2026四川樂(lè)山市峨眉山旅游股份有限公司市場(chǎng)化選聘全資子公司總經(jīng)理1人筆試備考題庫(kù)及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1．某工廠工人張某在操作機(jī)器時(shí)不慎受傷，經(jīng)鑒定構(gòu)成傷殘。該工廠未按照規(guī)定支付工傷賠償金，張某向法院提起訴訟。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，張某可以主張的權(quán)利是()。A、要求工廠支付工資和加班費(fèi)B、要求工廠支付醫(yī)療費(fèi)和傷殘賠償金C、要求工廠支付罰款和賠償金D、要求工廠支付違約金和賠償金答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百八十四條規(guī)定，侵害他人人身權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。該工廠未按照規(guī)定支付工傷賠償金，侵犯了張某的人身權(quán)益，張某可以主張的權(quán)利包括醫(yī)療費(fèi)和傷殘賠償金。A項(xiàng)錯(cuò)誤，工資和加班費(fèi)屬于勞動(dòng)報(bào)酬范疇，與工傷賠償無(wú)關(guān)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，罰款屬于行政處罰，與民事賠償無(wú)關(guān)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，違約金適用于合同糾紛，本案屬于侵權(quán)糾紛。故選B。2．某公司員工李某在公司內(nèi)部會(huì)議上公開(kāi)侮辱同事王某，導(dǎo)致王某精神損害。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，李某的行為可能構(gòu)成()。A、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為B、民事侵權(quán)行為C、行政違法行為D、經(jīng)濟(jì)犯罪行為答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零二十四條規(guī)定，民事主體享有名譽(yù)權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以侮辱、誹謗等方式侵害他人的名譽(yù)權(quán)。李某公開(kāi)侮辱同事王某，侵犯了王某的名譽(yù)權(quán)，構(gòu)成民事侵權(quán)行為。A項(xiàng)錯(cuò)誤，不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為屬于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的違法行為，本案不屬于此類。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政違法行為屬于違反行政法規(guī)的行為，本案屬于民事糾紛。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)犯罪行為屬于刑事犯罪，本案不屬于此類。故選B。3．某作家創(chuàng)作的小說(shuō)中虛構(gòu)了一個(gè)與歷史人物相似的角色，但該角色被讀者誤認(rèn)為是真實(shí)的歷史人物。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，該作家可能需要承擔(dān)的法律責(zé)任是()。A、侵犯著作權(quán)B、侵犯名譽(yù)權(quán)C、侵犯隱私權(quán)D、侵犯肖像權(quán)答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零二十七條規(guī)定，民事主體享有肖像權(quán)，未經(jīng)肖像權(quán)人同意，不得制作、使用、公開(kāi)肖像權(quán)人的肖像。本案中，作家創(chuàng)作的小說(shuō)中虛構(gòu)的角色被讀者誤認(rèn)為是真實(shí)的歷史人物，可能侵犯歷史人物的名譽(yù)權(quán)。A項(xiàng)錯(cuò)誤，著作權(quán)屬于作者的權(quán)利，本案不屬于侵犯著作權(quán)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，隱私權(quán)屬于個(gè)人隱私信息，本案不屬于侵犯隱私權(quán)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，肖像權(quán)屬于個(gè)人肖像的使用權(quán)，本案不屬于侵犯肖像權(quán)。故選B。4．某公司未經(jīng)許可使用另一公司的商標(biāo)進(jìn)行宣傳，導(dǎo)致消費(fèi)者混淆商品來(lái)源。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，該公司的行為可能構(gòu)成()。A、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為B、民事侵權(quán)行為C、行政違法行為D、經(jīng)濟(jì)犯罪行為答案：A解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百八十二條規(guī)定，民事主體因同一行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任的，承擔(dān)行政責(zé)任或者刑事責(zé)任不影響承擔(dān)民事責(zé)任；民事主體的財(cái)產(chǎn)不足以清償民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任的，優(yōu)先承擔(dān)民事責(zé)任。本案中，某公司未經(jīng)許可使用另一公司的商標(biāo)進(jìn)行宣傳，屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，可能需要承擔(dān)民事責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，民事侵權(quán)行為屬于個(gè)人權(quán)益受損的情況，本案屬于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的違法行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政違法行為屬于違反行政法規(guī)的行為，本案屬于民事糾紛。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)犯罪行為屬于刑事犯罪，本案不屬于此類。故選A。5．某消費(fèi)者購(gòu)買了一臺(tái)冰箱，使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問(wèn)題，要求商家退貨。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，商家是否可以拒絕退貨的條件是()。A、消費(fèi)者拆封了商品包裝B、消費(fèi)者使用了商品超過(guò)三天C、商家提供了書面說(shuō)明D、消費(fèi)者無(wú)法提供購(gòu)買憑證答案：A解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第五百八十二條規(guī)定，當(dāng)事人約定檢驗(yàn)期間，檢驗(yàn)期間內(nèi)買受人對(duì)標(biāo)的物未提出異議的，視為標(biāo)的物符合約定。