組循環(huán)(□→△→○),第四項(xiàng)重新開始循環(huán),即第四項(xiàng)為□,第五項(xiàng)為△,第六項(xiàng)應(yīng)為○,延續(xù)周期規(guī)律。因此問號處應(yīng)填○,選A。21.【參考答案】C【解析】“防微杜漸”指在錯(cuò)誤或壞事萌芽時(shí)就加以制止,防止其發(fā)展擴(kuò)大。C項(xiàng)“千里之堤,潰于蟻穴”比喻小問題不解決會釀成大禍,與“防微杜漸”內(nèi)涵一致。A項(xiàng)體現(xiàn)事物間接聯(lián)系,B項(xiàng)強(qiáng)調(diào)環(huán)境影響,D項(xiàng)說明視角差異,均不契合題干哲理。22.【參考答案】C【解析】男性占60%,則女性占40%。已知女性為32人,設(shè)總?cè)藬?shù)為x,則40%x=32,解得x=80。因此總?cè)藬?shù)為80人,選項(xiàng)C正確。本題考查基本比例運(yùn)算能力,關(guān)鍵在于準(zhǔn)確提取百分比關(guān)系并列式求解。23.【參考答案】D【解析】本題考查增長率的復(fù)利計(jì)算。第一年末面積為100×1.2=120萬平方米;第二年末為120×1.2=144萬平方米;第三年末為144×1.2=172.8萬平方米。因此,第三年末綠化面積為172.8萬平方米,答案為D。24.【參考答案】D【解析】原句為“只有……才……”結(jié)構(gòu),表示“綠色發(fā)展”是“實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明”的必要條件。即:實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明→堅(jiān)持綠色發(fā)展。D項(xiàng)正確表達(dá)了這一充分必要關(guān)系。A項(xiàng)混淆了充分與必要條件;B項(xiàng)與原意矛盾;C項(xiàng)將必要條件誤作充分條件。故答案為D。25.【參考答案】C【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”比喻解決問題要從根本上著手。A、B、D項(xiàng)均為緩解表象的應(yīng)急措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而C項(xiàng)通過關(guān)停污染源從根本上解決問題,體現(xiàn)“釜底抽薪”的治本思路,故選C。26.【參考答案】B【解析】由“丙在中間位置”知丙在第三位;“乙在丙之前”則乙在第1或2位;“丁在戊之后且不最后”說明丁在第2~4位,且戊在丁前,丁≠5;結(jié)合排除法,可推出順序?yàn)椋何?、乙、丙、丁、甲。故第二位是乙,選B。27.【參考答案】D【解析】“防微杜漸”指在錯(cuò)誤或壞事剛露苗頭時(shí)就加以制止,防止其發(fā)展擴(kuò)大。D項(xiàng)“一趾之疾,可喪七尺之軀”強(qiáng)調(diào)小病不治可致大患,體現(xiàn)量變引起質(zhì)變的哲學(xué)道理,與“防微杜漸”內(nèi)涵一致。A項(xiàng)強(qiáng)調(diào)積累,B、C項(xiàng)體現(xiàn)事物普遍聯(lián)系,但未突出“及時(shí)制止苗頭”的核心,故選D。28.【參考答案】A【解析】“靈活應(yīng)對”體現(xiàn)應(yīng)變能力,“精準(zhǔn)施策”強(qiáng)調(diào)措施針對性,“有序推進(jìn)”突出步驟不亂,三者搭配得當(dāng),邏輯嚴(yán)密。B項(xiàng)“隨機(jī)”帶有隨意性,不符語境;C項(xiàng)“機(jī)動”多用于軍事或設(shè)備;D項(xiàng)“及時(shí)”側(cè)重速度,不如“靈活”全面。A項(xiàng)詞語風(fēng)格一致,符合政策語體,故為最佳選項(xiàng)。29.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、B、C三項(xiàng)均為應(yīng)對表象的臨時(shí)措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而D項(xiàng)通過關(guān)停污染源頭從根本上解決問題,是“釜底抽薪”的體現(xiàn),符合成語蘊(yùn)含的抓主要矛盾、解決根本問題的哲學(xué)思想。30.