工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理能力考核（XXXX年XX月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不是工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查的常見方法？

A.定期安全檢查

B.員工匿名舉報

C.預(yù)算審計

D.安全風(fēng)險分析

2.事故隱患排查與治理工作中，下列哪個不屬于“三同時”原則？

A.同時設(shè)計

B.同時施工

C.同時投入生產(chǎn)和使用

D.同時制定應(yīng)急預(yù)案

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化等級分為幾個等級？

A.1個

B.2個

C.3個

D.4個

4.以下哪種情況不屬于一般事故隱患？

A.機械設(shè)備磨損

B.員工違章操作

C.環(huán)境污染

D.安全防護設(shè)施缺失

5.工貿(mào)企業(yè)事故隱患治理應(yīng)遵循的原則不包括以下哪項？

A.預(yù)防為主

B.綜合治理

C.依法治理

D.企業(yè)自主治理

6.事故隱患排查過程中，以下哪項不屬于事故隱患的分類？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任

B.安全生產(chǎn)條件

C.安全生產(chǎn)環(huán)境

D.安全生產(chǎn)技術(shù)

7.工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查治理過程中，以下哪個環(huán)節(jié)不屬于隱患治理的步驟？

A.隱患識別

B.隱患評估

C.隱患治理

D.隱患驗收

8.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理能力考核的考核內(nèi)容？

A.事故隱患排查制度

B.事故隱患治理制度

C.安全生產(chǎn)標(biāo)準化建設(shè)

D.企業(yè)員工安全意識

9.工貿(mào)企業(yè)事故隱患治理應(yīng)遵循的原則中，以下哪項不屬于“三同時”原則？

A.同時設(shè)計

B.同時施工

C.同時投入生產(chǎn)和使用

D.同時培訓(xùn)員工

10.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理能力考核的目標(biāo)？

A.提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平

B.降低事故發(fā)生率

C.提升員工安全素質(zhì)

D.增加企業(yè)經(jīng)濟效益

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查應(yīng)定期進行，每季度至少一次。（）

2.事故隱患排查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全管理部門負責(zé)組織，其他部門協(xié)助。（）

3.發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)立即向企業(yè)主要負責(zé)人報告。（）

4.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專職安全管理人員，只要保證安全工作有人負責(zé)即可。（）

5.事故隱患的治理方案應(yīng)當(dāng)明確治理的目標(biāo)、方法、措施、期限和負責(zé)人。（）

6.工貿(mào)企業(yè)可以不對已經(jīng)治理的事故隱患進行跟蹤復(fù)查。（）

7.事故隱患排查治理過程中，員工發(fā)現(xiàn)的問題可以直接向車間主任報告。（）

8.事故隱患排查與治理能力考核只針對企業(yè)主要負責(zé)人和安全管理人員進行。（）

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患報告和舉報制度。（）

10.事故隱患治理過程中，如果遇到技術(shù)難題，可以暫停治理并上報上級部門。（）

11.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置應(yīng)急預(yù)案，因為日常的生產(chǎn)經(jīng)營活動已經(jīng)非常規(guī)范。（）

12.事故隱患排查應(yīng)當(dāng)遵循“全面覆蓋、不留死角”的原則。（）

13.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)將事故隱患排查治理的結(jié)果向全體員工公示。（）

14.事故隱患的治理費用可以從企業(yè)的生產(chǎn)成本中列支。（）

15.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對事故隱患排查治理工作進行總結(jié)，并形成報告。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查應(yīng)當(dāng)遵循的原則包括：

A.全面覆蓋

B.分類管理

C.突出重點

D.綜合治理

E.閉環(huán)管理

2.以下哪些屬于工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查的內(nèi)容？

A.機械設(shè)備的安全狀況

B.員工的違章操作

C.環(huán)境保護設(shè)施的運行情況

D.應(yīng)急預(yù)案的實用性

E.安全生產(chǎn)管理制度的有效性

3.工貿(mào)企業(yè)事故隱患治理應(yīng)當(dāng)采取的措施包括：

A.改造、更換或更新設(shè)備設(shè)施

B.加強員工安全教育培訓(xùn)

C.限制作業(yè)時間，減少人員暴露風(fēng)險

D.完善安全防護設(shè)施

E.加強安全檢查和監(jiān)督

4.事故隱患治理方案的編制應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.隱患的基本情況

B.治理措施及預(yù)期效果

C.治理資金預(yù)算

D.治理責(zé)任人和完成期限

E.驗收標(biāo)準和程序

5.工貿(mào)企業(yè)提高事故隱患排查與治理能力的方法有：

A.定期開展安全培訓(xùn)和演練

B.引入先進的安全管理技術(shù)和設(shè)備

C.建立健全安全管理制度和流程

D.加強與專業(yè)機構(gòu)的合作與交流

E.建立事故隱患排查治理的激勵機制

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理的重要性和必要性。

2.在工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理過程中，如何確保隱患治理方案的有效實施？請列舉至少三個關(guān)鍵步驟。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)是一家從事金屬加工的企業(yè)，近期因設(shè)備老化導(dǎo)致一起安全事故，造成一名員工重傷。事故發(fā)生后，企業(yè)成立了事故調(diào)查組，對事故原因進行了調(diào)查。以下是事故調(diào)查組收集到的一些信息：

1.事故發(fā)生前，設(shè)備已經(jīng)運行了超過10年，未進行過全面的檢查和維護。

2.事故發(fā)生時，員工正在進行設(shè)備的操作，但未佩戴必要的安全防護用品。

3.企業(yè)安全管理人員對設(shè)備的定期檢查流于形式，并未發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在嚴重的安全隱患。

