2026江蘇南京大學(xué)招聘XZ2026-005商學(xué)院保潔員考試備考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1．某工廠倉庫管理員甲在下班前發(fā)現(xiàn)倉庫鑰匙遺失，為防止倉庫物資被盜，甲臨時(shí)將倉庫鎖上，并貼上封條，但未通知任何人。當(dāng)晚，乙趁無人看管之際，撬開倉庫門，將部分物資盜走。甲的行為屬于()。A、正當(dāng)防衛(wèi)B、緊急避險(xiǎn)C、自助行為D、無因管理答案：C解析：正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。緊急避險(xiǎn)是指為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在發(fā)生的危險(xiǎn)，不得已采取的損害另一較小合法權(quán)益的行為。自助行為是指權(quán)利人受到不法侵害時(shí)，為保護(hù)自身權(quán)利，在情勢緊迫且無法及時(shí)請求國家機(jī)關(guān)援助的情況下，依靠自己的力量進(jìn)行必要的抵抗行為。無因管理是指沒有法定或者約定的義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理或者服務(wù)的行為。題干中，甲在發(fā)現(xiàn)倉庫鑰匙遺失后，為防止倉庫物資被盜，臨時(shí)將倉庫鎖上并貼上封條，但未通知任何人。甲的行為屬于自助行為，因?yàn)榧资窃谇閯菥o迫且無法及時(shí)請求國家機(jī)關(guān)援助的情況下，依靠自己的力量進(jìn)行必要的抵抗行為，以保護(hù)自身權(quán)利。故選C。2．某市文化局在審查某公司申請的演出許可證時(shí)，發(fā)現(xiàn)該公司提交的材料存在虛假情況，遂拒絕頒發(fā)許可證。該公司不服，向人民法院提起行政訴訟。本案中，被告是()。A、某市文化局B、某公司C、某市人民法院D、某市文化局負(fù)責(zé)人答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第二十六條第一款規(guī)定：“公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的，作出行政行為的行政機(jī)關(guān)是被告。”本案中，某市文化局作出了拒絕頒發(fā)許可證的行政行為，某公司不服，向人民法院提起行政訴訟，因此被告是某市文化局。故選A。3．某村村民張某在自家院墻上懸掛廣告牌，影響了鄰居李某的采光，李某要求張某拆除廣告牌。張某不服，認(rèn)為自己在自家院墻上懸掛廣告牌是自己的權(quán)利，拒絕拆除。本案中，張某的行為屬于()。A、相鄰權(quán)糾紛B、土地承包糾紛C、宅基地糾紛D、土地所有權(quán)糾紛答案：A解析：相鄰權(quán)是指相鄰不動產(chǎn)的所有人或使用人之間，因行使所有權(quán)或使用權(quán)而發(fā)生的應(yīng)當(dāng)給予對方便利或接受對方限制的權(quán)利。相鄰權(quán)糾紛是指相鄰不動產(chǎn)的所有人或使用人之間，因行使所有權(quán)或使用權(quán)而發(fā)生的爭議。本案中，張某在自家院墻上懸掛廣告牌，影響了鄰居李某的采光，李某要求張某拆除廣告牌，雙方之間發(fā)生了相鄰權(quán)糾紛。故選A。4．某公司與其員工簽訂了一份勞動合同，約定員工試用期為三個(gè)月，試用期工資為轉(zhuǎn)正后工資的百分之八十。試用期內(nèi)，員工發(fā)現(xiàn)公司提供的勞動條件不符合約定，遂提出解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，該公司應(yīng)向員工支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為()。A、試用期內(nèi)工資的百分之八十B、試用期內(nèi)工資的百分之五十C、試用期內(nèi)工資的百分之二十D、試用期內(nèi)工資的百分之十答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條規(guī)定：“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；（三）用人單位依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同的；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！备鶕?jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定：“用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；（五）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（六）用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動者人身安全的?！北景钢校瑔T工在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)公司提供的勞動條件不符合約定，屬于用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件，員工可以解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條第一款規(guī)定：“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！痹囉闷趦?nèi)工資的百分之五十屬于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)之一。故選B。5．某小學(xué)學(xué)生小王在體育課上不慎受傷，經(jīng)醫(yī)院診斷為腿部骨折。小王父母要求學(xué)校賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，本案中，學(xué)校承擔(dān)的責(zé)任是()。