【參考答案】C【解析】題干指出“綠化覆蓋率與心理健康呈正相關(guān)”,說明兩者存在關(guān)聯(lián),但不能確定因果方向或絕對關(guān)系。A、D過于絕對,B屬于反向歸因,均無法必然推出。C項(xiàng)使用“可能有助于”,表述謹(jǐn)慎,符合相關(guān)性推斷的合理范圍,是唯一可從原文推出的選項(xiàng)。31.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、B、C三項(xiàng)均為表面應(yīng)對措施,未觸及問題根源。D項(xiàng)從源頭構(gòu)建循環(huán)系統(tǒng),從根本上解決用水問題,體現(xiàn)了“釜底抽薪”的本質(zhì)思維,故選D。32.【參考答案】A【解析】由“甲比乙年長”知甲>乙;“丙不是最年長的”排除丙;“丁比丙年長”得?。颈?,但丁是否大于甲未知。假設(shè)丁最大,則與“丙不是最大”不矛盾,但無法確定甲與丁關(guān)系。結(jié)合甲>乙,若甲不是最大,則只能是丁最大,但此時(shí)無信息支持甲<丁。唯一能確定的是丙不是最大,乙小于甲,因此最大只能是甲或丁。但題干未提供甲與丁比較,需進(jìn)一步推理:若丁最大,則可能成立;但“丙不是最大”和“?。颈辈蛔阋酝瞥龆。炯住6祝疽?,且無任何人明確大于甲,結(jié)合選項(xiàng)唯一可確定的“必然最大”者是甲(因其他人均被排除或受限),故選A。33.【參考答案】D【解析】“揚(yáng)湯止沸,不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、B、C三項(xiàng)均為緩解現(xiàn)象的應(yīng)急措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而D項(xiàng)通過關(guān)停污染源頭企業(yè),從根源上解決問題,是“釜底抽薪”的體現(xiàn),符合成語的深層哲理,故選D。34.【參考答案】C【解析】由(3)山東人是工程師,結(jié)合(1)甲不是山東人,故甲不是工程師;由(2)河南人不是醫(yī)生,則河南人只能是教師或工程師;若山東人是工程師,則河南人只能是教師,江蘇人為醫(yī)生。再由(4)乙不是教師,乙可能是醫(yī)生或工程師。若乙是醫(yī)生,則來自江蘇;乙不是教師,甲也不能是工程師(非山東人),則甲只能是醫(yī)生或教師。綜合推理得:甲是教師(江蘇或河南),乙是醫(yī)生(江蘇),丙必為山東人,是工程師,故選C。35.【參考答案】C【解析】題干強(qiáng)調(diào)城市發(fā)展的多維性,即經(jīng)濟(jì)、生態(tài)與社會公平應(yīng)并重,體現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展理念。C項(xiàng)準(zhǔn)確概括了可持續(xù)發(fā)展的三大支柱,符合題意。A、B項(xiàng)片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì),忽視生態(tài)與社會;D項(xiàng)將社會公平視為次要,違背“兼顧”原則。故選C。36.【參考答案】A【解析】題干為全稱肯定命題:“所有金屬→導(dǎo)電”,其邏輯等價(jià)于“不導(dǎo)電→不是金屬”,即A項(xiàng)。B項(xiàng)混淆充分條件與必要條件;C項(xiàng)與題干矛盾;D項(xiàng)雖看似合理,但無法由原命題直接推出(可能存在其他不導(dǎo)電的非金屬,但原命題未涵蓋全部非金屬)。故A為唯一必然真命題。37.【參考答案】C【解析】“揚(yáng)湯止沸不如釜底抽薪”意為治標(biāo)不如治本。A、B、D三項(xiàng)均為緩解表象的臨時(shí)措施,屬于“揚(yáng)湯止沸”;而C項(xiàng)通過關(guān)停污染源頭企業(yè),從根本上解決問題,體現(xiàn)了“釜底抽薪”的治理思維,符合成語的哲學(xué)內(nèi)涵。38.【參考答案】A【解析】“縱覽全局”強(qiáng)調(diào)宏觀視野,“把握趨勢”體現(xiàn)對發(fā)展方向的掌控,“關(guān)注細(xì)節(jié)”突出對微觀層面的重視,三者邏輯遞進(jìn),搭配得當(dāng)。B項(xiàng)“觀察”力度不足;C項(xiàng)“審視”偏批判性;D項(xiàng)“揣摩”多用于心理推測,語義不符。A項(xiàng)最契合語境。39.