XX生產(chǎn)線(xiàn)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與職業(yè)病防治考核（2024年9月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)病的法定分類(lèi)？

A.粉塵肺

B.職業(yè)中毒

C.職業(yè)性皮膚病

D.心理性疾病

2.從事職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的人員必須取得以下哪種資格證書(shū)？

A.企業(yè)安全管理人員資格證書(shū)

B.職業(yè)健康檢查資格證書(shū)

C.特種作業(yè)操作資格證書(shū)

D.職業(yè)健康管理人員資格證書(shū)

3.在進(jìn)行職業(yè)健康檢查時(shí)，以下哪種情況屬于疑似職業(yè)?。?/p>

A.員工出現(xiàn)輕微不適，休息后可緩解

B.員工出現(xiàn)與工作相關(guān)癥狀，但無(wú)明確診斷

C.員工出現(xiàn)與工作無(wú)關(guān)的癥狀

D.員工因工作受傷，已治愈

4.以下哪種措施不屬于預(yù)防職業(yè)病發(fā)生的有效措施？

A.改善工作環(huán)境

B.提高員工防護(hù)意識(shí)

C.減少工作時(shí)間

D.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查

5.職業(yè)病防治責(zé)任主體包括以下哪些？

A.企業(yè)法定代表人

B.企業(yè)安全管理人員

C.員工

D.以上都是

6.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)病危害因素的分類(lèi)？

A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.精神因素

7.職業(yè)病防治的主要目的是什么？

A.提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

B.減少員工工作量

C.保護(hù)員工健康，防止職業(yè)病發(fā)生

D.提高企業(yè)知名度

8.職業(yè)病危害告知制度要求企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行以下哪項(xiàng)告知？

A.工作內(nèi)容

B.工作崗位職業(yè)病危害因素

C.員工工資待遇

D.企業(yè)規(guī)章制度

9.以下哪種情況不屬于職業(yè)病危害事故？

A.員工在工作中接觸職業(yè)病危害因素

B.員工因職業(yè)病危害因素導(dǎo)致健康損害

C.員工因工作受傷，經(jīng)治療后恢復(fù)

D.員工在工作中因設(shè)備故障導(dǎo)致意外傷害

10.職業(yè)病防治工作應(yīng)當(dāng)遵循以下哪個(gè)原則？

A.預(yù)防為主、防治結(jié)合

B.企業(yè)主導(dǎo)、政府監(jiān)管

C.保障員工權(quán)益、維護(hù)企業(yè)利益

D.集中力量、分步實(shí)施

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)是預(yù)防職業(yè)病的重要手段，它通過(guò)對(duì)員工進(jìn)行定期健康檢查，來(lái)發(fā)現(xiàn)早期職業(yè)病跡象。（）

2.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位必須為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件。（）

3.所有職業(yè)病都由特定的職業(yè)病危害因素引起，因此可以通過(guò)消除這些因素來(lái)預(yù)防職業(yè)病。（）

4.員工在發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在職業(yè)病危害因素時(shí)，有權(quán)利要求用人單位采取措施予以消除或控制。（）

5.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由取得《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定進(jìn)行。（）

6.用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度，并及時(shí)更新申報(bào)內(nèi)容。（）

7.職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果只對(duì)監(jiān)測(cè)單位內(nèi)部有效，不需要對(duì)外公開(kāi)。（×）

8.員工在職業(yè)健康檢查中，如果發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病，用人單位應(yīng)當(dāng)立即停止該員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)。（）

9.職業(yè)病防治工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類(lèi)管理、綜合治理。（）

10.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)病危害嚴(yán)重的作業(yè)崗位，加強(qiáng)勞動(dòng)過(guò)程管理，減少勞動(dòng)者接觸職業(yè)病危害因素的機(jī)會(huì)。（）

11.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。（）

12.職業(yè)病防治法對(duì)用人單位的職業(yè)病防治工作提出了嚴(yán)格的要求，但員工個(gè)人對(duì)職業(yè)病的防治責(zé)任較小。（×）

13.職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果應(yīng)當(dāng)定期向員工公布，以便員工了解自己的工作環(huán)境。（）

14.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，按照規(guī)定組織定期職業(yè)病檢查。（）