A、過錯(cuò)責(zé)任B、無過錯(cuò)責(zé)任C、公平責(zé)任D、連帶責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十八條規(guī)定：“賓館、商場、銀行、車站、機(jī)場、體育場館、娛樂場所等經(jīng)營場所、公共場所的經(jīng)營者、管理者或者群眾性活動的組織者，未盡到安全保障義務(wù)，造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任?！北景钢?，學(xué)校作為教育機(jī)構(gòu)，對學(xué)生負(fù)有安全保障義務(wù)。小王在體育課上不慎受傷，學(xué)校未盡到安全保障義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千一百七十六條規(guī)定：“行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任?！币虼耍瑢W(xué)校承擔(dān)的責(zé)任是過錯(cuò)責(zé)任。故選A。6．某博物館館藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎遺失，博物館館長對此負(fù)有()。A、保管責(zé)任B、管理責(zé)任C、監(jiān)督責(zé)任D、賠償責(zé)任答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》第二十二條規(guī)定：“博物館、圖書館、紀(jì)念館、考古機(jī)構(gòu)等收藏、研究、展示文物的單位，應(yīng)當(dāng)建立健全文物保管制度，確保文物安全?！辈┪镳^作為收藏、研究、展示文物的單位，對館藏文物負(fù)有管理責(zé)任。博物館館藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎遺失，博物館館長對此負(fù)有管理責(zé)任。故選B。7．某作家創(chuàng)作的一部小說在出版前未經(jīng)他人許可，擅自使用了另一部小說中的部分情節(jié)和人物形象，導(dǎo)致原作作者權(quán)益受損。原作作者可以要求該作家承擔(dān)()。A、著作權(quán)侵權(quán)責(zé)任B、名譽(yù)侵權(quán)責(zé)任C、人格侵權(quán)責(zé)任D、知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國著作權(quán)法》第五十二條規(guī)定：“有下列侵權(quán)行為的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況，承擔(dān)停止侵害、消除影響、賠禮道歉、賠償損失等民事責(zé)任：（一）未經(jīng)著作權(quán)人許可，復(fù)制、發(fā)行、展覽、表演、放映、廣播、信息網(wǎng)絡(luò)傳播、改編、翻譯、匯編其作品的；（二）出版他人享有專有出版權(quán)的圖書的；（三）未經(jīng)錄音制作者許可，復(fù)制、發(fā)行、通過信息網(wǎng)絡(luò)傳播其錄音制品的；（四）未經(jīng)表演者許可，復(fù)制、發(fā)行、通過信息網(wǎng)絡(luò)傳播其表演的；（五）未經(jīng)廣播電臺、電視臺許可，復(fù)制、發(fā)行其廣播電視節(jié)目的；（六）未經(jīng)著作權(quán)人或者與著作權(quán)有關(guān)的權(quán)利人許可，故意避開或者破壞權(quán)利管理技術(shù)措施的；（七）未經(jīng)著作權(quán)人或者與著作權(quán)有關(guān)的權(quán)利人許可，故意刪除或者改變作品、錄音制品等的權(quán)利管理信息的；（八）未經(jīng)表演者許可，在公眾場合播放其表演的；（九）未經(jīng)錄音制作者許可，在公眾場合播放其錄音制品的；（十）未經(jīng)廣播電臺、電視臺許可，使用廣播電臺、電視臺制作的廣播節(jié)目或者電視劇節(jié)目的；（十一）未經(jīng)著作權(quán)人或者與著作權(quán)有關(guān)的權(quán)利人許可，以營利為目的，將作品或者作品的片段融入其他作品中的。”本案中，某作家創(chuàng)作的一部小說在出版前未經(jīng)他人許可，擅自使用了另一部小說中的部分情節(jié)和人物形象，導(dǎo)致原作作者權(quán)益受損，原作作者可以要求該作家承擔(dān)著作權(quán)侵權(quán)責(zé)任。故選A。8．某公司與其員工簽訂了一份勞動合同，約定員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格，公司有權(quán)解除勞動合同。試用期內(nèi)，員工因病無法正常工作，公司以此為由解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，公司的做法()。A、合法B、違法C、部分合法D、部分違法答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的?！北景钢校瑔T工因病無法正常工作，不屬于上述法定可以解除勞動合同的情形。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者離崗前職業(yè)健康檢查不合格的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！北景钢?，員工因病無法正常工作，屬于患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的情形，用人單位不得依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。因此，公司的做法違法。故選B。9．某市居民張某在自家陽臺種滿了花草，導(dǎo)致樓下的李某無法晾曬衣物，李某多次要求張某減少花草，張某拒絕。李某遂向法院提起訴訟。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，本案中，張某的行為屬于()。A、相鄰權(quán)糾紛B、土地承包糾紛C、宅基地糾紛D、土地所有權(quán)糾紛答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第二百八十八條規(guī)定：“不動產(chǎn)的相鄰權(quán)利人應(yīng)當(dāng)按照有利生產(chǎn)、方便生活、團(tuán)結(jié)互助、公平合理的原則，正確處理相鄰關(guān)系。”本案中，張某在自家陽臺種滿了花草，導(dǎo)致樓下的李某無法晾曬衣物，張某的行為侵犯了李某的相鄰權(quán)。