【參考答案】B【解析】辛亥革命發(fā)生于1911年,推翻清朝統(tǒng)治;五四運(yùn)動爆發(fā)于1919年,是反帝反封建的愛國運(yùn)動;南昌起義發(fā)生于1927年,打響武裝反抗國民黨反動派第一槍;七七事變發(fā)生于1937年,標(biāo)志全面抗戰(zhàn)開始。按時(shí)間順序?yàn)椋盒梁ジ锩?911)→五四運(yùn)動(1919)→南昌起義(1927)→七七事變(1937),故B項(xiàng)正確。40.【參考答案】A【解析】根據(jù)容斥原理,會使用至少一種軟件的人數(shù)為:60+45-20=85人,再加上兩種都不會的10人,總?cè)藬?shù)為85+10=95人。但注意:題中“另有10人兩種都不會”未包含在前述統(tǒng)計(jì)中,因此總數(shù)為會至少一種的85人+都不會的10人=95人。故選C。
(更正:原解析誤算,應(yīng)為60+45?20=85人會至少一種,加上10人都不會,共95人,參考答案應(yīng)為C)
【最終參考答案】C
【修正解析】根據(jù)集合容斥原理,設(shè)A為會Word人數(shù)(60),B為會Excel人數(shù)(45),A∩B=20。則會至少一種的人數(shù)為60+45?20=85。另有10人兩種都不會,故總?cè)藬?shù)為85+10=95。正確答案為C。41.【參考答案】B【解析】該題為等差距離植樹問題。道路總長120米,每6米種一棵樹,且首尾均種植,屬于“兩頭都種”類型。段數(shù)=總長÷間距=120÷6=20段,對應(yīng)棵樹=段數(shù)+1=20+1=21棵。故選B。42.【參考答案】A【解析】原句為“只有……才……”結(jié)構(gòu),表示“綠色發(fā)展”是“實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)濟(jì)繁榮”的必要條件。即:若實(shí)現(xiàn)可持續(xù)繁榮,則一定堅(jiān)持了綠色發(fā)展。A項(xiàng)正確轉(zhuǎn)換了該邏輯關(guān)系。C項(xiàng)混淆為充分條件,錯(cuò)誤;B、D項(xiàng)與原意不符。故選A。43.【參考答案】B【解析】“防微
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年上饒高鐵經(jīng)濟(jì)試驗(yàn)區(qū)社區(qū)工作者招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 2026年九江一地公開招聘編外聘用人員8人備考題庫參考答案詳解
- 2026年中化學(xué)南方建設(shè)投資廣西有限公司招聘備考題庫及一套答案詳解
- 2026年光伏電站運(yùn)維考核重點(diǎn)內(nèi)容練習(xí)題及解析
- 2026年電商項(xiàng)目運(yùn)營崗位考試題庫含答案
- 2026年新能源企業(yè)技術(shù)崗位筆試專業(yè)知識解析
- 2026年梅毒實(shí)驗(yàn)室檢測考試重點(diǎn)考核內(nèi)容練習(xí)題及解析
- 2026年移動L3信令分析題庫含答案
- 2026年體育法律與倫理知識試題含答案
- 2026年籃球裁判規(guī)則臨場執(zhí)裁測試題庫及解析
- 鹿邑縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才備考題庫及答案詳解(新)
- 2025云南昆明巫家壩城市發(fā)展建設(shè)有限公司社會招聘14人筆試歷年難易錯(cuò)考點(diǎn)試卷帶答案解析
- 2025年大學(xué)(直播電商實(shí)訓(xùn))管理實(shí)操試題及答案
- 醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科主任談重癥醫(yī)學(xué)治療
- 云南省2025年普通高中學(xué)業(yè)水平合格性考試地理試題
- 基礎(chǔ)土方回填施工工藝方案
- 2025年蘇州工業(yè)園區(qū)領(lǐng)軍創(chuàng)業(yè)投資有限公司招聘備考題庫及一套答案詳解
- 天一大聯(lián)考海南省2026屆數(shù)學(xué)高二上期末統(tǒng)考試題含解析
- DB50∕T 1803-2025 鄉(xiāng)村振興勞務(wù)品牌人員等級評定 武陵山縫紉工
- 中煤集團(tuán)機(jī)電裝備部副部長管理能力考試題集含答案
- 黨支部2026年度主題黨日活動方案
評論
0/150
提交評論