但是，對(duì)標(biāo)的物有質(zhì)量保證期的，不適用前款規(guī)定。當(dāng)事人沒(méi)有約定檢驗(yàn)期間的，買受人在合理期間內(nèi)未提出異議的，視為標(biāo)的物符合約定。本案中，商家拒絕退貨的條件是消費(fèi)者拆封了商品包裝，屬于合理拒絕。B項(xiàng)錯(cuò)誤，消費(fèi)者使用商品超過(guò)三天并不屬于商家拒絕退貨的合法理由。C項(xiàng)錯(cuò)誤，商家提供書面說(shuō)明并不影響消費(fèi)者退貨的權(quán)利。D項(xiàng)錯(cuò)誤，消費(fèi)者無(wú)法提供購(gòu)買憑證需要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，但商家仍需保障消費(fèi)者的合法權(quán)益。故選A。6．某企業(yè)與員工簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期為六個(gè)月。試用期內(nèi)，企業(yè)以員工“不符合崗位要求”為由解雇員工，但未支付任何補(bǔ)償。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，企業(yè)可能需要承擔(dān)的法律責(zé)任是()。A、支付雙倍工資B、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金C、支付違約金D、支付賠償金答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第五百四十六條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。本案中，企業(yè)以員工“不符合崗位要求”為由解雇員工，但未支付任何補(bǔ)償，屬于違約行為，可能需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。A項(xiàng)錯(cuò)誤，雙倍工資適用于用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的情況。C項(xiàng)錯(cuò)誤，違約金適用于合同約定的違約責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤，賠償金適用于因故意或重大過(guò)失造成對(duì)方損失的違約行為。故選B。7．某小區(qū)業(yè)主委員會(huì)在未征得業(yè)主同意的情況下，將小區(qū)公共收益用于建造會(huì)所。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，業(yè)主可以采取的措施是()。A、要求業(yè)主委員會(huì)返還公共收益B、提起行政訴訟C、要求法院判決業(yè)主委員會(huì)違法D、向公安機(jī)關(guān)報(bào)案答案：A解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第二百八十四條規(guī)定，業(yè)主可以請(qǐng)求業(yè)主委員會(huì)或者業(yè)主共同決定使用建筑物及其附屬設(shè)施的費(fèi)用以及專項(xiàng)維修資金的使用、續(xù)籌方案，并監(jiān)督執(zhí)行。業(yè)主委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將管理服務(wù)的事項(xiàng)、財(cái)務(wù)收支等情況定期向業(yè)主公示。本案中，業(yè)主委員會(huì)在未征得業(yè)主同意的情況下將小區(qū)公共收益用于建造會(huì)所，業(yè)主可以要求業(yè)主委員會(huì)返還公共收益。B項(xiàng)錯(cuò)誤，行政訴訟適用于行政行為，本案屬于民事糾紛。C項(xiàng)錯(cuò)誤，法院判決業(yè)主委員會(huì)違法需要提供充分證據(jù)，業(yè)主可以采取其他措施。D項(xiàng)錯(cuò)誤，公安機(jī)關(guān)不處理民事糾紛。故選A。8．某公司在廣告中宣稱其產(chǎn)品“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際產(chǎn)品中含有化學(xué)添加劑。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，該公司可能需要承擔(dān)的法律責(zé)任是()。A、承擔(dān)民事責(zé)任B、承擔(dān)刑事責(zé)任C、承擔(dān)行政責(zé)任D、承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任答案：A解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第四百九十九條規(guī)定，廣告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)、合法，以健康的形式表達(dá)，不得含有虛假或者引人誤解的內(nèi)容，不得欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。本案中，該公司在廣告中宣稱其產(chǎn)品“純天然無(wú)添加”，但實(shí)際產(chǎn)品中含有化學(xué)添加劑，屬于虛假宣傳，可能需要承擔(dān)民事責(zé)任。B項(xiàng)錯(cuò)誤，刑事責(zé)任適用于犯罪行為，本案不屬于刑事犯罪。C項(xiàng)錯(cuò)誤，行政責(zé)任適用于違反行政法規(guī)的行為，本案屬于民事糾紛。D項(xiàng)錯(cuò)誤，經(jīng)濟(jì)責(zé)任不屬于法律責(zé)任的分類。故選A。9．某人在公共場(chǎng)所大聲喧嘩，影響了他人休息。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，受影響的人可以采取的措施是()。A、要求公安機(jī)關(guān)處罰該人B、要求該人停止侵害并賠禮道歉C、要求該人賠償財(cái)產(chǎn)損失D、要求該人支付精神損害賠償答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百七十九條規(guī)定，民事主體的人格權(quán)受到侵害的，受害人有權(quán)依照本法和其他法律的規(guī)定請(qǐng)求行為人承擔(dān)民事責(zé)任。本案中，某人在公共場(chǎng)所大聲喧嘩，影響了他人休息，受影響的人可以要求該人停止侵害并賠禮道歉。A項(xiàng)錯(cuò)誤，公安機(jī)關(guān)不處理民事糾紛。C項(xiàng)錯(cuò)誤，財(cái)產(chǎn)損失不屬于本案的賠償范圍。D項(xiàng)錯(cuò)誤，精神損害賠償適用于嚴(yán)重侵害人格權(quán)的情況，本案不屬于此類。故選B。10．某公司員工在工作中受傷，經(jīng)鑒定為工傷。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，該員工可以主張的權(quán)利是()。A、要求公司支付工資和加班費(fèi)B、要求公司支付醫(yī)療費(fèi)和傷殘賠償金C、要求公司支付罰款和賠償金D、要求公司支付違約金和賠償金答案：B解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百八十四條規(guī)定，侵害他人人身權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。本案中，某公司員工在工作中受傷，經(jīng)鑒定為工傷，該員工可以主張的權(quán)利包括醫(yī)療費(fèi)和傷殘賠償金。