工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練考核（2024年5月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.在編制工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案時(shí)，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急預(yù)案的編制原則？

A.預(yù)防為主

B.綜合協(xié)調(diào)

C.逐級(jí)負(fù)責(zé)

D.緊急求援

2.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練通常分為哪些階段？

A.準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段、總結(jié)階段

B.應(yīng)急啟動(dòng)、應(yīng)急響應(yīng)、應(yīng)急恢復(fù)

C.預(yù)警、應(yīng)急、評(píng)估

D.防范、應(yīng)對(duì)、處理

3.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案演練的目的？

A.提高員工應(yīng)急技能

B.檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性

C.評(píng)估企業(yè)安全生產(chǎn)狀況

D.增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

4.在應(yīng)急預(yù)案中，應(yīng)急預(yù)案的啟動(dòng)條件不包括以下哪項(xiàng)？

A.安全生產(chǎn)事故

B.突發(fā)公共衛(wèi)生事件

C.自然災(zāi)害

D.企業(yè)年度安全檢查

5.應(yīng)急預(yù)案演練的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)中，以下哪項(xiàng)不屬于其職責(zé)？

A.制定演練方案

B.審批演練計(jì)劃

C.指導(dǎo)演練實(shí)施

D.負(fù)責(zé)演練經(jīng)費(fèi)

6.以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急預(yù)案演練中的評(píng)估內(nèi)容？

A.演練的全面性

B.演練的實(shí)用性

C.演練的準(zhǔn)確性

D.演練的合法性

7.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練中，以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急演練的評(píng)估方法？

A.文件評(píng)估

B.觀察評(píng)估

C.問卷調(diào)查

D.專項(xiàng)審計(jì)

8.在應(yīng)急預(yù)案演練過程中，以下哪項(xiàng)不是應(yīng)急演練的信息報(bào)告要求？

A.及時(shí)報(bào)告演練進(jìn)展

B.準(zhǔn)確報(bào)告演練結(jié)果

C.保守演練機(jī)密

D.定期報(bào)告演練總結(jié)

9.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練結(jié)束后，以下哪項(xiàng)工作不屬于演練總結(jié)的范圍？

A.分析演練中出現(xiàn)的問題

B.評(píng)估應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性

C.制定改進(jìn)措施

D.宣傳演練成果

10.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練的持續(xù)改進(jìn)措施？

A.定期更新應(yīng)急預(yù)案

B.完善應(yīng)急物資儲(chǔ)備

C.加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)

D.減少應(yīng)急演練頻率

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、條塊結(jié)合、屬地管理”的原則。（）

2.應(yīng)急預(yù)案的演練可以僅由企業(yè)內(nèi)部人員進(jìn)行，無需邀請(qǐng)外部專家或機(jī)構(gòu)參與。（）

3.應(yīng)急預(yù)案的演練頻率應(yīng)與企業(yè)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定與否成正比。（）

4.應(yīng)急預(yù)案演練的目的是為了檢驗(yàn)預(yù)案的可行性和員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。（）

5.在應(yīng)急預(yù)案演練中，模擬演練和實(shí)戰(zhàn)演練可以同時(shí)進(jìn)行，以增強(qiáng)演練效果。（）

6.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練可以不進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，因?yàn)檠菥毐旧砭褪且粋€(gè)學(xué)習(xí)過程。（）

7.應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)對(duì)全體員工公開，以提高員工的應(yīng)急意識(shí)。（）

8.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練可以僅針對(duì)特定部門或崗位進(jìn)行，無需全員參與。（）

9.應(yīng)急預(yù)案的演練過程中，出現(xiàn)任何意外情況都應(yīng)當(dāng)立即停止演練，確保人員安全。（）

10.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)確保所有參與人員都了解自己的職責(zé)和應(yīng)急程序。（）

11.應(yīng)急預(yù)案的演練可以不記錄和保存相關(guān)資料，因?yàn)檠菥殐?nèi)容屬于企業(yè)內(nèi)部秘密。（）

12.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急疏散、現(xiàn)場(chǎng)救援、醫(yī)療救護(hù)等內(nèi)容。（）

13.應(yīng)急預(yù)案的演練可以不考慮實(shí)際操作技能的培訓(xùn)，因?yàn)檠菥氈饕菣z驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的流程。（）

14.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門和人員，以便進(jìn)行改進(jìn)。（）

15.應(yīng)急預(yù)案的演練可以不進(jìn)行成本效益分析，因?yàn)檠菥毜闹饕康氖翘岣邞?yīng)急響應(yīng)能力。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練前，需要做好哪些準(zhǔn)備工作？

A.確定演練時(shí)間地點(diǎn)

B.編制演練方案

C.選擇演練人員

D.準(zhǔn)備演練物資

E.培訓(xùn)演練人員

2.以下哪些情況可能導(dǎo)致應(yīng)急預(yù)案演練中止？

A.演練中出現(xiàn)重大安全事故

B.演練設(shè)備故障無法恢復(fù)