李某遂向法院提起訴訟，雙方之間發(fā)生了相鄰權(quán)糾紛。故選A。10．某公司與其員工簽訂了一份勞動合同，約定員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格，公司有權(quán)解除勞動合同。試用期內(nèi)，員工因病無法正常工作，公司以此為由解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，公司的做法()。A、合法B、違法C、部分合法D、部分違法答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的?！北景钢校瑔T工因病無法正常工作，不屬于上述法定可以解除勞動合同的情形。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者離崗前職業(yè)健康檢查不合格的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！北景钢校瑔T工因病無法正常工作，屬于患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的情形，用人單位不得依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。因此，公司的做法違法。故選B。11．在流感高發(fā)季節(jié)，為了保護(hù)公眾健康，政府推行疫苗接種計(jì)劃。這種預(yù)防措施屬于疾病預(yù)防的哪種策略()。A、控制傳染源B、切斷傳播途徑C、保護(hù)易感人群D、清除病原體答案：C解析：疾病預(yù)防策略主要包括控制傳染源、切斷傳播途徑和保護(hù)易感人群。控制傳染源是指采取措施消滅或隔離傳染源，如患者隔離、病媒生物控制等。切斷傳播途徑是指采取措施阻止病原體傳播，如消毒、通風(fēng)、佩戴口罩等。保護(hù)易感人群是指采取措施提高易感人群的免疫力，如疫苗接種。題干中，政府推行疫苗接種計(jì)劃，目的是提高易感人群的免疫力，防止感染流感，屬于保護(hù)易感人群的策略。故選C。12．市場經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是價(jià)格機(jī)制。價(jià)格機(jī)制通過()來調(diào)節(jié)資源配置。A、供求關(guān)系B、政府指令C、行政命令D、道德規(guī)范答案：A解析：市場經(jīng)濟(jì)的基本原理之一是價(jià)格機(jī)制。價(jià)格機(jī)制是指通過市場供求關(guān)系的變化來調(diào)節(jié)商品和服務(wù)的價(jià)格，進(jìn)而調(diào)節(jié)資源配置的一種機(jī)制。在市場經(jīng)濟(jì)中，商品和服務(wù)的價(jià)格由市場供求關(guān)系決定，價(jià)格的變化會引導(dǎo)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的行為，從而實(shí)現(xiàn)資源配置的優(yōu)化。供求關(guān)系是價(jià)格機(jī)制的核心，當(dāng)供大于求時(shí)，價(jià)格下降；當(dāng)供小于求時(shí)，價(jià)格上升。故選A。13．根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)等權(quán)利。其中，隱私權(quán)是指自然人享有()的權(quán)利。A、個(gè)人信息不受侵犯B、財(cái)產(chǎn)不受侵犯C、生命不受侵犯D、身體不受侵犯答案：A解析：《中華人民共和國民法典》第一千零三十四條規(guī)定：“自然人享有隱私權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等方式侵害他人的隱私權(quán)。隱私是自然人的私人生活安寧和不愿為他人知曉的私密空間、私密活動、私密信息。”隱私權(quán)是指自然人享有個(gè)人信息不受侵犯的權(quán)利。個(gè)人信息包括個(gè)人的身份信息、財(cái)產(chǎn)信息、家庭信息、健康信息等。任何組織或者個(gè)人都不得非法收集、使用、加工、傳輸、提供、公開個(gè)人信息，除非得到信息主體的同意或者法律規(guī)定另有規(guī)定。故選A。14．現(xiàn)代科技生活中，信息技術(shù)的發(fā)展對人們的日常生活產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。以下哪一項(xiàng)不屬于信息技術(shù)的基本特點(diǎn)()。A、高速性B、共享性C、保密性D、交互性答案：C解析：信息技術(shù)是指利用計(jì)算機(jī)、通信網(wǎng)絡(luò)等手段獲取、處理、存儲和傳輸信息的技術(shù)。信息技術(shù)的基本特點(diǎn)包括高速性、共享性、交互性和廣泛性。高速性是指信息技術(shù)處理信息的速度非?？?，可以實(shí)時(shí)處理大量數(shù)據(jù)。共享性是指信息技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)信息的共享，多個(gè)用戶可以同時(shí)訪問和使用信息資源。交互性是指信息技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)人與機(jī)器、人與人之間的交互，如網(wǎng)絡(luò)聊天、在線會議等。廣泛性是指信息技術(shù)應(yīng)用范圍廣泛，可以應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域。保密性不屬于信息技術(shù)的基本特點(diǎn)，雖然信息技術(shù)可以提供保密性服務(wù)，但這并不是其基本特點(diǎn)之一。故選C。15．宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控是指國家運(yùn)用各種政策手段對國民經(jīng)濟(jì)總量進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)。以下哪一項(xiàng)不屬于宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的主要目標(biāo)()。