A項(xiàng)錯(cuò)誤，工資和加班費(fèi)屬于勞動(dòng)報(bào)酬范疇，與工傷賠償無(wú)關(guān)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，罰款屬于行政處罰，與民事賠償無(wú)關(guān)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，違約金適用于合同糾紛，本案屬于侵權(quán)糾紛。故選B。11．某地區(qū)近期出現(xiàn)不明原因的呼吸道疾病聚集性疫情，衛(wèi)生部門采取了一系列防控措施，包括加強(qiáng)監(jiān)測(cè)、隔離治療患者、公共場(chǎng)所消毒等。根據(jù)疾病預(yù)防相關(guān)知識(shí)，以下哪項(xiàng)措施屬于控制傳染源的措施()。A、對(duì)密切接觸者進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察B、對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒C、推廣疫苗接種D、加強(qiáng)健康教育宣傳答案：B解析：控制傳染源的措施是指切斷傳染病的傳播途徑，防止疾病進(jìn)一步擴(kuò)散。對(duì)公共場(chǎng)所進(jìn)行消毒可以有效殺滅病毒，減少病毒傳播的機(jī)會(huì)，屬于控制傳染源的措施。A項(xiàng)，對(duì)密切接觸者進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察屬于管理傳染源的措施，目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和隔離潛在的傳染源。C項(xiàng)，推廣疫苗接種屬于保護(hù)易感人群的措施，目的是提高人群免疫力，減少疾病發(fā)生。D項(xiàng)，加強(qiáng)健康教育宣傳屬于切斷傳播途徑的措施，目的是提高公眾的防護(hù)意識(shí)，減少疾病傳播的機(jī)會(huì)。故選B。12．市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是供求關(guān)系決定價(jià)格。當(dāng)供給大于需求時(shí)，價(jià)格通常會(huì)下降。以下哪項(xiàng)現(xiàn)象不屬于供求關(guān)系影響價(jià)格的表現(xiàn)()。A、季節(jié)性農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格波動(dòng)B、節(jié)假日旅游產(chǎn)品價(jià)格上漲C、新技術(shù)產(chǎn)品初期價(jià)格較高D、通貨膨脹導(dǎo)致商品普遍價(jià)格上漲答案：D解析：供求關(guān)系是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中價(jià)格形成的主要因素。當(dāng)供給大于需求時(shí)，價(jià)格下降；當(dāng)需求大于供給時(shí)，價(jià)格上升。A項(xiàng)，季節(jié)性農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格波動(dòng)是由于不同季節(jié)農(nóng)產(chǎn)品的供給和需求變化導(dǎo)致的，屬于供求關(guān)系影響價(jià)格的表現(xiàn)。B項(xiàng)，節(jié)假日旅游產(chǎn)品價(jià)格上漲是由于節(jié)假日旅游需求增加導(dǎo)致的，屬于供求關(guān)系影響價(jià)格的表現(xiàn)。C項(xiàng)，新技術(shù)產(chǎn)品初期價(jià)格較高可能是由于供給有限而需求較高導(dǎo)致的，也屬于供求關(guān)系影響價(jià)格的表現(xiàn)。D項(xiàng)，通貨膨脹導(dǎo)致商品普遍價(jià)格上漲是由于貨幣貶值導(dǎo)致的，與供求關(guān)系無(wú)關(guān)，屬于貨幣供應(yīng)量與貨幣需求量關(guān)系的影響。故選D。13．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，以下哪項(xiàng)行為不屬于民事法律行為()。A、簽訂勞動(dòng)合同B、訂立買賣合同C、設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)D、故意傷害他人答案：D解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百三十三條規(guī)定，民事法律行為是民事主體通過(guò)意思表示設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的行為。A項(xiàng)，簽訂勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間設(shè)立勞動(dòng)關(guān)系的行為，屬于民事法律行為。B項(xiàng)，訂立買賣合同是買賣雙方設(shè)立買賣關(guān)系的行為，屬于民事法律行為。C項(xiàng)，設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是個(gè)人設(shè)立企業(yè)并承擔(dān)民事責(zé)任的行為，屬于民事法律行為。D項(xiàng)，故意傷害他人是侵犯他人人身權(quán)益的行為，屬于侵權(quán)行為，不屬于民事法律行為。故選D。14．近年來(lái)，我國(guó)在生物技術(shù)領(lǐng)域取得了顯著進(jìn)展，例如基因編輯技術(shù)在疾病治療中的應(yīng)用。以下哪項(xiàng)不屬于生物技術(shù)的基本特點(diǎn)()。A、跨學(xué)科性B、應(yīng)用廣泛性C、高風(fēng)險(xiǎn)性D、低技術(shù)含量性答案：D解析：生物技術(shù)是一門綜合性學(xué)科，涉及生物學(xué)、化學(xué)、醫(yī)學(xué)等多個(gè)領(lǐng)域，具有跨學(xué)科性。生物技術(shù)的應(yīng)用范圍廣泛，涉及醫(yī)療、農(nóng)業(yè)、食品等領(lǐng)域。生物技術(shù)在研發(fā)和應(yīng)用過(guò)程中存在一定的風(fēng)險(xiǎn)，例如基因編輯技術(shù)可能存在脫靶效應(yīng)。生物技術(shù)屬于高新技術(shù)領(lǐng)域，具有高技術(shù)含量性。D項(xiàng)，生物技術(shù)不屬于低技術(shù)含量性，屬于高新技術(shù)領(lǐng)域。故選D。15．宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用政策手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，維護(hù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定。以下哪項(xiàng)不屬于常用的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控政策()。A、調(diào)整稅率B、調(diào)整利率C、調(diào)整匯率D、調(diào)整企業(yè)工資水平答案：D解析：宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控政策主要包括財(cái)政政策、貨幣政策和匯率政策等。