2025年高職（健康管理）高級(jí)健康管理綜合測(cè)試卷

（考試時(shí)間：90分鐘滿分100分）班級(jí)______姓名______第I卷（選擇題，共40分）答題要求：本卷共20小題，每小題2分。在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是符合題目要求的。請(qǐng)將正確答案的序號(hào)填在括號(hào)內(nèi)。1.健康管理的核心是（）A.健康監(jiān)測(cè)B.健康干預(yù)C.健康評(píng)估D.健康促進(jìn)2.以下不屬于健康管理基本策略的是（）A.生活方式管理B.需求管理C.疾病管理D.醫(yī)療管理3.健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的目的不包括（）A.幫助個(gè)體認(rèn)識(shí)健康風(fēng)險(xiǎn)B.制定個(gè)性化的健康干預(yù)措施C.評(píng)價(jià)干預(yù)措施的有效性D.診斷疾病4.下列關(guān)于健康管理的敘述，錯(cuò)誤的是（）A.健康管理是對(duì)個(gè)體或群體的健康進(jìn)行全面監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估B.健康管理的宗旨是調(diào)動(dòng)個(gè)人及集體的積極性C.健康管理的最終目的是達(dá)到治療疾病的目的D.健康管理服務(wù)的兩大支撐點(diǎn)是信息技術(shù)和金融保險(xiǎn)5.生活方式評(píng)估的要點(diǎn)不包括（）A.膳食B.體力活動(dòng)C.精神壓力D.職業(yè)類型6.健康管理師在健康管理工作中應(yīng)該做到（）A.在工作中的個(gè)案記錄、檢查資料等應(yīng)在嚴(yán)格保密情況下進(jìn)行保存B.在采用案例進(jìn)行教學(xué)時(shí)，應(yīng)隱去可能會(huì)據(jù)此辨認(rèn)出個(gè)體的有關(guān)信息C.工作中沒(méi)有必要一定要向個(gè)體或群體說(shuō)明健康管理工作的相關(guān)保密原則D.不必經(jīng)本人同意即可對(duì)危險(xiǎn)因素干預(yù)過(guò)程進(jìn)行錄音或錄像7.健康管理服務(wù)營(yíng)銷過(guò)程不包括（）A.選擇和利用資源B.促進(jìn)客戶購(gòu)買C.確定目標(biāo)客戶D.對(duì)員工進(jìn)行科研能力培訓(xùn)8.健康管理師所提供服務(wù)的每一步都會(huì)影響客戶對(duì)服務(wù)質(zhì)量的總體印象，這被稱作（）A.瞬間真實(shí)B.客戶體驗(yàn)C.服務(wù)體驗(yàn)D.服務(wù)感覺(jué)9.健康管理師在“健康指導(dǎo)”職業(yè)功能中的工作內(nèi)容不包括（）A.跟蹤隨訪B.健康教育C.給健康管理對(duì)象開(kāi)藥物處方D.健康咨詢10.健康管理師在“健康監(jiān)測(cè)”職業(yè)功能中的工作內(nèi)容不包括（）A.負(fù)責(zé)企業(yè)員工健康檔案管理B.指導(dǎo)體檢報(bào)告解讀C.采集個(gè)人健康信息D.診斷疾病11.以下不屬于健康管理師職業(yè)功能的是（）A.健康監(jiān)測(cè)B.健康促進(jìn)C.健康指導(dǎo)D.疾病診斷12.關(guān)于職業(yè)道德的概念表述正確的是（）A.職業(yè)道德是一種外顯的、強(qiáng)制性的約束機(jī)制B.職業(yè)道德是一種外顯的、非強(qiáng)制性的約束機(jī)制C.職業(yè)道德是一種內(nèi)在的、強(qiáng)制性的約束機(jī)制D.職業(yè)道德是一種內(nèi)在的、非強(qiáng)制性的約束機(jī)制13.職業(yè)道德基本要求之一（）是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則，涵蓋了從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象、職業(yè)與職工、職業(yè)與職業(yè)之間的關(guān)系。A.辦事公道B.誠(chéng)實(shí)守信C.服務(wù)群眾D.職業(yè)道德14.健康管理師從業(yè)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)遵守保密原則，下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）A.健康管理師有責(zé)任向個(gè)人或群體說(shuō)明健康管理工作的相關(guān)保密原則，以及應(yīng)用這一原則時(shí)的限度B.在健康管理工作中，就算發(fā)現(xiàn)個(gè)人或群體有危害自身或他人的情況，也必須遵循保密原則，不得告知相關(guān)部門(mén)C.健康管理工作中的有關(guān)信息，包括個(gè)案記錄、檢查資料、信件、錄音、錄像和其他資料，均屬專業(yè)信息，應(yīng)在嚴(yán)格保密的情況下進(jìn)行保存，不得泄露D.