C.演練過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案缺陷

D.演練人員身體狀況突然惡化

E.天氣原因?qū)е卵菥殶o法繼續(xù)

3.應(yīng)急預(yù)案演練的評(píng)估內(nèi)容包括哪些方面？

A.演練組織與實(shí)施

B.演練效果與目標(biāo)達(dá)成

C.應(yīng)急響應(yīng)時(shí)間與效率

D.應(yīng)急處置措施的正確性

E.演練過程中的溝通協(xié)調(diào)

4.企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練后，應(yīng)進(jìn)行哪些后續(xù)工作？

A.形成演練總結(jié)報(bào)告

B.分析演練中發(fā)現(xiàn)的問題

C.修訂和完善應(yīng)急預(yù)案

D.對(duì)演練人員進(jìn)行表彰

E.對(duì)演練過程進(jìn)行錄像存檔

5.以下哪些是應(yīng)急預(yù)案演練中可能涉及的角色和職責(zé)？

A.演練指揮官

B.應(yīng)急響應(yīng)組

C.演練觀察員

D.演練評(píng)估組

E.演練聯(lián)絡(luò)員

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練的目的和意義。

2.在應(yīng)急預(yù)案演練中，如何確保演練的全面性和有效性？請(qǐng)列舉至少三點(diǎn)措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)是一家從事金屬加工的企業(yè)，近年來，企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，生產(chǎn)設(shè)備也不斷更新。但在2024年4月，企業(yè)發(fā)生了一起因設(shè)備故障導(dǎo)致的火災(zāi)事故，造成了人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案，但應(yīng)對(duì)過程中出現(xiàn)了一些問題。

案例內(nèi)容：

1.事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的啟動(dòng)速度是否符合要求？

2.應(yīng)急響應(yīng)過程中，企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)指揮是否清晰，員工是否能夠按照預(yù)案要求進(jìn)行操作？

3.演練過程中，企業(yè)是否對(duì)應(yīng)急物資進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備和檢查？

4.事故發(fā)生后的信息發(fā)布是否及時(shí)、準(zhǔn)確，是否有效地控制了輿論？

5.事故調(diào)查和處理過程中，企業(yè)是否認(rèn)真分析了事故原因，并采取了相應(yīng)的預(yù)防措施？

請(qǐng)根據(jù)以上案例，回答以下問題：

6.分析該企業(yè)應(yīng)急預(yù)案在此次火災(zāi)事故中的實(shí)施情況，指出存在的問題，并提出改進(jìn)建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.緊急求援

2.A.準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段、總結(jié)階段

3.C.評(píng)估企業(yè)安全生產(chǎn)狀況

4.D.企業(yè)年度安全檢查

5.B.審批演練計(jì)劃

6.D.演練的合法性

7.D.專項(xiàng)審計(jì)

8.C.準(zhǔn)確報(bào)告演練結(jié)果

9.D.減少應(yīng)急演練頻率

10.A.預(yù)防為主

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)當(dāng)遵循“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、條塊結(jié)合、屬地管理”的原則，但題目中提到的“原則”描述不準(zhǔn)確。

2.×應(yīng)急預(yù)案的演練通常需要外部專家或機(jī)構(gòu)的參與，以確保演練的專業(yè)性和有效性。

3.×應(yīng)急預(yù)案的演練頻率應(yīng)與企業(yè)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定與否成反比，即狀況不穩(wěn)定時(shí)頻率應(yīng)更高。

4.√應(yīng)急預(yù)案的演練確實(shí)是為了檢驗(yàn)預(yù)案的可行性和員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

5.√模擬演練和實(shí)戰(zhàn)演練可以同時(shí)進(jìn)行，以增強(qiáng)演練效果，提高員工的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

6.×應(yīng)急預(yù)案的演練后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，以便發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)。

7.√應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)對(duì)全體員工公開，以提高員工的應(yīng)急意識(shí)。

8.×企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)全員參與，以確保每個(gè)員工都能了解和掌握應(yīng)急程序。

9.√應(yīng)急預(yù)案的演練過程中，出現(xiàn)任何意外情況都應(yīng)當(dāng)立即停止演練，確保人員安全。

10.√企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)確保所有參與人員都了解自己的職責(zé)和應(yīng)急程序。

11.×應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)記錄和保存相關(guān)資料，以備后續(xù)分析和改進(jìn)。

12.√企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急疏散、現(xiàn)場(chǎng)救援、醫(yī)療救護(hù)等內(nèi)容。

13.×應(yīng)急預(yù)案的演練不僅檢驗(yàn)預(yù)案的流程，還應(yīng)當(dāng)包括實(shí)際操作技能的培訓(xùn)。

14.√企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案的演練結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門和人員，以便進(jìn)行改進(jìn)。

15.×應(yīng)急預(yù)案的演練需要考慮成本效益分析，以確保資源利用的最大化。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.確定演練時(shí)間地點(diǎn)