財(cái)政政策通過(guò)調(diào)整政府支出和稅收來(lái)影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；貨幣政策通過(guò)調(diào)整利率和貨幣供應(yīng)量來(lái)影響經(jīng)濟(jì)運(yùn)行；匯率政策通過(guò)調(diào)整匯率來(lái)影響國(guó)際貿(mào)易和資本流動(dòng)。調(diào)整企業(yè)工資水平屬于微觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控措施，不屬于宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控政策。故選D。16．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，以下哪項(xiàng)情形不屬于用人單位可以解除勞動(dòng)合同的情形()。A、員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律B、員工嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊C、員工因病不能從事原工作D、員工懷孕期間提出解除勞動(dòng)合同答案：D解析：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(4)被依法追究刑事責(zé)任的。C項(xiàng)，員工因病不能從事原工作，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療證明，予以安排其他能夠從事的工作，而不是解除勞動(dòng)合同。故選D。17．中國(guó)古典文學(xué)中的“唐宋八大家”是指哪八位文學(xué)家()。A、李白、杜甫、白居易、王維B、韓愈、柳宗元、歐陽(yáng)修、蘇洵、蘇軾、蘇轍、王安石、曾鞏C、屈原、賈誼、司馬相如、司馬遷D、曹植、陸機(jī)、謝靈運(yùn)、鮑照答案：B解析：唐宋八大家是指唐代韓愈、柳宗元和宋代歐陽(yáng)修、蘇洵、蘇軾、蘇轍、王安石、曾鞏八位文學(xué)家。A項(xiàng)，李白、杜甫、白居易、王維屬于唐代著名詩(shī)人，但不屬于唐宋八大家。C項(xiàng)，屈原、賈誼、司馬相如、司馬遷屬于戰(zhàn)國(guó)和漢代文學(xué)家，不屬于唐宋八大家。D項(xiàng)，曹植、陸機(jī)、謝靈運(yùn)、鮑照屬于晉代和南朝文學(xué)家，不屬于唐宋八大家。故選B。18．中國(guó)古代的“絲綢之路”是連接中國(guó)與哪些地區(qū)的重要貿(mào)易通道()。A、東南亞地區(qū)B、中亞地區(qū)和歐洲地區(qū)C、南亞地區(qū)D、東北地區(qū)答案：B解析：絲綢之路是古代中國(guó)與中亞、西亞、歐洲地區(qū)之間的重要貿(mào)易通道，主要運(yùn)輸?shù)纳唐钒ńz綢、瓷器、茶葉等。A項(xiàng)，東南亞地區(qū)屬于海上絲綢之路的主要貿(mào)易區(qū)域。C項(xiàng)，南亞地區(qū)屬于茶馬古道的主要貿(mào)易區(qū)域。D項(xiàng)，東北地區(qū)屬于古代中國(guó)與朝鮮半島之間的重要貿(mào)易通道。故選B。19．四川省近年來(lái)重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略之一是推動(dòng)電子信息產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。以下哪項(xiàng)不屬于四川省電子信息產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)()。A、雄厚的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)B、完善的基礎(chǔ)設(shè)施C、豐富的自然資源D、較高的人才儲(chǔ)備答案：C解析：四川省電子信息產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)主要包括雄厚的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、完善的基礎(chǔ)設(shè)施、較高的人才儲(chǔ)備等。四川省擁有多家電子信息企業(yè)，形成了較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈，產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚；四川省的交通、通信等基礎(chǔ)設(shè)施完善，為電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了有力支撐；四川省擁有多所高校和科研機(jī)構(gòu)，人才儲(chǔ)備豐富。C項(xiàng)，豐富的自然資源不屬于電子信息產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)，電子信息產(chǎn)業(yè)屬于知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)，對(duì)自然資源的依賴程度較低。故選C。20．中國(guó)古代的“春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期”是指哪個(gè)歷史時(shí)期()。A、公元前770年至公元前476年B、公元前771年至公元前403年C、公元前475年至公元前221年D、公元前256年至公元前207年答案：A解析：春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)期是中國(guó)古代歷史上的一個(gè)重要時(shí)期，指的是公元前770年至公元前476年。這一時(shí)期，周朝王權(quán)衰落，諸侯爭(zhēng)霸，各國(guó)相互征伐，社會(huì)變革劇烈。B項(xiàng)，公元前771年至公元前403年屬于東周時(shí)期，其中公元前770年至公元前476年為春秋時(shí)期，公元前475年至公元前221年為戰(zhàn)國(guó)時(shí)期。C項(xiàng)，公元前475年至公元前221年為戰(zhàn)國(guó)時(shí)期。D項(xiàng)，公元前256年至公元前207年為秦朝統(tǒng)一六國(guó)之前的時(shí)間。故選A。二、多選題1．某公司員工在工作中因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對(duì)其進(jìn)行了罰款。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下公司不得扣除員工工資()。A、員工本人提出解除勞動(dòng)合同B、員工因個(gè)人原因曠工C、員工損壞公司財(cái)物D、員工未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬答案：AD解析：B項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。