健康管理師只有在個(gè)體同意的情況下才能對(duì)工作過(guò)程進(jìn)行錄音、錄像。在因?qū)I(yè)需要進(jìn)行案例討論，或采用案例進(jìn)行教學(xué)、科研、寫(xiě)作等工作時(shí)，應(yīng)隱去可能會(huì)據(jù)此辨認(rèn)出個(gè)體的有關(guān)信息15.以下關(guān)于健康管理倫理關(guān)系特點(diǎn)的描述，錯(cuò)誤的是（）A.健康管理倫理關(guān)系是一種雙向的、特定的、動(dòng)態(tài)的關(guān)系B.健康管理倫理關(guān)系是一種單維的、特定的、動(dòng)態(tài)的關(guān)系C.健康管理倫理關(guān)系是一種以健康管理師為核心的多向的、特定的、動(dòng)態(tài)的關(guān)系D.健康管理倫理關(guān)系是一種以健康管理師與服務(wù)對(duì)象為核心的多向的、特定的、動(dòng)態(tài)的關(guān)系16.健康管理師在健康管理工作中應(yīng)遵循的職業(yè)道德不包括（）A.以人為本，以健康為中心B.尊重個(gè)性，保護(hù)隱私C.積極主動(dòng)，有效溝通D.按照個(gè)人意愿提供服務(wù)17.健康管理師在健康管理工作中應(yīng)遵循的原則不包括（）A.科學(xué)性B.公開(kāi)性C.有效性D.保密性18.健康管理師在工作中應(yīng)遵守的保密原則不包括（）A.保守客戶的個(gè)人隱私B.保守客戶的家庭隱私C.保守客戶的健康隱私D.保守客戶的所有隱私19.健康管理師在健康管理工作中應(yīng)遵循的職業(yè)道德不包括（）A.愛(ài)崗敬業(yè)B.誠(chéng)實(shí)守信C.奉獻(xiàn)社會(huì)D.謀取私利20.健康管理師在健康管理工作中應(yīng)遵循的原則不包括（）A.公平公正B.以權(quán)謀私C.優(yōu)質(zhì)服務(wù)D.合理使用資源第II卷（非選擇題，共60分）（一）簡(jiǎn)答題（共20分）答題要求：請(qǐng)簡(jiǎn)要回答以下問(wèn)題。21.簡(jiǎn)述健康管理的基本步驟。（5分）22.健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的主要作用有哪些？（5分）23.生活方式管理的主要內(nèi)容包括哪些？（5分）24.健康管理師應(yīng)具備哪些職業(yè)能力？（5分）（二）論述題（共20分）答題要求：請(qǐng)論述以下觀點(diǎn)，要求觀點(diǎn)明確，論述合理，邏輯清晰。25.論述健康管理在我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生體系中的重要意義。（10分）26.談?wù)勅绾翁岣呓】倒芾矸?wù)的質(zhì)量。（10分）（三）案例分析題（共10分）答題要求：請(qǐng)閱讀以下案例，然后回答問(wèn)題。某社區(qū)健康管理中心對(duì)轄區(qū)內(nèi)居民進(jìn)行健康管理。小張是該中心的健康管理師，他負(fù)責(zé)對(duì)一位患有高血壓的居民李大爺進(jìn)行健康管理。小張為李大爺建立了健康檔案，記錄了他的基本信息、血壓情況等。定期對(duì)李大爺進(jìn)行隨訪，了解他的血壓控制情況和生活方式改變情況。根據(jù)李大爺?shù)那闆r，為他制定了個(gè)性化的飲食和運(yùn)動(dòng)計(jì)劃，并指導(dǎo)他如何正確服藥。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的管理，李大爺?shù)难獕旱玫搅擞行Э刂?，生活方式也有了明顯改善。27.請(qǐng)分析小張?jiān)趯?duì)李大爺進(jìn)行健康管理過(guò)程中，體現(xiàn)了健康管理的哪些基本策略？（5分）28.從小張的工作中，你認(rèn)為健康管理師在為居民提供服務(wù)時(shí)，還應(yīng)注意哪些方面？（5分）（四）材料分析題（共10分）答題要求：請(qǐng)閱讀以下材料，然后回答問(wèn)題。材料：隨著人們生活水平的提高和健康意識(shí)的增強(qiáng)，健康管理越來(lái)越受到關(guān)注。某健康管理機(jī)構(gòu)開(kāi)展了一項(xiàng)針對(duì)上班族的健康管理項(xiàng)目。該項(xiàng)目通過(guò)對(duì)上班族的健康狀況進(jìn)行評(píng)估，發(fā)現(xiàn)很多上班族存在久坐、缺乏運(yùn)動(dòng)、飲食不規(guī)律等問(wèn)題。針對(duì)這些問(wèn)題，該機(jī)構(gòu)為上班族制定了個(gè)性化的健康管理方案，包括定期組織運(yùn)動(dòng)活動(dòng)、提供營(yíng)養(yǎng)咨詢、開(kāi)展健康講座等。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)施，參與項(xiàng)目的上班族的健康狀況有了明顯改善。29.請(qǐng)分析該健康管理項(xiàng)目針對(duì)上班族的問(wèn)題采取了哪些健康管理措施？（5分）30.