2025年保密知識試題庫附完整答案一、單項選擇題（每題2分，共30分）1.根據(jù)《保守國家秘密法》規(guī)定，國家秘密的保密期限已滿的，（）。A.自行解密B.經(jīng)保密行政管理部門批準解密C.由原確定密級的機關(guān)、單位解密D.由上級機關(guān)解密答案：A2.定密責(zé)任人在職權(quán)范圍內(nèi)承擔國家秘密（）工作。A.確定、變更B.確定、解除C.確定、變更和解除D.變更、解除答案：C3.涉密人員按照涉密程度分為（）。A.核心涉密人員、重要涉密人員、一般涉密人員B.高級涉密人員、中級涉密人員、初級涉密人員C.絕密級涉密人員、機密級涉密人員、秘密級涉密人員D.特殊涉密人員、重點涉密人員、普通涉密人員答案：A4.復(fù)制屬于國家秘密的文件、資料或摘錄、引用、匯編屬于國家秘密的內(nèi)容，（）。A.不得擅自改變原件的密級B.可以降低密級復(fù)制C.視情況改變密級D.無需標注密級答案：A5.存儲國家秘密信息的介質(zhì)，應(yīng)按所存儲信息的（）標明密級，并按相應(yīng)的密級文件進行管理。A.最低密級B.平均密級C.最高密級D.原始密級答案：C6.處理絕密級信息的涉密計算機，應(yīng)采取（）身份鑒別措施。A.單因素B.雙因素C.三因素D.無答案：B7.攜帶涉密載體外出時，正確的做法是（）。A.經(jīng)本機關(guān)、單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準B.無需審批，自行攜帶C.交他人代為保管D.放入普通包袋隨身攜帶答案：A8.涉密人員離崗離職前，應(yīng)當（）。A.清退涉密載體B.簽訂保密承諾書C.接受脫密期管理D.以上都是答案：D9.國家秘密的知悉范圍，應(yīng)當根據(jù)（）限定在最小范圍。A.工作需要B.職務(wù)高低C.人員資歷D.單位級別答案：A10.互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)運營商、服務(wù)商發(fā)現(xiàn)利用網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的信息涉及泄露國家秘密的，應(yīng)當立即（）。A.保存有關(guān)記錄B.停止傳輸C.向公安機關(guān)報告D.以上都是答案：D11.機關(guān)、單位對所產(chǎn)生的國家秘密事項，應(yīng)當按照（）確定密級，同時確定保密期限和知悉范圍。A.保密法實施條例B.國家秘密及其密級的具體范圍的規(guī)定C.上級機關(guān)的要求D.本單位的實際情況答案：B12.涉密會議、活動的保密管理由（）負責(zé)。A.主辦單位B.承辦單位C.參會單位D.保密行政管理部門答案：A13.銷毀涉密載體，應(yīng)當履行（）手續(xù)，并由兩人以上監(jiān)銷。A.清點、登記B.審批、備案C.清點、審批D.登記、備案答案：A14.存儲、處理國家秘密的計算機信息系統(tǒng)（簡稱“涉密信息系統(tǒng)”）按照（）實行分級保護。A.涉密程度B.密級C.重要性D.敏感程度答案：B15.手機在（）情況下可能成為竊聽工具。A.關(guān)機B.待機C.通話中D.以上都是答案：D二、多項選擇題（每題3分，共30分）1.國家秘密的基本范圍包括（）。A.國家事務(wù)重大決策中的秘密事項B.國防建設(shè)和武裝力量活動中的秘密事項C.外交和外事活動中的秘密事項D.國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中的秘密事項答案：ABCD2.定密不當主要包括（）。A.定密過多過濫B.定密不準（密級過高或過低）C.未標注密級和保密期限D(zhuǎn).變更或解除不及時答案：ABCD3.涉密人員保密管理主要包括（）。A.分類管理B.上崗審查培訓(xùn)C.出境管理D.脫密期管理答案：ABCD4.禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞（）。A.國家秘密B.工作秘密C.商業(yè)秘密D.個人隱私答案：AB5.涉密載體的銷毀方式包括（）。A.物理粉碎B.化學(xué)腐蝕C.數(shù)據(jù)覆蓋D.焚燒答案：ABD6.涉密計算機禁止連接（）。A.互聯(lián)網(wǎng)B.有線電視網(wǎng)C.固定電話網(wǎng)D.無線局域網(wǎng)答案：ABD7.機關(guān)、單位應(yīng)當加強對國家秘密載體的管理，任何組織和個人不得有（）行為。A.非法獲取、持有國家秘密載體B.買賣、轉(zhuǎn)送或者私自銷毀國家秘密載體C.通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家秘密載體D.郵寄、托運國家秘密載體出境答案：ABCD8.涉密人員脫密期管理要求包括（）。A.核心涉密人員脫密期3-5年B.重要涉密人員脫密期2-3年C.一般涉密人員脫密期1-2年D.脫密期內(nèi)不得違反規(guī)定就業(yè)答案：ABCD9.社交媒體使用中的保密禁止行為包括（）。A.用微信傳輸涉密文件B.在微博發(fā)布未公開的工作動態(tài)C.用抖音拍攝涉密場所畫面D.在小紅書分享內(nèi)部會議內(nèi)容答案：ABCD10.涉密會議保密管理的主要措施包括（）。A.選擇符合保密要求的會議場所B.對參會人員進行身份核驗C.