第五十一條規(guī)定，勞動(dòng)者有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第九十一條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金：（一）克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的；（二）拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資的；（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（四）未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，用人單位在勞動(dòng)者有下列情形之一的，可以減少其工資：（一）勞動(dòng)者因病或者非因工負(fù)傷停止工作進(jìn)行治療，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（二）勞動(dòng)者因工負(fù)傷或者因工致殘，停止工作進(jìn)行治療，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（三）勞動(dòng)者因公出差或者因公執(zhí)行任務(wù)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未完成任務(wù)的；（四）勞動(dòng)者違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的。A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第九十九條規(guī)定，勞動(dòng)者違反本法規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。故選AD。2．某地發(fā)生一起故意傷害案件，犯罪嫌疑人逃跑后被公安機(jī)關(guān)抓獲。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下可能構(gòu)成犯罪中止()。A、犯罪分子在犯罪過(guò)程中自動(dòng)放棄犯罪B、犯罪分子在犯罪過(guò)程中自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生C、犯罪分子被他人制止后停止犯罪D、犯罪分子犯罪后自首并積極賠償被害人損失答案：AB解析：C項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)刑法》第二十四條規(guī)定，在犯罪過(guò)程中，自動(dòng)中止犯罪，沒(méi)有造成損害的，應(yīng)當(dāng)免除處罰；造成損害的，應(yīng)當(dāng)減輕處罰。犯罪分子被他人制止后停止犯罪，不屬于犯罪中止，而是犯罪未遂。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)刑法》第六十七條規(guī)定，犯罪以后自動(dòng)投案，如實(shí)供述自己的罪行的，是自首。對(duì)于自首的犯罪分子，可以從輕或者減輕處罰。其中，犯罪較輕的，可以免除處罰。犯罪分子犯罪后自首并積極賠償被害人損失，屬于自首和悔罪表現(xiàn)，但不屬于犯罪中止。A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)刑法》第二十四條規(guī)定，在犯罪過(guò)程中，自動(dòng)中止犯罪，沒(méi)有造成損害的，應(yīng)當(dāng)免除處罰；造成損害的，應(yīng)當(dāng)減輕處罰。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)刑法》第二十四條規(guī)定，在犯罪過(guò)程中，自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生，沒(méi)有造成損害的，應(yīng)當(dāng)免除處罰；造成損害的，應(yīng)當(dāng)減輕處罰。故選AB。3．市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是價(jià)值規(guī)律。以下哪些現(xiàn)象屬于價(jià)值規(guī)律的表現(xiàn)形式()。A、商品價(jià)格受供求關(guān)系影響B(tài)、商品價(jià)格圍繞價(jià)值上下波動(dòng)C、商品價(jià)格由生產(chǎn)成本決定D、商品價(jià)格由市場(chǎng)供求決定答案：AB解析：C項(xiàng)錯(cuò)誤，價(jià)值規(guī)律是指商品的價(jià)值量由生產(chǎn)該商品的社會(huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間決定，商品價(jià)格是價(jià)值的貨幣表現(xiàn)。商品價(jià)格受多種因素影響，包括生產(chǎn)成本、供求關(guān)系、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等，但并非完全由生產(chǎn)成本決定。D項(xiàng)錯(cuò)誤，商品價(jià)格由市場(chǎng)供求決定，但市場(chǎng)供求只是影響商品價(jià)格的因素之一，商品價(jià)格還受價(jià)值規(guī)律、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、國(guó)家宏觀調(diào)控等因素影響。A項(xiàng)正確，商品價(jià)格受供求關(guān)系影響，當(dāng)供給大于需求時(shí)，價(jià)格下降；當(dāng)需求大于供給時(shí)，價(jià)格上升。B項(xiàng)正確，商品價(jià)格圍繞價(jià)值上下波動(dòng)，這是價(jià)值規(guī)律的表現(xiàn)形式。故選AB。4．計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)中，以下哪些屬于計(jì)算機(jī)硬件的組成部分()。A、中央處理器B、內(nèi)存C、硬盤D、操作系統(tǒng)答案：ABC解析：D項(xiàng)錯(cuò)誤，操作系統(tǒng)屬于計(jì)算機(jī)軟件的組成部分，不屬于計(jì)算機(jī)硬件。A項(xiàng)正確，中央處理器（CPU）是計(jì)算機(jī)的核心部件，負(fù)責(zé)執(zhí)行指令、進(jìn)行計(jì)算和控制計(jì)算機(jī)的操作。B項(xiàng)正確，內(nèi)存（RAM）是計(jì)算機(jī)用于臨時(shí)存儲(chǔ)數(shù)據(jù)和程序的高速存儲(chǔ)器。C項(xiàng)正確，硬盤是計(jì)算機(jī)用于長(zhǎng)期存儲(chǔ)數(shù)據(jù)和程序的外部存儲(chǔ)設(shè)備。故選ABC。5．宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控是指國(guó)家運(yùn)用政策手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，維護(hù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定。以下哪些屬于常用的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控政策()。A、調(diào)整稅率B、調(diào)整利率C、調(diào)整匯率D、調(diào)整財(cái)政支出答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，調(diào)整稅率屬于財(cái)政政策，通過(guò)改變稅率來(lái)影響企業(yè)和個(gè)人的可支配收入，進(jìn)而調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。B項(xiàng)正確，調(diào)整利率屬于貨幣政策，通過(guò)改變利率來(lái)影響貨幣供應(yīng)量和信貸成本，進(jìn)而調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。