A、經(jīng)濟(jì)增長B、充分就業(yè)C、物價(jià)穩(wěn)定D、國際收支平衡答案：D解析：宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控是指國家運(yùn)用各種政策手段對國民經(jīng)濟(jì)總量進(jìn)行調(diào)節(jié)和控制，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)。宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的主要目標(biāo)包括經(jīng)濟(jì)增長、充分就業(yè)、物價(jià)穩(wěn)定和國際收支平衡。經(jīng)濟(jì)增長是指提高社會生產(chǎn)力和經(jīng)濟(jì)總量，促進(jìn)國民財(cái)富的增加。充分就業(yè)是指最大限度地減少失業(yè)，使社會勞動力得到充分利用。物價(jià)穩(wěn)定是指保持物價(jià)總水平的相對穩(wěn)定，避免通貨膨脹或通貨緊縮。國際收支平衡是指保持國家對外經(jīng)濟(jì)往來的收支平衡，避免國際收支逆差或順差過大。故選D。16．根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動者享有休息休假的權(quán)利。以下哪一種情況不屬于勞動法規(guī)定的休息休假情形()。A、法定節(jié)假日B、婚假C、產(chǎn)假D、病假答案：D解析：《中華人民共和國勞動法》第四十五條規(guī)定：“國家實(shí)行帶薪年休假制度。勞動者連續(xù)工作滿一年的，享有帶薪年休假。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定?！钡谒氖鶙l規(guī)定：“勞動者在法定休假日和婚喪假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)支付工資。”第四十七條規(guī)定：“女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假?！毙菹⑿菁偈侵竸趧诱咴谝欢〞r(shí)間內(nèi)停止工作，進(jìn)行休息和娛樂的權(quán)利。法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假都屬于勞動法規(guī)定的休息休假情形。病假是指勞動者因病不能工作，需要休息治療的情況，不屬于勞動法規(guī)定的休息休假情形。故選D。17．中國古代文學(xué)歷史悠久，名家輩出。下列哪一項(xiàng)不屬于中國古代四大名著()。A、《三國演義》B、《水滸傳》C、《西游記》D、《聊齋志異》答案：D解析：中國古代四大名著是指《三國演義》、《水滸傳》、《西游記》和《紅樓夢》。這四部小說在中國文學(xué)史上具有重要地位，被譽(yù)為中國古典小說的巔峰之作?！度龂萘x》是由羅貫中創(chuàng)作的歷史演義小說，《水滸傳》是由施耐庵創(chuàng)作的農(nóng)民起義小說，《西游記》是由吳承恩創(chuàng)作的神魔小說，《紅樓夢》是由曹雪芹創(chuàng)作的現(xiàn)實(shí)主義小說。《聊齋志異》是由蒲松齡創(chuàng)作的文言短篇小說集，雖然也是中國古代文學(xué)的重要組成部分，但并不屬于四大名著之一。故選D。18．中國地形復(fù)雜多樣，山區(qū)面積廣大。下列哪一項(xiàng)不屬于中國的主要地形類型()。A、山地B、高原C、平原D、沙漠答案：D解析：中國地形復(fù)雜多樣，山區(qū)面積廣大，主要地形類型包括山地、高原、平原、盆地和丘陵。山地是指海拔較高，坡度陡峭的地形，如喜馬拉雅山脈、秦嶺山脈等。高原是指海拔較高，地勢平坦開闊的地形，如青藏高原、內(nèi)蒙古高原等。平原是指地勢低平，起伏和緩的地形，如東北平原、華北平原等。盆地是指四周高中間低的地形，如四川盆地、塔里木盆地等。丘陵是指海拔較低，起伏和緩的地形。沙漠不屬于中國的主要地形類型，雖然中國有一些沙漠地區(qū)，如塔克拉瑪干沙漠、戈壁沙漠等，但沙漠并不是中國的主要地形類型。故選D。19．江蘇省位于中國東部沿海地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高。江蘇省的重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略之一是()。A、西部大開發(fā)B、東北振興C、中部崛起D、長三角一體化答案：D解析：江蘇省位于中國東部沿海地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高。江蘇省的重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略之一是長三角一體化。長三角一體化是指長江三角洲地區(qū)加強(qiáng)區(qū)域合作，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展。長三角地區(qū)包括江蘇、浙江、上海兩省一市，是中國經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的地區(qū)之一。江蘇省積極參與長三角一體化，推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)共同繁榮。西部大開發(fā)是指國家在中西部地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略，東北振興是指國家在東北地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略，中部崛起是指國家在中部地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略。故選D。20．中國古代史上有多個(gè)王朝更替，每個(gè)朝代都有其獨(dú)特的文化成就。下列哪一項(xiàng)不屬于秦朝的文化成就()。A、統(tǒng)一文字B、統(tǒng)一度量衡C、焚書坑儒D、建立科舉制度答案：D解析：秦朝是中國歷史上第一個(gè)統(tǒng)一的中央集權(quán)的封建王朝，其文化成就主要包括統(tǒng)一文字、統(tǒng)一度量衡、焚書坑儒等。統(tǒng)一文字是指秦始皇統(tǒng)一了六國文字，以小篆作為官方文字，結(jié)束了六國文字異形的狀態(tài)，促進(jìn)了文化的交流和發(fā)展。