從該項(xiàng)目的實(shí)施效果來(lái)看，健康管理對(duì)改善上班族健康狀況有哪些作用？（5分）（五）綜合應(yīng)用題（共10分）答題要求：請(qǐng)根據(jù)以下情境，運(yùn)用所學(xué)健康管理知識(shí)進(jìn)行分析和解答。某企業(yè)員工健康管理項(xiàng)目中，健康管理師小李負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行健康管理。通過(guò)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，發(fā)現(xiàn)部分員工存在較高的心血管疾病風(fēng)險(xiǎn)。小李決定為這些員工制定個(gè)性化的健康管理方案。31.請(qǐng)你幫助小李制定一份針對(duì)心血管疾病高風(fēng)險(xiǎn)員工的健康管理方案，包括飲食、運(yùn)動(dòng)、心理等方面的建議。（5分）32.在實(shí)施健康管理方案過(guò)程中，小李可能會(huì)遇到哪些困難？如何解決？（5分）答案：1.B2.D3.D4.C5.D6.AB7.D8.A9.C10.D11.D12.D13.D14.B15.B16.D17.B18.D19.D20.B21.健康管理的基本步驟包括：了解健康狀況（信息采集）、健康及疾病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、制定健康管理計(jì)劃、執(zhí)行健康管理計(jì)劃、評(píng)估健康管理效果。22.健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的主要作用有：幫助個(gè)體認(rèn)識(shí)健康風(fēng)險(xiǎn)；制定個(gè)性化的健康干預(yù)措施；評(píng)價(jià)干預(yù)措施的有效性；鼓勵(lì)和幫助人們修正不健康的行為；篩選高危人群；為衛(wèi)生行政管理部門(mén)及國(guó)家決策部門(mén)制定衛(wèi)生政策提供依據(jù)。23.生活方式管理的主要內(nèi)容包括：膳食、體力活動(dòng)、吸煙、飲酒、精神壓力等方面。24.健康管理師應(yīng)具備的職業(yè)能力包括：健康監(jiān)測(cè)能力、健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力、健康指導(dǎo)能力、健康干預(yù)能力、健康管理效果評(píng)價(jià)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、專業(yè)研究能力等。25.健康管理在我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生體系中的重要意義：有助于提高全民健康水平，預(yù)防疾病的發(fā)生和發(fā)展；優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置，提高醫(yī)療服務(wù)效率；促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變，從疾病治療為主向健康管理為主；增強(qiáng)公眾健康意識(shí)，培養(yǎng)健康的生活方式；推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。26.提高健康管理服務(wù)質(zhì)量的方法：加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)，提高健康管理師的業(yè)務(wù)水平；建立完善的服務(wù)流程和質(zhì)量控制體系；加強(qiáng)與客戶的溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化服務(wù)；不斷更新和完善健康管理技術(shù)和方法；加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。27.小張?bào)w現(xiàn)的健康管理基本策略：生活方式管理（為李大爺制定飲食和運(yùn)動(dòng)計(jì)劃）、疾病管理（定期隨訪，指導(dǎo)正確服藥，控制血壓）。28.還應(yīng)注意：加強(qiáng)與李大爺?shù)臏贤?，了解他的需求和困難；提供持續(xù)的支持和鼓勵(lì)；定期評(píng)估健康管理效果，及時(shí)調(diào)整管理方案；關(guān)注李大爺?shù)男睦斫】?；加?qiáng)與家屬的溝通和合作。29.采取的健康管理措施：定期組織運(yùn)動(dòng)活動(dòng)、提供營(yíng)養(yǎng)咨詢、開(kāi)展健康講座。30.作用：改善了上班族的健康狀況，包括糾正久坐、缺乏運(yùn)動(dòng)、飲食不規(guī)律等問(wèn)題；提高了上班族的健康意識(shí)；促進(jìn)了上班族養(yǎng)成健康的生活方式。31.飲食建議：減少鈉鹽攝入，增加鉀攝入；控制脂肪攝入，尤其是飽和脂肪和反式脂肪；增加蔬菜、水果、全谷類食物攝入；適量攝入蛋白質(zhì)。運(yùn)動(dòng)建議：每周進(jìn)行至少