C項(xiàng)正確，調(diào)整匯率屬于匯率政策，通過(guò)改變匯率來(lái)影響進(jìn)出口貿(mào)易和資本流動(dòng)，進(jìn)而調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。D項(xiàng)正確，調(diào)整財(cái)政支出屬于財(cái)政政策，通過(guò)增加或減少政府支出來(lái)影響總需求，進(jìn)而調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。故選ABCD。6．某公務(wù)員在工作中濫用職權(quán)，導(dǎo)致他人合法權(quán)益受到損害。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下該公務(wù)員可能被給予處分()。A、玩忽職守，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受較大損失B、濫用職權(quán)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失C、違反規(guī)定收受禮品，價(jià)值雖未達(dá)到法定標(biāo)準(zhǔn)但影響惡劣D、泄露國(guó)家秘密，情節(jié)較輕答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第五十八條規(guī)定，公務(wù)員有下列情形之一的，給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分：（一）玩忽職守、失職瀆職的；（二）違反法律、法規(guī)或者工作紀(jì)律，造成不良后果的。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第五十九條規(guī)定，公務(wù)員有下列情形之一的，給予降級(jí)或者撤職處分：（一）濫用職權(quán)、徇私舞弊，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的；（二）造成惡劣社會(huì)影響的。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十條規(guī)定，公務(wù)員有下列情形之一的，給予記過(guò)、記大過(guò)或者降級(jí)處分：（一）違反規(guī)定收受禮品、禮金、消費(fèi)卡等財(cái)物的；（二）違反規(guī)定從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)或者在企業(yè)、營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十一條規(guī)定，公務(wù)員泄露國(guó)家秘密、工作秘密，或者泄露在履行職責(zé)過(guò)程中知悉的商業(yè)秘密、個(gè)人信息，情節(jié)較輕的，給予警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。故選ABCD。7．中國(guó)古代歷史中，以下哪些人物屬于唐宋時(shí)期()。A、李白B、杜甫C、韓愈D、蘇軾答案：BCD解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，李白屬于唐代著名詩(shī)人，不屬于唐宋時(shí)期。B項(xiàng)錯(cuò)誤，杜甫屬于唐代著名詩(shī)人，不屬于唐宋時(shí)期。C項(xiàng)正確，韓愈屬于唐代著名文學(xué)家、思想家，屬于唐宋時(shí)期。D項(xiàng)正確，蘇軾屬于宋代著名文學(xué)家、書法家，屬于唐宋時(shí)期。故選BCD。8．根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下用人單位可以解除勞動(dòng)合同()。A、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度B、勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害C、勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作D、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任的。B項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任的。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十六條規(guī)定，勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十七條規(guī)定，勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。故選ABCD。9．某地政府為促進(jìn)旅游業(yè)發(fā)展，出臺(tái)了一項(xiàng)政策，規(guī)定本地居民購(gòu)買旅游產(chǎn)品可享受政府補(bǔ)貼。該政策實(shí)施后，本地居民購(gòu)買旅游產(chǎn)品的積極性顯著提高，但同時(shí)也出現(xiàn)了外地游客大量涌入、本地居民享受補(bǔ)貼現(xiàn)象。針對(duì)這一問(wèn)題，以下哪些措施可能有助于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)()。A、提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)更多本地居民購(gòu)買旅游產(chǎn)品B、限定補(bǔ)貼對(duì)象，僅對(duì)本地居民首次購(gòu)買旅游產(chǎn)品進(jìn)行補(bǔ)貼C、加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，打擊虛假購(gòu)買行為D、調(diào)整補(bǔ)貼方式，將補(bǔ)貼資金用于改善旅游基礎(chǔ)設(shè)施答案：BC解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可能會(huì)進(jìn)一步加劇外地游客涌入和本地居民享受補(bǔ)貼的現(xiàn)象，不利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。B項(xiàng)正確，限定補(bǔ)貼對(duì)象，僅對(duì)本地居民首次購(gòu)買旅游產(chǎn)品進(jìn)行補(bǔ)貼，可以有效減少外地游客的涌入和虛假購(gòu)買行為，更有利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。C項(xiàng)正確，加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，打擊虛假購(gòu)買行為，可以有效遏制外地游客和本地居民通過(guò)虛假購(gòu)買行為享受補(bǔ)貼的現(xiàn)象，有利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，調(diào)整補(bǔ)貼方式，將補(bǔ)貼資金用于改善旅游基礎(chǔ)設(shè)施，雖然可以提升旅游服務(wù)質(zhì)量，但與解決當(dāng)前問(wèn)題無(wú)關(guān)，不利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。故選BC。10．某公司員工在工作中因個(gè)人原因與同事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，情緒激動(dòng)下動(dòng)手打了同事，導(dǎo)致同事受傷。