統(tǒng)一度量衡是指秦始皇統(tǒng)一了六國的度量衡制度，規(guī)定了標(biāo)準(zhǔn)的長度、容量和重量單位，便利了經(jīng)濟(jì)交流。焚書坑儒是指秦始皇為了加強(qiáng)思想控制，銷毀了民間收藏的諸子百家書籍，坑殺了一批儒生，嚴(yán)重摧殘了文化。建立科舉制度是隋朝開始實(shí)行的一種選拔官員的制度，不屬于秦朝的文化成就。故選D。二、多選題1．某工廠工人甲在上班期間發(fā)現(xiàn)倉庫鑰匙遺失，為防止倉庫物資被盜，甲臨時(shí)將倉庫鎖上，并貼上封條，但未通知任何人。當(dāng)晚，乙趁無人看管之際，撬開倉庫門，將部分物資盜走。甲的行為可能構(gòu)成()。A、正當(dāng)防衛(wèi)B、緊急避險(xiǎn)C、自助行為D、無因管理答案：CD解析：正當(dāng)防衛(wèi)是指為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對不法侵害人造成損害的，不負(fù)刑事責(zé)任。緊急避險(xiǎn)是指為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在發(fā)生的危險(xiǎn)，不得已采取的損害另一較小合法權(quán)益的行為。自助行為是指權(quán)利人受到不法侵害時(shí)，為保護(hù)自身權(quán)利，在情勢緊迫且無法及時(shí)請求國家機(jī)關(guān)援助的情況下，依靠自己的力量進(jìn)行必要的抵抗行為。無因管理是指沒有法定或者約定的義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理或者服務(wù)的行為。題干中，甲在發(fā)現(xiàn)倉庫鑰匙遺失后，為防止倉庫物資被盜，臨時(shí)將倉庫鎖上并貼上封條，但未通知任何人。甲的行為屬于自助行為和無因管理。自助行為是指權(quán)利人受到不法侵害時(shí)，為保護(hù)自身權(quán)利，在情勢緊迫且無法及時(shí)請求國家機(jī)關(guān)援助的情況下，依靠自己的力量進(jìn)行必要的抵抗行為。無因管理是指沒有法定或者約定的義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理或者服務(wù)的行為。故選CD。2．某市文化局在審查某公司申請的演出許可證時(shí)，發(fā)現(xiàn)該公司提交的材料存在虛假情況，遂拒絕頒發(fā)許可證。該公司不服，向人民法院提起行政訴訟。本案中，被告是()。A、某市文化局B、某公司C、某市人民法院D、某市文化局負(fù)責(zé)人答案：AD解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第二十六條第一款規(guī)定：“公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的，作出行政行為的行政機(jī)關(guān)是被告?！北景钢?，某市文化局作出了拒絕頒發(fā)許可證的行政行為，某公司不服，向人民法院提起行政訴訟，因此被告是某市文化局。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第二十六條第四款規(guī)定：“兩個(gè)以上行政機(jī)關(guān)作出同一行政行為，共同作出行政行為的行政機(jī)關(guān)是共同被告。”本案中，某市文化局是唯一的行政機(jī)關(guān)，故被告是某市文化局。故選AD。3．某村村民張某在自家院墻上懸掛廣告牌，影響了鄰居李某的采光，李某要求張某拆除廣告牌。張某不服，認(rèn)為自己在自家院墻上懸掛廣告牌是自己的權(quán)利，拒絕拆除。本案中，張某的行為可能涉及()。A、相鄰權(quán)糾紛B、土地承包糾紛C、宅基地糾紛D、土地所有權(quán)糾紛答案：AD解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第二百八十八條規(guī)定：“不動產(chǎn)的相鄰權(quán)利人應(yīng)當(dāng)按照有利生產(chǎn)、方便生活、團(tuán)結(jié)互助、公平合理的原則，正確處理相鄰關(guān)系?！北景钢?，張某在自家院墻上懸掛廣告牌，導(dǎo)致樓下的李某無法晾曬衣物，張某的行為侵犯了李某的相鄰權(quán)。李某遂向法院提起訴訟，雙方之間發(fā)生了相鄰權(quán)糾紛。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第二百四十九條規(guī)定：“不動產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅，經(jīng)依法登記，發(fā)生效力；未經(jīng)登記，不發(fā)生效力，但是法律另有規(guī)定的除外。”本案中，張某在自家院墻上懸掛廣告牌，屬于不動產(chǎn)權(quán)利的行使，可能涉及土地所有權(quán)糾紛。故選AD。4．某公司與其員工簽訂了一份勞動合同，約定員工在試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格，公司有權(quán)解除勞動合同。試用期內(nèi)，員工因病無法正常工作，公司以此為由解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，公司的做法可能涉及()。A、違法解除勞動合同B、合法解除勞動合同C、部分合法部分違法D、需要根據(jù)具體情況判斷答案：AD解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的?！北景钢?，員工因病無法正常工作，不屬于上述法定可以解除勞動合同的情形。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者離崗前職業(yè)健康檢查不合格的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。”本案中，員工因病無法正常工作，屬于患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的情形，用人單位不得依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。因此，公司的做法可能涉及違法解除勞動合同。同時(shí)，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十三條規(guī)定：“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金?！