人大換屆培訓(xùn)課件單擊此處添加副標題匯報人：XX換屆培訓(xùn)概述01換屆流程與規(guī)范02換屆中的法律問題03換屆工作實務(wù)操作04換屆培訓(xùn)的互動環(huán)節(jié)05換屆培訓(xùn)的評估與反饋06目錄換屆培訓(xùn)概述PARTONE培訓(xùn)目的與意義01明確換屆流程確保參與者清晰了解換屆的各個環(huán)節(jié)與步驟。02提升履職能力通過培訓(xùn)，增強新一屆人大代表的履職能力與責(zé)任感。培訓(xùn)對象與范圍01培訓(xùn)對象本次換屆培訓(xùn)主要針對新一屆人大代表候選人及工作人員。02培訓(xùn)范圍涵蓋人大換屆選舉的法律法規(guī)、流程規(guī)范及代表職責(zé)等內(nèi)容。培訓(xùn)課程安排模擬換屆選舉流程，進行實操演練，提升實踐能力。實踐操作組織學(xué)習(xí)人大制度、換屆選舉法律法規(guī)等基礎(chǔ)知識。理論學(xué)習(xí)換屆流程與規(guī)范PARTTWO法定程序要求01程序法定性遵循法律規(guī)定的步驟、方式、時限，確保選舉合法有效02程序正當性保障選民權(quán)利，公開透明，接受監(jiān)督，確保選舉公正公平選舉規(guī)則與步驟01堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚民主、依法辦事，確保選舉合法有效02劃分選區(qū)→選民登記→提名候選人→投票選舉→資格審查→召開會議選舉原則選舉步驟候選人資格審查審查年齡學(xué)歷嚴格核查候選人年齡、學(xué)歷等基本條件是否符合規(guī)定候選人資格審查01評估候選人政治立場、道德品質(zhì)及過往行為表現(xiàn)審查政治表現(xiàn)02換屆中的法律問題PARTTHREE相關(guān)法律法規(guī)解讀明確選舉權(quán)、選民登記、投票程序及破壞選舉行為的法律責(zé)任。01選舉法核心規(guī)定規(guī)定代表權(quán)利如提案、質(zhì)詢權(quán)，及履行職責(zé)、聯(lián)系選民等義務(wù)。02代表法權(quán)利義務(wù)法律責(zé)任與風(fēng)險防范法律責(zé)任認知風(fēng)險防范措施01明確換屆中各環(huán)節(jié)法律責(zé)任，避免違規(guī)操作引發(fā)法律糾紛。02制定換屆流程規(guī)范，加強法律培訓(xùn)，提前預(yù)防潛在法律風(fēng)險。案例分析與討論某地人大換屆中，因未按規(guī)定流程操作，導(dǎo)致選舉結(jié)果無效，引發(fā)法律糾紛。選舉程序違法01某候選人因不符合法定資格條件被提名，引發(fā)對候選人資格審查程序的討論。候選人資格爭議02換屆工作實務(wù)操作PARTFOUR組織選舉工作流程確定選舉時間、地點，制定選舉方案，準備選舉材料。準備階段組織選民投票，確保投票過程公正、公開、透明。投票階段統(tǒng)計選票，公布選舉結(jié)果，并處理選舉爭議。計票與公布選舉文件與資料準備明確選舉所需文件種類，如候選人名單、選票樣式等，確保無遺漏。文件清單制定建立嚴格的資料審核機制，對選舉文件進行逐一核查，確保準確無誤。資料審核流程選舉結(jié)果的確認與公布嚴格審核選票與計票結(jié)果，確保選舉數(shù)據(jù)準確無誤。結(jié)果審核流程通過正式渠道及時公布選舉結(jié)果，保障信息透明公開。公布方式與時間換屆培訓(xùn)的互動環(huán)節(jié)PARTFIVE分組討論與交流根據(jù)參訓(xùn)人員背景合理分組，促進多元觀點碰撞。分組策略設(shè)定與換屆工作緊密相關(guān)的議題，引導(dǎo)深入交流。討論主題角色扮演與模擬選舉01角色扮演實踐通過模擬不同角色，讓參與者體驗換屆選舉中的職責(zé)與流程。02模擬選舉演練組織模擬選舉活動，讓參與者親身體驗選舉過程，增強實踐能力。問題解答與經(jīng)驗分享針對換屆流程中的疑問，進行現(xiàn)場解答，消除困惑。問題解答01邀請往屆代表分享換屆經(jīng)驗，提供實用建議。經(jīng)驗分享02換屆培訓(xùn)的評估與反饋PARTSIX培訓(xùn)效果評估方法通過實際操作考核，檢驗參訓(xùn)人員對培訓(xùn)技能的掌握程度，評估培訓(xùn)實用性。實操考核法通過設(shè)計問卷，收集參訓(xùn)人員對培訓(xùn)內(nèi)容、形式等的反饋，評估培訓(xùn)效果。問卷調(diào)查法反饋收集與處理收集渠道通過問卷、座談會、線上平臺等多渠道收集換屆培訓(xùn)反饋。反饋處理對收集到的反饋進行分類整理，及時回應(yīng)并改進培訓(xùn)內(nèi)容與方式。持續(xù)改進與優(yōu)化建議確保