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下該員工可能需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任()。A、員工的行為構(gòu)成故意傷害B、員工的行為構(gòu)成過(guò)失傷害C、公司未對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)D、同事在爭(zhēng)執(zhí)中存在過(guò)錯(cuò)答案：AB解析：C項(xiàng)錯(cuò)誤，公司未對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)屬于公司管理問(wèn)題，與員工是否需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任無(wú)關(guān)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，同事在爭(zhēng)執(zhí)中存在過(guò)錯(cuò)，并不影響員工是否需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百六十五條第一款規(guī)定，行為人因過(guò)錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。故意傷害屬于過(guò)錯(cuò)行為，員工的行為構(gòu)成故意傷害，需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。B項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百六十五條第一款規(guī)定，行為人因過(guò)錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。過(guò)失傷害屬于過(guò)錯(cuò)行為，員工的行為構(gòu)成過(guò)失傷害，需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。故選AB。11．中國(guó)近代史中，以下哪些事件屬于辛亥革命時(shí)期()。A、五四運(yùn)動(dòng)B、新文化運(yùn)動(dòng)C、辛亥革命D、太平天國(guó)運(yùn)動(dòng)答案：CD解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，五四運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1919年，不屬于辛亥革命時(shí)期。B項(xiàng)錯(cuò)誤，新文化運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1915年，不屬于辛亥革命時(shí)期。C項(xiàng)正確，辛亥革命發(fā)生于1911年，屬于辛亥革命時(shí)期。D項(xiàng)錯(cuò)誤，太平天國(guó)運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1851年至1864年，不屬于辛亥革命時(shí)期。故選CD。12．某醫(yī)生在診療過(guò)程中，對(duì)患者隱瞞了病情，導(dǎo)致患者錯(cuò)過(guò)最佳治療時(shí)機(jī)，最終病情惡化。根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，以下哪些行為屬于該醫(yī)生的不當(dāng)行為()。A、對(duì)患者隱瞞病情B、收取患者紅包C、利用職務(wù)之便為親友謀利D、對(duì)患者態(tài)度冷漠答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，醫(yī)生應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知患者病情，尊重患者的知情權(quán)，對(duì)患者隱瞞病情屬于不當(dāng)行為。B項(xiàng)正確，根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，醫(yī)生不得收取患者紅包，收取患者紅包屬于違規(guī)行為。C項(xiàng)正確，根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，醫(yī)生不得利用職務(wù)之便為親友謀利，利用職務(wù)之便為親友謀利屬于違規(guī)行為。D項(xiàng)正確，根據(jù)職業(yè)道德規(guī)范，醫(yī)生應(yīng)當(dāng)對(duì)患者態(tài)度熱情、耐心，對(duì)患者態(tài)度冷漠屬于不當(dāng)行為。故選ABCD。13．某地政府為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，出臺(tái)了一項(xiàng)政策，鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新。該政策實(shí)施后，許多企業(yè)積極進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，但同時(shí)也出現(xiàn)了企業(yè)將技術(shù)創(chuàng)新成果用于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)象。針對(duì)這一問(wèn)題，以下哪些措施可能有助于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)()。A、加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，打擊侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)行為B、提高技術(shù)創(chuàng)新補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行更多技術(shù)創(chuàng)新C、完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則，規(guī)范企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為D、限制企業(yè)規(guī)模，減少不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的發(fā)生答案：AC解析：B項(xiàng)錯(cuò)誤，提高技術(shù)創(chuàng)新補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可能會(huì)進(jìn)一步加劇企業(yè)將技術(shù)創(chuàng)新成果用于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)象，不利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。