币虼?，公司的做法也可能涉及需要根據(jù)具體情況判斷。故選AD。5．某公司為提高市場競爭力，決定進(jìn)行內(nèi)部restructuring。以下哪些措施可能屬于該公司的restructuring方面()。A、裁員B、業(yè)務(wù)外包C、收購其他公司D、引入新的管理技術(shù)答案：ABD解析：Restructuring是指公司對其組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)狀況等進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，以提高效率和競爭力。A、裁員是Restructuring的常見措施之一，通過減少員工數(shù)量來降低成本，提高效率。B、業(yè)務(wù)外包是指公司將某些業(yè)務(wù)或職能外包給其他公司，以降低成本、提高效率。D、引入新的管理技術(shù)是指公司通過引入新的管理技術(shù)或方法，來提高管理效率和競爭力。C、收購其他公司通常屬于公司的擴(kuò)張策略，而非Restructuring。故選ABD。6．根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，以下哪些行為屬于侵犯他人隱私權(quán)的行為()。A、未經(jīng)他人同意，公開其個(gè)人信息B、偷窺他人住宅C、散布他人謠言D、非法侵入他人住宅答案：ABCD解析：《中華人民共和國民法典》第一千零三十四條規(guī)定：“自然人享有隱私權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等方式侵害他人的隱私權(quán)。隱私是自然人的私人生活安寧和不愿為他人知曉的私密空間、私密活動、私密信息?！盇、未經(jīng)他人同意，公開其個(gè)人信息屬于侵犯他人隱私權(quán)的行為。B、偷窺他人住宅屬于侵犯他人隱私權(quán)的行為。C、散布他人謠言可能涉及侵犯他人名譽(yù)權(quán)，也可能涉及侵犯他人隱私權(quán)，屬于侵犯他人隱私權(quán)的行為。D、非法侵入他人住宅屬于侵犯他人隱私權(quán)的行為。故選ABCD。7．中國古代文學(xué)歷史悠久，名家輩出。下列哪些作品屬于中國古代四大名著()。A、《三國演義》B、《水滸傳》C、《西游記》D、《聊齋志異》答案：ABC解析：中國古代四大名著是指《三國演義》、《水滸傳》、《西游記》和《紅樓夢》。這四部小說在中國文學(xué)史上具有重要地位，被譽(yù)為中國古典小說的巔峰之作?！度龂萘x》是由羅貫中創(chuàng)作的歷史演義小說，《水滸傳》是由施耐庵創(chuàng)作的農(nóng)民起義小說，《西游記》是由吳承恩創(chuàng)作的神魔小說，《紅樓夢》是由曹雪芹創(chuàng)作的現(xiàn)實(shí)主義小說。《聊齋志異》是由蒲松齡創(chuàng)作的文言短篇小說集，雖然也是中國古代文學(xué)的重要組成部分，但并不屬于四大名著之一。故選ABC。8．江蘇省位于中國東部沿海地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高。江蘇省的重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略之一是()。A、西部大開發(fā)B、東北振興C、中部崛起D、長三角一體化答案：D解析：江蘇省位于中國東部沿海地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高。江蘇省的重點(diǎn)發(fā)展戰(zhàn)略之一是長三角一體化。長三角一體化是指長江三角洲地區(qū)加強(qiáng)區(qū)域合作，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展。長三角地區(qū)包括江蘇、浙江、上海兩省一市，是中國經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的地區(qū)之一。江蘇省積極參與長三角一體化，推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)共同繁榮。西部大開發(fā)是指國家在中西部地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略，東北振興是指國家在東北地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略，中部崛起是指國家在中部地區(qū)實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略。故選D。9．根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》的規(guī)定，以下哪些情形中，人民法院應(yīng)當(dāng)判決駁回原告的訴訟請求()。A、起訴不符合法定條件B、被告改變原具體行政行為，原告對此不再起訴C、依照法律、法規(guī)規(guī)定，本機(jī)關(guān)對該事項(xiàng)沒有管轄權(quán)D、訴訟過程中，原告死亡，沒有繼承人，或者繼承人放棄訴訟權(quán)利答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第四十一條規(guī)定：“人民法院應(yīng)當(dāng)判決駁回原告的訴訟請求的情形包括：（一）依法告知原告提起行政訴訟的分類處理的；（二）起訴不符合法定條件的……”起訴不符合法定條件，人民法院應(yīng)當(dāng)判決駁回原告的訴訟請求。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第二十五條規(guī)定：“依照法律、法規(guī)規(guī)定，本機(jī)關(guān)對該事項(xiàng)沒有管轄權(quán)的，應(yīng)當(dāng)告知原告向有管轄權(quán)的機(jī)關(guān)申請?！币勒辗?、法規(guī)規(guī)定，本機(jī)關(guān)對該事項(xiàng)沒有管轄權(quán)，人民法院應(yīng)當(dāng)判決駁回原告的訴訟請求。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十條規(guī)定：“人民法院對行政案件，實(shí)行合議、審級、公開審判和兩審終審制度?！