15.職業(yè)病防治法規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)病危害作業(yè)崗位的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.職業(yè)病危害因素主要包括以下哪些類(lèi)別？

A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.生理因素

E.心理因素

2.以下哪些行為屬于職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的范疇？

A.定期進(jìn)行健康檢查

B.對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)

C.對(duì)疑似職業(yè)病員工進(jìn)行跟蹤觀察

D.記錄和分析職業(yè)健康檢查結(jié)果

E.為員工提供個(gè)人防護(hù)用品

3.用人單位在職業(yè)病防治中應(yīng)采取的措施包括：

A.建立職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度

B.為員工提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品

C.對(duì)職業(yè)病危害作業(yè)崗位進(jìn)行定期檢測(cè)和評(píng)價(jià)

D.對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

E.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案

4.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)符合以下哪些條件？

A.有明確的職業(yè)接觸史

B.有相應(yīng)的臨床表現(xiàn)

C.有符合職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果

D.有職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告

E.有用人單位的證明材料

5.職業(yè)病防治工作中，員工的義務(wù)包括：

A.接受職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

B.使用用人單位提供的個(gè)人防護(hù)用品

C.配合職業(yè)健康檢查

D.舉報(bào)工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害

E.遵守工作場(chǎng)所的職業(yè)病防治規(guī)章制度

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡(jiǎn)述職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的基本內(nèi)容和程序。

2.作為企業(yè)安全負(fù)責(zé)人，如何確保職業(yè)病防治措施的有效實(shí)施，以保障員工的職業(yè)健康？請(qǐng)列舉至少三項(xiàng)具體措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)XX生產(chǎn)線(xiàn)存在粉塵、噪聲和有害化學(xué)物質(zhì)等職業(yè)病危害因素。根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》，該企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行了職業(yè)健康檢查，但檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)部分員工存在職業(yè)病疑似癥狀。以下是對(duì)該案例的分析：

1.請(qǐng)根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，指出企業(yè)應(yīng)采取的初步措施有哪些？

A.對(duì)疑似職業(yè)病員工進(jìn)行隔離觀察

B.立即停止疑似職業(yè)病員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)

C.組織疑似職業(yè)病員工進(jìn)行進(jìn)一步診斷

D.調(diào)查疑似職業(yè)病的原因并采取措施消除或控制職業(yè)病危害因素

2.如果經(jīng)進(jìn)一步診斷，部分員工被確診為職業(yè)病，企業(yè)應(yīng)如何處理？

A.為確診的職業(yè)病患者提供相應(yīng)的治療和康復(fù)服務(wù)

B.依法給予確診的職業(yè)病患者相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇

C.對(duì)因職業(yè)病導(dǎo)致的員工死亡進(jìn)行賠償

D.對(duì)確診為職業(yè)病的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的跟蹤服務(wù)

請(qǐng)結(jié)合上述案例分析，說(shuō)明企業(yè)在職業(yè)病防治和員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)方面的責(zé)任和義務(wù)。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.心理性疾病

2.B.職業(yè)健康檢查資格證書(shū)

3.B.員工出現(xiàn)與工作相關(guān)癥狀，但無(wú)明確診斷

4.D.減少工作時(shí)間

5.D.以上都是

6.D.精神因素

7.C.保護(hù)員工健康，防止職業(yè)病發(fā)生

8.B.工作崗位職業(yè)病危害因素

9.D.員工在工作中因設(shè)備故障導(dǎo)致意外傷害

10.A.預(yù)防為主、防治結(jié)合

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.√

7.×

8.√

9.√

10.√

11.√

12.×

13.√

14.√

15.√

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.物理因素

B.化學(xué)因素

C.生物因素

D.精神因素

E.心理因素

答案：A,B,C,E

2.A.定期進(jìn)行健康檢查

B.對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)

C.對(duì)疑似職業(yè)病員工進(jìn)行跟蹤觀察

D.記錄和分析職業(yè)健康檢查結(jié)果

E.為員工提供個(gè)人防護(hù)用品

答案：A,B,C,D

3.A.建立職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度

B.為員工提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品

C.對(duì)職業(yè)病危害作業(yè)崗位進(jìn)行定期檢測(cè)和評(píng)價(jià)

D.對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

E.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案

答案：A,B,C,D,E

4.A.有明確的職業(yè)接觸史

B.有相應(yīng)的臨床表現(xiàn)