禁止使用手機等無線設(shè)備D.對會議文件統(tǒng)一管理答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共20分）1.國家秘密的密級分為絕密、機密、秘密三級。（）答案：√2.定密責(zé)任人只能是機關(guān)、單位的負責(zé)人。（）答案：×（注：還包括機關(guān)、單位指定的其他人員）3.涉密人員因私出境，應(yīng)當經(jīng)所在單位同意即可。（）答案：×（注：需經(jīng)批準并履行登記手續(xù)）4.涉密載體可以通過普通快遞郵寄。（）答案：×5.存儲過國家秘密的計算機維修時，應(yīng)拆除存儲部件。（）答案：√6.手機可以在涉密場所充電。（）答案：×（注：禁止連接涉密信息設(shè)備充電）7.互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布信息應(yīng)當進行保密審查。（）答案：√8.涉密人員離崗離職后，脫密期內(nèi)可以自由就業(yè)。（）答案：×（注：需遵守脫密期就業(yè)限制）9.復(fù)制絕密級涉密載體，應(yīng)當經(jīng)原定密機關(guān)、單位或者其上級機關(guān)批準。（）答案：√10.不得在非涉密辦公網(wǎng)絡(luò)和連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)的計算機上存儲、處理涉密信息。（）答案：√四、簡答題（每題6分，共30分）1.簡述國家秘密的定義。答案：國家秘密是關(guān)系國家安全和利益，依照法定程序確定，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。2.定密責(zé)任人的主要職責(zé)是什么？答案：（1）審核批準本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的國家秘密的密級、保密期限和知悉范圍；（2）對本機關(guān)、本單位產(chǎn)生的尚在保密期限內(nèi)的國家秘密進行審核，作出是否變更或者解除的決定；（3）對是否屬于國家秘密和屬于何種密級不明確的事項先行擬定密級，并按照規(guī)定的程序報保密行政管理部門確定。3.涉密人員保密管理的主要措施有哪些？答案：（1）分類管理（核心、重要、一般）；（2）上崗前審查培訓(xùn)；（3）簽訂保密承諾書；（4）在崗期間定期復(fù)審；（5）出境審批；（6）脫密期管理；（7）離崗離職清退載體。4.涉密計算機“三禁止”要求是什么？答案：（1）禁止連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)；（2）禁止使用無線網(wǎng)卡、無線鼠標、無線鍵盤等無線設(shè)備；（3）禁止安裝、運行與工作無關(guān)的軟件。5.社交媒體使用的保密“五不”原則是什么？答案：（1）不傳播未經(jīng)核實的內(nèi)部信息；（2）不拍攝、上傳涉密場所或設(shè)備照片；（3）不通過社交平臺傳輸文件、語音或視頻形式的國家秘密；（4）不透露本人或他人涉密身份、工作內(nèi)容；（5）不參與涉及敏感話題的網(wǎng)絡(luò)討論。五、案例分析題（每題10分，共50分）1.某單位召開涉密會議，會前未對參會人員手機進行集中保管，會議期間有人員用手機拍攝會議文件并發(fā)至私人微信。分析該行為的違規(guī)點及正確做法。答案：違規(guī)點：（1）未對手機等無線設(shè)備采取管控措施；（2）拍攝、傳輸涉密文件；（3）違反涉密會議保密管理規(guī)定。正確做法：（1）選擇符合保密要求的會議場所；（2）會前統(tǒng)一收存參會人員手機；（3）明確會議紀律，禁止拍攝、記錄涉密內(nèi)容；（4）會后收回會議文件并登記。2.某科室工作人員將一份機密級文件通過互聯(lián)網(wǎng)郵箱發(fā)送給外單位同事，稱“對方是長期合作單位，不會泄密”。分析該行為的違法性及后果。答案：違法性：違反《保密法》第二十四條“禁止在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家秘密”。后果：（1）可能導(dǎo)致國家秘密泄露；（2）需承擔行政責(zé)任（處分）；（3）情節(jié)嚴重的，追究刑事責(zé)任（故意泄露國家秘密罪）。3.某涉密崗位員工離職時，擅自將工作筆記本電腦帶離單位，稱“里面只有個人資料”。后經(jīng)檢查，電腦中存儲有3份秘密級文件。分析該行為的錯誤及處理措施。答案：錯誤：（1）違反涉密載體管理規(guī)定，未清退載體；（2）非法持有國家秘密載體；（3）未履行離崗保密義務(wù)。處理措施：（1）立即追回電腦及文件；（2）對當事人進行批評教育或處分；（3）若造成泄密，依法追究責(zé)任；（4）完善離崗清退制度，加強監(jiān)督。4.某單位微信群（成員均為內(nèi)部人員）中，工作人員將一份標注“內(nèi)部資料”的文件拍照上傳，稱“方便大家查閱”。后經(jīng)查，該文件實際包含1項秘密級國家秘密。分析問題及改進建議。答案：問題：（1）未對文件密級進行準確識別；（2）通過社交媒體傳輸國家秘密；（3）群內(nèi)成員可能擴大知悉范圍。改進建議：（1）加強文件定密管理，明確標注密級；（2）禁止通過任何社交平臺傳輸涉密信息；（3）對工作人員開展保密培訓(xùn)，提高密級識別能力；（4）建立微信群等網(wǎng)絡(luò)群