北桓娓淖冊唧w行政行為，原告對此不再起訴，屬于原告自愿放棄訴訟權(quán)利，人民法院應(yīng)當(dāng)依法判決。D項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十四條規(guī)定：“有下列情形之一的，終止訴訟：（一）原告死亡，沒有繼承人，或者繼承人放棄訴訟權(quán)利的……”訴訟過程中，原告死亡，沒有繼承人，或者繼承人放棄訴訟權(quán)利，應(yīng)當(dāng)終止訴訟，而非判決駁回原告的訴訟請求。故選AC。10．某地政府為促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，推出了一系列優(yōu)惠政策，包括稅收減免、財(cái)政補(bǔ)貼等。這些優(yōu)惠政策可能涉及()。A、財(cái)政政策B、貨幣政策C、產(chǎn)業(yè)政策D、區(qū)域政策答案：ACD解析：A項(xiàng)正確，財(cái)政政策是指國家運(yùn)用財(cái)政手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動的政策。稅收減免、財(cái)政補(bǔ)貼都屬于財(cái)政政策的內(nèi)容。C項(xiàng)正確，產(chǎn)業(yè)政策是指國家為促進(jìn)特定產(chǎn)業(yè)發(fā)展而制定的政策。政府推出優(yōu)惠政策，包括稅收減免、財(cái)政補(bǔ)貼等，可能是為了促進(jìn)特定產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，屬于產(chǎn)業(yè)政策的內(nèi)容。D項(xiàng)正確，區(qū)域政策是指國家為促進(jìn)特定地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展而制定的政策。政府推出優(yōu)惠政策，可能是為了促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，屬于區(qū)域政策的內(nèi)容。B項(xiàng)錯(cuò)誤，貨幣政策是指國家運(yùn)用貨幣手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動的政策，主要包括利率、匯率、貨幣供應(yīng)量等。故選ACD。11．中國近代史上，以下哪些事件屬于辛亥革命的范疇()。A、武昌起義B、辛亥革命C、南京臨時(shí)政府成立D、二次革命答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，武昌起義是辛亥革命的起點(diǎn)，發(fā)生于1911年10月10日，由革命黨人發(fā)動，推翻了清朝的統(tǒng)治。B項(xiàng)正確，辛亥革命是指1911年10月10日武昌起義爆發(fā)后，全國各地紛紛響應(yīng)，最終導(dǎo)致清朝滅亡的一場革命。C項(xiàng)正確，南京臨時(shí)政府是辛亥革命后成立的第一個(gè)全國性政權(quán)，于1912年1月1日在南京成立，孫中山就任臨時(shí)大總統(tǒng)。D項(xiàng)正確，二次革命是指1913年袁世凱解散國民黨和國會，引發(fā)了一系列反對袁世凱的起義，其中以孫中山、黃興等人在南京發(fā)動的起義規(guī)模最大，屬于辛亥革命的后續(xù)事件。故選ABCD。12．某醫(yī)生在診療過程中，對患者病情保密，并尊重患者的隱私。該醫(yī)生的行為體現(xiàn)了()。A、尊重患者隱私B、職業(yè)道德C、醫(yī)學(xué)倫理D、醫(yī)療規(guī)范答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，醫(yī)生在診療過程中，對患者病情保密，并尊重患者的隱私，體現(xiàn)了尊重患者隱私的原則。B項(xiàng)正確，醫(yī)生的行為體現(xiàn)了職業(yè)道德，包括尊重患者、盡職盡責(zé)、保守秘密等。C項(xiàng)正確，醫(yī)生的行為體現(xiàn)了醫(yī)學(xué)倫理，醫(yī)學(xué)倫理要求醫(yī)生尊重患者的人格尊嚴(yán)、生命健康權(quán)、隱私權(quán)等。D項(xiàng)錯(cuò)誤，醫(yī)療規(guī)范是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療過程中必須遵守的操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，雖然醫(yī)生的行為符合醫(yī)療規(guī)范，但醫(yī)療規(guī)范本身并不是醫(yī)生行為的體現(xiàn)，而是對醫(yī)生行為的約束。故選ABC。13．某公司為提高產(chǎn)品質(zhì)量，決定對生產(chǎn)線進(jìn)行升級改造。以下哪些措施可能屬于該公司的升級改造方面()。A、引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備B、優(yōu)化生產(chǎn)流程C、加強(qiáng)員工培訓(xùn)D、擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模答案：ABC解析：A項(xiàng)正確，引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備是生產(chǎn)線升級改造的常見措施之一，通過引入先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，可以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。B項(xiàng)正確，優(yōu)化生產(chǎn)流程是生產(chǎn)線升級改造的重要措施，通過優(yōu)化生產(chǎn)流程，可以減少生產(chǎn)過程中的浪費(fèi)，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。C項(xiàng)正確，加強(qiáng)員工培訓(xùn)是生產(chǎn)線升級改造的重要內(nèi)容，通過加強(qiáng)員工培訓(xùn)，可以提高員工的專業(yè)技能和操作水平，從而提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。