C.有符合職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果

D.有職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告

E.有用人單位的證明材料

答案：A,B,C,D

5.A.接受職業(yè)健康教育和培訓(xùn)

B.使用用人單位提供的個(gè)人防護(hù)用品

C.配合職業(yè)健康檢查

D.舉報(bào)工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害

E.遵守工作場(chǎng)所的職業(yè)病防治規(guī)章制度

答案：A,B,C,D,E

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的基本內(nèi)容通常包括以下幾個(gè)方面：

健康檢查：對(duì)員工進(jìn)行定期的體格檢查和專(zhuān)項(xiàng)檢查，以評(píng)估其健康狀況和職業(yè)病危害因素接觸情況。

健康教育：向員工提供職業(yè)病危害因素的識(shí)別、防護(hù)措施和個(gè)人健康維護(hù)等方面的教育。

健康監(jiān)護(hù)檔案管理：建立和維護(hù)員工的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，記錄其健康檢查結(jié)果、職業(yè)病危害接觸史等信息。

疑似職業(yè)病和職業(yè)病的診斷：對(duì)出現(xiàn)疑似職業(yè)病癥狀的員工進(jìn)行進(jìn)一步診斷，對(duì)確診的職業(yè)病患者進(jìn)行跟蹤管理。

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)程序的遵守：確保職業(yè)健康監(jiān)護(hù)程序符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范。

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的程序通常包括以下步驟：

確定監(jiān)測(cè)對(duì)象：根據(jù)職業(yè)病危害因素的特點(diǎn)和員工的職業(yè)接觸情況，確定需要監(jiān)測(cè)的對(duì)象。

制定監(jiān)測(cè)計(jì)劃：根據(jù)監(jiān)測(cè)對(duì)象和職業(yè)病危害因素的特點(diǎn)，制定具體的監(jiān)測(cè)計(jì)劃。

實(shí)施監(jiān)測(cè)：按照監(jiān)測(cè)計(jì)劃進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)和個(gè)體監(jiān)測(cè)。

結(jié)果分析：對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析，評(píng)估員工的健康風(fēng)險(xiǎn)。

信息反饋：將監(jiān)測(cè)結(jié)果和分析結(jié)果反饋給員工和用人單位。

監(jiān)測(cè)檔案的建立和管理：對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果和相關(guān)信息進(jìn)行記錄和歸檔。

2.答案：

作為企業(yè)安全負(fù)責(zé)人，確保職業(yè)病防治措施的有效實(shí)施，以保障員工的職業(yè)健康可以采取以下具體措施：

建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，明確各級(jí)人員的職責(zé)和權(quán)限。

定期開(kāi)展職業(yè)病危害因素的檢測(cè)與評(píng)價(jià)，及時(shí)掌握職業(yè)病危害現(xiàn)狀。

采取有效措施控制職業(yè)病危害因素，包括工程技術(shù)措施、組織管理措施和個(gè)人防護(hù)措施。

加強(qiáng)員工職業(yè)健康教育和培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)病危害防治意識(shí)和能力。

完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，確保員工定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

建立職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織演練。

加強(qiáng)與衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)和其他相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)作，共同推進(jìn)職業(yè)病防治工作。

及時(shí)向員工通報(bào)職業(yè)病危害防治工作的進(jìn)展和成效。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.根據(jù)我國(guó)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)采取的初步措施有：

B.立即停止疑似職業(yè)病員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)

C.組織疑似職業(yè)病員工進(jìn)行進(jìn)一步診斷

D.調(diào)查疑似職業(yè)病的原因并采取措施消除或控制職業(yè)病危害因素

企業(yè)首先應(yīng)立即停止疑似職業(yè)病員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，以防止病情惡化。接著，應(yīng)組織疑似職業(yè)病員工進(jìn)行進(jìn)一步診斷，以確定是否確診為職業(yè)病。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)調(diào)查疑似職業(yè)病的原因，并采取措施消除或控制職業(yè)病危害因素，防止類(lèi)似情況再次發(fā)生。

2.如果部分員工被確診為職業(yè)病，企業(yè)應(yīng)采取以下措施：

A.為確診的職業(yè)病患者提供相應(yīng)的治療和康復(fù)服務(wù)

B.