請根據(jù)以上信息，回答以下問題：

1.分析這起事故的主要原因是什么？

2.作為企業(yè)的安全負責(zé)人，針對這起事故，你認為應(yīng)當(dāng)采取哪些措施來防止類似事故的再次發(fā)生？

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.C.預(yù)算審計

2.D.同時培訓(xùn)員工

3.C.3個

4.C.環(huán)境污染

5.D.企業(yè)自主治理

6.D.安全生產(chǎn)技術(shù)

7.D.隱患驗收

8.D.增加企業(yè)經(jīng)濟效益

9.D.同時培訓(xùn)員工

10.A.提高企業(yè)安全生產(chǎn)水平

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查應(yīng)定期進行，每半年至少一次。

2.√事故隱患排查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全管理部門負責(zé)組織，其他部門協(xié)助。

3.√發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)立即向企業(yè)主要負責(zé)人報告。

4.×工貿(mào)企業(yè)必須設(shè)置專職安全管理人員，確保安全工作有人負責(zé)。

5.√事故隱患的治理方案應(yīng)當(dāng)明確治理的目標(biāo)、方法、措施、期限和負責(zé)人。

6.×工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對已經(jīng)治理的事故隱患進行跟蹤復(fù)查，確保治理效果。

7.×事故隱患排查過程中，員工發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)報告給直接上級或安全管理部門。

8.×工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理能力考核針對所有員工，而不僅僅是主要負責(zé)人和安全管理人員。

9.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患報告和舉報制度。

10.×事故隱患治理過程中，遇到技術(shù)難題應(yīng)尋求專業(yè)幫助，不應(yīng)暫停治理。

11.×工貿(mào)企業(yè)必須設(shè)置應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對可能發(fā)生的事故。

12.√事故隱患排查應(yīng)當(dāng)遵循“全面覆蓋、不留死角”的原則。

13.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)將事故隱患排查治理的結(jié)果向全體員工公示。

14.√事故隱患的治理費用可以從企業(yè)的生產(chǎn)成本中列支。

15.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對事故隱患排查治理工作進行總結(jié)，并形成報告。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.全面覆蓋

B.分類管理

C.突出重點

D.綜合治理

E.閉環(huán)管理

2.A.機械設(shè)備的安全狀況

B.員工的違章操作

C.環(huán)境保護設(shè)施的運行情況

D.應(yīng)急預(yù)案的實用性

E.安全生產(chǎn)管理制度的有效性

3.A.改造、更換或更新設(shè)備設(shè)施

B.加強員工安全教育培訓(xùn)

C.限制作業(yè)時間，減少人員暴露風(fēng)險

D.完善安全防護設(shè)施

E.加強安全檢查和監(jiān)督

4.A.隱患的基本情況

B.治理措施及預(yù)期效果

C.治理資金預(yù)算

D.治理責(zé)任人和完成期限

E.驗收標(biāo)準和程序

5.A.定期開展安全培訓(xùn)和演練

B.引入先進的安全管理技術(shù)和設(shè)備

C.建立健全安全管理制度和流程

D.加強與專業(yè)機構(gòu)的合作與交流

E.建立事故隱患排查治理的激勵機制

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)事故隱患排查與治理的重要性和必要性：

重要性：

預(yù)防事故發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全。

提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，減少經(jīng)濟損失。

符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，避免法律責(zé)任。

增強企業(yè)的社會責(zé)任感，提升企業(yè)形象。

必要性：

及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，防止事故發(fā)生。

提高員工的安全意識和操作技能，降低人為因素導(dǎo)致的隱患。

通過排查治理，完善安全生產(chǎn)管理體系，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的長效機制。

適應(yīng)市場和安全管理的需要，提高企業(yè)的競爭力。

2.工貿(mào)企業(yè)事故隱患治理方案的有效實施關(guān)鍵步驟：

明確治理目標(biāo)：根據(jù)隱患的性質(zhì)和嚴重程度，確定治理的目標(biāo)和優(yōu)先級。

制定治理措施：針對隱患的具體情況，制定切實可行的治理措施，包括技術(shù)措施和管理措施。

落實治理責(zé)任：明確每個治理措施的責(zé)任人，確保有人負責(zé)執(zhí)行和監(jiān)督。

實施治理計劃：按照治理計劃的時間表和預(yù)算，有序推進治理工作。

跟蹤檢查效果：在治理過程中定期檢查，確保治理措施的有效性，及時調(diào)整治理方案。

驗收治理成果：治理完成后，進行驗收，確保隱患得到徹底治理。

建立長效機制：通過治理，總結(jié)經(jīng)驗，完善安全管理制度，防止同類隱患再次發(fā)生。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題答案：

1.分析這起事故的主要原因：

設(shè)備老化且未進行定期檢查和維護，導(dǎo)致潛在的安全隱患未被及時發(fā)現(xiàn)。

員工未佩戴必要的安全防護用品，增加了事故發(fā)生的風(fēng)險。

企業(yè)安全管理人員對設(shè)備的定期檢查流于形式，未能發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的嚴重安全隱患。

企業(yè)可能存在安全管理制度不完善或者執(zhí)行不到位的問題，導(dǎo)致安全監(jiān)督和預(yù)防措施失效。

2.作為企業(yè)的安全負責(zé)人，針對這起事故，應(yīng)當(dāng)采取的措施：

設(shè)備更新與維護：立即對老舊設(shè)備進行全面檢查，并根據(jù)檢查結(jié)果進行必要的維修或更新。

加強安全培訓(xùn)：對所有員工進行安全操作規(guī)程和安全意識培訓(xùn)，確保員工正確佩戴和使用安全防護用品。

完善安全管理制度：重新審視和修訂安全管理制度，確保制度的有效性和執(zhí)行力。

加強安全檢查與監(jiān)督：建