D項(xiàng)錯(cuò)誤，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模通常屬于公司的擴(kuò)張策略，而非生產(chǎn)線升級改造。故選ABC。14．根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，以下哪些行為屬于人格權(quán)侵害行為()。A、侮辱他人B、偷盜財(cái)物C、侵犯隱私D、故意毀壞財(cái)物答案：AC解析：A項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千零二十四條規(guī)定：“民事主體享有名譽(yù)權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以侮辱、誹謗等方式侵害他人的名譽(yù)權(quán)?！蔽耆杷藢儆谌烁駲?quán)侵害行為。C項(xiàng)正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千零三十四條規(guī)定：“自然人享有隱私權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等方式侵害他人的隱私權(quán)?！鼻址鸽[私屬于人格權(quán)侵害行為。B項(xiàng)錯(cuò)誤，偷盜財(cái)物屬于財(cái)產(chǎn)權(quán)侵害行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤，故意毀壞財(cái)物屬于財(cái)產(chǎn)權(quán)侵害行為。故選AC。15．近年來，我國大力推進(jìn)科技創(chuàng)新，取得了一系列重大科技成就。以下哪些屬于我國近年來重大科技成就()。A、探月工程B、蛟龍?zhí)枬撍鰿、國產(chǎn)大飛機(jī)C919D、5G技術(shù)答案：ABCD解析：A項(xiàng)正確，探月工程是我國實(shí)施的一項(xiàng)重大科技工程，旨在探索月球并開展相關(guān)科學(xué)研究，屬于我國近年來重大科技成就之一。B項(xiàng)正確，蛟龍?zhí)枬撍魇俏覈灾餮邪l(fā)的深海潛水器，曾創(chuàng)造世界載人潛水器下潛deepest深度紀(jì)錄，屬于我國近年來重大科技成就之一。C項(xiàng)正確，國產(chǎn)大飛機(jī)C919是我國自主研發(fā)的大型噴氣式客機(jī)，標(biāo)志著我國航空工業(yè)的重大突破，屬于我國近年來重大科技成就之一。D項(xiàng)正確，5G技術(shù)是我國在第五代移動通信技術(shù)領(lǐng)域的重大突破，屬于我國近年來重大科技成就之一。故選ABCD。三、判斷題1．在公共場所使用公共場所時(shí)，應(yīng)注意保護(hù)個(gè)人信息安全，不隨意連接不明WiFi網(wǎng)絡(luò)。（）答案：正確解析：在公共場所使用WiFi網(wǎng)絡(luò)時(shí)，應(yīng)提高安全意識，避免連接不明WiFi網(wǎng)絡(luò)，以防止個(gè)人信息泄露或遭受網(wǎng)絡(luò)攻擊。故題干表述正確。2．根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，自然人的民事權(quán)利能力始于出生，終于死亡。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第十三條的規(guī)定，自然人享有民事權(quán)利能力，民事權(quán)利能力一律平等，不因年齡、性別、民族、種族、職業(yè)等不同而有所區(qū)別。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第十八條的規(guī)定，自然人享有生命權(quán)、身體權(quán)、健康權(quán)、姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、婚姻自主權(quán)、繼承權(quán)、受遺贈權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)、人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等權(quán)利。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四條的規(guī)定，民事權(quán)利能力始于出生，終于死亡。故題干表述正確。3．在公共場所吸煙，只要不造成他人不適，就不需要承擔(dān)責(zé)任。（）答案：錯(cuò)誤解析：根據(jù)《中華人民共和國吸煙法》的規(guī)定，在公共場所吸煙屬于違法行為，需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，即使不造成他人不適，也需要承擔(dān)責(zé)任。故題干表述錯(cuò)誤。4．用人單位招用尚未完全喪失勞動能力的工作人員，應(yīng)當(dāng)依法與其訂立勞動合同，并支付相應(yīng)的勞動報(bào)酬。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，用人單位招用尚未完全喪失勞動能力的工作人員，應(yīng)當(dāng)依法與其訂立勞動合同，并支付相應(yīng)的勞動報(bào)酬。故題干表述正確。5．根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定，犯罪未遂是指已經(jīng)著手實(shí)行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，犯罪未遂也構(gòu)成犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定，犯罪未遂是指已經(jīng)著手實(shí)行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，犯罪未遂也構(gòu)成犯罪，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。故題干表述正確。6．根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》的規(guī)定，毆打他人或者故意傷害他人，情節(jié)輕微的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國治安