B.編制演練方案

C.選擇演練人員

D.準(zhǔn)備演練物資

E.培訓(xùn)演練人員

2.A.事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的啟動(dòng)速度是否符合要求？

B.應(yīng)急響應(yīng)過程中，企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)指揮是否清晰，員工是否能夠按照預(yù)案要求進(jìn)行操作？

C.演練過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案缺陷

D.演練人員身體狀況突然惡化

E.天氣原因?qū)е卵菥殶o法繼續(xù)

3.A.演練組織與實(shí)施

B.演練效果與目標(biāo)達(dá)成

C.應(yīng)急響應(yīng)時(shí)間與效率

D.應(yīng)急處置措施的正確性

E.演練過程中的溝通協(xié)調(diào)

4.A.形成演練總結(jié)報(bào)告

B.分析演練中發(fā)現(xiàn)的問題

C.修訂和完善應(yīng)急預(yù)案

D.對(duì)演練人員進(jìn)行表彰

E.對(duì)演練過程進(jìn)行錄像存檔

5.A.演練指揮官

B.應(yīng)急響應(yīng)組

C.演練觀察員

D.演練評(píng)估組

E.演練聯(lián)絡(luò)員

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練的目的和意義：

目的：

1.提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急技能，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地采取行動(dòng)。

2.檢驗(yàn)和評(píng)估企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，發(fā)現(xiàn)應(yīng)急預(yù)案中的不足和漏洞。

3.加強(qiáng)各部門之間的協(xié)調(diào)配合，提高應(yīng)急響應(yīng)的整體能力。

4.增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，降低事故損失。

5.促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)文化的建設(shè)，形成全員參與的安全生產(chǎn)氛圍。

意義：

1.預(yù)防事故：通過演練，可以提前發(fā)現(xiàn)潛在的安全隱患，采取措施預(yù)防事故的發(fā)生。

2.減少損失：提高應(yīng)急響應(yīng)能力，可以迅速控制事故，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

3.提升管理：通過演練，可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中的不足，推動(dòng)管理水平的提升。

4.增強(qiáng)信心：向員工和公眾展示企業(yè)的應(yīng)急能力，增強(qiáng)企業(yè)和社會(huì)的信心。

5.促進(jìn)溝通：加強(qiáng)各部門之間的溝通與協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。

2.確保應(yīng)急預(yù)案演練的全面性和有效性的措施：

1.制定詳細(xì)的演練方案：方案應(yīng)包括演練目的、時(shí)間、地點(diǎn)、人員、物資、流程等，確保演練的全面性。

2.選擇合適的演練場(chǎng)景：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，選擇具有代表性的場(chǎng)景進(jìn)行演練，以提高演練的實(shí)用性。

3.嚴(yán)格組織演練：確保演練過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)有序進(jìn)行，避免出現(xiàn)混亂和失誤。

4.加強(qiáng)演練前的培訓(xùn)：對(duì)參演人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，使其熟悉演練流程和應(yīng)急操作。

5.落實(shí)演練過程中的安全措施：確保演練過程中人員的安全，避免發(fā)生意外事故。

6.實(shí)施演練評(píng)估：演練結(jié)束后，對(duì)演練過程進(jìn)行全面評(píng)估，分析存在的問題，提出改進(jìn)措施。

7.持續(xù)改進(jìn)：根據(jù)演練評(píng)估結(jié)果，不斷修訂和完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

6.分析該企業(yè)應(yīng)急預(yù)案在此次火災(zāi)事故中的實(shí)施情況，指出存在的問題，并提出改進(jìn)建議。

分析：

啟動(dòng)速度：如果事故發(fā)生后，企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的啟動(dòng)速度過慢，可能導(dǎo)致初期火災(zāi)無法得到及時(shí)控制，擴(kuò)大事故損失。

現(xiàn)場(chǎng)指揮：如果現(xiàn)場(chǎng)指揮不清晰，可能導(dǎo)致員工在緊急情況下不知所措，無法按照預(yù)案要求進(jìn)行操作。

應(yīng)急物資準(zhǔn)備：如果應(yīng)急物資準(zhǔn)備不足或損壞，可能影響救援工作的順利進(jìn)行。

信息發(fā)布：如果信息發(fā)布不及時(shí)、不準(zhǔn)確，可能引發(fā)公眾恐慌，影響企業(yè)形象。

事故調(diào)查與處理：如果事故調(diào)查不深入，未能找出事故根本原因，可能導(dǎo)致類似事故再次發(fā)生。

存在的問題：

1.應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)不及時(shí)，導(dǎo)致火災(zāi)初期未能有效控制。

2.現(xiàn)場(chǎng)指揮混亂，員工未能按照預(yù)案進(jìn)行有序疏散和救援。

3.應(yīng)急物資準(zhǔn)備不足，影響了救援工作的效率。

4.信息發(fā)布滯后，未能及時(shí)向公眾通報(bào)事故情況，造成不必要的恐慌。

5.事故調(diào)查不徹底，未能找出事故的