C項(xiàng)正確，完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則，規(guī)范企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為，可以有效減少企業(yè)將技術(shù)創(chuàng)新成果用于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)象，有利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤，限制企業(yè)規(guī)模，減少不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的發(fā)生，可能會(huì)影響企業(yè)的創(chuàng)新積極性，不利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。A項(xiàng)正確，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，打擊侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)行為，可以有效減少企業(yè)將技術(shù)創(chuàng)新成果用于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)象，有利于政策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。故選AC。14．根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政法》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形屬于行政主體()。A、某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局B、某市人民政府C、某市人民法院D、某市消防救援大隊(duì)答案：ABD解析：C項(xiàng)錯(cuò)誤，人民法院屬于司法機(jī)關(guān)，不屬于行政主體。A項(xiàng)正確，市場(chǎng)監(jiān)督管理局屬于行政機(jī)關(guān)，屬于行政主體。B項(xiàng)正確，人民政府屬于行政機(jī)關(guān)，屬于行政主體。D項(xiàng)正確，消防救援大隊(duì)屬于行政機(jī)關(guān)，屬于行政主體。故選ABD。15．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，以下哪些情形下自然人的民事行為無(wú)效()。A、限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為B、無(wú)權(quán)代理人以被代理人的名義實(shí)施的民事法律行為C、行為人與相對(duì)人以虛假的意思表示實(shí)施的民事法律行為D、違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為答案：CD解析：A項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一百四十三條第一款規(guī)定，具備下列條件的民事法律行為有效：（一）行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；（二）意思表示真實(shí)；（三）不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為有效。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一百七十一條規(guī)定，行為人沒(méi)有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后，仍然實(shí)施代理行為，未經(jīng)被代理人追認(rèn)的，對(duì)被代理人不發(fā)生效力。相對(duì)人可以催告被代理人自收到通知之日起三十日內(nèi)予以追認(rèn)。被代理人未作表示的，視為拒絕追認(rèn)。行為人實(shí)施的行為被追認(rèn)的，視為行為人有權(quán)代理。行為人實(shí)施的行為未被追認(rèn)的，行為人應(yīng)當(dāng)向相對(duì)人返還從相對(duì)人處取得的利益。無(wú)權(quán)代理人以被代理人的名義實(shí)施的民事法律行為，未經(jīng)被代理人追認(rèn)的，對(duì)被代理人不發(fā)生效力。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一百四十六條第一款規(guī)定，行為人與相對(duì)人以虛假的意思表示實(shí)施的民事法律行為無(wú)效。D項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一百五十三條規(guī)定，違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無(wú)效。故選CD。三、判斷題1．職業(yè)道德要求從業(yè)人員必須遵守法律法規(guī)，但并不必然導(dǎo)致其行為構(gòu)成行政違法。（）答案：正確解析：職業(yè)道德是對(duì)從業(yè)人員的職業(yè)行為規(guī)范，強(qiáng)調(diào)的是職業(yè)責(zé)任和職業(yè)操守。雖然職業(yè)道德要求從業(yè)人員遵守法律法規(guī)，但違反職業(yè)道德并不必然構(gòu)成行政違法，行政違法是指違反行政法律規(guī)范的行為，需要承擔(dān)行政責(zé)任。因此，題干表述正確。2．在公共場(chǎng)所使用公共Wi-Fi時(shí)，為保護(hù)個(gè)人隱私，應(yīng)當(dāng)使用VPN軟件。（）答案：錯(cuò)誤解析：VPN軟件在公共場(chǎng)所使用公共Wi-Fi時(shí)可以加密網(wǎng)絡(luò)流量，保護(hù)個(gè)人隱私，但并非唯一或必然的選擇。還有其他方法可以保護(hù)個(gè)人隱私，例如使用安全的網(wǎng)絡(luò)連接、避免訪問(wèn)敏感信息等。因此，題干表述錯(cuò)誤。3．根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，過(guò)失犯罪需要負(fù)刑事責(zé)任，但不需要承擔(dān)民事責(zé)任。（）答案：錯(cuò)誤解析：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百八十四條規(guī)定，侵害他人人身權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。因此，過(guò)失犯罪不僅需要負(fù)刑事責(zé)任，還需要承擔(dān)民事責(zé)任。因此，題干表述錯(cuò)誤。4．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》規(guī)定，限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為需要經(jīng)過(guò)法定代理人的同意。（）答案：錯(cuò)誤解析：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百四條規(guī)定，限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力相適應(yīng)的民事法律行為有效。因此，限制民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為不需要經(jīng)過(guò)法定代理人的同意，但需要滿足一定條件。因此，題干表述錯(cuò)誤。5．中國(guó)近現(xiàn)代史上，五四運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1919年，標(biāo)志著新民主主義革命的開(kāi)始。（）答案：正確解析：五四運(yùn)動(dòng)發(fā)生于1979年，是一場(chǎng)以青年學(xué)生